地区礼品采购询价

协助完成公司日常事务处理 1.形象气质佳 2.有责任心，应变能力强

一、岗位职责： 1、负责金属建筑类器材辅材等产品的供应商开发，筛选优质资源，维护良好的合作关系，并开展报价收集、价格谈判等相关工作； 2、处理采购订单全流程事务，包括下单、交期协调、进度跟进、对账结算、付款申请及退换货事宜； 3、实施供应商日常管理，针对产品异常及时反馈并跟进纠正与预防措施，对供应商在交付效率和产品质量方面进行评估； 4、对采购部门相关资料进行归类整理与存档管理，如订单回传文件等采购过程文档。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上采购领域工作经验，具有金属建筑背景者优先考虑； 2、具备良好的职业习惯，工作条理清晰、计划性强，善于归纳总结并主动汇报工作进展； 3、具有较强的成本意识，擅长沟通交流，掌握有效的说服技巧，具备优秀的谈判与议价能力； 4、熟练使用常用办公软件，具备较强的数据统计与分析能力。

汉成能源集团有限公司 云南水电公司招高级行政： 集团水电公司直 签，五险一金， 8000元; 2、学历：本科及以上； 3、水电专业优先，形象气质 佳，普通话标准、声音甜美； 4、身高：1.63米以上； 5、白酒量：三两以上；

岗位职责： （1）负责美团、饿了么平台客户订单的处理，前往菜市场采购所需商品，完成分拣、预加工、打包，并交由配送人员； （2）熟练操作智能手机，认识常见食材，具备挑选蔬菜、肉类等商品的能力，确保品质达标，并具备议价能力 任职要求： 1、具备敏锐的市场判断力和谈判能力，能有效降低采购支出； 2、了解生鲜品类特性及行业运作流程，掌握供应链相关知识； 3、拥有良好的沟通与协调能力，可高效对接供应商及内部协作团队； 4、工作细致认真，责任心强，能适应高强度、快节奏的工作模式

岗位职责: 1.全面负责公司日常办公事务的统筹与执行，确保办公环境的良好运行与持续优化； 2.策划并落实公司内部会议及重大活动的组织工作，保障各项议程有序开展； 3.负责行政管理工作，涵盖文件整理、物资采买及后勤服务等支持性事务； 4.持续梳理并改进办公流程，推动团队整体工作效率提升； 5.配合管理层参与核心决策的研讨与重点项目的落地推进。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力与流畅的沟通表达技巧； 2.能够同时应对多项工作任务，并保证处理效率与质量； 3.有高度的责任意识和执行力，可在高压环境下稳定输出； 4.拥有良好的协作精神与管理潜力，能够带动团队共同达成目标。

全面负责公司日常运营、人力资源统筹、行政事务协调及企业文化培育等工作，保障公司平稳运行与持续发展。

1、严格遵守公司各项规章制度，全面落实公司管理规范与要求。 2、完善材料部内部管理体系，建立科学合理的管理制度。 3、执行公司文件管理规定，落实保密措施，确保本部门资料归档清晰、管理规范。 4、按公司标准开展材料询价、采购、收发、仓储及台账登记工作，全面把控采购成本与质量。 5、统筹供应商日常管理与绩效考核，收集市场信息用于合格供方评定。 6、制定材料销售计划，搭建有效的业绩评估机制。 7、组织开展材料相关专业知识培训。 8、协调各中心及职能部门间的工作对接，主动提出优化建议。 9、带领团队完成材料采购、配送及售后支持等全流程工作。 10、负责材料部日常运营事务及各类活动的组织实施。 11、汇总分析每月材料供应品类、数量及成本数据，定期向总经理提交书面报告。 12、持续提升专业能力与综合素质，对外交往中严于律己，树立良好个人形象并维护企业品牌。 13、负责材料定价及ERP系统数据更新维护。 14、及时传达并推动公司制度在部门内的落地执行。 15、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位权限： 1、拥有材料供应商谈判、选定及评估的建议与执行权限。 2、具备供应商日常管理权限。 3、掌握材料价格体系与利润率的控制与执行权。 4、享有部门年度预算编制建议及执行权。 5、具有本部门人员入职、离职、调动、转岗的建议权。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上装饰行业材料或采购管理工作经验； 3、具备优秀的沟通、协调与谈判技巧； 4、具备较强的组织管理能力； 5、性格稳重，积极向上，责任心强，能适应高强度工作节奏。

1.有责任心 2.能吃苦 3.做事认真，应变能力强 4.形象气质佳。20-30岁

一、岗位职责： 1、配合厂长制定工厂所需各类物资的采购计划，并依计划执行采购任务； 2、全面掌握工厂在物资、设备、耗材等方面的采购需求，针对拟采购项目开展深入市场调研，掌握各供应商在产品质量、价格水平及供货能力方面的实际情况，制定科学采购策略，为管理层提供决策支持； 3、协助厂长完成采购信息的登记工作，确保每项采购物品均有完整的信息记录，便于后续复购、比价及成本管控； 4、协助厂长核对供应商账款，完成数据汇总并按公司流程提交付款申请； 5、协同厂长处理物料及设备使用中出现的各类问题，保障生产运行顺畅； 6、提取系统后台数据，编制月度、季度及年度采购汇总报表，为门店运营提供数据支撑； 7、协助主管完成采购合同的起草、执行与跟进，跟踪货物交付进度，实施过程管控，并协调处理售后事宜； 8、完善供应商信息台账，协助主管对工厂与供应商签署的合同进行动态管理，监督供应商提供的检测报告等相关资料； 9、协助主管梳理工厂现有采购渠道，持续优化各类物资的供应路径； 10、协助主管开展市场趋势分析和供应商数据分析，预判季节、气候或突发情况可能带来的价格波动，为库存储备决策提供参考； 11、协助主管对工厂当前使用的各类产品进行分类清查，逐步推进原材料与物料的标准化管理； 12、完成上级领导安排的其他相关工作； 二、岗位要求： 1.具备采购相关工作经验（无经验者请勿投递）； 2.能熟练驾驶并熟练操作办公软件； 3.具有良好的沟通协调能力； 4.品行端正，诚实守信，无虚假行为记录； 上班时间8:30-12:0013:30-17:30双休五险

文山富宁招工地小工/杂工

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1.战略规划：制定年度采购计划，优化采购流程，实现成本节约与质量提升双目标。 2.供应商管理：开发、评估和维护供应商资源，建立长期战略合作，确保供应链韧性。 3.成本控制：通过市场分析、比价议价和集中采购，有效降低采购成本，提升利润率。 4.跨部门协同：与餐饮、房务、财务等部门紧密合作，精准匹配运营需求与物资采购。 5.风险管控：监控市场动态，规避风险。

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在私人会所做采购，主要负责会所物资的采购和供应商管理，关键是人靠谱。年龄在28-48岁之间，能吃苦耐劳，细心负责就行。快来加入我们，一起成长进步！

产品：汽车零部件，也称oe件 核心使命 作为我们的采购专员，您将是保障供应链高效运转与实现成本优化的重要力量。您将专注于汽车核心零部件品类的采购实施及供应商管理，凭借出色的谈判技巧与风险管控能力，助力公司产品在亚马逊美国市场的销售表现与盈利目标达成。 岗位职责： 1、采购执行与订单管理：负责发动机、底盘件等核心零部件的采购下单与全流程跟进，准确掌握生产进度与交货节奏，确保库存水平匹配销售需求。 2、供应商关系与绩效管理：开展供应商绩效评估，维系现有合作资源，并参与新供应商的寻源与引入，保障供应体系稳定且具备竞争力。 3、成本控制与谈判：参与价格磋商，结合成本分析与市场调研，推动采购成本持续下降，增强产品利润空间。 4、质量协同与风险控制：配合品质部门处理客户反馈的质量问题，参与应对供货异常情况及供应商更换流程，降低运营风险。 5、跨部门协同：与产品开发、运营及物流团队高效协作，打通从采购下单到入库交付的各环节衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，供应链、商务、汽车或机械类相关专业优先考虑。 2、3年以上跨境电商采购工作经验，必须有汽配类目经验，尤其熟悉发动机、底盘、空调系统等核心部件的实际采购操作。 3、了解跨境电商采购运作流程，具备独立管理供应商和开展商务谈判的能力。 4、具备较强的数据分析意识，能熟练使用Office工具进行订单跟踪与成本核算。 5、工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 福利待遇： 1.薪酬结构：底薪+奖金 2.工作时长：5天工作制； 3.上下班时间：上午9:00-12:00，下午1:30-6:30，弹性半小时； 4.保险保障：入职购买社保； 5.带薪假期：法定节假日按国家规定提供带薪休假，享受带薪年假； 6.公司氛围：舒适、整洁的办公环境，积极、向上的工作氛围； 7.学习提升：公司不定期组织内部技能培训；

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位职责： 1、负责销售部门日常行政事务，包括文件整理、会议组织及客户来访接待等工作； 2、持续优化销售工作流程，提高部门运行效率，保障行政支持工作的顺畅开展； 3、统筹协调内外部资源，落实销售相关的行政事项，如合同归档、资料管理等； 4、协助制定销售团队管理制度与操作流程，助力团队目标的达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、市场营销或相关专业背景优先考虑； 2、具备3年以上销售或行政领域工作经验，有团队管理经历者优先； 3、具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对多方协作关系； 4、熟练掌握常用办公软件，具有较强的数据分析处理及文档归档管理能力。

底薪4000+项目提成卡提成，月收入6000/12000，保底5000—7000元

完成日常工作

职位描述: 1、负责材料部门的来电处理、信息记录、内外部咨询与投诉等事务，及时协调解决并按需汇报至主管。 2、负责材料部各类单据和文件的归档、备份与保管，严格遵守公司保密制度，禁止擅自传播公文内容及相关数据，未经批准不得删除、更改、复制公司资料，未经授权不得查阅重要文件。 3、搭建虚拟材料库，保持动态更新，并定期向各中心及部门通报最新材料信息与价格调整情况。 4、核对材料供应商每月对账单，确保票据内容真实、准确无误。 5、材料跟单按设计中心区域划分服务范围；依据客户需求及设计中心意见进行配材与选材，协商选材价格并协调相关事宜，完成客户选定材料的登记与存档。 6、负责材料销售后的售后支持及维修申报工作。 7、维护材料商每月活动相关的ERP数据；开展材料销售数据的分析与上报；负责材料资料的日常管理及领用登记。 8、积极提升业务能力，持续学习成长，在对外交往中严于律己，树立良好个人形象，主动维护公司品牌声誉。 职位要求： 1、大专及以上学历，对销售服务工作有热情。 2、具备分析能力，能够识别客户特征及产品成本结构，有助于合理报价。 3、具备预判能力，可判断客户需求、企业生产能力和物料供应状况，便于顺利接单。 4、表达清晰，沟通与协调能力强。

1、性别：不限年龄：45岁以下，身高：160cm以上，形象气质佳；待遇4500到7000元五险一金 2、学历：大专及其以上学历，专业：不限，管理类专业者优先； 3、熟练运用Office办公软件，语言表达能力、沟通能力良好； 4、具有一定的公文写作能力；有3年以上制造型企业行政专员的工作经历； 5、专业知识：熟悉办公室行政工作，具备基本的行政文书写作能力。 6、语言能力：具备良好的书面和口头沟通能力 7、负责办公室各部门办公后勤保障工作 8、处理公司对外接待工作 9、组织公司内部各项定期和不定期集体活动 10、按照公司行政管理制度处理其他相关事务 11、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作 12、优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力 13、具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。要求性格阳光开朗 14、对外相关部门联络接待，对内接待来访、解答咨询及传递信息工作 卓越的组织与规划能力：能同时处理多项复杂任务，做事条理清晰，注重细节。 ·出色的沟通协调能力：具备强大的内外部沟通能力，能有效协调资源，解决冲突。 ·强烈的服务意识与责任心：积极主动，以服务内部客户为导向，工作严谨负责。 ·领导力与团队合作精神：善于激励和培养团队成员，能带领团队高效完成目标。 ·解决问题的能力：面对突发状况能保持冷静，迅速判断并采取有效措施。 ·成本控制意识：对数字敏感，具备良好的预算管理和成本控制能力。

行政事务管理 办公设备与环境管理：负责办公设备的采购、维护和更新，如电脑、打印机等；营造良好的办公环境，包括办公区域的布局调整、清洁卫生、绿化等。 文件与档案管理：制定文件管理制度，规范文件的起草、审核、印发和归档流程；对企业的各类档案进行分类、整理、保管和检索，确保档案的完整性和安全性。 会议组织与协调：安排会议时间、地点和议程，通知参会人员；做好会议记录，整理会议纪要并及时传达；协调会议中出现的问题，确保会议顺利进行。

【工作内容】 -负责公司品种资源的整体规划与日常管理，涵盖品种引进、性能评估及资源配置优化； -整合内外部资源，推进新品种的研发进程与市场推广实施； -研判市场动态，结合企业战略方向制定品种资源发展策略； -与种植、生产、销售等相关部门高效协作，保障品种资源的高效应用。 【任职要求】 -大专及以上学历，农业、生物、园艺等相关专业背景，具备种植基础知识； -对品种资源管理工作有强烈兴趣，具备较强的沟通与组织协调能力； -具备3年以上大型种子企业工作经验者优先，熟悉行业运作并拥有一定资源积累； -熟悉果蔬类产品的特性与发展现状

年龄要求：24-50岁 工作时间：9:00至12:0014:00至18:00 底薪：3000元 岗位福利：双休五险法定节假日放假 岗位职责: 1.统筹并落实公司日常行政事务，保障办公环境高效有序。 2.带领团队推进行政相关工作，涵盖文件管理、会议安排等事项。 3.对行政团队的工作进度进行督导，确保任务按时保质完成。 4.负责公司内外部行政对接与协调，提升企业运营形象。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力与团队引领能力。 2.能够科学调配团队资源，推动整体工作目标达成。 3.拥有良好的沟通表达能力和协作意识。 4.可独立应对复杂行政事务，具备较强的应变与解决能力。

年龄：24—50岁 工作时间：每天工作8小时 福利待遇：月休4天，节假日正常休息 薪资待遇：保底4000元 岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，保障办公环境干净整洁、井然有序； 2.策划并执行公司内部会议及各类活动，确保流程顺畅、组织到位； 3.统筹员工管理相关工作，涵盖入职、培训、绩效考核及离职手续办理； 4.协调公司对内对外沟通事宜，协助维护企业良好形象； 5.负责财务管理工作，包括预算编制、成本控制及相关账务处理。

岗位职责： 1、负责云南区域30余家门店收银团队的日常统筹与管理； 2、对接税务相关事务，维护外部公共关系； 3、监督各门店销售流程执行规范及售后服务落实情况； 4、完成上级领导安排的其他工作任务； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，性格开朗，仪态良好； 2、财务类专业背景或具备两年以上财务相关工作经验； 3、具有一年以上管理岗位经验，具备基础管理逻辑与协调能力； 4、有工商、税务事务对接与维护实操经验； 5、具有零售行业从业经历者优先考虑； 岗位福利： 8：50-12：0013：30-18：00大小周 五险一金，薪资面议