1.能参与方案设计，具有独立设计经验。 2.具有设计审美，以及色彩搭配能力。 3.熟练设计软件。 4.服从领导安排。

主要工作内容： 1、负责客户接待与需求沟通 2、实地勘测现场，与客户深入交流方案细节 3、依据设计标准绘制图纸，提交设计方案并获得客户确认，完成合同签署 4、协助客户进行装修材料的选配与采购 5、为有个性化设计需求的客户进行现场施工交底，并提供软装搭配建议 任职资格： 1、建筑学或室内设计等相关专业背景 2、具有室内装饰设计相关工作经验

工作职责： 1、接待客户，深入沟通并准确把握客户需求； 2、进行现场量房，独立完成方案设计、施工图纸绘制等工作； 3、协助客户完成材料选型及最终确认流程； 4、清晰解答客户关于工程预算的相关疑问； 5、协同工程部与采购部完成设计交底、施工交底及相关变更事项； 6、联动市场部及客户服务部，提供全流程的客户跟进服务。 任职资格： 1. 具备独立完成设计方案的专业能力； 2. 掌握室内装饰施工细节及节点深化设计技能； 3. 拥有实际施工现场配合或操作经验； 4. 熟悉中高端住宅装修整体服务流程； 5. 能适应较高强度的工作节奏，具备良好的团队协作意识 福利待遇： 1、高比例提成，综合年收入可达50w+； 2、提成构成：涵盖设计费用、签约业绩、主材销售等多维度考核发放； 3、福利保障：五险一金，年终享有较长休假； 4、培训发展：配备系统化销售培训体系，提供清晰晋升通道

职位描述： 1、独立负责项目软装创意设计方案的全流程工作（包括设计策略制定、方向把控及具体执行） 2、具备出色的审美素养，擅长色彩与材质的组合运用；熟悉家具及软装饰材料的种类，了解行业流行趋势与市场动态，具有良好的空间尺度感，能准确区分并运用不同设计风格，合理推进陈设选配与搭配设计 3、对家具、灯具、窗帘布艺、画作及工艺品有独到理解，具备优秀的视觉整合能力；可与供应商高效沟通，明确制作与落地要求 4、在确保方案具备高落地性的基础上，融入创新设计理念与思维 5、具备优秀的提案表达能力，能清晰传达设计立意与构思逻辑 任职要求： 1、具备4年以上室内设计或软装设计相关领域工作经验 2、本科及以上学历，美术、环境艺术、室内设计等相关专业背景 3、熟练使用CAD、Photoshop、SketchUp、InDesign、Illustrator、Word、Excel等专业软件；可独立完成CAD图纸、VISO图及各类图纸的绘制、修改与校对 4、有大型办公楼、酒店、售楼处、高端会所、私宅等空间的软装陈设设计经验者优先

主要工作内容 1、承担金牌、欧派、索菲亚等品牌全屋定制家居的设计任务； 2、编制客户合同预算，确保预算内容及配套产品信息准确无误； 3、实地上门测量，与客户深入交流，明确设计需求； 4、制定设计方案，并依据设计标准完成出图工作； 5、协助客户进行材料的细致挑选； 6、落实内部及施工现场的技术交底工作； 7、参与各类营销支持活动，如协同区域拓展新小区项目，投入重点小区方案设计等； 资格要求 1、大专学历，具备2年以上全屋定制设计从业经历。 2、建筑学或室内设计等相关专业背景优先。 3、拥有一定家装设计实操经验。 4、精通酷家乐、CAD、Photoshop等设计绘图工具； 欢迎加入百安居，期待与您共同为中国家庭打造理想居所。

工作职责： 1、负责对接客户并明确需求，开展现场实地测量与勘查； 2、根据客户确认的意向，独立完成设计方案的制定与优化； 3、配合项目经理推进施工进展，完成现场技术交底及相关协调工作； 4、协同工程及合同管理部门，协助推进合同实施与落地。 任职资格： 1、大专及以上学历，建筑学、室内设计或相关专业优先； 2、性格积极乐观，具有责任心，具备良好的沟通表达及方案讲解能力； 3、熟练使用CAD、Photoshop、酷家乐等设计绘图工具。

-进行户型测量，掌握业主需求，完成整体设计方案 -熟练操作室内设计相关软件，如CAD、酷家乐或3DMax -具备良好沟通能力，工作态度积极，充满正能量 -公司资源充足，提供年中团队建设活动及年底年终奖励 -只要愿意拼搏，公司可提供发展平台与创收渠道

1、独立负责大中型工程项目硬装设计工作，包括室内设计方案构思及施工图绘制； 2、根据各级审核意见对设计图纸进行调整与优化； 3、配合施工现场，协助处理各类工程技术难题。 任职要求： 1、统招本科以上学历，室内设计相关专业，具备5年以上软硬装设计工作经验，有大型商业综合体项目经历者优先； 2、熟练掌握设计常用软件（如CAD、3D、PS、SU等），或具备良好的手绘表达能力； 3、了解国家现行各项设计规范及相关法律法规； 4、具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识； 5、有参与龙湖天街、万达广场、吾悦广场等同类项目设计经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、Photoshop，酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

上海市浦东新区招工地力工

上海市虹口区招打孔

上海市浦东新区招弱电/安防、工地小工/杂工

浦东新区康桥镇招有难度家装水电工，

招项目技术负责人及项目安全员（工作地点上海惠南鎮) 技术员：能胜任技术统筹与方案管理、技术交底与现场管控及质量与安全技术管理，并做好 施工各阶段的技术汇报等工作。拥有市政相关职称或建造师资格证书。 安全员：能负责日常施工过程中安全制度与教育培训、现场安全巡查与隐患排查 （包括临时用电与机械设备安全管理）、作业安全与防护管理、文明施工、消防与环保等工作。有上海市安全C证。 联系人：费经理（项目直聘） 中介勿扰

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

厂房／办公室平面设计，施工图设计，预算报价(项目合作)，如果有暖通设计能力考虑优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

1、家装设计师 2、施工图，效果图 3、工作认真负责

岗位职责： 1.负责公司商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与设计师沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场或销售部门提供设计支持 任职要求： 1. 熟悉装修施工工艺及常用装饰材料特性 2.能熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力 4. 有独立完成整套设计方案经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备团队协作意识

岗位职责： 1、参与现场量房及图纸的深化设计工作； 2、参与方案设计、初步设计与施工图设计的审核，协助制定项目设计进度计划及设计任务书； 3、负责施工现场的进度跟进与技术监督； 4、完成主创设计师交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、具有一年以上室内设计领域实际工作经验； 2、熟练掌握AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、Sketchup等相关设计软件； 3、具备较强的学习能力，对设计工作充满热情，富有创新意识； 4、沟通顺畅，表达清晰，具备良好的协调能力和团队协作精神； 5、富有设计创意与执行能力，责任心强，具备出色的表达能力。

岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范，推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作，监督产品质量、成本控制与交期管理，保障生产目标达成 4.组织人员培训与团队建设，提升员工技能水平与工作积极性 5.定期分析生产数据，发现问题并推动持续改进，降低损耗与运营成本 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效推动跨部门合作 2.熟悉工厂生产运作流程，有较强的现场管理与问题解决能力 3.工作责任心强，能够承受较大工作压力，适应快节奏生产环境 4.有制造业管理工作经验者优先考虑，具备一定抗压能力与决策力

打标签，打送货单，带包装。

英凯博新能源汽车科技 面试时间:先投简历等通知面试 地点:泰波路8号 1。线长，25-38岁，高中及以上学历，有3年以上相关工作经验（汽车行业优先），熟悉办公软件，薪资待遇:2740+1000绩效+加班费 2。过程巡检检验员：20--35 岁，高中及以上学历，有汽配行业检验经验，会用各种量具，两班倒，基本工资2740+绩效奖+岗位津贴+全勤奖+交通补贴，加班多，工时稳定，缴纳上海社保。

岗位职责: 一、培养期（前6个月） 1、依据公司轮岗安排，全面参与医院物业各业务板块（环境管理、运送服务、工程运维、综合管理）的实际运作，熟悉各项操作流程、执行标准及服务规范； 2、融入项目管理全过程，涵盖前期筹备、日常运行、质量监督、成本分析与客户对接，协助指导老师完成指定工作任务； 3、通过系统化培训、实地操练及定期测评，加速提升专业素养与管理思维； 4、结合轮岗经历，撰写阶段性总结报告，并针对实际问题提出可行性改进建议； 5、协同职能团队，收集并反馈项目实施后的运营实况。 二、成长期（培养期结束后） 1、进入人力资源、财务管控、法务合规、行政支持等职能领域进行专项轮训，深化专业理解，将基层经验转化为管理视角； 2、选择特定职能方向深入发展，推动职能知识与业务场景的有机结合，为一线提供定制化专业支持； 3、统筹协调内外部资源，为全国多项目运营提供高效职能保障； 4、牵头或参与标准化管理体系搭建，助力组织效能和服务水平持续提升； 5、定期开展运营回顾，设计跨部门协作优化策略，并推进制度迭代与落地执行。 任职要求: 1、2024-2026届本科及以上学历，人力资源、法学、财务、管理类等相关专业，综合能力突出者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，思维条理清晰，能迅速适应多元工作环境； 3、踏实肯干，心理素质好，能够接受跨城市、跨部门的轮岗安排； 4、热爱服务行业，自我驱动意识强，作风严谨，决策果断； 5、责任心强，富有团队合作精神，愿意主动协助同事； 6、应变能力强，具备良好的沟通表达技巧； 7、熟练操作Office办公软件，掌握基本的数据处理技能。

职位描述 工作内容 1、依据项目需求独立完成CAD设计图纸的绘制与优化； 2、具有净化手术室、实验室相关设计经验者优先； 3、按照项目具体要求，确保绘图成果与项目预结算数据相符； 4、统筹协调相关设计资源，推进设计环节高效执行； 5、协助开展招投标工作，并配合完成项目预算与结算支持。 任职要求 1、工作态度认真严谨，具备高度的责任意识； 2、具备良好的团队协作能力与职业素养； 3、熟练掌握CAD软件及各类常用办公软件操作； 4、有装饰施工图及局部暖通、水电图纸设计实际经验

一、设备管理 1. 设备采购与验收：参与新设备的选型、采购及到货验收，确保所购设备符合实际生产或运营需要。 2. 设备登记与档案管理：建立健全设备台账，归集设备基本信息、使用手册、维修履历等资料，保障信息完整且可追溯。 3. 设备维护与保养：制定并落实设备日常巡检和周期性保养方案，维持设备稳定高效运行。 4. 设备报废与更新：评估设备使用年限与性能状况，提出淘汰或升级建议，确保设备迭代满足生产发展需求。 二、维修管理 1. 故障排查与修复：带领维修人员开展设备故障诊断与处理，保障故障响应及时、修复有效。 2. 维修计划与执行：依据设备运行状态和维修需求，编制维修计划并监督实施，保证维修工作有序推进。 3. 维修成本控制：科学管控维修支出，通过优化维修策略和备件采购方式，降低整体维保费用。 三、安全管理 1. 安全培训与宣传：组织开展安全教育培训与宣传引导，提升员工安全意识与规范操作能力。 2. 安全检查与整改：定期实施安全巡查，识别潜在风险并推动整改措施落地，保障作业环境安全合规。 3. 事故处理与预防：对设备事故进行调查分析与处置，制定针对性防范措施，避免同类事件重复发生。 四、团队管理 1. 团队建设与激励：打造专业高效的维修队伍，通过技能培训和激励机制提升成员业务水平与工作热情。 2. 工作分配与协调：根据维修任务特点合理调配人力，协调成员间协作关系，保障维修作业顺畅推进。 3. 绩效考核与评估：实施团队成员绩效考评，提供反馈与发展建议，支持其职业成长与能力提升。 五、其他工作 1. 技术改进与创新：跟踪行业技术发展趋势，提出可行的技术优化与革新建议，助力设备管理水平持续提升。 2. 跨部门协作：与生产、运营等相关职能部门保持紧密沟通，协同解决设备相关问题，保障业务平稳运行。 3. 紧急响应与救援：在设备出现重大异常或突发事故时，快速组织应急抢修与救援行动，最大限度减少影响。 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械、机电等相关专业优先考虑； 2. 5年以上机电设备维修工作经验，具备3年以上维修团队管理经历，有相同岗位经验者优先； 3. 持有电工证、制冷设备维修证、电气设备维修证等相关资质证书； 4. 具备良好的计划统筹、组织协调及人际理解能力，能合理安排工作任务并激发团队积极性。

岗位职责： 1、按照公司总部及设计中心的统一部署，承担所负责客户的维护、咨询与服务工作，积极建立并维护良好的客户关系，增强客户对企业的信赖与认可； 2、依据客户需求，提供装修量房、平面布局设计及图纸绘制等专业设计服务，推动客户与公司达成合作意向； 3、为所辖客户提供材料选购建议，协助解决装修过程中的设计相关问题，持续提升客户满意度； 4、根据公司安排，开展客户业务咨询与洽谈工作，收取意向金，并完成设计合同与施工合同的签署，确保完成公司下达的业绩目标； 5、依照公司管理制度，系统整理客户合同文件、图纸资料等，确保档案资料完整规范； 6、按时参与现场技术交底，保障施工进度顺利推进，确保客户满意； 7、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备室内设计或相关专业背景； 2、拥有擅长的设计风格，同时熟悉当前市场主流审美与需求； 3、掌握施工工艺流程，了解市面上主流装饰材料的性能与应用； 4、具备出色的沟通能力，性格亲和，善于与客户交流； 5、具有良好的团队协作精神和服务意识； 6、在上海家庭装修设计领域有3年以上工作经验，过往业绩表现优秀； 7、持有中级及以上室内设计师资格证书； 8、熟练使用3DMAX、AUTOCAD、PHOTOSHOP等专业设计软件。

设计师薪资 ①经验较少：3500无责 ②有经验可直接上手：5500（4500无责+1000元绩效） 提成：2-5％ ③量尺奖：月测量1-10户补贴10元/户、月测量11-20户补贴15元/户、月测量21-30户补贴20元/户、月测量31-40户补贴25元/户 ④工龄奖：工龄每半年涨薪50元 福利：中餐+节假礼+旅行+团建日 分红：个人业绩利润的20％ 休息：月休四天 上班时间：9：00-18：00

岗位职责： 1、为家装客户提供全流程设计服务，确保最终落地效果符合设计方案预期； 2、与客户经理协作获取客户信息，实地量房并主导现场沟通，掌握户型结构、客户需求、风格偏好及特殊要求，输出系统性设计理念； 3、统筹房屋空间布局与功能分区，依据公司规范制作平面方案、施工图、效果图，并同步提供详尽的预算清单； 4、参与签单支持工作，协助推动客户完成签约流程； 5、按标准执行开工前技术交底，监督施工进展，对照图纸指导施工团队作业，明确工艺要求与验收标准，参与关键节点验收，确保设计还原度； 6、如遇设计调整，第一时间告知客户并与下单人员协调材料变更事项； 7、全程跟进设计服务环节，及时响应并解决客户在服务过程中遇到的问题，保障设计服务高效且令客户满意。 岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计或建筑设计相关专业背景； 2、具备2年以上设计岗位实战经验，擅长客户交流，能独立提供高品质设计解决方案； 3、精通BIM、CAD、酷家乐等相关设计软件操作； 4、熟悉家装设计流程与施工工艺规范，具备现场指导施工的能力。

见面面意