邯郸市峰峰矿区招吊车司机

南京市栖霞区招行车工 岗位职责： 1.负责行车设备的日常操作、吊装作业及运行监控，确保作业安全高效 2.按规程进行行车点检、润滑与基础维护，及时发现并上报设备异常 3.配合生产计划完成物料、工件的精准吊运与定位，服从现场调度指挥 4. 严格执行起重作业安全规范，落实“十不吊”要求，做好作业记录 5.参与班组安全学习与应急演练，提升风险识别与处置能力 任职要求： 1.持有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2），证书在有效期内 2. 具备行车操作经验，熟悉桥式/门式起重机基本结构与操作流程 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空作业的疾病，视力听力良好 4. 责任心强，安全意识突出，能适应制造业现场工作环境 5. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先

招聘：2个行车工 薪资：5000元以上/月 吃苦耐劳，服从安排;40周岁以内。

职责： 1、依据项目需求，完成超声波清洗设备的方案设计，绘制零部件图及总装图； 2、按照设计规范，跟进产品制造流程，实施质量控制； 3、对原理图进行拆解，并完成结构图纸的细化工作； 4、监控项目进度，及时处理生产过程中出现的技术问题，确保任务按时交付。 任职资格： 1、具备机械设计与制造或相近专业背景； 2、拥有3年以上机械设计相关实际工作经验； 3、熟练掌握机械产品设计流程，有独立开发产品经验者优先考虑； 4、具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队协作意识。

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岗位职责： 1、承担常规核心整机设备（如加气机、泵橇、洗车机等）的研发与设计任务； 2、开展设备零部件的匹配选型及其实际应用工作； 3、完成结构部件（含橇装钣金件、管阀支架、管路系统等）的三维建模及工程图纸绘制； 4、输出产品相关的技术资料，包括图纸、BOM清单、设计方案、使用说明文件等； 5、协助解决产品在生产、销售及售后服务环节中涉及的设计技术问题。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2、具备3年以上机电类产品设计经验，有非标设备设计经历者优先考虑； 3、掌握常见柜体、钣金结构的设计方法及制造工艺，了解机械传动、液压系统、流体力学等相关知识； 4、熟练操作二维及三维制图软件； 5、熟悉机加工、钣金成型、焊接工艺及表面处理技术，了解各类工程材料性能及其加工方式，具备项目整体方案设计能力； 双休、五险一金、法定节假日、年度体检

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工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

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德润钢铁7月招聘总览：1..轧钢维修电工2名，熟悉高棒高线2.轧钢机修1名,熟悉高线3.拉钢工2名4.地操行车1名＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿【福利待遇】工龄奖：满一年100元/月，两年200元/月，1000元封顶。住宿：双人间（空调+热水器+WiFi+衣柜）。伙食：米饭、汤免费，素菜1元，荤菜2元。保障：入职即买五险。休息：月休2天，不休假按工资补贴。娱乐：职工之家、球场、超市、理发室。工作地点：河源紫金县蓝塘镇产业新城南环路南侧1号联系人：陈小姐

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天津宏丰智慧农业工厂招工: 招熟练天车装车工人（7500元/月，加班25元/时） 截锯1名，折弯，缩头工人5名（工资6000，加餐补400午餐）计件工资6000元-12000元加班费25元/小时 地址：天津静海大邱庄总部经济5号楼。 电话:

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无锡市江阴市招行车工 岗位职责： 1.负责行车设备的日常操作、点检与简单故障处理 2.严格执行安全操作规程，确保吊装作业规范、平稳、高效 3.配合生产计划完成物料、工件的吊运与定位工作 4. 做好行车运行记录及交接班信息登记 5.参与设备日常清洁保养及现场5S管理 任职要求： 1. 持有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2） 2.熟悉行车结构原理及常见安全隐患识别方法 3.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 4.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空/吊装作业的疾病 5.吃苦耐劳，能适应制造业车间工作环境

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1、拥有10年以上非标自动化设备设计工作经验； 2、熟练掌握AutoCAD、Solidworks等专业设计软件，了解非标设备的选型与设计流程； 3、具备一定团队管理能力，能有效组织下属开展技术研发任务； 4、具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。 5、主导公司新技术产品的研发及技术团队的日常管理工作。

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！！！！工作地点：重庆、安徽、浙江、江苏、东莞、佛山、九江（7 大基地任选）！！！！ ！！！！优秀人才可根据公司需求与个人意愿，灵活安排至 7 大生产基地入职。！！！！ 岗位职责 1. 负责非标自动化设备设计、工装夹具开发、自动化集成站体规划、端拾器结构设计、机械方案制定，输出设计标准化文档及结构规范文件。 2. 熟练运用CATIA、SolidWorks、CAD进行3D建模、装配设计、2D工程图绘制，开展有限元分析，执行图纸标准化流程。 3. 为生产、装配、调试过程提供技术支撑，及时响应并解决现场安装与调试中的技术问题。 4. 深入产线实地，协同维护团队优化设备性能，完善并编制产品工艺规程及相关技术文件。 5. 参与项目前期可行性评估、方案设计及落地协调，主导测试验证环节，推动问题闭环整改。 6. 推动技术升级与智能化改进，对现场作业提供专业指导；系统归集管理全部技术资料（含图纸、BOM清单、操作手册等）。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备3年汽车领域非标自动化装备设计经验，熟练掌握冲压/镭射线端拾器设计，精通非标自动化、工装夹具及自动化集成站体设计。 2. 可独立完成需求梳理、方案设计、仿真验证及样机测试全流程工作。 3. 具备气动系统选型与结构强度核算能力，能够胜任复杂异形件配套端拾器的研发任务。

岗位描述： 1、负责软管类产品的研发及现有产品的迭代优化； 2、承担技术文档的撰写、归档与审查，持续推动产品性能提升； 3、参与新产品开发及应用市场的调研分析； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备高压管研发或应用经验者优先，熟悉液压原理者更佳； 2、掌握扎实的机械基础知识，熟练操作各类制图设计软件； 3、具备较强的英文读写能力，可独立理解英文技术文件； 4、具有良好的职业操守，积极进取，富有创新意识和开拓精神。

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