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培训师
9000-10000元/月
培训师1-3年大专及以上职业与技能培训内训培训机构
招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作,工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验,具备一定的人力人脉基础。 岗位职责: 1、学习线上电子商务贸易知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作,买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户,无个人风险。 4、每日做交易计划,把握市场机会,及时交易,确保账户达到稳定盈利,尽可能的达到利益化; 4、严格按照公司的技术指导指示,管理运营,把握市场机会,定期完成整理交易数据,向上级领导分析结果,公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力,独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班,无需要外出,无需要跑业务,无需要打电话。 任职要求: 1、年龄30-60岁; 2、具备简单电脑操作能力;热爱学习,思维敏捷; 3、适应能力强,有一定的抗压能力,具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗,欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训,考核通过方可入职 薪资待遇: 1、每周5天工作制;周末双休;法定节假日全休(无需补班);年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间:9:00-17:00,午休时间12: 30-13:30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班; 4、福利:缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ,完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成
AI美术设计讲师
200-350元/天
培训师1-3年大专及以上职业培训班销售经验Ps中大型动画项目经验Spine
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2024-05-01 工作内容 1.负责AI美术绘画课程的资料整理、课程体系搭建及教学准备工作; 2.承担课程讲授任务(包含线上授课与线下面授)并落实教学实施; 任职资格 1.具备扎实的手绘能力,系统掌握美术设计相关理论知识; 2.熟悉至少一种AI艺术类工具或平台(如Midjourney、StableDiffusion、Dall-E2等),持续关注AI艺术领域的最新动态、技术与应用; 3.具备较强的沟通表达能力,态度积极,富有教学热情; 4.拥有良好的审美素养和创新思维,具有一年以上游戏或影视行业从业经历; 5.有一年及以上AI绘画或视觉设计岗位工作经验,审美能力突出,能基于AI生成内容进行再创作; 6.可适应福建省内短期跨城市授课出差安排,无授课经验但有意从技术岗位转向教学岗位者亦可申请; 7.应聘时须提交能够体现个人能力的demo作品或项目过程材料; 8.本职位同时面向全职与兼职讲师开放,欢迎具备项目实战经验的技术人员兼职授课;
初中晚辅老师
100-200元/天
教育工作者1-3年本科及以上
初中各科作业辅导,有初中晚辅经验。对学生有耐心有责任心。
教师经验不限硕士及以上学科应试类大型教育机构经验成人培训机构不坐班线上教
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-10 岗位职责 1.习题知识点答疑 ○针对学生在学习中提出的法律理论问题、练习题目进行详细解答。 ○梳理常见易错点,并提供有效的理解与应对方法。 2.学习方法指导 ○协助考生制定合理的学习规划,涵盖复习进度安排、资料筛选及时间分配建议。 服务要求 1.内容准确性 ○解答内容须紧扣最新考试大纲与教材内容,引用权威司法解释或典型案例作为依据。 2.表达规范性 ○文字回答逻辑严密、表述明确,避免产生误解;语音回复应语速平稳,突出重点内容。 ○输出结构清晰的答案框架,便于学生掌握与后续复习。 服务费用标准 按数量结算;或按个性化辅导结算 服务类型 单价/范围 习题答疑 1.5元/条-2元/条 知识点讲解/学习指导 20-50元/次 结算方式 ●结算周期:每月结算一次,上月服务费用于当月15日前完成核对与发放。 专业要求 1.具备法律硕士(法学/非法学)学历背景,具备扎实的法学理论基础,了解考研考查重点与出题特点,福州大学法律专业在读研究生优先考虑; 2.熟练使用各类线上沟通工具(如微信、钉钉、在线文档等),具备良好的交流协作能力; 3.工作认真负责,能够按时响应并高质量完成各项答疑与指导任务。
教师经验不限学历不限坐班小班教学(3-25人)线下教育一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)
如果你热爱健身,是健身爱好者/狂热分子/教练,同时渴望在事业上有所突破,追求高收入与发展平台,那么接下来的内容请务必仔细阅读! 超鹿运动【健身教练】-只要全力以赴,月入过万轻松实现 1、【岗位要求】年龄18岁以上,热爱健身并具备基础训练能力,无经验亦可,接受跨行转型,超鹿学院提供系统化培训,助你快速成长为专业教练; 2、【薪资保障】入职前3个月保底薪资5-6k(按定级),普遍月均收入8-12k,部分可达8k-15k,表现优异者月薪20k以上; 3、【员工福利】入职即享免费健身体验:在职期间可无偿使用门店所有器械设备;如需考取NSCA\ACE\CBBA等相关认证,享有近50%的报名费用优惠; 4、【晋升通道】管理路径:教练→主管→店长→区域经理→城市总监; 专业路径:初级教练→中级教练→高级教练→明星教练; 导师路径:教练→培训导师→培训经理→培训总监; 5、【工作时间】实行早晚班轮换制,具体排班依据门店运营安排; 6、【工作地点】福州、厦门、广州(拥有超百家直营门店,按居住地就近分配)。
网络小说短剧推广兼职
兼职
1简单好做 2没有限制 3收入可观
培训师5-10年本科及以上销售业务培训内部培训建材行业
【工作职责】 1、开展针对代理商、经销商及商用业务方向的培训需求调研与分析,精准识别市场与业务一线的实际培训诉求。 2、依据调研成果,构建契合商用业务特点及渠道伙伴需要的个性化培训体系架构,并制定系统化的培训发展计划。 3、整合内外部资源,主导课程的设计、开发、评审及持续优化迭代工作。 4、制定区域培训执行方案,全面统筹培训活动落地,涵盖培训组织、讲师安排、效果跟踪及能力认证管理等环节。 5、根据业务发展阶段与人员能力水平,策划并推行分层级培训方案,助力人才梯队培育与业务能力稳步提升。 【任职资格】 1、具有5年以上同行业或相关领域培训工作经验,其中至少3年专注于培训体系建设或培训管理工作。 2、了解建材行业市场特征及工程类业务运行逻辑,熟悉代理商管理机制与运作模式。 3、具备从无到有搭建培训课程体系或主导专项培训项目的经验,可独立完成培训规划与实施落地。 4、拥有出色的跨部门协作与项目推进能力,能高效推动培训项目在各区域的执行与覆盖。 5、逻辑思维清晰,具备优秀的分析策划与沟通表达能力,善于整合资源应对实际挑战。
教师经验不限本科及以上
岗位要求: 1.在泉州安溪做定期培训工作。 2.全日制公办本科学历及以上。 3.具备相应学科初中/高中教师资格证。 4.设计科学合理、针对性强的课程体系。(涵盖专业知识、技能和综合素质等方面) 5.关注学生心理状态,及时调整并调动学生学习热情,为学生提供个性化的指导,定期对学生的学习进展进行评估,对学生学习表现进行考核,答疑。 6.具有良好的团队合作精神,能与同事共同高质量完成任务,能够接受快节奏的工作环境。 7.适应岗位要求的身体素质和心理素质,认同我司办学理念,能够吸收先进的教学方法,积极拓宽自身的教育视野。 8.热爱教育行业,有主动学习能力,有提高自身教育水平及资质水平的意愿。 薪资待遇: 试用期一个月 薪资:4500元/月 转正后基础薪资: 6000元/月 学历背景优异者,个人能力极强者,转正后薪资待遇将有上调。 岗位福利: 1.五险一金 2.每年提薪 3.年终奖 4.过节费 5.国家法定节假日及寒暑假期带薪休假
临时工
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保安包住月结
和平村附近赳赳大秦剧场招白班保安,9点到9 点,10点到10点,一个月3700,下午管一顿饭, 月休四天,提供宿舍,年龄要求45岁左右,身高170以上,男女不限,文化程度不限,有保安证优先
莆田
3月5日 02:12拨打电话
缝纫工6-10人
招聘 马年启新程,实干创未来!现诚聘针车工 单双单针各2名 手工2名 有需要的朋友抓紧时间,岗位有限!
莆田
3月5日 02:03拨打电话
福建莆田招车反口里一名。单针2名。地址,安恒致远。电话
缝纫工1-2人
招车反口里一名。单针2名。地址,安恒致远。电话
莆田
3月5日 02:03拨打电话
莆田仙游县兰溪双双招聘头占板次占阿姨地址在纪念碑旁边。待遇面谈。
砧板
兰溪双双招聘 头占板 次占阿姨 地址在仙游纪念碑旁边。 待遇面谈。
莆田 仙游县
3月5日 02:02拨打电话
厨师长
涵江学校食堂招收 1.厨师长1名 具体薪资待遇面聊 要求:有责任心,服从领导工作安排 联系电话:肖先生
莆田 涵江区
3月5日 02:02拨打电话
培训师经验不限学历不限内训口才/播音主持产品/运营普通话发音标准企业培训经验有销售经验线下教育
岗位职责: 1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系(含新员工入职、岗位技能、管理能力等方向) 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课,确保培训内容实用性强、互动性高、落地效果好 3.开展培训需求调研与效果评估,通过问卷、访谈、行为观察及绩效数据等方式持续改进培训质量 4.协同业务部门梳理岗位能力模型,参与人才发展项目设计与实施,支持组织能力建设 5.管理培训档案、课件资源及讲师库,推动知识沉淀与内部经验传承 任职要求: 1.具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力,有授课经验者优先 2.熟悉主流培训方法论(如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等),能独立完成课程开发全流程 3.学习能力强,责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进能力 4. 学历不限,教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳 5.有企业内训师、咨询公司顾问或在线教育运营经验者优先
美业讲师
1.5-2万元/月
培训师大专及以上
讲师: 岗位职责: 1.拟定培训方案,组织培训实施; 2.企业内训、业务员培训、公司活动组织; 3.辅导业务员话术、技能和营销策略,协助成交目标客户; 岗位要求: 1.年龄、性别不限,大专及以上学历,三年以上医美行业同等职位工作经验; 2.能独立召开各类培训、终端、招商等会议; 3.具有较强的课程开发能力,能独立撰写培训计划及教材; 4.有主持招商会、大型培训会、促销会等终端会议经验; 5.具有良好的沟通能力和亲和力,性格开朗,能适应出差; 上班时间09:30-18:00,入职享受社会保险福利。节假日福利,生日会,团建等。 综合:2-4w 无经验:1-1.5w左右
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训培训机构电子商务创意/设计线下教育
岗位职责:1. 根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代培训课程体系(含新员工入职培训、岗位技能提升、管理能力发展等模块)2. 面向不同层级员工开展线上线下授课,灵活运用案例教学、情景模拟、行动学习等多元化教学方法,确保培训效果落地3. 开展培训需求调研与效果评估(含满意度、行为改变、绩效改善等维度),持续优化培训流程与内容质量4. 协同业务部门梳理关键岗位胜任力模型,参与人才梯队建设与内训师培养项目5. 管理培训档案、课程资源库及数字化学习平台运营,保障培训数据可追溯、可分析、可复盘 任职要求:1. 具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力,有授课经验者优先2. 熟悉主流培训方法论(如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等),能独立完成课程开发全流程3. 学历不限,教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景优先4. 工作经验不限,有制造业、互联网、服务业等行业培训实战经验者更佳5. 具备责任心、服务意识与持续学习意愿,适应灵活工作节奏
培训师大专及以上
健康管理讲师(提供住宿/需出差) 轻松月收入过万 一、岗位职责:1.市场督导,产品知识培训和客户售后服务工作,及维护公司品牌与企业形象。2.扶持合作经销商产品推广与宣传,对用户进行一对多的健康教育(讲课公司有培训,有专人负责帮带,1-3月可快速出师)。 性别年龄:男女不限,23——38周岁。 二、任职资格:1、大专及以上学历,医药健康相关专业优先; 普通话标准,表达清晰流畅。2、勤奋好学、有上进心,具有较强的沟通能力,要性强,对收入有追求。 3、有无经验均可,公司有系统的免费带薪培训 (有健康行业(讲课、督导、销售)方面的经验最好,薪资面谈) 4、工作需要出差,不能接受经常出差的请绕道~ 5、认可大健康行业,认可银发产业,不排斥营养补充剂等相关健康产品。 三、福利待遇:薪资结构:底薪+出差补助+年终奖靠能力赚高薪,越干越吃香,轻松年薪10W—30W+1、底薪:A:应届毕业生:4500~5000+(党员、学生会干部且策划过学校相关活动等相应提高)B:1年以上工作经验无健康行业经验者5000—6000+C:1年以上健康行业经验者6000-8000(可面谈)D:2年以上推广(讲课、督导)工作经验者:底薪8000-10k(需面谈) 2、出差补助:出差每天140、160、180、220(级别不同补助不同)….(可按每月20天到25天计算——此项每月约3000-4000) 3、年终奖:级别不同年终奖不同,入职满1年以上员工年终奖正常可达到年薪(全年工资总和)的30%—200%+注:有健康行业经验者待遇面谈。提供住宿,环境良好。 四、岗位亮点:1、挑战高薪:月薪过万,轻松年收入20w+ 2、游遍大江南北,吃遍天下美食:公司业务覆盖全国十多个省份、三十多个主流城市,读万卷书不如行万里路,工作可以公费出差到全国各地,在出差间隙可以游览风景,品尝美食,感受当地风土人情。 3、工作发展前景好:健康中国是国家战略,更是全民共识,社会老龄化日益加重,群众健康需求不断增加,市场潜力具大,银发产业也是DeekSeep提到的最热门行业之一。 4、越老越吃香,越干越值钱:公司重视人才培养,帮助员工提升专业素养,以培养总监、培养分公司总经理为人才培养战略,每年定期组织专业培训、行业大咖赋能培训,择一业、终一生,在健康行业实现人生价值和物质目标。 5、我们是一家幸福的健康企业:做健康管理推广我们是认真的。聚焦非医非药精准营养健康管理,以“专注精准营养,赋能健康中国”为企业使命,企业文化浓厚。公司一直保持“传帮带”的团队学习氛围,凝聚力强、靠能力求发展(一个公司、一所学校、一支部队、一份事业)。 五、晋升通道:初级一>中级->高级->总监一>副总一>分公司总经理公司现处于快速发展黄金期,表现优秀者可跳跃式升职(最快半年升总监)。PS:这是一个有挑战性的工作(跟工作以验无关),跟个人要性、企图心、学习力有关,欢迎喜欢挑战高薪、有追求、想上进的同志们加入~六、专业提升:1、为符合长期工作需要,正式员工需持有国家健康管理师(三级/高级工)、膳食营养师,卫健委营养指导员等资格证(至少有一种)。2、若没有相关证书,入职转正后,公司陆续组织正规考取相关国家承认相关证书,持证上岗(公司组织学习,不难,基本都可以过。
母婴培训师
4000-5000元/月
培训师本科及以上
因公司发展需要,现面向社会招聘母婴培训老师1名。 岗位职责:负责月嫂、育婴师、产康等课程授课、学员培训、教案编写。 任职要求:热爱母婴行业,表达清晰,有责任心、亲和力强;有教师、幼师、护士、月嫂、培训经验者优先。 薪资待遇:底薪4000-5500 有意者请致电: 工作地址:樊城区长虹路汉水华城写字楼702
兼职月结
年龄:37岁 期待薪资:3000-4000 期待职位:餐饮休闲,百货零售,能源环保,医疗美容,零工散活,日常兼职,其他分类 工作经验:无经验 学习经历:高中及以下 目前状态:我目前已离职可快速到岗
莆田
3月4日 11:05拨打电话
临时工月结
内包选菜岗 工作地址:莆田市涵江区镇后郭街888号 每天10-12小时 计件4-5.3K 简单易上手
莆田 涵江区
2月24日 19:48拨打电话
兼职
招兼职,会熟悉电脑的,最好是做过电商相关类工作的,时间9.00-22点这个时间段都可以,每小时20元,能连续做6小时以上的
莆田
2月24日 13:29拨打电话
福建莆田招2个全职的员工,4500每月,每月放假4天,每天8个小时,50岁也可以,联系电话
4500元/月
临时工1-2人月结
招2个全职的员工,4500每月,每月放假4天,每天8个小时,50岁也可以,联系电话
莆田
3月2日 04:39拨打电话
福建莆田市内魚网店需要阿姨上班8点到9点休息3个小时一个月休息2天包吃不包住工资4000元
4000元/月
临时工包吃月结
市内魚网店需要阿姨上班8点到9点休息3个小时一个月休息2天包吃不包住工资4000元年龄50多马上
莆田
3月4日 09:45拨打电话
福建莆田澄渚小学附近招收几名穿鞋带的,兼职,全职或者宝妈也可以,联系电话
兼职
澄渚小学附近招收几名穿鞋带的,兼职,全职或者宝妈也可以,联系电话
莆田
2月28日 22:28拨打电话
福建莆田暑假工会叫客,有责任心,有耐心,沟通能力强工作地址:
临时工
暑假工 会叫客,有责任心,有耐心,沟通能力强 工作地址:莆田
莆田
2月27日 21:21拨打电话
临时工月结
【招聘】 招穿珠工 diy,钥匙扣 车挂 ,和配货员,九点开始上班 。9点-11:30,11:30-13:00(加班),13:00-18:00,18:00(加班) 和的加班费另算。 综合工资5000左右。 要求年龄18-40岁左右, 识字 ,时间要求必须充足 工作内容 穿珠 手工,或则配货 电话 工作地点 仙游榜头灵山村加油站对面。
莆田 仙游县
2月25日 09:16拨打电话
福建莆田工招红脏工人两人,地址,电话陈总
临时工1-2人
工招红脏工人两人,地址福建莆田,电话陈总
莆田
3月3日 19:09拨打电话
初高中物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师高中生教育工作经验小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育教师资格证初中生二级乙等大型教育机构经验坐班不坐班初中一对一教学
(1)岗位职责: 1. 按照教学计划与教学要求,执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节,确保教学任务顺利完成,实现教学目标,提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学员关系维护与班级日常管理,落实与学员及其家长的沟通与反馈机制,全面了解学员学习状况,协助提升学习积极性,培养良好学习习惯,掌握科学高效的学习方法,助力成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力培训等相关工作。 4. 完成教学主管交办的其他工作任务。 (2)任职要求: 1. 本科及以上学历,持有教师资格证者优先,熟悉初高中物理教材内容者优先考虑。 2. 普通话标准,逻辑思维清晰,具备较强的表达与沟通能力。 3. 具备良好的职业素养与服务意识,热爱教育行业,认同教学育人理念。 (3)工作时间: 周二:18:00-21:00,周三至周五:14:00-21:00, 周六、周日及寒暑假:8:00-12:00,14:00-18:00, 每周一休息,周二白天休息。 (4)福利待遇: 年终奖金,13薪,带薪年假,享受法定节假日, 生日补贴、节日礼品,提供学习培训机会及定期团建等丰富活动。
培训师3-5年大专及以上
岗位职责: 1、培训体系搭建 1)结合公司新媒体业务方向(如抖音/小红书/快手带货视频),构建分层分类的培训架构(涵盖新人融入、技能深化、管理能力提升等阶段)。 2)建设标准化课程资源库(例如新人剪辑基础:软件应用/流程规范;进阶剪辑能力:风格匹配/特效整合/节奏控制),确保课程内容紧密贴合实际业务需求。 2、培训内容开发与实施 1)发挥业务赋能角色,依托自身在电商视频剪辑领域的实操经验,主导课程研发并承担授课任务。 2)强调实战训练:设计场景化教学模式,如“限定素材剪辑实战演练”(模拟爆款视频制作)、“剪辑数据回溯分析”(基于完播率/转评赞评估剪辑质量,识别节奏缓慢、素材选择偏差等问题),杜绝脱离实践的纯理论讲授。 3、培训成效闭环管理 1)建立培训效果跟踪机制,定期向业务端输出培训成果反馈。 2)调研一线团队实际难点,及时优化和更新培训方案。 4、统筹新媒体业务知识沉淀(包括SOP文档/典型案例/工具模板),促进组织经验系统化与共享化。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备电商或互联网行业经历者优先考虑; 2、三年以上培训相关工作经验(有剪辑带教、内部剪辑分享、企业级剪辑课程讲授经验者更佳),善于从实践中提炼可复制的方法论; 3、具备独立完成项目策划、课程开发及落地执行的能力,熟练操作办公软件,尤其擅长高质量PPT呈现; 4、具备较强的学习意识与主动推进意识,乐于接受挑战,适应快速变化的工作环境。
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