
厂长
8千-1万/月
厂长/主管10年以上大专能源/环保/化工经验有生产管理经验精益改善经验食品/饮
工作内容:
负责白肥生产厂的整体运营与管理,保障生产环节的质量与安全,带领团队达成既定生产目标,持续优化生产工艺,提升生产效能,控制生产成本,推动产品品质升级,确保生产任务按时保质完成。
主要职责:
1、统筹工厂的规划布局、系统设计与落地执行,保障生产体系的稳定性与高效运行;
2、组织制定并落实生产计划,协调生产队伍,确保各阶段生产任务按进度推进;
3、持续优化生产流程,合理配置产能资源,实现效率与能力的动态平衡;
4、开展团队指导与技能培训,提升员工操作水平与综合业务能力;
5、全面监督生产全过程,严格落实质量管控措施,保障产品质量与合规安全;
6、强化成本管控机制,科学控制各项支出,维持合理的利润空间;
7、积极引入先进工艺技术,推动现有生产方式改进,助力产品质量不断提升;
8、落实安全生产责任制,排查隐患,确保现场作业环境安全可控;
9、完成上级管理层交办的其他工作任务。
职位要求:
1、具备10年以上生产制造类企业管理经验;
2、熟悉生产运作流程及相关法规标准,掌握环保与应急管理基本要求;
3、具备出色的沟通协调能力与团队领导力,富有协作意识;
4、拥有实际生产运营管理经历,有化肥制造行业从业经历者优先考虑;
5、熟练使用Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件;
6、具备较强的逻辑分析能力,能基于数据进行判断与决策;
7、精通生产流程优化与日常管理,具备扎实的生产计划编制与执行能力;
8、执行力强,能适应高强度工作压力,具备良好的风险应对能力;
9、恪守职业道德,严格遵守公司各项管理制度。
保安综合维修工绿化种植保洁
【信息J:5493-1】丘北紫云台小区物业服务中心一、招聘以下岗位:(一)客服、管家2名、大专学历、年龄20—35,熟悉电脑操作,形象气质好,有亲和力,抗压能力强(二)物业工程水电综合维修工1名岗位要求:持有电工证,具有物业工作经验优先(三)保洁、绿化工岗位要求:年龄50-60,身体健康、无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。(四)保安岗位要求:年龄45-60,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。具体薪资待遇面议二、联系方式有意者请联系:工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心详细内容见下方链接(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
沧源鲜食玉米加工厂负责人
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专鲜食玉米预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验休闲食品经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责鲜食玉米种植、加工及产品生产的全面管理,需具备农业生产管理和食品加工经验,确保产品质量及生产效率。熟悉鲜食玉米生产管理。
核心职责
· 生产计划制定:编制年度及月度生产方案,跟踪执行进度,保障生产任务按期达成。
· 流程管控:统筹种植、采收至加工各环节的运作管理,涵盖设备调配、人员安排及质量控制体系的建立与实施。
· 质量管理:监控各生产阶段,确保产品满足食品安全规范,如杀菌处理等关键卫生控制措施的有效落实。
· 团队管理:开展生产相关培训,强化团队专业水平与安全作业意识。
主管1-3年大专有生产管理经验
昆明统一生物科技有限公司
招聘岗位1:蝴蝶兰生产部储备主管
、年龄30-40岁,有花卉生产管理经验者优先录用,大专以上学历,懂基础电脑操作,薪资面议,.
地址:云南省昆明市嵩明县小街镇花卉示范园区昆明统一生物科技有限公司
面试地点:嵩明县小街镇花卉示范园区
生产厂长
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责工厂日常运营的统筹管理,保障生产流程顺畅高效。
2.监控生产全过程,确保产出产品满足既定质量标准。
3.组织并协调团队工作,持续提升生产效率与作业效能。
4.管理生产现场秩序,维持作业环境的整洁与规范。
5.参与生产计划的制定与落实,推动生产任务按时完成。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与领导能力,能够带动团队实现生产目标。
2.有较强的责任心和质量观念,能及时应对和处理生产中的各类异常。
3.拥有良好的沟通技巧和合作意识,可与团队成员及其他部门顺畅协作。
4.面对生产突发情况反应迅速,具备较强的应变与问题解决能力。
备注:工厂生产人员约10人,有基层员工管理经验者优先考虑
保安综合维修工绿化种植保洁
【信息J:5493-1】丘北紫云台小区物业服务中心一、招聘以下岗位:(一)客服、管家2名、大专学历、年龄20—35,熟悉电脑操作,形象气质好,有亲和力,抗压能力强(二)物业工程水电综合维修工1名岗位要求:持有电工证,具有物业工作经验优先(三)保洁、绿化工岗位要求:年龄50-60,身体健康、无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。(四)保安岗位要求:年龄45-60,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。具体薪资待遇面议二、联系方式有意者请联系:工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心详细内容见下方链接(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
主管本科
28-55周岁,机械类自动化专业本科以上学历;三年以上钣金加工相关工作经验;熟悉机械原理设计以及各种传动结构和机械工艺;精通SW三维、2D制图等模型基本设计;责任心强,团队意识强;有较强的沟通协调能力和自我驱动性;具备较强的抗压能力和一定的动手协同能力,能解决生产异常问题。
厂长/生产主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专生产管理物料管理
1、统筹公司整体生产运营,确保各生产环节科学高效运行,落实安全生产与质量管控措施,对生产管理成效承担责任。
2、组织实施生产排程,依据营销部门计划科学调配产能,有序组织加工流程,保障产品按时保质保量交付,对生产调度的时效性与合理性负责。
3、优化资源配置,合理安排作业,坚持深入生产一线,与车间主任协同联动、保持沟通顺畅,及时化解生产中的各类问题,推动生产任务有效落实,对协调工作的实效性负责。
4、持续推进降本增效,强化节约意识,落实节能降耗措施,精细管理原材料使用与能源消耗,最大限度降低损耗,提升产品产出率与合格率,对生产效能控制结果负责。
5、严格把控产品质量出口关,按客户要求执行生产等级,依国家标准开展质量控制,实行精准计量,误差控制符合国家规范,监督质检人员规范检测,对出厂产品达标情况负责。
6、与车间主任密切协作,监督生产车间定期开展机电设备及设施的维护保养,及时盘点厂区物资设备,核对仓库实物台账,对设备维保的及时性及物资账实相符性负责。
7、主动排查并上报安全隐患,落实整改措施,防范安全事故发生,对安全风险防控的有效性负责。
8、每班次生产完成的产品须及时会同车间负责人移交成品库验收,并开具验收凭证,提交财务入账处理,对产品交接与验收入库的及时性、准确性负责。
9、监督员工不得在生产区域吸烟,工休期间严禁饮酒,切实维护工作场所及卫生责任区的安全、清洁与秩序,对现场管理状况负责。
10、高效执行上级交办的临时工作任务,对任务完成的及时性负责。
楚雄元谋县本基地招大量蓝莓采摘员,管理员,杂工,零工,包吃包住,可按计件可按天算,敢兴趣请打电话联系
120-150元/天
种植工
本基地招大量蓝莓采摘员,管理员,杂工,零工,包吃包住,可按计件可按天算,敢兴趣请打电话联系
月嫂
月嫂急单:服务地址:楚雄上户时间:12月25服务时间:42天到手工资:13500-15000要求:有4年经验以上,喜欢小宝宝的,好沟通,有责任心,做事认期真负责的,有耐心,能跟老人沟通能接单的联系我
种植工/杂工日结
大棚管护工岗位招聘,年龄要求18至58周岁,身体健康,能适应大棚田间户外作业,吃苦耐劳。服从基地管理制度与工作安排,遵守基地各项生产、食宿管理规定。本次招聘男女用工比例约5:1,女工名额有限,报满即止。男工优先录用会驾驶三轮车人员,不会驾驶者可安排培训。
工作内容为树莓大棚日常田间管护,包括植株修剪、除草、水肥管理、大棚环境维护、病虫害基础巡查等相关农事作业。严格按照基地生产标准完成各项农事任务,服从现场管理人员调度安排。爱护大棚设施、生产工具,做好工具保管与现场卫生清理。旺季配合基地开展树莓采摘、果品分拣等辅助工作。岗位操作简单易学,无相关种植经验可统一培训。
薪资福利:计件工资,多劳多得,正常出勤平均约150元/天。入职前三天保底130元/天。每日日结预发130元,次月底统一在职人员补差额。第五天发放第四天工资。岗位工期4个月。基地统一包吃包住,入职无需承担食宿,宿舍配套基础生活设施。
招工人数100人,招满即止。面试时间从9月27日起,陆续安排面试及入职办理。工作地址位于云南省楚雄州元谋县姜驿乡拉黑沟树莓种植基地。
服务员吧员传菜员
南华路黑土风情铁锅炖招聘服务员5名|薪资3000-3500元+提成传菜员2名|薪资3000-3500元刷锅工1名|薪资2600-2800元吧员1名|薪资3000-3500元,年龄22-35周岁福利:以上岗位每月享有四个半天上午休息有意者电话联系:
保洁保安绿化
范县汇丰雅筑(格瑞斯一二期)招聘保洁员1名,要求年龄55岁以下,身体健康,服从工作安排。招聘维修人员3名,要求年龄55岁以下,持有电工证,有物业小区工作经验者优先。招聘巡逻人员2名,要求退伍军人。招聘绿化工1名,要求年龄55岁以下,有绿化工作经验者优先。工作地点位于范县人民大道和德政街交汇处。有意向者可报名。
综合维修工
湖北汇城物业长兴分公司招聘【客服管家】:业主接待、报修投诉处理,1年以上物业/酒店前台服务经验,善沟通有服务意识【项目经理】:全盘项目运营,统筹各板块,管控成本。30‑45岁,大专以上,持高级物业管理师证,5年以上住宅物业经验,有省级优秀小区管理经历【招聘岗位】:工程【工作内容】:根据上级经理要求完成所分配的综合工程及电工相关任务,确保工作质量与进度。【岗位条件】:有一定的工作经验,吃苦耐劳,勤奋好学,能胜任综合工程及电工岗位工作。【招聘有效期】:30天地址:长兴太湖街道长城路电话:
绿化物业维修工
物业公司招聘雅筑新城小区绿化工1名,要求年龄55岁以下,身体健康,服从工作安排。
同时招聘雅筑新城小区维修工1名,要求年龄55岁以下,持有电工证者优先,有工作经验者优先,身体健康,服从工作安排。
工作地点为雅筑新城小区(海韵四期对面)。有意者可报名。
绿化
物业招聘雅筑新城绿化工1名,要求年龄55岁以下,身体健康,服从工作安排。
同时招聘雅筑新城维修工1名,要求年龄55岁以下,有电工证者优先,有工作经验者优先,身体健康,服从工作安排。
工作地点为雅筑新城小区(海韵四期对面)。
生产主管
5-6千/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理成本管理生产计划管理
【工作内容】
1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保生产任务准时达成;
2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作流程、标识规范及设备胶框使用情况,发现问题立即纠正,保障产品交付品质稳定;
3、巡查加工环节中的挑拣损耗与称重执行情况,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总异常数据,配合厂长拟定有效的损耗管控优化措施;
4、根据实际生产需求统筹规划生产区域使用,监管设备与物料运行状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查,维持生产现场整洁有序;
5、每日汇总并上报生产用工、损耗量、实际产量、出成率等核心运营数据,为管理决策提供准确支持;
6、持续改进生产工艺与流程设计,提高人均产出效率,合理降低生产成本与资源损耗;
7、负责对操作人员进行现场技能培训与指导,关注员工工作情绪与思想状态,及时汇报并协助解决相关问题;
【任职要求】
1、高中及以上学历,具备2年以上生产管理相关工作经验,有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑;
2、具有较强的现场组织管理能力,能有效实施卫生监管、损耗控制及劳保物资管理;
3、服从工作安排,执行力强,具备良好的沟通协作意识;
4、身体健康,工作踏实,责任心强。
养殖场负责人
4-9千/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验沟通能力管理能力做苗提成水产养殖
岗位职责:
1.负责华渔生态科技养殖厂的日常运营与管理工作
2.监督养殖各环节,保障养殖过程的质量与效率
3.带领团队推进技术升级,提升整体工作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及团队合作意识
2.能够统筹管理养殖厂运作,确保达成既定养殖目标
3.熟悉养殖行业运作模式,具备持续优化养殖技术的能力
4.有苗种培育、栋舍管理经验者优先录用
药品生产设备管理员
3-5千/月
生产设备管理员包吃社保月结1-3年大专有设备管理经验只上白班五险
岗位职责:
1.参与机械项目的设计与开发,确保设计方案符合技术规范与客户需求;
2.负责机械设备的安装、调试及维护,保障设备高效稳定运行;
3.协同团队解决生产过程中的技术难题,提出创新解决方案;
4.跟踪行业技术发展,持续改进现有产品和技术流程。
任职要求:
1.机械设计、机电一体化等相关专业背景,具备扎实的理论基础;
2.熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件,有实际项目经验者优先;
3.具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效推动跨部门协作;
4.对机械设计充满热情,有较强的学习能力和问题解决能力。
生产组长/拉长
5-8千/月
生产组长包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限大专全职生产跟单农业农林牧副渔物流仓储
1、收货组组长工作内容:负责蔬菜验收称重,以及本组人员的工作安排管理监督工作。
2、出货组组长工作内容:负责蔬菜打包、装车出货,以及本组人员的工作安排管理监督工作。
3、工薪待遇:公司提供吃住,基本工资+绩效工资,月工资5000~8000元
电气主管
7千-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责公司所有电气相关方向的维护管理,确保各类设备正常运转;
2. 负责组织新增设备的安装、调试、验收工作;
3. 负责经常性的深入维修现场,指导和监督安全措施的执行,善于发现各种安全隐患,并制定对应的整改方案;
4. 负责公司电力调配工作,配合生产制定用电节约方案;
5. 负责培训与指导设备员和维修电工工作;
6. 负责定期对电气设备进行巡检,做好相关台账管理。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,电气工程等相关专业;
2. 有同岗位3年以上工作经验;
3. 熟悉电气设计规范、电气原理图、线束图、接线图等;有输配电成套开关电气设备的经验优先;
4. 具有较强的动手能力,良好的沟通能力,能吃苦耐劳,组织能力强。
商用厨房设备维修师傅
6千-1.1万/月
综合维修工包住1-2人月结全职
商用厨房设备维修是保障餐饮、酒店等商业场所厨房设备正常运行的专业服务,涵盖设备的日常维护、故障诊断、修复及预防性保养等内容,核心是通过专业技术维持设备性能,减少停机影响,延长设备使用寿命。
一、主要服务对象
商用厨房设备种类多样,维修服务主要针对以下几类核心设备:
-烹饪设备:如商用炉灶、烤箱、蒸箱、油炸炉、扒炉等,涉及燃气/电加热系统、点火装置、温控组件等维修。
-制冷设备:包括冷藏柜、冷冻库、制冰机、冰淇淋机等,重点处理压缩机、冷凝器、温控器、制冷剂泄漏等问题。
-清洁与加工设备:如洗碗机、洗菜机、搅拌机、切片机等,涉及电机、传动部件、水路系统的检修。
-排风与安全设备:油烟净化器、排风系统、燃气报警器等,需检查通风效率、过滤组件及安全装置灵敏度。
二、核心服务内容
1. 日常维护与巡检
定期对设备进行全面检查,包括运行状态、线路连接、机械部件磨损等,及时发现潜在隐患;同时进行常规保养,如部件润滑、清洁、调试,预防故障发生。
2. 故障诊断与修复
设备出现异常(如无法启动、加热不均、制冷失效等)时,通过专业工具和技术判断故障原因(如电气故障、机械损坏、系统泄漏等),制定修复方案并实施,快速恢复设备正常运行。
3. 备件更换与管理
针对损坏的零部件,提供适配的正品备件并更换;同时协助客户建立备件台账,保障常用备件储备,减少因缺件导致的维修延误。
4. 技术支持与培训
为厨房操作人员提供设备使用、日常保养的基础培训,讲解操作规程和注意事项,减少人为操作失误;同时解答设备使用中的技术疑问,提供优化建议。
三、维修的重要性
商用厨房设备使用频率高、负荷大,一旦故障可能直接影响餐饮生产流程,导致营业中断。专业维修不仅能快速解决突发问题,还能通过预防性保养延长设备寿命、降低能耗,从长期减少运营成本,保障餐饮服务的稳定开展。
保安综合维修工绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
(二)物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。
(三)保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
(四)保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。
具体薪资待遇面议。工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心。
生产运营负责人
1.1-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
工作职责:
1. 全面统筹:主导生产、设备、仓储、质检、物流、安全环保及工程建设等工厂各运营模块,确保运行高效、安全规范、符合监管要求。
2. 核心管控:组织制定并执行生产计划,保障订单交付;严格把控产品质量与成本支出;推进工厂数字化办公系统(如钉钉)应用,优化内部协作效率。
3. 对外协调:代表工厂牵头对接政府相关职能部门(如应急、环保、消防等),妥善处理各类检查与行政事务。
4. 团队管理:定期组织召开周会,分析绩效数据,推动团队持续改进与执行力提升。
任职要求:
1. 经验:具备5年以上化工制造领域管理工作经历,熟悉油墨、涂料类产品生产工艺及现场运作,有整体厂区运营管理经验者优先。
2. 能力:精通生产运作,擅长团队管理,沟通顺畅。具备优秀的领导能力、跨部门协同能力以及应对复杂问题的处理能力。
3. 知识:掌握安全生产、环境保护相关法律法规,了解质量管理体系,具有政府事务对接经验。具备数字化管理意识者更佳。
4. 特质:责任心强,作风踏实,抗压能力强。
我们提供:
1. 薪酬:待遇面议,采用“固定+浮动+激励”复合薪酬结构。
2. 平台:作为工厂运营核心管理者,拥有充分的决策授权与发展平台。
3. 发展:伴随企业共同进步,业绩突出者可获得清晰的职业晋升路径与长期激励。
厂长/生产主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验饮料酒水经验生产管理物料管理
1、全面负责公司生产管理工作,统筹生产各环节的高效运行、安全生产及质量管控,确保管理工作的有效性。
2、组织实施生产计划,依据营销部门需求科学调配产能,有序组织生产,保障产品按时保质保量交付,确保生产排程的及时与合理。
3、优化生产调度,深入生产一线,与车间主任密切协作、保持沟通,及时化解生产过程中的各类问题,监督生产任务落实,确保协调工作高效推进。
4、持续推进降本增效,注重节约资源、降低消耗、减少排放,精细化管理原材料与能源使用,最大限度提升产品出品率与正品率,对生产效率的提升成效负责。
5、严格把控产品质量出口关,按客户要求执行生产等级,依国家标准进行质量控制,计量精准,误差符合国家规定,监督质检人员规范检测,确保出厂产品符合标准。
6、协同车间主任加强设备管理,督促车间定期维护保养各类机械设备和设施,及时盘点厂内物资,核对仓库实物,确保设备维护及时、物资账实相符。
7、主动排查并上报安全隐患,落实整改措施,预防安全事故发生,确保安全生产防范措施有效执行。
8、每班次生产完成后,及时会同车间负责人将成品移交至仓库验收,并办理验收单据,提交财务入账,确保产品交接及时准确。
9、监督员工不得在生产区域吸烟,工作期间严禁饮酒,负责生产现场及卫生责任区的安全、清洁与秩序管理。
10、对上级交办的临时工作任务,确保按时高质量完成。
栏目概述
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