工作内容简述：负责全品类食材的采购工作，确保菜品品质与成本控制。每日下午前往批发市场调研行情、比价并预定所需食材，市场考察时间约2小时，随后完成食材的收货及运返仓库工作。 岗位要求：有相关采购经验者优先考虑，性别不限，需持有C1及以上驾驶证。 薪资待遇：底薪5000元+500元绩效奖金。

职位描述： 负责餐饮门店日常所需食材、调味品、包装材料等物资的采购管理，保障供应稳定、品质合格、成本合理，助力门店高效运转。 核心职责： 1.结合门店实际需求，制定并落实食材、调料、包材等采购方案； 2.拓展并维护优质供应商，构建可靠供货体系，定期开展供应商绩效评估； 3.组织比价、议价及合同洽谈与签署，有效控制采购支出，提升采购效能； 4.跟踪采购订单执行进度，确保物料准时、保质、足量送达，及时处理突发情况； 5.协同质检团队完成到货验收，严格落实食品安全与质量规范； 6.建立健全采购记录台账，定期进行数据统计分析，持续优化采购结构； 7.密切跟踪市场价格动态，灵活调整采购策略，降低价格波动影响； 8.与财务部门协作完成付款流程，确保账目清晰、操作合规。 任职要求： -大专及以上学历，供应链、物流、食品类相关专业优先考虑； -具备2年以上连锁餐饮或食品行业采购工作经验，了解常用食材品类及市场走势； -具有较强的谈判技巧、成本管控意识及供应商协调能力； -熟练操作Excel，具备基础数据分析能力； -工作认真细致，责任心强，能适应高强度工作节奏。

1、负责本部门品类布局的规划及商品SKU数量的设定； 2、制定商品价格策略，管控商品毛利率水平； 3、依据公司经营目标，开展供应商谈判并完成合同签署； 4、实施库存管理，处理五大类异常情况，确保商品高效流转； 5、掌握市场动态，适时引入符合市场需求的畅销新品。 任职要求： 1、年龄33周岁以下，本科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、具备较强的综合工作能力，拥有良好的分析判断、趋势预判和沟通表达能力； 3、熟悉所负责品类的产品知识，能够基于客观数据进行理性决策； 4、品行端正，具有敬业意识，态度谦逊且富有耐心，严格遵守规章制度。

采购人员的核心职责涵盖以下方面： 制定采购计划与确认需求：依据企业生产经营安排，明确物资需求，编制采购方案，核实请购信息，包括对接请购发起人或相关部门，审查请购单具体内容等。 供应商开发与管理：负责寻找潜在供应商，开展资质调查、综合评选及绩效评估工作，确保供应商选择科学合理，并实施动态考核与激励措施。 采购数量、质量与价格把控：合理测算采购量，确立物料品质要求，组织询价、比价与议价流程，力求实现高性价比采购目标。 交货进度管控：明确供货时间节点与数量安排，掌握供应商生产负荷情况，强化交货前跟进力度，及时分析延误原因并制定应对措施。 采购成本管理：跟踪市场价格波动，编制可行的采购预算，收集多家合格供应商报价，开展价格与成本结构分析，择优签约合作单位。 合同全流程管理：参与采购合同的起草、签署与修订工作，确保条款合规清晰，并监督合同履行情况，保障执行到位。 采购资料归档管理：建立采购文档体系，规范填写并妥善保存各类记录，保证采购过程可查可溯，提升作业透明度。 供应商资源拓展与关系维护：积极发掘新供应渠道，对其产能、品控、交付能力及售后支持进行综合评估，构建稳定协作关系，定期开展绩效评价。 其他工作事项：完成上级主管指派的其它相关事务。 所需专业能力与职业素养包括： 市场动态洞察力：持续关注行业行情，熟悉各类物资的供应路径与市场变化趋势。 沟通协调与谈判技巧：具备与供应商高效交流的能力，能主导商务洽谈，解决采购过程中出现的问题。 成本控制意识：熟练运用比价、议价机制，优化采购策略，有效压缩采购支出。 合同法规理解能力：了解合同相关法律法规，能够独立拟定和审核合同文本，保障条款合法合规。 团队协作能力：与财务、物流、质检等部门密切配合，协同推进采购任务顺利完成。 通过履行上述职责并发挥相应技能，采购人员可有力保障企业物资供应稳定性，助力成本优化与运营效率提升。

岗位职责: 1.梳理采购需求，甄选适宜的商品与服务供应渠道； 2.与供应商保持高效沟通，建立并维护长期稳定的合作关系； 3.核算采购支出，开展成本控制及效益评估； 4.保证所采物资的质量达标且按时交付； 5.跟踪采购各环节，确保操作流程符合公司制度及相关行业规定。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判技巧； 2.能够独立应对和处理采购过程中的各类问题； 3.具有较强的计划性与组织能力，可高效管理采购订单； 4.对市场变化具备敏锐的判断力； 5.富有团队协作意识，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责： 1.调研、整理、归集并评估供应商及产品资料，完善供应商信息库； 2.制定单项物料的采购方案； 3.依据采购需求进行市场询价，向主管提交比价分析建议； 4.与供应商开展商务洽谈，确定采购意向，完成采购订单的制作与确认； 5.组织合同签订并报送审核； 6.协调发货事宜，跟进到货时间； 7.办理货物入库所需相关单据，协同仓库完成物资入库流程； 8.撰写单项采购项目的总结与分析报告； 9.执行上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，中药学、药学或相关专业优先考虑； 2.熟练掌握办公软件操作，能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等工具； 3.欢迎优秀应届毕业生应聘； 4.具备良好的沟通技巧、谈判能力及独立解决问题的能力； 5.工作严谨细致，责任心强，思维灵活，富有团队协作意识； 6.具备一定的学习能力和分析能力，成本控制意识较强。

采购人员的核心职责涵盖以下方面： 制定采购方案与需求对接：依据企业运营及生产安排，明确物资需求，编制采购规划，落实请购事项，包括确认请购部门或责任人，核查请购单信息完整性与合理性。 供应商开发与合作管理：开展供应商资源搜寻、实地考察、资质评审与综合评估，择优确定合作对象，并实施供应商绩效评价与激励约束机制。 采购数量、品质与价格把控：科学测算采购批量，确立物料质量标准，组织询价、比价与议价流程，确保所购物资性价比高、符合使用要求。 交付进度管控：明确供货时间节点与数量安排，掌握供应商产能状况，强化交货前跟踪催办，及时分析延误原因并提出应对措施。 采购支出管理：跟踪市场价格波动，编制采购成本预算，收集多家合格供应商报价，开展价格与成本分析，优选性价比高的供应商签约合作。 合同事务管理：负责采购合同的起草、签署与修订工作，确保条款合规清晰，并监督合同履约情况，保障执行到位。 采购资料归档管理：建立采购文档体系，规范填写并妥善保存各类采购记录，实现全过程可查可溯。 供应资源拓展与关系维护：积极引入新供应商，评估其生产能力、品控水平、交货能力及售后支持，构建稳定互信的合作关系，并定期开展绩效复盘。 附加工作事项：完成上级主管指派的其他与采购相关的任务。 所需专业能力与职业素养包括： 市场动态洞察力：持续关注行业行情，熟悉各类物资的供应路径与价格走势。 谈判与沟通技巧：具备与供应商进行商务协商的能力，能顺利推进合同签订，妥善解决采购执行中的问题。 成本优化意识：熟练运用比价、议价等手段，精简采购环节，有效压缩采购支出。 合同专业能力：了解相关法律法规，能够独立拟定和审查合同文本，保障条款合法合理。 协同作业能力：与财务、仓储、质检等相关职能部门密切配合，推动采购工作高效运转。 通过履行上述职责与能力，采购人员可保障企业物资稳定供给，优化采购投入，助力企业提升整体运营效益。

工作内容简述： 负责全品类食材采购，把控菜品品质与成本。下午工作时段需前往批发市场调研价格并预定所需菜品，市场询价及行情了解约耗时2小时，其余时间用于完成预定货物的装运及回仓工作。 岗位要求： 有相关采购经验者优先考虑，性别不限，需持有C1或以上驾驶证。 薪资待遇： 底薪5000元+500元考核奖金。

需能接受工作地点异地调配，具备短期出差适应能力。 岗位职责： 1、开发并维护所辖物资的供应资源，调研与梳理有效供应渠道； 2、对所管物资的市场动态进行持续跟踪，分析并预判价格走势； 3、参与供应商的开发、筛选、评估及管理，协助完善供应商信息档案； 4、主导采购合同的拟定、审查、签订及履约过程的监督执行； 5、审核采购计划与物资调拨单据，有效控制采购成本及相关支出； 6、规范厂站日常物资采购与管理工作，实施日常监管及数据核对。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限（采购管理、工商管理、材料类、机械类等相关专业优先）； 2、有大型生产制造型企业（建筑/建材行业）从业经历者优先考虑； 3、具备一定采购实操经验与成本管控意识，可独立开展采购任务； 4、具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，善于协调内外部关系； 5、持有驾照并能熟练驾驶，可配合短期出差安排。 薪酬福利： 包吃住、十三薪、年终奖、五险一金、父母慰问基金、内部员工购房优惠等。

岗位职责： 1.收集、整理、分析并评估供应商及产品相关资料，完善供应商信息库； 2.制定单项物料的采购方案与计划； 3.依据采购需求开展市场询价，提交比价分析供主管决策参考； 4.与供应商进行商务洽谈，确定采购意向，并完成采购订单的制作与确认； 5.组织采购合同的签订并报送审核； 6.协调发货事宜，跟进货物运输进度及到货时间； 7.办理到货入库所需单据，协同仓库完成物资验收与入库流程； 8.撰写单次采购项目的总结与分析报告； 9.完成领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，中药学、药学或相近专业优先考虑； 2.熟练掌握常用办公软件操作，能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等工具； 3.欢迎优秀应届毕业生投递； 4.具备良好的沟通技巧、谈判能力及独立解决问题的能力； 5.工作态度严谨细致，责任心强，反应灵敏，具备良好的协作意识； 6.具备一定的学习能力和数据分析能力，成本控制意识较强。

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负责日常货物采购，师傅手把手带。

上班时间：8：30~11：3013：00~18：00月休4天 薪资：试用期3500元，转正3500~3800+500绩效（根据个人能力再定） 岗位要求： 1.中专及以上学历，专业不限。 2.熟练操作办公软件，重点使用Excel，具备一年以上文职相关经验，有采购或跟单经历者优先考虑。 3.需具备较强的责任心和稳定性，同时拥有良好的沟通表达能力与应变处理能力。 岗位职责： 1.对接供应商，确认交货时间； 2.负责单据录入、订单下达及采购进度跟踪等事务； 3.完成上级安排的其他工作任务。 【公司福利】 福利一：住宿无忧：提供住宿，免费给予个人额度内的电费支持； 福利二：工作餐：公司设有食堂，供应早、中、晚三餐； 福利三：节日福利：在特定节日期间发放礼品、组织活动或安排1天休假； 福利四：公司聚餐：不定期组织团队建设、聚餐及下午茶等活动

对待工作要认真负责，有无经验都可以

工作内容：1、负责采购全面工作；2、开发、维护良好的供应体系；3、负责完善、维护采购部门制度及流程；4、掌握物料市场行情，制定采购战略； 职位要求：大专以上学历，具有相关电子电气类行业或具有3年以上相关采购管理经验；具有开拓精神，踏实负责，有责任心，有较好的谈判能力、议价能力，以及管理能力。

岗位职责: 1.负责原材料市场信息的收集与分类统计工作，并建立信息档案。 2.协助部门经理建立供应商评估体系，并跟踪原材料库存情况。 3.根据生产计划制定提货计划，并跟踪采购订单和合同履约进程，打印物流单据，售后跟进。 4.执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程。 5领导安排的其他工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和表达能力。 2.对工作具有责任心和上进心。 3.能够独立处理和解决问题。 4.具有团队合作精神，能够适应团队工作。 5.了解采购相关法律法规，并能够遵守公司规章制度。 福利待遇：五险一金、双休、包吃、带薪年假、定期体检等

网纹瓜采购员 工作要求： 1，年龄20-30岁，能适应农业一线工作，热爱农业事业 2，持有C1驾照，具备熟练且安全的驾驶技能 3，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4，掌握基础办公软件操作 5，能够接受长期出差安排：11月至次年4月在海南乐东县，5、6、7、10月在山东寿光市，8、9月在内蒙古赤峰市 6，每日工作时长8-12小时 7，退伍军人或农林类院校毕业生优先考虑 工作内容： ①学习并掌握网纹瓜种植的基本技术与管理要点 ②识别常见病虫害并做出初步判断 ③评估瓜果规格及预估产量 ④进行市场行情分析，参与果品定价与采购谈判 ⑤负责运输车辆的调度与管理 ⑥组织并监督工人完成采摘、分拣、打包及装车作业 薪资待遇： 底薪6000元+绩效奖金+包吃包住+缴纳五险【综合收入8000-10000元】 提供完善的晋升通道

女生身高不低于160cm；男生身高不低于170cm 岗位职责： 1、负责日常来访人员的接待工作 2、处理公司邮件收发，做好文件资料的整理与归档 3、办公用品及设备的采购、登记、核对与日常管理工作 4、统筹公司后勤事务，维护办公环境整洁，保障各部门日常办公需求 5、配合人事行政相关事务，完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、应届毕业者优先考虑 2、掌握基本前台接待礼仪，性格乐观开朗 3、普通话标准流畅，具备良好的语言表达能力，善于交流，富有亲和力，具有较强的保密意识 4、熟悉办公自动化设备及常用办公软件操作 5、具备良好的团队协作精神，责任心强，工作积极主动 薪资范围：2500-3000 工作日：9:00-12:0014:00-18:00 午餐及午休：12:00-14:00 周末双休，法定节假日正常休息

按照《农村土地承包经营权档案整理管理办法》整理农村土地承包经营权档案

职位描述（核心工作内容） 1.高端商务接待：负责接待初次咨询的客户及重要合作伙伴，展现公司专业、可信赖的对外形象。 2.日程与关系管理：合理规划总经理的日常行程；维护重点客户联系信息，定期进行节日问候与客户关系维系。 3.会议与项目跟进：组织筹备各类商务会议，准确记录会议要点；监控项目关键进度（如证照申办情况），及时向总经理与客户反馈进展。 4.文书与材料处理：熟悉整理工商注册、资质申报等相关文件；起草商务信函、合同初稿及常规行政文书。 5.内部协调：协助总经理推动内部团队协作，确保客户委托事项在各部门间顺畅衔接、高效执行。 任职要求： 1.基本要求：大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先。具备1-3年相关工作经验，有企业服务、政务窗口、前台接待或销售支持经验者更优。 2.核心素质： ·形象良好，沟通表达能力强：举止得体，普通话标准，掌握基本商务礼仪规范。 ·具备主动服务意识与保密原则：能够换位思考，积极响应客户需求；严格保护客户商业信息，品行端正。 ·应变能力突出：可应对临时性接待任务或突发客户需求。 ·熟悉本地环境：本地户籍或掌握本地方言、了解当地文化者优先，便于快速融入工作。 3.技能要求：精通Office办公软件操作，尤其擅长Word和Excel，可用于编制清单及数据表格。 4.具备运营相关经验者优先考虑。

按照《农村土地承包经营权档案管理办法》整理农村土地承包经营权档案

工作内容： 1、统筹公司行政事务，涵盖日常运营管理、员工关系维护及行政制度的制定与落实； 2、监督行政团队工作执行，保障行政服务的高效性与规范性； 3、参与公司高层会议，协助规划会议安排并整理会议纪要。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力，能有序推动各项行政工作高效开展； 2、具备良好的沟通表达能力，善于与内外部人员建立顺畅协作关系； 3、具备独立分析和解决行政管理中各类问题的能力。

工作内容： 1.负责校园楼宇的清洁与卫生维护 2.完成上级交办的其他相关工作 岗位要求： 1.具备相关工作经验者优先考虑 2.能熟练操作智能手机 3.工作认真负责，具备吃苦耐劳的精神

岗位职责：有责任心、有爱心、有事业心 任职要求：敢于迎接工作挑战 1、为客户提供专业的产品解答与服务支持 2、负责客户订单的全流程处理与进度跟进 3、持续维护客户关系，保障服务品质 4、时间宝贵，不容浪费 5、广阔的发展前景 6、期待属于你的未来 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，提供针对性解决方案 3、积极进取，具备良好的团队协作精神

工作内容： 1、负责日常行政事务，包含文件处理、资料整理及归档等工作； 2、参与公司内部会议，协助筹备会议材料并记录会议重点内容； 3、协调公司内外部沟通事宜，保障信息传递准确与高效。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能独立开展工作，责任心强，执行力佳； 3、了解行政管理相关流程及规范。

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