井号 试验检测类 1、✅【贵州】桥隧、道路持证检测人员，薪资面议，联系陈先生

岗位名称：助理检测工程检师（公路自检工地试验室）岗位要求：1.工作踏实有责任心。2.。3.近期内到岗，具有3年以上公路工地试验工作经验。薪资待遇：电话联系。具体待遇及详情可详谈。

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招聘持证检测员，必须持有桥隧员证，证书要求能尽快注册。熟悉常规试验及相应报告出具。薪资福利为税前10000元，提供食宿，办公和单人住宿均配备制氧机和暖气。请发送简历。

岗位名称：工程质量检测员（贵州贵阳） 岗位要求：1. 大学本科及以上学历，土木工程类、材料类相关专业；2. 工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识；3. 有责任心，具有相关工程类中级职称、全国水利工程质量检测员资格证；具有相关房建、水利工程检测工作经历者优先。 薪资待遇：面议；薪资结构包括基本工资+月绩效+五险一金+年终奖。面试时需提供个人身份证、毕业证及职称证等相关证件。

招聘人员！因项目检测业务需要，现诚聘有桥隧、道路持证人员！工作地点：贵州省。工作内容：路基、桥梁、隧道工程专项检测！工资待遇面议！联系电话：（陈先生）。

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检测部检测技术员朝九晚五（夏季5:30），月上班25班，不固定调休月薪：底薪+绩效≈1.2万-2.5万（多劳多得）五险工龄工资+生日补贴+职称补贴+团建+法定假+年假熟练掌握《金属非金属矿山安全规程》、MT系列矿山标准、特种设备相关规范，熟知设备检验判定准则。，熟知核心矿山设备结构原理，对提升机、钢丝绳、架空乘人装置、主通风机、空压机、水泵、矿用车辆、胶带运输机等大型设备进行现场检测，并编制相应的险测报告送审。认真填写检测原始记录，对所检测的产品报告质量负责，做好报告移交保存等相关工作。服从安排，按时完成部门负责人和公司领导安排的紧急任务。，工作经验有无均可：（1）应届生：相关专业，懂基础设备原理，愿意考证；（2）有工作经验1-3年：可独立完成单类设备检测、出具报告；精通全套矿山大型设备检验，能现场技术判定、审核报告。，会开车，接受出差22-40岁，持有高压电工证、无损检测UTⅡ/PTⅡ者优先，本科及以上，机械、机电一体化、矿山机电、电气自动化、安全工程、无损检测相关专业优先（经验丰富者可适当放宽）

施工单位招检测师，助理检测师，要求带证人员，要求有驻砼站经验，工作地点贵州黔南自治州，工资面谈，联系电话

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安徽六安招项目经理，技术员，安全员，质检员，电工，起重工

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杭州检测单位招聘施工工地试验室检测员，项目地点：浙江招聘岗位：检测师、检测员要求(需持证，能注册)：1、近期能进场；2、（年龄不大于40岁）：有施工单位或母体从业经历;3、踏实肯干,无不良嗜好。工资待遇：检测师是税前11000，试验员税前9000，缴纳杭州社保。合适人员可发简历至:。

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1. 工艺技术管理： 1）规程制定与维护： 负责编制、修订和完善干熄焦工艺技术规程、操作规程、开停车方案、应急预案等技术文件，并监督执行。 2）参数监控与优化： 持续监控和分析干熄焦系统关键工艺参数（循环气体成分、温度、压力、流量；锅炉汽包水位、主蒸汽温度/压力；预存室料位、排焦温度；焦炭冷却效果、焦炭质量等），及时调整操作，确保系统在最佳工况下运行。 3）工艺纪律检查： 定期检查工艺纪律执行情况，纠正违规操作，确保生产严格按照规程进行。 2. 生产过程分析与问题解决： 1）运行数据分析： 收集、整理、分析干熄焦系统日常运行数据（DCS数据、化验数据、设备运行记录等），评估系统运行状态、效率（干熄率、蒸汽产量/品质、氮气消耗、发电效率等）和焦炭质量（CSR、CRI等）。 2）异常诊断与处理： 对生产过程中出现的工艺异常、波动、故障（如循环气体成分异常、锅炉参数波动、排焦温度过高、焦炭烧损大、焦炭质量下降等）进行技术分析，查找根本原因，提出并组织实施有效的解决措施和技术方案。 3）技术攻关： 针对长期存在的技术难题、瓶颈或效率低下环节，组织或参与技术攻关项目。 3. 工艺优化与技术改造： 1）运行优化： 基于数据分析，持续提出并实施工艺操作优化方案，提高干熄焦率、蒸汽产量和品质、能源利用效率，降低氮气、除盐水、电力等消耗。 2）技术改造： 参与或主导干熄焦系统工艺相关的技术改造、革新项目的立项、方案制定、技术论证、实施跟踪和效果评估，提升系统性能和可靠性。 3）新技术应用： 关注行业技术发展动态，评估和推广适用于本装置的先进工艺技术和操作经验。 4. 安全、环保与质量管理： 1）工艺安全： 参与工艺安全分析（如HAZOP），识别工艺过程中的安全风险，提出安全控制措施。确保工艺设计、操作变更符合工艺安全管理规范。 2）环保达标： 监控与干熄焦工艺相关的环保参数（如除尘效率、气体排放），分析异常排放原因，从工艺角度提出改进建议，确保符合环保要求。 3）焦炭质量保障： 分析干熄焦工艺操作对焦炭冷热强度（CSR/CRI）等质量指标的影响，优化操作参数以稳定和提高焦炭质量。 5. 技术文档与培训： 1）技术资料管理： 建立、维护和管理干熄焦工艺相关的技术档案、图纸、操作记录、分析报告等。 2）员工培训： 负责对干熄焦车间操作人员、班组长进行工艺原理、操作规程、异常处理、安全环保要求等方面的技术培训和考核，提升员工技能水平。 3）技术报告： 编写生产工艺分析报告、技术总结报告、改造项目技术方案与总结等。 6. 技术支持与协作： 1） 生产运行支持： 为生产调度和现场操作提供24小时工艺技术支持，尤其在开停车、异常工况处理期间。 2）设备维护检修支持： 配合设备部门进行检修计划的制定，提供工艺隔离、置换方案，参与检修后的工艺调试和验收。 3） 部门协作： 与生产、设备、安全、环保、质量、能源管理等相关部门密切协作，解决跨部门技术问题。与炼焦车间协调干熄焦与湿熄焦的平衡。 7. 成本控制： 1）消耗分析： 分析工艺物料（氮气、除盐水等）和能源消耗情况，识别浪费点，提出降耗措施。 2）参与成本核算： 为车间成本核算提供工艺消耗方面的数据支持。

对维修车辆完工检验。

一、厂区服务： 1、错过面试的朋友，请不要担心，也不用浪费钱去住宿旅馆，我们会给你安排免费住宿，第二天再面试入职； 2、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职 ； 3、面试入职之后，持厂牌可去饭堂吃饭，以及在厂区消费。 二、岗位职责： 1、主要从事电子产品、手机配件和电脑配件等制造工艺，工作轻松简单：一看就会： 2、无需经验，操作简单，空调车间，工作舒适； 三、薪资待遇： 小时工:1、18-20元／小时，月保底280-320小时； 2、月综合工资6000-7000元； 正式工: 1、一个月基本底薪：2280元/月 2、自由选择加班，加班统一按按劳动法，周一至周五（1.5倍工资），周六至周日（2倍工资），法定节假日（3倍工资）；月综合工资6000-7500元； 工资发放： 1、工资统一每月10号以打卡方式或者现金发放， 2、员工离职之后，及时结清全部工资。绝不拖欠工资； 四、福利待遇： 1、福利保险： 1、入职即买五险一金，公司为每个员工购买养老、、工伤、失业、医疗等保险，还有住房公积金。 2、饭堂提供自助餐模式，迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶、鸡腿、鸡蛋等等； 3、公寓式宿舍，4-6人／间，设备齐全，空调、衣柜、饮水机和热水器，独立阳台及卫生间，24小时免费网络覆盖； 4、员工享有国家法定假15天，享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期； 5、每个季度免费组织员工旅游，逢节假日举办大型文艺活动，以及抽奖、抢红包等娱乐； 6、厂区内各种生活娱乐设施一应俱全，应有尽有 7、统一发放员工生日福利，以及端午、中秋等节日礼金，春节也有开工红包。

岗位职责： 1、负责质量管理体系的搭建与实施，监督体系运行状况； 2、落实医疗器械相关法律法规在企业内部的贯彻执行； 3、组织开展公司医疗器械专业领域的培训工作； 4、主导医疗产品相关会议的召开，统筹产品研讨及推广活动的安排； 5、负责公司质量体系及ENISO13485标准的制定与维护运行； 6、承担CE、GMP、FDA等认证所需文件的编制任务； 7、确保各类证书持续有效（包括定期维护、年度注册、到期续证），及时处理变更事项； 8、策划新产品上市流程及导入方案，编制并更新产品技术资料； 9、带头学习和掌握质量体系相关标准与基本原则，推动各部门开展质量管理能力与意识提升的培训； 10、推进各职能部门全面参与质量管理体系运作，并向管理层汇报体系运行成效及改进建议； 11、承担质量管理体系中的关键职能工作（如管理评审、内部审核），按时完成各项任务； 12、对接外部机构，处理与质量管理体系相关的沟通与协调事宜。 任职要求： 1、具备医疗器械相关专业（含医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、化学、药学、护理学、康复、检验学、管理等）大专及以上学历或中级以上专业技术职称，同时需具有3年以上医疗器械经营质量管理实际工作经验。 2、遵纪守法，具备良好职业道德，无不良从业记录。 3、熟练掌握ISO9001、ISO13485、《规范》、CE以及医疗器械行业相关法律、法规和规章内容。 4、持有医疗器械质量管理体系内审员培训合格证明，具备医疗器械企业管理者代表培训证书者优先。 5、熟悉医疗器械生产质量管理实务，具备指导或监督本企业各部门落实《医疗器械生产质量管理规范》的技术能力和问题解决能力。 6、具备较强的组织协调与沟通能力。

工作职责： 1. 依据《监视与测量设备台账》制定月度校验计划，并按时执行外部送检或内部校验工作； 2. 根据内部校验数据，编制并提交内部校验报告； 3. 每月对常用计量器具进行抽样检查与盘点，确认是否存在遗失或损坏情况； 4. 负责质控样长期、短期稳定性监测及异常结果的识别与判断； 5. 定期组织实施MSA测试，完成样品准备、数据采集并形成MSA分析报告； 6. 收集或提供基地间、供应商及客户间的对标样测试数据，并开展初步比对分析； 7. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专） 2、具备3年以上计量相关工作经验或检验检测设备操作经验，熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件 3、具有良好的沟通协调能力、计量仪器/设备实操能力，积极学习并适应新技术应用

具备质量管理师的资质！

职位描述:温馨提示 如果你身上没钱吃饭，没钱住旅馆，只要你带上二代身份证和行李物品，来到我们工厂，可当天安排入职入住。 电子厂! ! ! 公司全额承担员工五险一金，不扣工资。10号准时发工资，不压工资。优点1:工资高6000+ 1.小时工21，工资保底5500/月，综合工资5670-6755元 (综合工资高低取决干个人加班时数的多少) 2.正式工底薪3050;加班费计算平时加班1.5倍工资，周六周日2倍，法定假日3倍 优点2:_上班可带手机优点3:基本全是坐班男女不限:16-50岁 工作岗位:手机壳数据线生产、质检、贴标签、扫描、打包!工作轻松! 岗位职责:检测手机壳数据线质量,收货,开箱，检查,拍照，打包，岗位丰富简单一看就会。 免费食宿 1、食堂:菜系多，吃饱为止 2、早餐有:水饺、馒头、粥等，持厂牌即可刷卡就餐 3、免费住宿、4-6人一间 4、宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机，空调、学习桌、热水器等用品楼下有网吧 备注:以长白班岗位为主，工作轻松，晋升机会大，可以接受临时、短期工，有长白班岗位,包吃包住，无需工作经验，名额不多有意向者联系我.

【薪资待遇】260/天，坐班+恒温车间 【福利待遇】免费包吃包住，宿舍4人间，内有独立淋浴，独立卫生间，空调热水器，洗衣机等 【招聘要求】 1、16~45岁，男女不限，学历不限，有无经验都可以身体健康即可。 2、身份证及身份证复印件都可以录用。 3、需携带资料本人身份证、行李等。带行李的优先安排。不收取任何费用！ 公司生产:键盘，路由器，开关，耳机，鼠标，手机光电零件。 工作岗位有:普工，操作工，操作员，作业员，生产员，装卸，搬运，仓管，又车，电工，CNC，smt贴片/贴膜，技术员，物料，看机器，组装，质检，检验，检测，包装，扫码，贴标签，打包，封箱等。

质量体系人员，需掌握汽车行业TS16949质量管理体系要求

220一天，5700-6500一个月 冲冲冲 要求:18-40岁，男女不限。头脑灵活，有质检经验优先，会用智能手机熟悉26个英文字母 [强]常年恒温空调车间 [强]不体检 不包吃住[玫瑰] [强]车间环境，管理巨好！ [强]全是眼睛看手上活 [强]不上流水线打螺丝 必须遵守常规厂纪 名额有限速来！！！ 工资待遇:首月18元/H，次月20/H，月入5700-6500；[拳头]现在产量超足，工时稳定！每个月10号发工资，每周可以预支500 面试时间上午10点，下午直接上班！！