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招聘店长一名。薪资福利包括底薪3000元、满勤500元、、稽核200元及业绩抽成（试用期），合计4500元起。工作地址位于石狮泰禾广场负一楼156号门店。

安溪万达醉得意招聘长期周末兼职两名，有需要可以联系我，联系人余店长。

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欢趣拾光乐园店长招聘遇见快乐，管理美好，我们等你加入招聘岗位乐园店长（2名）基本要求年龄：24-40岁形象气质佳，有亲和力，做事细心负责喜爱孩子，热爱亲子游乐行业有门店管理、服务行业经验优先沟通能力强，能处理日常运营与顾客问题岗位职责负责乐园日常运营、人员管理、卫生与安全监督维护门店秩序，提升服务质量与顾客满意度配合完成活动执行、营收目标与成本管控处理日常突发情况，保障门店正常运转薪资福利待遇优厚，薪资面议，福利齐全，氛围轻松愉快工作地点仑苍镇滨江首府欢趣拾光乐园应聘方式有意者请联系：期待有责任心、有爱心的你，和我们一起守护快乐时光！

招聘店长1名，工作地点在梅山电商园福利彩票。薪资为无底薪，仅按提成结算。要求应聘者非诚勿扰。

招聘店长，薪资面议。工作地址位于德化县浔中镇云亭下7号。

招聘店长。年龄要求20-35岁，有同行业同岗位零售品牌管理经验且可适应外派者优先考虑。薪资福利：底薪2800加绩效2500加抽成加福利，综合薪资6000-12000元。福利包括高提成、工龄奖、储备干部补贴、节日福利、生日福利、年假、激励奖金、团建旅游、外派补贴。工作地址：溪美长安街或洪濑，可就近上班。

招聘店长一名。薪资为3500-4000。工作地点为小餐吧，工作内容简单。优先考虑闽南籍人员。要求有责任心，能够独立管理门店，打理店内大小事务。需要踏实肯干，做事靠谱。有意者请私聊联系。

招聘食堂工作人员，年龄18至50岁，，要求有责任心和管理经验，需随叫随到。另招聘店长，全职或钟点工均可。

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岗位职责 1、全面负责门店整体经营管理，完成月度销售、毛利、私域拉新目标；统筹排班、人员管理、员工培训、绩效考核、现场管理制度落地 。 2、商品管理：把控收货验收、陈列标准、库存盘点、损耗管控，引流品、土货特色品结构优化，临期尾货二次消化，把损耗控制在合理区间。 3、营销落地：落地门店活动、地摊外场拉新、社群私域运营，引导客户加企微，发展周边团长、团购客户，B端小客户开发。 4、财务对账：每日收银对账、进销存核对，把控成本，提交经营数据报表；维护市场物业、周边客情关系。 5、配合总部供应链，对接仓配发货，为后续连锁复制输出门店标准化SOP。 任职要求 1、2‑3年生鲜/农特产/农贸市场门店全盘管理经验，做过社区团购、私域优先； 2、懂生鲜损耗管控，会做活动营销，能带队，能适应生鲜早班； 3、务实肯干，接地气，熟悉土货生鲜优先，会基础Excel； 4、有连锁门店经验优先，能力突出可晋升区域负责人。

招聘副店长1名。要求具备一定的组织、协调与沟通能力，有责任心，能够进行团队管理。负责协助店长进行餐厅日常运营、人员管理及营销企划等工作。薪资福利为3000-4000元/月。

外卖店长1名（有能力你就来，非诚勿扰）要求统筹门店及各岗位安排，保证门店规范运营，耐心与客户沟通，及时处理客户诉求，有效执行门店各项活动，合理排班，培训员工，营造高效工作氛围。薪资面议。地址南浔适园路西长兴港小区14幢AA百货电话

招聘门店店长，有门店管理经验者优先。薪资4000起，上不封顶，具体薪资根据个人能力确定。以上岗位均缴纳五险。工作地址位于三江明珠苑西门。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、服务质量提升及客户满意度维护 2.制定并落实员工排班、工作分工与绩效考核，确保团队高效协作 3.主导新员工入职培训与在岗带教，持续提升团队专业能力与服务意识 4.监控库存、损耗及成本控制，定期分析经营数据并优化运营策略 5.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/餐饮/服务行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 5.认同企业文化，注重服务细节与结果导向

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招工启事招聘岗位：民宿保洁兼做饭(最好有做过食堂餐饮)包吃包住，月休两天。招2名，。年纪55岁内招聘面向：永春地区大田地区薪资待遇：月薪4000-4500元联系电话：

泉州九一街24号餐厅急招厨师1名。工作地点位于泉州市鲤城区九一街24号。薪资待遇为6000—8000元。主要负责菜品研发、食材加工及后厨卫生管理等相关工作，需具备熟练的烹饪技巧和丰富的菜品创新能力。要求身体健康，热爱餐饮行业，有相关工作经验者优先考虑。入职即提供良好的工作环境和晋升空间。有意者请拨打电话咨询报名。

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