工作职责 1. 负责项目交付全过程统筹管理（包括订单评审/MPS/DPS计划排程/项目方案策划/物料齐套性审核/每周主导瓶颈物料处理/出货计划编制） 2. 制定部门相关文件及标准化作业流程，并组织实施培训与执行指导 3. 主导产供销协调会议及项目进度跟进会议，识别潜在风险并实施预警与管控措施 4. 推进物料标准化管理体系的建立与优化 5. 监控库存周转效率，跟踪呆滞物料处理进展，推动改善行动落地 6. 审核各类业务单据，完成报表汇总与数据统计分析 7. 处理日常异常问题并提供运营支持 8. 组织项目任务分解与分配，协同PMC团队开展项目可行性评估 9. 每日检查PMC相关数据报表，协助识别项目风险点，验证计划安排的合理性 10. 统筹主生产计划与二级计划，编制《生产周计划》《二厂生产周计划》《物料采购计划》 任职资格 具备3年以上PMC主管岗位工作经验 熟悉生产计划制定与生产进度管控流程，熟练操作ERP系统及常用办公软件 具备良好的沟通协调能力，数字敏感度高，责任心强，能适应一定强度的工作节奏 有非标自动化行业项目管理经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责食品生产工厂的管理工作，统筹生产运营与执行。 2. 组织制定生产计划，监督生产进度，确保生产任务按时保质完成。 3. 主导食品安全与质量管理体系的建立与实施，确保符合相关法规要求。 4. 统筹人员、设备及生产资源配置，优化生产流程与运营效率。 5. 推动工厂安全、环保及现场管理，保障生产环境合规有序。 【岗位要求】 1. 食品相关专业本科学历，食品生产5年以上工作经验。 2. 熟悉食品生产流程及行业规范，对质量与安全管理有系统性理解。 3. 具备良好的沟通能力和问题解决能力，能高效协调各部门工作。 4. 能够承受工作压力，适应制造业工作节奏，注重细节与执行落地。 5. 具备持续改进意识，推动生产效率与管理水平不断提升。

岗位名称：生产管理/工厂负责人 薪资范围：10-20K，优秀者可面议 岗位职责 全面统筹工厂生产现场运作，涵盖生产交付、产能规划、人效提升、现场5S及团队管理与异常协调。 依据订单需求与排产安排，合理调配生产资源，确保生产计划按时达成。 主导装配、测试、包装等各环节管理，持续优化生产效率、人均产出与现场秩序。 搭建并维护生产日报、产能达成、人效统计、返工率、异常工时等基础数据体系。 落实生产区域5S管理，推动通道管理、物料定置、责任划分及现场纪律不断改进。 带领生产主管、拉长、组长等一线管理人员，建立日例会、巡线检查、问题复盘与激励约束机制。 联动PMC、仓储、品质、采购、研发等职能部门，推进物料供应、质量问题、工艺瓶颈与交付周期的闭环处理。 聚焦包装、测试、前道加工等关键瓶颈工序，实施改善措施，提升整体产线流转效率。 参与生产流程梳理、标准作业制定、SOP完善及培训体系搭建。 定期向上级汇报生产交付进度、运行效率、异常状况、人员状态及现场管理成效。 任职要求 具备5年以上制造业生产管理实战经验，其中至少2年担任生产经理/工厂负责人/生产主管职务。 有电子类产品、消费电子、小家电、打印机、硬件组装类企业工作经验者优先考虑。 曾管理多条生产线或50人以上生产队伍，具备对拉长、组长层级的直接管理经验。 精通生产计划执行、产能监控、现场5S、异常应对、效率提升及团队管理方法。 具备扎实的现场管理能力，能够深入一线，敢于担当，有效推动问题整改落地。 具有较强的数据思维，善于通过产能、人效、返工、异常、交付完成率等指标驱动管理决策。 沟通协作能力强，能有效协同PMC、仓库、品质、采购、研发等部门共同解决问题。 工作作风务实，以结果为导向，不仅传递指令、处理突发，更能构建可持续的生产管理体系。 熟练操作办公软件，可独立完成生产日报、异常追踪表、人效分析表等常规管理报表制作。 能适应公司当前处于管理升级阶段的实际情况，愿意亲力亲为推动生产规范化建设。 我们希望你是这样的人 不是空谈理念的管理者，而是能扎根现场、解决实际问题的实干型人才。 有能力将无序的生产现场逐步转变为有序、有数、有责、有闭环的高效运转系统。 既敢管团队，也善带队伍，能带动生产主管、拉长、组长共同成长。 始终围绕交付目标、运营效率、人效水平、现场状态和问题闭环开展持续改进。 不仅能完成生产任务，更能助力公司夯实并提升工厂整体管理水平。 岗位亮点 企业处于快速成长期，工厂管理体系正处于优化升级阶段，提供广阔的发展平台。 管理层高度重视生产效率、人效表现与现场管理水平的提升。 岗位定位不仅是执行者，更是工厂管理机制建设的重要参与者。 适合拥有丰富实战经验、愿意深入一线推动变革的生产管理人才加入。

1、建立并持续优化公司品质管理体系（IATF16949/ISO9001），编制连接器、端子及相关冲压、注塑工艺的品质控制标准与检验规程； 2、全面负责来料、生产过程及成品各阶段的质量检验工作，聚焦冲压、注塑关键制程的质量风险管控，有效降低产品不良率； 3、主导处理内外部质量异常问题（客户投诉、制程缺陷），推动实施8D等改善措施，确保问题闭环管理； 4、负责品控团队日常管理，合理分配任务，优化作业流程，提升团队专业技能与执行效率； 5、推进各类品质改进项目，协同研发与生产部门优化生产工艺，提高产品质量稳定性，保障交付质量。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，机械类、质量工程等相关专业； 2、5年以上连接器/端子行业质量管理经验，具备3年以上团队管理经历，熟练掌握冲压、注塑工艺的质量控制重点； 3、精通IATF16949/ISO9001体系的建设与运作，能独立开展质量问题分析与整改（熟练运用8D、5M1E等工具）； 4、具备较强的制程风险预判能力及客户投诉应对能力，能够高效协调跨部门资源推动质量提升； 5、坚持原则，具备优秀的数据分析、沟通协作及问题解决能力。

一、公司介绍 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 福利待遇：五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。 二、工作内容 1、关注乳制品/饮料领域发展动态，主导新产品的开发、配方调整及工艺升级； 2、编制年度与月度生产规划，统筹供应链资源，保障产能与市场订单有效衔接； 3、管控生产全过程（包括配料、杀菌、灌装、包装等环节），提升产线效率与产品合格率； 4、评估成本构成，优化原料采购、能源消耗及人工配置，编制部门预算并监督执行情况，确保支出合理可控； 5、推进团队搭建与跨部门协同，建设高效的研发与生产队伍，建立绩效考核体系并落实人才培育方案； 6、联动市场与销售端口收集用户意见，支持产品持续优化与更新迭代。 三、任职要求 1、学历背景：食品科学、乳品工程、生物工程等相关专业本科及以上； 2、从业经历：具备8年以上食品饮料行业研发及生产管理经验，有3年以上厂长或同级别岗位经验者优先；具有乳制品、含乳饮品（如AD钙奶）或营养型饮料（如营养快线）项目实操经验者优先考虑； 3、掌握饮料生产线关键技术（如UHT灭菌、无菌灌装）及相关设备运行原理； 4、专业能力：熟知乳制品/饮料类产品的加工流程、配方设计及品质管控规范； 5、了解国家食品安全相关标准（如GB 7101、GB 14881）及行业监管政策； 6、熟练操作ERP/MES系统，具备数据处理和生产数字化管理能力； 7、综合素质：具备较强的市场敏感度与创新意识，能及时响应消费需求变化；良好的沟通协调能力和抗压性，可适应高频次出差与高强度工作节奏；有娃哈哈、伊利、蒙牛等大型食品饮料企业工作经验者优先。 四、公司提供 1、具备行业竞争力的薪资水平及绩效激励机制； 2、参与头部品牌核心产品从研发到量产全流程的机会； 3、健全的职业晋升路径与系统化培训支持； 4、五险一金、带薪年假、节日福利等。

岗位内容： 1. 跟进生产线运行进度，依据生产计划组织并落实各项生产任务。 2. 监管作业人员操作过程，确保流程合规及产品品质达标。 3. 定期巡查设备运行状态，及时协调解决突发故障与异常情况。 4. 协同制定生产排程，预判物料需求及潜在生产风险。 5. 推行标准化作业模式，持续优化生产效率与产品质量水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业背景。 2. 具备5年以上生产管理经历，精通生产工艺流程与质量管理体系。 3. 拥有良好的沟通协调能力，善于应对问题并推动效益提升。 4. 有团队管理实践经验，可有效指导员工完成各项工作任务。 5. 熟悉常用办公软件及生产管理相关系统操作。

正式工注塑机操作员 1、注塑机台操作人员:多名 能接受两班倒(8点对8点)2、一线辅助人员:若干名能接受两班倒，岗位具体负责内容: 岗位具体负责内容:产品披风处理、产品检查外观、按需包装产品、产品辅助装配产品组装包装。 (1)、加料员...负责机台物料供应，整理现场物品。 (2)、备货员...负责配合计划仓库管理员按需日常备货及整理仓库。 (3)、破碎员...负责异常产品破碎收集并做好区分标识并配合主管完成其他工作，能接受破碎 房环境。 注塑机台操作人员薪资待遇:满勤28天保底工资5000+计件工资+福利补贴。一线辅助人员岗位薪资待遇:根据(注塑机操作员工的当月日均工资的基数” 出勤天数)+福利补贴。 福利待遇 餐费补贴:20元/天(按照实际出勤天数核算)晚班补贴:20元/天全勤补贴:100/月4、住宿补贴:200/月 5、岗位绩效(根据岗位公司制定绩效工资) 6、工龄年终奖入职满1年(12个月)发放1200元，满2年(24个月)发放2400元，满3年(36个月) 发放3600元(奖金上限设定为3600元)。 7、公司购买社保，费用分摊(公司、员工分别承担)。

平湖电子厂招人了： 岗位多多： 注塑，冲压，操机 工作简单，环境好 岗位要求： 1.18-45岁 2.男女不限 3.需要接受倒班

红河哈尼族彝族自治州建水县招腻子/大白/墙漆

马关地区明日需要小挖机。

昆明市晋宁区招腻子/大白/墙漆

昭通市镇雄县招集成吊顶

空港明凯丰周结，坐班 包吃三餐，工作轻松 招聘要求: 男女不限20–45岁，接受两班倒，能吃苦耐劳。 招聘岗位： 注塑修边工，有注塑经验优先。 工资模式： 周结:180元/每天，每周天发上周工资。 月结:192元/每天，月薪5000--6500每月。 吃住情况： 包吃三餐工作餐，伙食好，提供，水电费平摊。 ️️面试地址:空港高堡湖附近

注塑工/基本坐班/提供吃住 月综合工资7000+ 负责电动车摩托车塑料配件产品的修边，检验，包装等工作，有相关经验优先。 【薪资待遇】工资计件，多劳多得，一天12小时，夜班补贴50元，月工资7000-8000元。 【人员要求】年龄18-45周岁，吃苦耐劳，视力正常，身体健康，识字会写字。 【工作时间】两班倒，半个月倒班一次，工作时间6.30-18.30。 【食宿情况】白班中餐提供4元饭票，提供住宿4人间，水电费平摊。 备注：每个月月底发放上个月工资，可预支生活费，离职需提前一个月申请。 【工作地址】路桥蓬街

注塑工！开小型半自动机！17元一个小时！夜班补贴10元！一天班算12小时！工时很足！

有一定文化基础，年龄18-50周岁，能吃苦耐劳 工作时间：两班倒早上7:30-晚上7:30；晚上7:30-早上7:30；月休2天； 工资：计件（综合工资6.5-8.5K之间）；夜班补贴：30/次； 福利：包三餐包住、空调车间、生日红包、免体检、全勤奖、工龄奖、技能补贴、五险.

礼嘉 注塑/修边 4人 男女不限 主要生产汽车，小零部件 注塑操作工：上四休二 [太阳]年龄：23-40岁，有汽配经验年龄可适当放宽到40岁以下，两班倒 [爱心][爱心]长期小时工待遇：21元/小时+夜班补贴10元，每天按12小时算工资 吃住：包两顿工作餐，每周可预支

1.按照公司下达的生产任务，结合员工实际能力进行产量分配，制定每日生产计划，科学安排作业进度，及时解决生产过程中出现的各类工艺与技术问题，确保生产计划有序高效推进； 2.落实公司各项管理制度，严格执行本产线质量管理体系及部门工作规范，定期检查制度执行情况，确保流程合规、操作标准； 3.监督班组成员严格按照岗位作业指导书执行操作，杜绝违规作业行为； 4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理，组织并指导生产人员对设备和模具开展日常点检、保养与维护工作； 5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定，强化产线质量管控，提升员工质量意识，发现问题立即处理，持续提高产品合格率； 6.定期巡查生产现场，识别潜在安全隐患，提出有效整改措施并跟进落实； 7.加强对原材料使用的管理，减少因误操作或违规操作导致的浪费，在保障产品质量的基础上持续推进降本增效； 8.根据公司数据管理要求，结合生产实际情况，准确记录、收集并统计真实有效的生产相关数据。 需具备3年以上组装线管理经验

岗位职责： 1.负责生产相关报表的编制与数据汇总工作； 2.核对车间班组记录的各项数据，及时修正错误的基础信息，全面管理生产类原始数据，并通过数据分析支持主管决策； 3.承担部门内部人事资料的维护及考勤统计工作； 4.组织部门物资的盘点、跟踪与签收，核对日常材料领用、退回的数量与金额； 5.办理车间文件的接收、登记、复印、分发、归档与保管，管理公共区域张贴的文件资料； 6.传达公司政策与制度要求，落实相关宣导工作； 负责车间会议的通知发布及会议记录整理。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2.具备吃苦耐劳精神，工作细致认真、责任心强； 能适应车间现场工作环境。

开单，点货，调货，报价，工资4000~5000，年龄20岁到35岁。

负责企业全面管理和生产

【岗位职责】 1、负责搭建并持续维护毛菜裸框采收项目的数据统计台账 2、制定各基地单品采收信息登记表格 3、整理并归集所辖基地的初始基础资料，完成数据清洗及标准化录入工作 4、每日与各基地采收现场对接，汇总各采收小组提交的产量、采收进展、裸框装筐数量等原始信息 5、对采集数据进行逻辑审核与多维度比对，发现异常情况及时联系现场人员确认并修正 6、按日/周/月编制数据统计报告，为项目运营决策提供有效数据支持 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限，具备相关经验者优先； 2、3年以上制造业或相关行业工作经验，熟悉生产流程者优先； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4、熟练操作办公软件，具有基本的数据处理技能； 5、居住地距离工作地点较近者优先。

生产组长 薪资待遇：实习期1-2个月，实习期间担任生产组长。 实习薪资4500-5500具体面议，升任生产主管薪资另议（较实习薪资涨幅较高） 工作内容： 1.生产计划的制定与执行调度 2.产品质量的监督与过程控制 3.团队日常管理及人员培训 4.生产成本管控与预算执行 5.生产设备及现场设施的维护管理 6.生产数据的收集、统计与汇报 7.学历要求大专及以上，工业工程专业优先 要求：熟悉各类鲜花品种，掌握其生产流程与包装规范，能准确识别并处理鲜花在生产过程中可能出现的各类问题，具备扎实的生产运营、组织管理及流程优化能力。 8.需具备较强的团队管理与统筹协调能力，良好的职业操守和领导力，善于制定计划、组织指挥及做出有效决策，能够应对突发状况，具备优秀的语言表达与文书撰写能力。 其他要求：为人正直、诚实、稳重、乐观、自信；工作积极主动，富有责任心，具备良好的协作意识，能接受公司工作安排与调配。 岗位2 招聘生产机动组正式工人员： 一、薪资待遇：3800元，月休天，加班有加班工资，综合工资6000-7000元。 二、工作时间：下午4:30（根据现场情况安排） 三、工作要求：年龄17-45岁 四、工作内容：负责公司到货鲜花的装卸作业，流水线上的摆花操作及鲜花打刺处理

【岗位职责】 1. 客户RFI应答。 2. DRB报告整理。 3. 制造报价资料拉通整理。 4. 客户信息对接沟通，与客户正常沟通交流。 5. 制造准出标准评审。 6. 项目所需设备、夹具、辅料及设备需求拉通。 7. MES&SAP新增需求的收集。 8. 试产资源及线体协调。 9. 试制节点总结会议召开。 10. 试制尾料清理。 11. 量产复制线体准备跟进。 12. 备件&KD跟进。 13. 首销交付目标达成。 14. 具备项目统筹管理能力。 【岗位要求】 1. 熟悉手机、平板、智能终端、快消品等产品的开发、生产流程，有一定的工程工艺技术基础。 2. 较强的沟通能力，有项目管理能力优先。 3. 掌握Office等计算机办公软件，具备英语沟通能力。

工作内容：接单对接客服、出货、懂财务和门窗做图优先

曲靖市沾益区招防水工、工地小工/杂工

（1）具备扎实的技术功底，能够理解并调整研发编写的自动化测试脚本。 （2）拥有同时推进多个项目的经验，能结合资金、库存、生产及设备安全等风险因素，科学规划测试优先级。 （3）推动测试前移实践，主导需求评审，明确研发自测、单元测试、提测规范及上线准入条件。 （4）熟悉复杂业务系统的运作逻辑，具备MES、WMS、ERP系统相关经验者优先。 （5）具备团队管理能力，可带领并指导现有2名测试成员提升专业能力。

岗位职责: 关于我们： 上海益中亘泰（集团）股份有限公司（“医管家”）成立于2002年，是国内市场化运作、跨区域经营、集团化管理的大型后勤服务供应商，二十余年专注于医院环境管理、中央运送、导医服务、辅医服务、免陪照护服务、工程管理、餐饮服务、秩序维护、电梯驾驶、绿化养护、停车场管理等后勤支持服务。公司现有三万余名员工，在全国八十多座城市，每日为超百万的病人与医护人员提供专业服务。具备国家建设部物业管理壹级资质，是中国物业管理协会名誉副会长单位、中国物业服务百强企业、上海品牌认证企业。 储备干部岗位职责： 完成为期3个月的集中专项培训后，你将全面负责一家医院后勤服务的日常运营（涵盖环境管理、中央运送、工程管理等模块），具体工作包括： 1、团队管理：组织人员招聘、开展培训考核，激发团队工作积极性； 2、运营管控：监督服务标准执行，及时响应并处理现场突发问题； 3、客户对接：与院方管理层保持高效沟通，跟进服务需求、费用结算及合同续约事宜； 4、成本控制：制定项目预算，审核各类支出，确保运营成本合理可控。 任职要求: 我们期待具备以下条件的你加入： 1、统招本科及以上学历； 2、具备3年以上服务行业现场管理经验（如酒店管理、餐饮管理、商业物业、连锁门店或后勤管理等领域）； 3、心理素质好，责任心强，执行力突出，具备良好的沟通协调能力及Office办公软件操作技能； 4、退役军人优先考虑。 为什么选择我们？ 快速成长：提供为期3个月的系统化培养，目标明确指向项目经理岗位； 行业领先：国内医院物业服务领军企业，品牌影响力强，客户资源稳定； 全国布局：业务覆盖80余座城市，未来拥有轮岗或外派发展机会； 稳健保障：五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训体系、晋升路径清晰透明。

【岗位职责】 1. 质量体系与文件管理： 1.1 建立、落地、优化公司质量管理体系，维护ISO9001体系合规运行，统筹内部审核、第三方审核、客户审厂、飞检对接与问题闭环整改； 1.2 编制、修订、审核检验规范、作业指导书、来料标准、过程质控标准、成品验收标准、不合格品控制流程； 1.3 管控焊接工艺文件：WPS/PQR合规性审核、工艺变素管控、焊接工艺落地监督，确保承压设备工艺合法有效、可追溯； 1.4 统筹计量器具...

1. 制定并完善工厂管理制度、工作流程及操作规范，报上级领导获批后执行。 2. 合理安排调度各小组工作，确保按时、按质、按量履约；严格控制产品质量，针对产生品质问题的关键点，提出有效的解决方案。 3. 制定损耗改进方案，进行损耗控制，并达成公司的损耗控制目标。 4. 熟悉工厂成本结构及逻辑关系，并对各项成本进行有效管控。 5. 及时提报各类生产数据及报表，定期组织召开各类工作会议。 6. 和运营中心保持高效和谐沟通，确保生产业务线良性互动。 7. 负责工厂人员的合理调配、考核、奖罚等管理工作。 8. 积极配合审厂验厂工作。 【岗位要求】 1. 教育背景：大专以上学历。 2. 经验：有8年以上相关工作经验，其中至少3年以上蔬菜生产管理经验，具备现代企业管理相关实践经验，主持过生产管理工作。 3. 具备良好的逻辑思维能力、优秀的沟通能力和表达能力；能独立的思考分析和解决问题。 4. 具备专业的工厂规划、流程管理、制度规范管理能力。 5. 良好的人员管理能力，组织协同能力。 6. 能熟练操作办公软件。 7. 有强烈责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力。 岗位硬性要求：3年以上蔬菜生产加工管理经验，能接受到各基地加工仓出差。