诚聘学校物业水电综合维修工1名，仅招聘全职人员。要求具有相关物业5年以上工作经验，年龄50周岁以下，需持有低压电工证和高压电工证。工作时间为做五休二，每天08:00至17:00。薪资福利为税前7000元，另享带薪年假、免费午餐，并提供宿舍或补贴。工作地点位于上海市宝山区南大路附近。联系人：祁老师。

高价小时工招聘，薪资已上调。每小时35元，综合月收入7500-8500元。工作表现优秀者后续可转为长期员工。工作地点位于临港，具体为浦东新区江山路。面试方式为视频面试，需提交电子简历报名。工作时间每天8小时起步，为长白班。 岗位1：电气维修养护。要求男性，年龄18-45岁，机电一体化专业，持有电工证，有一定工作经验，熟悉空调、气暖的维修与养护。工作内容主要负责厂区空调、气暖、机械设备等维修养护工作。 岗位2：水汽化设备维修养护。要求男性，年龄18-40岁，具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。工作内容主要负责厂区水汽化设备等维修养护工作。 岗位3：土建与绿化。要求男性，年龄18-40岁，会泥瓦工，有工地或室外工作经验者优先。工作内容主要负责厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等工作。 薪资待遇：每小时35元，由每小时25元基础工资、5元补贴和5元奖励构成。工期至11月。

1、负责物业综合维修工作； 2、严格遵守安全规定和工作规定，遵守工作纪律和各项制度，按照制定的各项规章制度检查、维修相关设备，确保人身安全； 3、有大型医院综合维修经验优先，有暖通工作经验优先。 任职资格： 1、持有相关岗位证书：如高低压电工证等； 2、物业维修相关工作经验； 3、年龄45岁以下，大小周工作制，每月3-4天夜班排班。

张江项目公司直招工程技工岗位。要求持有高低压证，薪资税前6500元，缴纳五险一金，具体薪资面议。加班可调休。工作时间：做六休一，8:00-17:30。工作地点：浦东新区集电路张江高科创芯天地。

岗位职责： 1.负责固定区域内出租房内水、电、等装饰装修的维护与故障维修。 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，保障设备安全稳定运行 3.严格遵守安全操作规程，落实防火、防电、防高空作业等各项安全措施 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 2. 经验不限，有1-3年综合维修或相关工种实操经验者更佳 3. 持有电工证、高空作业证证等有效操作证件者优先 4. 熟悉常用电工工具及仪表使用。 5.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调与应急处理能力

急招水电工1名，要求年龄40-52岁，持有低压电工证或其他特种设备上岗证（如电焊、叉车、高处作业），吃苦耐劳，为人勤快，做事认真踏实。 工作内容包括：负责厂区公共区域水电、照明、门窗、墙面、卫生洁具等的综合维修；定期巡检建筑物及各类设施设备，确保其完好；完成上级交办的其他或临时任务。 工作地点在奉贤区泰日镇附近。工资待遇为综合收入7000左右，提供五险一金和免费工作餐。

【招聘全职】高端住宅-高级维修技工【要求】持低、高压证，可完成电路、管道、暖通维修、排水检修及处理入户报修，过往高端住宅维修经验优先，擅长弱电专业~【年龄】45岁以下，身体健康，形象整洁【时间】做5休2-08:30-17:30/做2休2-8:30-20:30&20:30-次日8:30（有一个月的适应带教期需要做5休2）【地址】黄浦区翠湖五集【薪资福利】7000-7500元/月+440元饭贴（具体面试沟通）+另有+年度体检+商业保险+节日福利+生日福利（不包住不包住）【联系人】李老师上海上海

【招聘信息】项目名称：南翔印象城地址：上海市嘉定区南翔镇陈翔公路2299号（11号线陈翔公路地铁站）岗位：综合维修（兼职）班次：做1休1，（10月双号班），最好会电焊薪资：税前5600（福利：生日卡，13薪，高温费）要求：需要低压证，50岁以下联系人：蒋师傅

小物业公司直招-包午饭综合维修工1人-要求：低压电工证、做五休二岗位加班费另算，工资6000年龄45岁以内地址：浦东新区科学之门联系人：（）

建筑用的脚手架 焊工：500-600/天（要求有焊工证） 上六休一，购买上海本地社保。 每月10号发工资，节假日提前。 招聘人数不多，想来的抓紧！！

建筑用的脚手架 焊工：500-600/天（要求有焊工证） 上六休一，购买上海本地社保。 每月10号发工资，节假日提前。 招聘人数不多，想来的抓紧！

岗位职责 任职要求： 1.会做消防水

岗位职责 任职要求： 1.会做消防水

上海市闵行区招水工，不锈钢水管安装师傅

招聘：招聘物业维修人员(东城)薪资：面议东三路海河南区斜对面府前大街政府大楼招聘。要求65岁以内有电工证或有多年维修经验也可。联系电话

招聘：公司综合维修工1名(河口)薪资：5000-8000一、岗位职责1、负责工程维修部的全面工作，包括加强安全管理和教育，建立安全制度，防止事故发生；2、负责日常维修保养；3、组织制定设备设施维修计划和方案；4、深入现场，掌握人员及设备状况，审核各种运行记录，掌握能耗规律，及时处理异常情况；5、不定期检查重点设备运行状况，不断改进设备缺陷，使设备日趋完善；6、熟练掌握化工车间常见设备的结构原理与维修技能7、能独立完成设备的故障诊断、拆卸、检修、安装及调试。二、岗位要求1、高中以上学历，有机修工作经验优先。2、会做一些报告和一些设备方面的计划。3、对设备维修有应急的预先安排。4、懂设备的保养。5、有一定的机电理论知识。具有相应的岗位资格证书

能力高的工资可以提高 需要精通水电，会简单的瓦工木工以及电焊等(例如 打隔断吊顶 砌墙抹灰小面积铺砖等)， 懂装修会设计 看好招聘要求再联系，不符合勿扰谢谢 要能吃苦耐劳，勤快，有眼力劲，人踏实，长期稳定的，包吃包住，有意者电联

会电气焊有沙场工作经验，9000-11000包吃住，，

J38LJ0129 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 年龄：30-50岁； 大专及以上学历，机电、暖通、装修等相关专业； 具备3年以上大型商业综合体或高端物业工程维修经验； 持有相关电工、空调等操作证书，精通强弱电、给排水、空调、装修装饰等系统的维护与应急维修，动手能力强，响应迅速。 薪资福利： 工程技师：综合月薪5000元，提供社保； 朝九晚六，月休4天。

一、招聘说明：选择太平洋，你会不一样！ 你有没有因为自己是实习生，而被当做廉价的劳动力？ 你有没有因为自己没有经验，而被无情的拒绝？ 你有没有因为所学专业不够精通不感兴趣，而想换个行业发展？ 你有没有经历一段时间的低潮，发现这不是你想要的工作和生活？ 人生总要敢于实现梦想，这里都是有志青年！ ---------------------------------------------------------------------------- 二、任职资格您是否符合？ 1、年龄在20-35岁，大专以上学历（优秀者可适当放宽学历要求），户籍、专业、性别不限； 2、工作经验不限，优秀应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 -------------------------------------------------------------------------------- 三、工作内容您是否了解？ 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 -------------------------------------------------------------------------------- 四、我们将为您提供的岗位薪酬福利待遇 1、薪酬福利：试用期4000~4500元无责任底薪（全日制大专及以上学历4500元无责任底薪）+免费住宿+就近分配 2、晋升空间：3个月自动转正或试用期开单即可转正 每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 3、奖励体系：新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、员工活动：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛...多姿多彩的文娱生活，节日中特 殊神秘的礼品，优秀员工的家属旅游，让大家感受家一样的温暖~~ 5、我们给你提供行业全面的培训体系： 新人三天职前培训，让你先培训再工作！ 头一天岗前培训课程安排： 房地产发展历程及行业前景；企业文化；礼仪 第二天岗前培训课程安排： 房地产基础知识及商圈市调；公司房友系统使用；团队拓展 第三天岗前培训课程安排： 客户接待及电话礼仪；职业发展规划；公司各项制度 创造行业“45天成长计划”完善的带薪培训让你打下坚实基础： 沟通谈判技巧；税费贷款知识；法律专业知识；成交案例分析；时间管理与工作心态 （平均每个课程1.5-2课时） 行业顶级讲师强化培训： 聘请房地产经纪行业的顶级讲师，进行销售技巧与管理的强化训练。 （。根据内部资料统计，培训过的员工，平均业绩上升38%） --------------------------------------------------------------------------------

招聘综合维修工3名，要求随时到岗。年龄55周岁以下，持低压电工证，具备同岗位二年以上工作经验。工作时间做五休二，每天8小时。薪资待遇为交金5200元/月，兼职不交金6000元/月。工作地点：奉贤区蓝湾天地（奉贤区海湾镇云樱路268弄）2名，管理中心（浦东新区泥城镇新元南路555号）1名。联系人：郭。招聘高压电工2名，要求随时到岗。年龄55周岁以下，持高压电工证，具备同岗位二年以上工作经验。工作时间做五休二，每天8小时。薪资待遇为交金5200元/月，兼职不交金6000元/月。工作地点：物贸八期（浦东新区海旺路55号）1名，青桐园（奉贤区正旭路1058号）1名。联系人：郭。

新房置业顾问（熟手销售，公司给客户，不用自己拓客） 我们是做上海房产自媒体的，短视频、直播间每天都会来很多想买新房的精准客户，客源直接分给销售，不用打电话骚扰、不用出去地推跑客，省去最累的获客环节，你只管接待客户、带看谈成交就行。 底薪比上海市面上普通房产中介开得高，另外有个实在福利：自己开新能源车跑盘带看的，工作产生电费全部给报销，能省下一大笔通勤开销。 日常工作：对接公司派下来的买房客户，根据对方预算、想要的板块，匹配宝山、普陀，嘉定、浦东，青浦、闵行，松江等区域的新房，跟进咨询、约看房、谈价格，一直帮客户走完认购、签约整个流程；吃透上海买房政策、贷款税费，维护好老客户，做做。 硬性要求，不符合就不用投了： 1、实实在在做过两年及以上上海新房销售，案场、渠道经验都可以，能拿出过往成交业绩； 2、摸透上海各个板块行情、在售新盘配套优缺点，不招不熟悉上海楼市的外地人员、入行小白； 3、会开车，能独立谈单，搞定客户各种顾虑，抗压能力强，想踏踏实实长期做房产赚钱。 薪资待遇没套路： 无责底薪拉高给到同行之上，新房提成点位高，佣金次月按时发，不会压着克扣，做得稳定每个月2万到6万很常见； 团队都是年轻人，管理简单不搞办公室内卷，不会乱加班，节日福利、月度开单奖励、季度团建全都有；后期可以升组长、主管，晋升看个人能力。 上班时间：早9点到晚6点，做六休一，外出带看时间可以灵活调配 办公地点在上海主城区，全上海新房都能对接带看 想找稳定客源、高保底、少折腾的老销售，可以直接投递简历，附上过往销售经历和业绩就行。

工作职责： 1. 接待业主，全面了解其实际需求； 2. 执行房屋实地勘查与测量任务； 3. 根据客户需求，细致完成方案设计、施工图纸绘制等工作； 4. 协助业主完成材料选样并落实确认环节； 5. 负责工程预算的解释与答疑工作； 6. 与工程部、采购部协作，完成设计交底及工程变更对接； 7. 协同市场部及客户服务部，提供客户全流程跟踪服务支持。 任职资格： 1. 具备独立完成设计方案的专业能力； 2. 熟练操作各类设计相关软件； 3. 掌握室内装饰施工细部节点的深化设计技能； 4. 拥有现场施工实践经验； 5. 熟悉家装项目运作流程（有套餐类公司经验者优先）； 6. 能够适应一定强度的工作压力，具备良好的团队协作意识。

工作职责： 1. 主导项目方案（商业、艺术创意）的策划与实施，独立掌控方案方向，确保整体项目呈现效果； 2. 参与品牌设计理念的制定，持续完善并迭代品牌设计语言体系； 3. 根据品牌多元业务需求，独立完成项目前期创意构思、创意发展及后期设计落地全过程； 4. 推动软装方案实施，并依据品牌标准优化空间视觉表现，提升商业展示效果。 任职资格： 1. 具备扎实的空间表现理解力，拥有独特的创意思维与视觉表达能力，原创能力突出； 2. 对品牌形象构建具有独立思考与深刻认知； 3. 具有良好的美学素养，领悟力强，能快速理解并转化品牌的视觉规范； 4. 具备优秀的沟通技巧，能够清晰、直接且具说服力地传递信息，表达个人观点；（需与经销商对接） 5. 室内设计、建筑设计或相关设计专业背景； 6. 熟练使用AUTOCAD、PHOTOSHOP等设计工具，实现创意构想与设计方案。

龙阳路地铁站附近需要1名高、低压证，做二休二班次。综合维修全职，工资税前7000-7500。夏经理上海上海

工作职责 1. 对接客户需求，通过现场测量与沟通，提供全屋家具的空间规划与定制方案设计。 2. 结合产品特性与客户预算，优化方案细节，提升客户满意度与签单转化率。 3. 跟进订单全流程，协调生产与安装环节，确保方案落地效果符合预期。 4. 维护客户关系，挖掘老客户复购及转介绍机会，助力门店业绩增长。 任职要求 1. 本科及以上学历，室内设计、家具设计或相关专业背景优先。 2. 具备空间规划与方案设计能力，能熟练使用CAD、SketchUp等设计工具。 3. 拥有良好的沟通表达与客户服务意识，能精准把握客户需求并提供专业建议。 4. 具备较强的目标感与抗压能力，适应门店销售型工作节奏。 补充说明 1. 薪酬结构：前三个月保底薪资8000元；三个月后为3000元底薪+2%-5.2%业绩提成。 2. 职业发展：业绩优秀者可获得低成本创业机会，成为门店合伙人。 3. 工作时间：做五休二。

岗位职责： 1.负责一手房及二手房的房源开发、带看、谈判与成交全流程服务 2.精准匹配客户需求，提供专业置业建议及交易咨询服务 3.维护存量客户关系，促进复购与转介绍，提升客户满意度 4.及时跟进市场动态与楼盘信息，确保信息准确、更新及时 5. 配合完成合同签署、过户协助、贷款协调等交易后续支持 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达能力 2.有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备良好的服务意识与责任心，能承受一定工作压力 4.熟悉本地房地产市场者更佳 5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先

主要负责线上线下客户推广并进行线下邀约客户实地看房，上班时间早上9:00到晚上8:00中间三个小时休息时间自由，大专学历底薪5000+提成

你好，我们正在招半年清负债，三年当老板销售专员，薪资12000-15000，工作地点在上海-浦东-上钢新村，能求一份您的简历吗

有经验者优先，有意咨询