一、岗位职责： 1、负责光伏组件、逆变器、储能等产品的供应商开发，筛选优质资源，维护良好的合作关系，并开展报价收集、价格谈判等相关工作； 2、处理采购订单全流程事务，包括下单、交期协调、进度跟进、对账结算、付款申请及退换货事宜； 3、实施供应商日常管理，针对产品异常及时反馈并跟进纠正与预防措施，对供应商在交付效率和产品质量方面进行评估； 4、对采购部门相关资料进行归类整理与存档管理，如订单回传文件等采购过程文档。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上采购领域工作经验，具有光伏行业背景者优先考虑； 2、具备良好的职业习惯，工作条理清晰、计划性强，善于归纳总结并主动汇报工作进展； 3、具有较强的成本意识，擅长沟通交流，掌握有效的说服技巧，具备优秀的谈判与议价能力； 4、熟练使用常用办公软件，具备较强的數據统计与分析能力。

一、岗位职责： 1、配合厂长制定工厂所需物品的采购计划，并依计划执行采购任务； 2、全面掌握工厂在物资、设备、耗材等方面的采购需求，针对拟采购项目开展深入市场调研，了解各供应商在产品质量、价格水平及供货能力方面的差异，提出采购策略建议，为管理层决策提供支持； 3、配合厂长完成采购信息的登记工作，确保所有采购物品具备完整的信息记录，便于后续复购、比价及成本管控； 4、协助厂长核对供应商应付款项，进行数据汇总并按公司流程办理支付手续； 5、协助厂长处理物料及设备在使用过程中出现的各类问题，推动问题及时解决； 6、提取系统后台相关数据，编制月度、季度及年度采购汇总报表，为门店运营提供数据支撑； 7、协助主管完成采购合同的起草、执行与跟进工作，跟踪交货进度并实施过程管理，同步跟进售后事项； 8、搭建并维护供应商信息数据库，协助主管对工厂与供应商签署的合同实施动态监管，监督供应商提交的检测报告等相关资料； 9、协助主管梳理工厂现有采购渠道，持续优化各类物资的供应路径； 10、协助主管开展市场趋势分析和供应商数据分析，预判因季节、气候或突发情况可能引发的价格波动，为库存策略提供参考依据； 11、协助主管对工厂当前使用的所有产品进行分类清查，逐步推进原材料和辅料的标准化管理； 12、完成上级安排的其他工作（如工厂接待、仓库打包等事务）； 二、岗位要求： 1.具备扎实的采购工作经验，同时拥有一定的团队协作与管理能力； 2.沟通能力强，善于学习，执行力强； 3.熟练驾驶及操作办公软件； 4.品行端正，诚实守信，无任何虚假行为记录； 上班时间8:30-12:0013:30-17:30双休五险

完成日常工作

1、负责供应链中心所需物资的采购工作。 2、维护现有供应商关系，并开发新的供应渠道。 3、审核供应商货款结算相关事宜。 4、具备驾驶经验。

1、负责供应链中心所需物资的采购工作。 2、维护现有供应商关系，并开发引入新供应商资源。 3、参与供应商货款结算的审核与核对。 4、具备驾驶经验，可适应相关出行需求。

完成日常工作

一、岗位职责： 1、配合厂长制定工厂所需各类物资的采购计划，并依计划执行采购任务； 2、全面掌握工厂在物资、设备、耗材等方面的采购需求，针对拟采购项目开展深入市场调研，掌握各供应商在产品质量、价格水平及供货能力方面的实际情况，制定科学采购策略，为管理层提供决策支持； 3、协助厂长完成采购信息的登记工作，确保每项采购物品均有完整的信息记录，便于后续复购、比价及成本管控； 4、协助厂长核对供应商账款，完成数据汇总并按公司流程提交付款申请； 5、协同厂长处理物料及设备使用中出现的各类问题，保障生产运行顺畅； 6、提取系统后台数据，编制月度、季度及年度采购汇总报表，为门店运营提供数据支撑； 7、协助主管完成采购合同的起草、执行与跟进，跟踪货物交付进度，实施过程管控，并协调处理售后事宜； 8、完善供应商信息台账，协助主管对工厂与供应商签署的合同进行动态管理，监督供应商提供的检测报告等相关资料； 9、协助主管梳理工厂现有采购渠道，持续优化各类物资的供应路径； 10、协助主管开展市场趋势分析和供应商数据分析，预判季节、气候或突发情况可能带来的价格波动，为库存储备决策提供参考； 11、协助主管对工厂当前使用的各类产品进行分类清查，逐步推进原材料与物料的标准化管理； 12、完成上级领导安排的其他相关工作； 二、岗位要求： 1.具备采购相关工作经验（无经验者请勿投递）； 2.能熟练驾驶并熟练操作办公软件； 3.具有良好的沟通协调能力； 4.品行端正，诚实守信，无虚假行为记录； 上班时间8:30-12:0013:30-17:30双休五险

1.调研和开发所在产地的蔬菜基地供应商.合作社及其产品信息；2.跟进订单型及贸易型产品蔬菜订单信息，监督生产各环节；3.组织协调发货调配货等，把控蔬菜品质；4.基地蔬菜供应商.合作社维护与管理；5.基地蔬菜销售业务开发。任职要求:1.表达能力强，吃苦耐劳，具有较强的团队合作精神；2具备职业道德和素养，能承受一定工作压力3.必须有驾照

完成办公室日常工作

招  聘 公司现面向社会招聘以下人才： 食品蔬菜采购员2人; 待遇：3500—5000，（节假日福利，年终分红等各种奖励） 要求：有两年以上食品，蔬菜批发，零售采购的经验，熟悉瑞丽市场、工作地点瑞丽，详情请来电咨询。 联系人：

玉溪茗情傣味招聘餐厅传菜员， 工资：2700--3500元/月 待遇：有住房补贴，工作餐！ 联系电话：（同步） 工作内容：负责把厨房菜品传到桌台，有责任心和上进心。能吃苦，有长远发展的可进厨房当学徒。 ————————————

招聘 1、气保焊工 工资4500-12000元/月，吃苦耐劳，有责任心。 2、钣金设计工程师 工资4000-10000元/月，能熟练掌握制图软件，有沟通理解能力。 3、CAD排版制图 工资3000-5500元/月，熟悉CAD，协助完成CAD制图与排版，男女不限。 4、钣金装配师傅 工资3000-10000元/月，熟练使用工具，对个别异常零件进行切割，钻孔，攻丝等处理，动手及学习能力强，服从安排。 以上岗位：需有经验，每周单休，，提供饭补员工宿舍。 联系电话：王师公司名称：云南升远科技有限公司 工作地点：玉溪市红塔区春和街道红塔工业园区观音山工业园区14号

招聘白酒促销员4名 主要负责到红塔区各大餐饮店向消费者推销白酒 ，年龄18-35岁，要求形象气质佳，热情开朗大方 上班时间下午17：30到23：30，每周休息一天，月薪3000+提成 联系电话————————————

澄江会喷水包沙来一个。 电话

挂狗头米线店招聘： 收洗员工2名年龄55岁以下 （要求：踏实勤快，新平、峨山优先） 工资：2700—-3000 上班时间： 晚班：12:309:30 早晚班：8:30–2:00下午5:0—9:00 （一周轮换一次） 每月休息3天，有年终奖金。 联系电话：

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位职责： 1.负责公司采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控 2.开发和管理供应商资源，定期评估供应商绩效，优化供应链体系 3.组织采购谈判，争取有利采购条件，降低采购成本并保证产品质量 4.协同仓储、财务及使用部门完成到货验收、入库及付款等流程对接 5.建立健全采购管理制度和流程，推动采购工作规范化、透明化 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门协作与外部供应商关系 2.熟悉采购流程及相关法律法规，具备一定的合同管理知识 3.工作细致认真，责任心强，具有较强的廉洁自律意识和风险防范能力 4.能熟练使用办公软件及ERP系统进行日常采购操作 5.有制造业、贸易或大型企业采购工作经验者优先考虑

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1、负责组织公司有关部门对新零件进行认可，以及PPAP批准； 2、负责组织制定并实施《采购控制程序》和《供应商管理程序》，对采购过程和供应商管理实施控制； 3、负责本部门质量管理体系的运行及完善； 4、根据项目或公司要求开发新供应商，组织各部门对新供方的选择和评价； 5、负责开展采购零件的成本下降活动及采购价格的分析、核定； 6、负责对供方表现及绩效进行监控； 7、负责供应商能力提升计划的制定和实施； 8、组织对供应商进行二方审核； 9、负责新客户或新项目原材料价格的核定，配合市场部报价。 任职要求： 1、全日制正规大专以上毕业，有带团队工作经验； 2、5年以上规范电子企业采购工作经验，其中2年以上电子元器件采购经验； 3、熟悉供应商开发和供应商管理流程； 4、精通采购成本核算和控制，对成本、交付有独特的见解； 5、抗压能力强，执行力强，成本意识强，沟通能力强，反应速度快； 6、能遵守职业操守和廉洁自律。

招聘职位：采购主管 任职要求：性格外向、本科及以上学历，财务会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，具备财务背景优先，熟悉采购流程及财务制度，具备良好的数据分析和沟通协调能力，有良好的职业操守和团队合作精神，有较强的责任心和抗压能力，能适应多任务并行的工作节奏 工作时间：12点-21点 薪资待遇：6000-9000

全面统筹公司日常运营工作，负责人事管理、行政事务统筹及企业文化培育等多领域工作，保障公司高效运转与持续发展。

1.负责公司前台的接待工作，以热情友好的态度引导来访客户，完成信息登记与合理分流。 2.接听前台来电，清晰记录客户的咨询及预约需求，并第一时间传递至相关责任部门。 3.协助进行客户资料、合同文件等材料的整理工作，确保文档归档规范、便于查阅。 4.保持前台区域及接待环境的清洁卫生，营造整洁有序、专业得体的办公形象。 5.配合行政部门处理日常行政事务，如办公用品申领、快递收发等基础性工作。 6.形象良好，具备较高的沟通能力与服务意识，掌握基本的接待礼仪规范。 年龄：****** 上班时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00，中午休息两小时 薪资：试用期1-3个月，试用期工资为转正工资的80%，转正后月薪3000元

帮经理开车等，年龄20-40岁，驾驶员4000一个月，每月休4天C1驾驶证，驾龄3年以上。

1.薪资待遇：5000元/月 2.招聘人数:1名 3.具体事宜请拨打电话联系么师

负责公司日常运营、人力资源统筹、行政事务协调及企业文化培育等工作，保障公司高效运转与持续发展。

负责新老会员的接待工作，完成来访人员的接待及信息登记。

充满朝气，热爱学习，工作态度积极向上

岗位职责： 1、负责健身房前台日常接待，保障会员与访客获得优质服务体验； 2、维护会员档案信息，办理入会及续费手续，及时回应会员各类咨询； 3、负责前台区域的清洁与秩序管理，确保环境干净、安全有序； 4、配合开展会员活动与优惠推广，增强会员满意度与归属感； 5、协同其他部门工作，实现前台服务与整体运营的高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备服务行业或健身场所从业经历者优先考虑； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对突发情况； 3、熟悉常用办公软件操作，具备基础数据整理与统计能力； 4、仪容得体，性格亲和，具有良好的团队协作能力； 5、责任心强，能够胜任高强度、快节奏的工作要求。

招标文件编制人员

岗位职责: 1.负责客户日常接待与沟通，确保客户需求及时响应与落实； 2.向客户推介公司产品及服务内容，并依据实际需求提供专业解决方案； 3.收集并整理客户相关信息，通过数据分析提升服务匹配度； 4.保持与客户的高效沟通，保障服务流程有序进行； 5.跟进客户意见与投诉，快速响应并妥善处理问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2.能够准确理解并处理客户提出的需求与疑问； 3.具备较强的组织协调能力，工作条理清晰； 4.具有良好的团队协作意识，能较快适应团队环境； 5.学习能力强，能够快速掌握新知识并适应变化。 任职要求：形象良好，表达清晰流畅