遵义工地试验室诚聘助理检测师，联系人为李，工作地点在贵州遵义，工资待议。

招聘：质量检测 薪资：面议 招聘企业：贵州飘龙建筑劳务有限公司 学历：不限 年龄：18-45岁

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工程质量检测员 1.学历要求：大专及以上学历。2.经验与技能：有原材料/现场/建工/岩土相关领域检测工作经验、持有相关职称者优先考虑，熟悉相关工作流程、操作软件、仪器设备等。3.个人品质：具备吃苦耐劳精神，热爱学习，能主动提升专业技能与知识储备。4.其他要求：服从公司岗位及办公地点安排，适应出差或项目点试验室工作。严格执行国家有关法律法规、技术标准、校准规范，确保所开展的检测工作科学有据;确保数据准确、结果可靠;熟悉并掌握所使用的仪器设备和标准物质的原理、性能、方法，严格执行相关作业指导书，正确使用、维护仪器设备，并做好相关记录;做好检测工作的原始记录，保证其原始记录及相关技术资料客观、真实、完整、清晰;确保所出具的检测的报告/证书准确、可靠，并对出具的报告/证书的数据、结果负责;积极参与本专业的能力验证/比对活动和技术培训，努力提高技术水平;做好本检测部内务整理工作，保持环境、设施、设备安全、整洁有序。 薪资福利:1、工资：3500 - 8000元；2、五险一金；3、中餐补贴；4、双休、法定假日同国家一致；5、交通补助；6、职称补贴；7、工龄补贴；8、话费补贴；9、绩效考核奖 招工人数:15 工作地址:贵州省贵阳市经济技术开发区小孟街道办事处小孟工业园区3号路(南侧)贵州工信机电科技有限公司4号厂房5层

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实验室品控能独立做实验室配合比及操作设备薪资福利:6000—6500元（加绩效提成）招工人数:二名

建筑工程质量员 本科及以上学历，建筑工程类专业;年龄45岁以下，特别优秀者可适当放宽;具备质量员证，具备建筑工程类中级工程师证及安全员+C证优先;具有10年以上的建筑工程相关工作经验;具备项目管理或技术岗位的实践经历;熟悉城市规划、建筑项目设计、土木工程等方面的基础理论;能独立编制施工技术、安全资料;持有施工员证、安全员+C证、建筑工程专业二级建造师或有省级质量奖项业绩证者优先考虑;熟悉电脑基本操作，熟练使用并独立操作办公软件如Word、Excel，熟悉CAD制图;能接受委派至贵州、云南、重庆等西南地区项目部工作，均需持证上岗。 招工人数:2名 报名时间：即公告日起至2026年4月30日。报名方式：符合条件的报名人员，请下载并准确、完整、规范填写《招聘报名表》(见附件)，并将报名登记表以及本人身份证、学历学位证、学信网学历证明、职称(执业资格、岗位)证书扫描件，投递至。邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+联系方式”。

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山地光伏招工地小工/杂工、工地学徒工，需要体检才可以办理入职，体检。

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石家庄工地招聘质检员一人，要求三十岁左右，懂图纸，能吃苦，工地实践经验三年以上 电话柴

招聘：实验员 薪资：3000-6000 负责环境样品（水质、空气、土壤、噪声、固废等）的实验室检测、样品前处理、数据记录与审核、仪器维护等工作，确保检测结果准确、合规，支撑公司环境检测项目顺利推进，严格遵循国家环境检测标准及实验室管理规范。

熟悉搅拌站各原材料的试验性能和步骤及资料整理，吃苦耐劳，听从安排

招聘：工程质量检测员薪资：面议任职资格：大专及以上学历，测绘工程、工程测量、水利工程等相关专业；2年及以上水利水电或土木工程测量工作经验，应届优秀毕业生亦可考虑；能熟练操作全站仪、水准仪、自动化监测系统等测量仪器设备者优先；持有试验检测上岗证、测量工程师或相关职称/资格证书者优先；熟悉建筑及水利行业测量相关规范标准；工作责任心强，能适应贵州省内项目现场出差及野外作业；具备良好的团队协作能力和沟通能力。

1. 工艺技术管理： 1）规程制定与维护： 负责编制、修订和完善干熄焦工艺技术规程、操作规程、开停车方案、应急预案等技术文件，并监督执行。 2）参数监控与优化： 持续监控和分析干熄焦系统关键工艺参数（循环气体成分、温度、压力、流量；锅炉汽包水位、主蒸汽温度/压力；预存室料位、排焦温度；焦炭冷却效果、焦炭质量等），及时调整操作，确保系统在最佳工况下运行。 3）工艺纪律检查： 定期检查工艺纪律执行情况，纠正违规操作，确保生产严格按照规程进行。 2. 生产过程分析与问题解决： 1）运行数据分析： 收集、整理、分析干熄焦系统日常运行数据（DCS数据、化验数据、设备运行记录等），评估系统运行状态、效率（干熄率、蒸汽产量/品质、氮气消耗、发电效率等）和焦炭质量（CSR、CRI等）。 2）异常诊断与处理： 对生产过程中出现的工艺异常、波动、故障（如循环气体成分异常、锅炉参数波动、排焦温度过高、焦炭烧损大、焦炭质量下降等）进行技术分析，查找根本原因，提出并组织实施有效的解决措施和技术方案。 3）技术攻关： 针对长期存在的技术难题、瓶颈或效率低下环节，组织或参与技术攻关项目。 3. 工艺优化与技术改造： 1）运行优化： 基于数据分析，持续提出并实施工艺操作优化方案，提高干熄焦率、蒸汽产量和品质、能源利用效率，降低氮气、除盐水、电力等消耗。 2）技术改造： 参与或主导干熄焦系统工艺相关的技术改造、革新项目的立项、方案制定、技术论证、实施跟踪和效果评估，提升系统性能和可靠性。 3）新技术应用： 关注行业技术发展动态，评估和推广适用于本装置的先进工艺技术和操作经验。 4. 安全、环保与质量管理： 1）工艺安全： 参与工艺安全分析（如HAZOP），识别工艺过程中的安全风险，提出安全控制措施。确保工艺设计、操作变更符合工艺安全管理规范。 2）环保达标： 监控与干熄焦工艺相关的环保参数（如除尘效率、气体排放），分析异常排放原因，从工艺角度提出改进建议，确保符合环保要求。 3）焦炭质量保障： 分析干熄焦工艺操作对焦炭冷热强度（CSR/CRI）等质量指标的影响，优化操作参数以稳定和提高焦炭质量。 5. 技术文档与培训： 1）技术资料管理： 建立、维护和管理干熄焦工艺相关的技术档案、图纸、操作记录、分析报告等。 2）员工培训： 负责对干熄焦车间操作人员、班组长进行工艺原理、操作规程、异常处理、安全环保要求等方面的技术培训和考核，提升员工技能水平。 3）技术报告： 编写生产工艺分析报告、技术总结报告、改造项目技术方案与总结等。 6. 技术支持与协作： 1） 生产运行支持： 为生产调度和现场操作提供24小时工艺技术支持，尤其在开停车、异常工况处理期间。 2）设备维护检修支持： 配合设备部门进行检修计划的制定，提供工艺隔离、置换方案，参与检修后的工艺调试和验收。 3） 部门协作： 与生产、设备、安全、环保、质量、能源管理等相关部门密切协作，解决跨部门技术问题。与炼焦车间协调干熄焦与湿熄焦的平衡。 7. 成本控制： 1）消耗分析： 分析工艺物料（氮气、除盐水等）和能源消耗情况，识别浪费点，提出降耗措施。 2）参与成本核算： 为车间成本核算提供工艺消耗方面的数据支持。

岗位描述： 1)负责水性建筑涂料调色工作 2)主要负责水包砂、冠晶石调色工作 3)确保仿石漆质量和颜色准确性 4)根据客户需求和来样样板的特点，进行仿石漆的配色和样品制作 任职要求: 1)具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效沟通和协作 2)具备细致认真的工作态度，能够准确把握仿石漆的颜色和质量要求 3）具备学习能力和解决问题的能力，能够不断改进工作方法和解决工作中的问题

岗位职责: 1. 主导艺术涂料的开发与研究，保障产品品质并推动技术创新 2. 协同团队攻关技术瓶颈，增强产品的市场竞争力 3. 关注行业发展趋势，引入先进工艺提升涂料性能表现 任职要求： 1. 具备较强的协作意识，能与团队成员顺畅交流配合 2. 热爱艺术涂料行业，愿意在实体产业方向长期深耕 3. 富有创造力，善于提出新思路并推动落地实施

招聘金银钯铂铑铱化验主管工程师，工作地点贵州六盘水盘州市，工资8000-12000，提供食宿，医保社保，上六休一可调。联系电话

试验检测员 持试验检测员证，年龄40周岁以下，身体健康，工作责任心强，服从领导安排 薪资福利:薪资面议 招工人数:1 应聘材料：个人简历、学历、试验证书扫描件

茶园电厂二期（火电）项目 土建质量员招聘 招聘岗位:土建质量员 项目简介 本岗位隶属于茶园电厂二期火电建设项目，主营火力发电厂土建工程施工，项目工期稳定，现场管理规范，现因工程建设推进需要，面向社会诚聘资深土建质量管理人员，长期稳定任职。 硬性要求 1. 持有住建部门颁发的土建质量员岗位证书，证书真实有效、可联网查询。 2. 能长期稳定在岗作业，服从项目现场管理，适应工地驻场工作模式，无短期过渡意向； 3. 中专及以上学历，土木工程、土建施工等相关专业优先； 4. 具备火力发电厂土建项目或大型工业土建项目施工质量管控经验，熟悉火电土建施工规范、验收标准。 岗位职责 1. 严格按照火电土建工程施工图纸、规范及设计要求，开展现场施工质量检查、验收、管控工作； 2. 负责项目隐蔽工程验收、分部分项工程质量核验，做好质量检查记录、资料整理归档，配合监理、业主及质监站检查； 3. 监督施工班组施工工艺，排查土建质量通病，提出整改意见并跟踪落实，确保工程质量达标； 4. 协助技术负责人完成质量技术交底，参与工程质量事故的调查、分析与处理； 5. 配合完成工程竣工质量验收相关资料编制、整理工作。 任职要求 1. 年龄24-50周岁，身体健康，能适应施工现场工作环境； 2. 熟悉《建筑工程施工质量验收统一标准》、火电土建施工相关规范，熟练使用质量检测工具及办公软件； 3. 工作认真负责，原则性强，具备良好的现场沟通协调能力与责任心； 4. 无不良从业记录，服从项目统一管理，遵守施工现场安全文明施工规定。 薪资福利 1. 薪资面议，待遇优厚，按月准时发放，薪资水平高于行业同岗位标准； 2. 包吃包住，提供员工宿舍、食堂，配备基本生活设施； 3. 缴纳工伤保险，购买意外保险，保障现场作业安全； 4. 项目工期长，工作稳定，无频繁调动，长期任职有岗位补贴； 5. 节日福利、带薪休假，现场管理人性化，团队氛围融洽。

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