1、面销业务员工作地点：龙岗就近安排工作地点有销售经验优先！！ 2、上班时间：早上9:30-18:00单休 3、具有良好的心理素质及沟通能力前期不懂有老人带不愁开不了单！ 4、双休！！法定节假日休息！！ 二档社保+个人意外年险！！高额年终奖！！ 5、前期无责任4000底薪+高提成500元-1000元一单+15%提成 6、后期上手可转换为超高提成模式！！40%提成！！平均月入2W！单价高！稳定客源！目前销冠每个月稳定4w打底！客转客多！ 7、学习能力强，有挑战精神，能接受外出 8、定期公司团建活动！ 9、我们有完善的晋升机制和巨大发展平台！业务员—主管—合伙人！！！ 10、00后，90后同事颇多！老板很nice，期待你的加入！！！

ps：公司有同行客户资源提供给到开发！！！ 岗位职责： 1、负责开拓跨境电商领域的客户并维护现有客户关系； 2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与特点； 3、通过电话、上门拜访、社交媒体等渠道进行高效沟通，结合客户需求制定专业物流解决方案； 4、及时响应客户的货运咨询与报价请求，解决客户疑问，提供周到服务； 5、整理客户信息并建立档案资料，按时完成各项销售数据报表； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备半年以上跨境电商物流相关工作经验； 2、对销售工作充满热情，具备良好的抗压能力，乐于接受挑战； 3、拥有较强的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 福利： 【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利 【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建 【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部 【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道

佛山市睡康宁床上用品有限公司因业务发展需要，需招聘业务员兼货车司机1名 工资：5000-7000元 主职：业务员 1、熟练使用办公软件，具有基本的网络知识； 2、很强的语言表达能力，很强沟通能力、人际能力、影响力、合同谈判能力，一定的判断与决策能力； 3、喜欢、热爱销售工作，适应经常性出差； 4、有连锁终端行业专卖店老客户维护、新客户开拓，同等岗位工作经验者优先考虑； 5、有服装、家纺行业工作经验的优先考虑。 副职：货车司机 1、高中以上学历，两年以上货车驾驶工作经验； 2、持B牌汽车驾驶证及从业资格证，熟悉珠三角交通线路； 3、诚实、责任心强，能吃苦耐劳，有较强的服务意识，服从上级工作安排； 4、有一定维修技能，熟悉车辆维修、保养及维护知识。 联系电话:曾先生() 地址:顺德区乐从镇腾冲开发区同福路。

【你想了解的。】 工作时间：09:00-12:0013:30-18:30周末双休法定节假日正常放假 薪资范围：试用期首月无责保底保障薪资综合薪资：综合可达10k-20k/月 社会保障：入职即购五险一金 提成方式：按销售额阶梯式提成 奖金补贴：业绩奖·绩效奖·全勤奖·工龄奖·年终奖·电话补助·生活补助 入职培训：政策性刚需行业，提供系统化岗前培训，配备专属导师全程指导，手把手教学，不怕不会就怕不学 完善福利：入职即缴纳社保公积金，每日工作7.5小时，定期组织团建活动，享受法定年假、节日关怀福利等 【你要做什么？】 1、公司每年投入大量广告费用，持续输送精准客户资源，根据分配的客户名单进行沟通，挖掘客户需求，介绍公司产品服务，推动签约达成； 2、定期回访老客户，接待上门客户并解答相关咨询问题； 3、通过微信等线上方式与客户保持联系，适时邀请客户到公司深入交流合作事宜； 4、参与公司组织的专业知识及销售技能提升培训，规划个人职业发展路径； 5、主动跟进新客户业务需求，同时维护、巩固并拓展已有客户合作关系。 敲重点：公司提供高质量客户线索，配有广告推广支持和拓客系统，无需自行开发客户； 优质资源倾斜，助力快速完成销售目标，收入稳定有保障； 可广泛接触各行业企业负责人，积累高端人脉网络； 【我们需要你…】 1、性别不限，形象良好，大专及以上学历，市场营销类专业优先； 2、具备至少1年以上面向企业的销售经验，有财税服务行业或2B领域从业经历者优先； 3、热爱销售岗位，掌握常用销售话术与技巧，具备出色沟通能力和抗压能力； 4、性格开朗外向，积极进取，目标明确，具有强烈赚钱意愿（核心要求）； 【工作时间】 〖入职即购社保公积金，09:00-12:0013:30-18:30周末双休〗 【我们能给你】 1、超有爱的公司氛围：〖团队年轻化以00后为主，氛围融洽，领导亲和无距离感，工作轻松愉快〗 2、超有赞的技能培训：〖定期开展各类能力提升课程，如训练营、企业商学院等，助力职场进阶〗 3、超预期的发展空间：〖从专员到主管、经理直至城市合伙人，晋升通道畅通，没有职业瓶颈〗 4、超满意的薪资福利：〖收入与能力直接挂钩！设置定期与不定期调薪机制，让成长真正体现价值〗 5、超放松的员工福利：〖团队不定期组织外出活动，吃喝玩乐全由公司承担，只为让你尽情放松〗 6、超温馨的办公环境：〖甲级写字楼办公场地，超2000平米宽敞空间，团建娱乐随时开启〗 7、超同业的提成奖金：〖多重奖励津贴+高额年终奖金〗感恩你的付出，共享企业发展成果 【我们的优势】 〖深耕企业服务14年恒诚信大品牌值得信赖〗

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队的业绩指标； 2. 公司提供现有客户资源，直接进行后续对接与维护； 3. 深入挖掘客户需求，制定针对性解决方案，推动合作落地； 4. 定期梳理销售数据，调整优化销售方案，提升整体业绩水平； 任职要求： 1. 市场营销、商务管理等相关专业背景者优先考虑； 2. 具备钢化膜行业经验者（如曾在贝尔金、亚马逊等企业从事销售工作）优先录用； 3. 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能妥善应对客户异议； 4. 自我激励能力强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 5. 具备良好的团队协作意识，愿意与企业共同发展； 6. 要求形象良好，五官端正； 薪资待遇：底薪+奖金+提成。（具体面谈）

重要提醒：我们的销售无需打电话，也不需要主动寻找客户，客户资源readilyavailable，公司同样没有加班文化 岗位职责： 1、在合作的4S店内接待客户，面向车主开展汽车延保产品的推广与销售； 2、协同4S店销售顾问及售后团队，共同达成月度销售目标； 任职要求： 1、******，高中及以上学历； 2、具备良好的沟通能力，思维清晰有条理； 3、对销售工作充满热情或有强烈的销售兴趣； 4、积极进取，具备较强的自我管理能力； 5、有销售相关经验者优先，具备高端品牌从业经历者更佳。 福利待遇： 1、无责任底薪（试用期不打折）3000-3500元+提成+单笔订单激励奖金； 2、提供新员工入职培训+持续在职培训+年度经验分享课程； 3、周度激励奖金+月度激励奖金+年终奖金+节日福利； 4、入职即办理五险一金； 5、丰富的竞赛类奖励机制。 晋升机制：销售顾问-销售督导/销售经理-公司总经理-区域负责人 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：绩效奖金、每月奖金激励、节假日福利、生日福利、旅游

还在为每天接送孩子而无法拥有自己的收入烦恼吗？ 还在因年龄问题难以找到合适工作而困扰吗？ 现在，一个全新的机会正等待着你，继续往下了解吧！ 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-15:30（早班） 10:00-12:00；13:30-16:30（中班） 14:00-17:00；19:00-21:00（晚班） 可自主选择早、中、晚班次 【工作地点】 就近分配门店，家门口的乐有家网点任您挑选！ 【薪酬待遇】 月薪3000元，享受55%-80%高比例业绩提成，缴纳五险一金； 【社区岗位年龄要求】 25-45周岁，若年龄在25周岁以下，可考虑转全职岗位，下班时间为18:30，月薪6K起 【您的工作职责】： 1.新员工入职后，快速掌握所在区域商圈情况； 2.学习并掌握与客户沟通的专业技巧； 3.逐步积累客户资源与房源信息； 4.深入理解客户需求，实现资源精准匹配； 5.根据客户意向，介绍周边生活环境与配套； 6.参与商务洽谈，导师全程指导促成交易； 7.持续提升个人学习能力与职业素养； 8.为客户提优质、贴心的服务体验； 更多员工福利：五险一金、节日礼品、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新奖励、仁杰奖、荣誉奖项、授课津贴、信息奖励、居住证办理、户口调动等

1、公司提供资源，通过电话沟通挖掘潜在客户并持续跟进。 2、在平台发布相关信息，拓展新客户资源。 3、精准对接企业与人才需求，并推进后续服务工作。

工作内容 1、负责产品销售，实现销售目标 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2、能够快速适应市场变化，积极解决问题 3、对销售工作充满热情，有较强的执行力和责任感 4、一年以上线缆行业销售经验

优仙生物主营业务： fotonapromax眼部抗衰大师是由北京优仙与荷兰 fotona医疗美容机构研发5年，欧洲各国与国内各整形机构临床3年，去年北京优仙携手荷兰fotoma发布fotonapromax眼部抗衰大师亚洲版，荷兰原版技术，并由一线明星《温碧霞》携手助力，CCTV央视广告展播，人保投保1000万。北京优仙也是由央行颁发的3A级信用企业称号，中国化妆品行业诚信经营示范单位。 【工作内容】 1:通过电销+网销，抖音推广，快手等线上沟通全国各地美容院、养生馆等等，以及后续的跟踪。 我们先排老师下店做业绩，做出结果在选择加盟合作(邀约简单提供资源）提成同行业最高(客户安全感100%，合作之前零投资零成本零风险） 薪资架构 薪资范围：30000-60000 薪资板块有两种：（提成24小时发，当天就发不压工资） 有责底薪：底薪8000~10000 加盟提成4000/家，综合薪资：15000以上 无底薪合伙人模式：按单提成，拓客卡提成40/张（最低600-家）十加盟提成9500/家＋持续补货提成46%（只要客户加盟，补货率100%） 工作时间：9:30一18:30；每周天休息一天，也可以申请双休，节假日正常休息，年假高达一个月时间。 国内最大美业公司，全国28个分公司，集团近7000员工。 正常干月薪2-3万 用心干月薪3-6万 拼命干月薪10万+！ 大大小小各种抽成拿到手软！！ 接受无美业经验小白，销冠1对1带。 如果你有赚钱欲望，有不服输的态度，敢于挑战自己，我们给你赋能给你平台。你尽情施展拿结果！

2⃣5⃣元/小时，3天以上兼职，完工结清！ 2⃣4⃣元/小时+1⃣元/小时春节补贴+包吃 鳌头物流仓招兼职多名， 18～48岁 工作内容:物品包装，贴标，辅助装车为主 上班时间: 8：30-20：30 工期:～，具体下班跟仓库通知为准 ☎微电：

岗位职责： 1.负责电竞酒店前台接待与入住/退房全流程服务，熟练操作PMS系统及电竞设备预约平台。 2.为年轻客群提供个性化服务，如游戏资讯推荐、开黑房型匹配、周边活动介绍等。 3.处理客诉与突发需求，协同客房、电竞运营团队快速响应，保障入住体验流畅度。 4.维护前台区域整洁活力氛围，参与酒店主题日、玩家社群互动等年轻化运营支持工作。 5. 登记并反馈客户偏好数据，助力酒店优化电竞服务与产品迭代。 任职要求： 1.形象亲和、沟通表达清晰，热爱电竞文化，熟悉主流游戏及硬件基础者优先。 2. 具备基础办公软件及酒店管理系统操作能力，学习能力强，适应快节奏服务场景。 3.服务意识强，有同理心与应变力，能自然融入年轻团队协作氛围。 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先，有酒店或连锁新消费行业经验者加分。 5.能接受轮班制（含夜班），具备基础英语问候能力更佳。

现在有空的烫工可以联系我，120件外套大烫，鹤边员村

韶关年后初九上班，招炒菜师傅一位，八千到八千五刘

招聘：仓管 薪资：4500.0-8000.0 职位详情： 仓管

车销业务员，自带车辆（电瓶车也可以） 按线路开发客户，拜访客户 工作地点：余杭区，拱墅区，上城区，临平区

上海青浦手板厂招操机，手工，打磨，编程，业务员，学徒若干，包吃住，宿舍热水离工厂近，工资按时发放，年后上班，有意请联系何先生：

（拨打请说井号 推荐的） 地址：温州全域肯德基就近选择工作地点 职位详情：井号:///nicuguICnGqZ7Ew —————————————— 【温州市普蓝滤清器设备有限公司】 诚聘：机械设计师（薪资面议） 诚聘：机械制图（薪资面议） 诚聘：机械钳工（薪资面议） 诚聘：外贸业务员（6000-10000） 诚聘：数控车床（薪资面议） 诚聘：司机（5000-5000） 诚聘：出纳（6000-6000） 诚聘：机械铣床工（7000-9000） 工作地址：浙江省温州市瓯海经济开发区大鹏路6号第2 幢第二层 联系方式：陈经理

童博科技有限公司，童车厂扩产急招！高薪等你拿！ 广宗开发区童车厂因业务扩展，诚聘英才。稳定平台，待遇优厚，期待您的加入！ 生产类：组装工10名、上胎3名、打包2名、灵活工6名（含直播运营） 管理/行政：主任2名、库管2名、文员3名（需大专学历，20-30岁） 销售：内销/外销业务员各5名 司机：1名（26岁以下，形象好） 要求:长期稳定，有经验者优先。 联系我们电话： -

上海青浦工厂招CNC操机，手工，打磨，编程，业务员，喷漆，学徒若干，包吃住，宿舍离工厂近24小时热水，工资按时发放，年后上班，有意请联系何先生：

1、线上线下介绍高端养老社区，接待及医疗体系的高端服务对接 2、线上线下为客户提供专业的健康财富规划服务 3、公司定期提供客户进行售后服务，无需到处跑市场，了解客户需求，及时解决客户问题。 4、优秀者可协助组建团队，进行社群开拓。 任职要求: 1、年龄:25-50周岁 2、学历:大专或以上，并有毕业证书 3、无案底，司法案件记录等违法行为 4、具有良好的语言沟通能力，粤语国语均可。 薪资待遇: 1、综合收入:8000-12000元 2、工作时间：周末双休，周一至周五:8:30-11:30，14:00-17:00 3、丰富完整的培训体系，帮扶新人快速成长 4、公司提供养老年金，商业险

工作内容：公司秉承八字方针，倡导激情工作、快乐生活，工作内容简单清晰。 职位要求：普通话流利，具备积极向上的工作态度，有强烈的赚钱意愿，公司不接纳消极应付的人员。我们不在乎你学历高低或经验长短，更看重你的积极心态，公司提供完善的培养体系和广阔的晋升通道。 收拾行囊，开启全新的自我蜕变之旅，不要怀疑自己的潜力，也许你只是缺少一个发现你的机会，只要你表达流畅，富有激情，善于沟通，勇于迎接挑战，这里就适合你。 本公司主营业务涵盖：电商运营、腾讯项目招商、直播带货等！ 非真心求职者勿扰！无目标、混时间者勿扰！ 另：同步开放实习生岗位，薪资待遇详谈！ 仅招聘有想法、有目标、有赚钱动力的销售人才！ 加入我们，享受节日福利、晋升机制、系统培训、能力拓展学习， 携手高颜值团队，如果你同样颜值在线， 如果你热爱销售，渴望挑战高收入， 那么，我们期待你的加入

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境

欢迎全行业销售精英，执行力强、在广州想闯出⼀片天的追梦⼈、创业失败、有野⼼不⽢现状的精英点进来咨询！ （一次选择可能改变你的人生）我们能给你什么？ 一、行业机会： 高端女性调肤和抗衰美容行业（目标客户仅对标高净值女性） PS：想赚钱一定要明白，赚谁的钱才更容易赚钱 举例： 很多行业的提成3-10%个点，提成低的开单容易，提成高的开单周期长，我们行业是超高提成开单还很容易（为什么？因为我们先帮客户快速赚钱，客户赚钱以后再给我们分钱，客户0投资0风险O犹豫） 二、行业潜力： 全国独角兽企业、瞪羚企业、待上市（筹备中）2年半6000人做到美业头部集团化公司 三、薪资收入： 提成是全广州销售公司最高40-46个点，客户与公司合作方案29800-奖金10000，59600-奖金17500，119200-奖金35000，卡提40元/张，日结 举例在2024我们已拿到结果的伙伴： 1:99年入职8个月提帕拉梅拉目前年薪300W（可查证） 2:96年入职2年半提尊界S800 3:02年入职1年完成人生三大事：广州买房、提车保时捷卡宴、白手起家靠自己完成婚礼（可查证）。 从2022年5月启动项目至今全国商务部5000多位在职同事，目前优秀的同事何勇先生，李洋先生、刘伟先生等月收入稳定100万＋还有多位月入80万+、50万+、30万+（可查证）等等。。。。 PS：很多人看到这里都会怀疑？真的假的，这里做一个阐释： 1、很残酷，这个社会人就是被分为三六九等，公司也一样；PS：很多人看到这里都会怀疑？真的假的，这里做一个阐释： 二八法则，以上所有拿到结果的都是前20%销冠，80%的人稳定在及格线3万月薪左右，所以这个职位也是招有能力、有野心，曾经在原公司经常保持销冠的人选； 2、公司都是95后，思维都很年轻活跃有力量，没有以前老一辈的固化思想、画饼、人情世故等等，如果面试告诉你的内容是不存在的，第一你完全可以入职第一天就不来了，第二公司也不会有几千人的规模，都在这里陪着大家演戏，人都不傻，都有自己的主观判断，每个人的认知、高度、思维都不一样，不争不辦（我们也没必要浪费彼此时间，沉默成本最贵） 我能做的就是把我们一年所有走过的弯路、成功的经验、销冠开发的思路、管理思路毫无保留的传授给所有新来的小伙伴，一起成功！ 欢迎有绝对野心和梦想的你加入，有兴趣的可以找我立即沟通

有全屋定制、全铝家居行业经验者优先，熟悉生产流程， 公司自主生产销售高端定制、极简风格、全铝焊接板、铝木玻璃装饰柜、酒柜、阳台柜、衣帽间等产品。 1. 负责市场推广工作，通过电话或面对面沟通，向客户介绍业务方案，促成客户与公司达成合作； 2. 与设计团队密切配合，在签约阶段为客户提供专业支持与服务； 3. 运用新媒体平台开展业务宣传与推广； 4. 高底薪加提成机制，踏实肯干即可实现月收入过万，发展空间广阔，

工作职责： 1、负责指定区域内的客户拜访，维护良好的客户关系，积极争取订单并达成各项业绩目标； 2、拓展新客户资源，确保销售终端陈列的标准化与生动化； 3、负责公司市场相关设备的管理与日常维护。 职位要求： 1．具备中专或高中及以上学历； 2．能在压力环境下主动开展工作，具备一定的沟通协调能力； 3、有快速消费品行业工作经验者优先考虑 薪酬福利： 1、综合收入由基本工资+奖金+激励+各类补贴构成（含交通津贴、高温津贴、餐补）； 2、依法缴纳六险一金（广州地区社保公积金，额外包含商业补充保险，子女亦可享受同等保障）； 3、按规定享受带薪年假；享有国家法定节假日（元旦、春节、劳动节、中秋、国庆等）及婚假、产假、丧假、工伤假、病假等有薪假期； 4、重大节日免费发放饮品；高温期间每日提供2支清凉饮料等贴心关怀福利； 5、符合规定条件的员工可获得年终奖金，公司每年组织薪资评估并实施调薪机制 职业发展： 1、公司建立系统化培训体系，新员工入职后将接受岗前培训，并配备专属导师指导，助力快速掌握业务流程； 2、持续提供多元化学习资源，定期组织销售技巧、谈判策略、客户开发等专项培训； 3、拥有健全的人才培养与晋升机制，每年两次面向内部销售团队开展储备销售主任/经理选拔； 4、晋升通道为：初级业务员—中级业务代表—高级业务代表—主任—经理—区域经理（每次晋升均伴随相应幅度的薪资提升）； 5、广东太古可口可乐倡导性别平等，鼓励男女员工共同参与销售岗位，发挥价值； 6、欢迎应届毕业生应聘销售职位！

我司为投资方，公司业务为 EMC模式，即合同能源管理模式（负责投资一套高压热泵设备机组）产生蒸汽给使用方回购蒸汽，我司承担项目全部资金和实施，包括前期节能诊断，方案设计、设备采购工程施工等。 主要客户为精细化工、制药行业，新能源材料等蒸汽耗能客户，主要工作对接行业协会，政府发改等部门，找到精准目标客户进行能源投资方案交流，并推进投资项目落地 岗位职责：1. 负责能源项目的市场开发工作，制定适配的差异化开发策略，明确项目的拓展方向与核心要点；2、熟悉电力新能源行业的现状以及发展趋势，了解国家和地方补贴政策；3、协助能源负责人开展日常市场开发管理工作，包括计划制定、进度跟踪、问题协调等，保障区域开发工作有序推进；4、负责区域内资源、市场、相关前沿动态和信息收集，制定项目开发策略，获取建设指标。5、负责投资项目与各相关方合作谈判、协调、建立并保持良好关系。6、完成上级交办的其他工作。 岗位要求：1.本科学历 2.具有大型设备销售经验 3.热动/电力/电气自动化/投资项目经验 3.有驾照，有车辆，4.适应全国性出差 6.年龄25-30岁 福利：创业公司，双休，五险一金，股权激励，高提成

你以为的销售：喝酒应酬，忙碌奔波，20%的赚钱，80%的做陪衬，潜规则，明争暗斗。 我们的新营销岗位：无需喝酒应酬，八不三真，导师带教，合作开单，实习80%的赚钱，20%的还在沉淀。现在更有直播介绍房源，线上成交的便利开单方式。 偶买噶！投它！投它！投它！ 【投它！可以获得一个挑战高薪的机会】 收入自主制，赚多赚少你说了算，奖金无上限！ 基础薪酬4400，还有业绩奖金（核算比例是55%～80%），整支团队平均月收入2万+，入职3个月内新人平均月收入5-6k，入职一年以上月平均收入2万+。（最近统计的近一年数据），以上可以参考哈，心动不如行动！ 【投它！你只需要满足以下条件】 无需经验和专业对口，职场小白也可以培养成大神！ 1.要有责任心，事业心，文化使命感； 2.要有持续行动力 3.要有清晰的思路和思维模式 4.要有一定的魄力，胆大心细 5.要拥有先人后己的思维，不可太自满自负。 【投它！可以获得三级培训的机会】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导 乐有家三级培训体制，全面打造职业，专业，优秀的新营销团队！ 【投它！可以获得飞一样的晋升机会】 鼓励大家纵向或横向发展，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员！ 1、置业顾问—置业经理—店长—区域总监—营销副总裁 2、总部各部门职能岗位等你来挑战！

招聘:周末节假日临促，试吃推广 薪资:150/天，次月25号发银行卡 时间:-（周末和节假日12：00-21：00） 门店: 厚街大润发 虎门大润发 寮步大润发 寮步沃尔玛 黄江沃尔玛 手机打卡 需要办理入职工牌 ，穿着白色上衣，黑裤子 运动鞋，发型干净得体，积极主动会叫卖做试吃 联系电话（）

1.负责“丰e足食”智能柜及自动售货机的线下推广与商户合作拓展（工作地点就近分配）。 2.按照公司市场战略与执行要求，制定合理工作计划，完成业绩目标及相关个人发展指标。 3.开拓新客户资源，同时维护重点客户的长期合作关系。 【福利待遇】： 1、不讲空话，直接看收入！公司BD岗位普遍月薪8k-1w+。 2、4600元底薪+阶梯式提成+不定期激励奖金+每月300-800元绩效奖金 3、晋升通道畅通：BD—BDM—CM，只要你有能力，平台助你快速成长，半年内有望晋升为团队管理者 4、提供全方位新人支持体系，包含入职培训、老员工一对一指导，以及持续性的业务培训支持 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日礼品、趣味运动会、优秀员工表彰等 3、提供带薪岗前培训、进阶培训、管理能力提升课程等专业学习机会，助力职业发展 【职位要求】： 1.工作积极主动，踏实肯干，对个人职业发展有清晰目标，具备拼搏精神。 2.有无人零售相关经验者优先；拥有美团、饿了么、口碑等平台工作经验者优先；具备地推、市场开发或销售背景者优先；沟通表达流畅，逻辑清晰，善于洞察并满足客户需求（表现优异的应届毕业生亦可考虑）； 3.学习能力强，保持归零心态，愿意接受新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应快节奏和高挑战的工作环境