要求（不满足者无法录用）：带证、身体健康、无犯罪记录证明、需驻地。 【岗位职责】 1. 人员实名制管理 负责安装项目劳务人员进场审核、信息登记、花名册建立及动态更新；完成住建平台实名制录入、人脸打卡、进退场人员报备，确保现场用工100%实名合规。 2. 合同与资料管理 负责现场劳务工人劳动合同签订、归档管理；建立完整劳务台账（花名册、身份证、合同、考勤、工资表、安全教育记录），保证资料齐全、可查可溯，迎检零问题。 3. 考勤与工时管理 负责施工现场日常考勤统计、核对、汇总，杜绝代打卡、漏打卡；按月整理考勤报表，为工资核算提供准确依据。 4. 农民工工资管理 严格落实《保障农民工工资支付条例》，负责工资表编制、公示、台账整理；配合工资专户、留存发放凭证；及时处理工人工资疑问，排查欠薪隐患，协助化解劳资纠纷。 5. 安全入场教育 组织新进场工人开展三级安全教育、安全技术交底。

招聘一名：熟练使用CAD软件，工资面议，联系电话. 能独立完成排水管网检测报告的可居家办公。

任职要求 1. 1年以上土建资料经验，可独立做开工至竣工全套资料、档案馆交档 2. 熟练资料软件、Excel，会看图 3. 熟悉送检、报验流程，对接监理档案馆 4. 工地驻场，细心能加班 工作内容 日常报验、资料整理、试验台账、竣工组卷归档 招聘短句 招熟手土建资料员，独立完成项目全套资料及竣工归档，驻项目，薪资面议

暖通资料员 长期兼职合作，责任心强

驻场专职资料员，公路路基及排水专业

服从安排，高效完成工作

熟悉水利工程项目规范和图纸，熟练掌握水利工程项目资料编制。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位，及时报送和更新各类报审报验资料 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并定期更新 5. 配合项目部做好资料电子化管理及信息化系统录入工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2.具备资料员相关工作经验，熟悉建筑行业资料规范及城建档案管理要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑梳理能力 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

古建筑修缮，交付一栋修一栋，最多4-5栋同时做，现场拍照做资料签证，修之前拍照，修之后拍照

负责管道安装、电厂基建、化工装置、天然气输送及压力管道工程从开工至竣工的全套技术资料收集、整理、归档与移交，确保资料与施工进度同步、真实、完整、可追溯。工资面议。

350/天，9小时/天，工资月结，管住不管吃，住建局电工证，做过洁净室，会做桥架，二把刀勿扰，有意电话联系：

，有没有兄弟没事干的，青口缺中压收运一人，联系

杭州市萧山区招开槽/切割110平/9元，第二天结。家装大弧弯，不熟练别打电话，谢谢。

温州市瑞安市招水电

杭州市西湖区招石膏板吊顶

将军庙水库附近

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风电场施工单位资料员

熟练掌握资料及办公软件，工作认真负责，能及时完成领导安排的任务，顾全大局，会开车。

主要负责现场工程质量技术资料，送检，安全资料，劳资工作！

做投标资料，通过式技术标，其他交待的工作

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关背景优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项培养机制（如岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来关键骨干。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： ， 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

大量招募招聘文员专员 工作简单，一对一师傅培训 7天出业绩 男女不限 上班早9~晚5 上六休一 底薪5000+提成，综合工资12000+ 公司提供平台，各种福利 有意者联系

一、实习内容及薪资： 数据文员岗需先在苏州总部实习一个月，核心是熟悉产品数据，为转正后文员工作（数据整理、文档核对）打基础，实习考核通过直接转正。 薪资福利：综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 （含 2 小时午休，实际工作 10 小时），周日单休，不加班 二:转正内容及薪资: 工作内容：主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪：5500 元 / 月（无责任要求，收入基础有保障） 额外补贴：每月合计 1500 元 收入范围：正常月收入 6000-7000 元 住宿安排：免费提供电梯公寓双人间，单人间可申请，仅需自行承担水电费用 假期福利：覆盖带薪年假、国家法定节假日，同时包含产假、婚假，兼顾工作与生活 薪资发放：每月 10 号准时发放上月薪资，时间固定，无需等待 工作时间：转正后为 8:00-17:00，午休 1.5 小时，周末双休，作息规律不加班

公司福利:双休、五险上班时间9~18，工资4500~6500 无学历要求，经验要求1年;没有基本电脑要求

岗位职责： 1、负责产品开发与采购，推动创意方案实施落地； 2、对接供应商完成样品选款及资料归档等工作； 3、开展工厂实地考察、供应商沟通及市场流行趋势信息搜集。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备鞋服、家居百货类零售开发或商品采购管理经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动且富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，具备基础的PS/AI软件操作能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责 1.负责各楼层前台人员排班 、绩效考核，打造高效团队； 2.监督服务标准执行，保障服务质量； 3.对接院内各科室，协调资源，保障前厅有序运营； 4.落实前厅管理制度，定期检查环境、人员、流程合规性； 5.维护VIP客户，记录需求提升满意度； 6.统计运营数据(到院人数、每日上门量、客户分流情况、物资消耗等)出具报表； 7.制定应急预案，处理突发情况； 任职要求 1.有医美管理经验及酒店经验优先，沟通与亲和力强； 2.性格开朗，工作踏实认真； 3.形象气质佳，素养良好； 4.能够独立处理和解决问题，具备良好的应变能力； 5.有良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力；

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