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行政综合协调主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1、统筹管理云南区域30余家门店收银岗位的日常运营工作; 2、对接税务相关部门,维护外部协作关系; 3、监督各门店销售流程执行情况,确保规范操作及售后服务落实; 4、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职要求: 1、具备全日制大专及以上学历,性格开朗,仪态良好; 2、财务类专业背景,或具有两年以上财务相关工作经验; 3、有一年以上管理岗位经验,具备基础管理逻辑与协调能力; 4、熟悉工商、税务事务对接流程并有实际维护经历; 5、有零售行业从业经历者优先考虑; 岗位福利: 8:50-12:0013:30-18:00大小周 五险一金,薪资面议
采购项目主管
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1.开展市场调研、数据分析与趋势判断,把握客户需求及采购窗口期 2.制定并落实采购策略与执行方案 3.依据价格策略、促销安排、品类结构和品质标准,合理规划与调配指定商品的供应计划 4.建立、筛选并维护本地供应商体系,统筹价格磋商、采购环境优化、产品质量控制、供应链协同及信息数据管理等工作 5.优化采购作业流程与规范,精简流通层级,降低库存持有周期与非必要成本支出,提升库存周转效率 6.协同总部及区域采购、销售、市场、物流及其他相关职能部门,建立高效协作机制与信息互通渠道 7.完成上级领导交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1.接受过物流管理、生产运营、商务谈判、管理能力提升等相关专业培训; 2.具备五年以上物料采购领域实际工作经验。 3.熟知物资采购招投标操作流程; 4.拥有丰富的流程管控经验,熟悉物流管理各环节业务运作; 5.能熟练操作常用办公软件; 6.积极主动,责任感强,具备良好的自律性、独立作业能力及抗压能力; 7.具备较强的沟通协调与人际交往能力; 8.工作热情高涨,富有团队协作意识与合作精神。 9.持有C1及以上驾驶证,且具备5年以上实际驾驶经历。
采购
4000-5000元/月
采购专员大专及以上
,负责公司工厂加工原材料、工厂器械、办公用品的采购,对采购合同有一定了解,能熟练使用办公软件进行三方比价,需跑市场,能接受出差的优先,男女不限
采购管理主管
4000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购自带供应商资源礼品/玩具大中型企业采购经验
1、负责供应链中心所需物资的采购工作。 2、维护现有供应商关系,并开发新的供应渠道。 3、审核供应商货款结算相关事宜。 4、具备驾驶经验。
采购专员(昆明)
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上医疗设备IVD试剂
岗位职责: 1.负责供应商的开发、商务资质评估、合作绩效评价及日常沟通维护; 2.根据采购需求,结合库存状况与采购周期制定采购计划; 3.负责采购订单的下达、交付进度跟进、对账结算及异常情况协调处理。 任职要求: 1.大专及以上学历,生物医药、供应链管理等相关专业优先; 2.有1年以上ICL/IVD领域工作经验者优先考虑; 3.为人正直,工作细致严谨,具备较强的沟通协调能力与商务谈判技巧。 入职即办理六险一金、双休、餐补、节假日福利、年度体检、年终奖、带薪年假
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1.全面负责公司日常办公事务的统筹与执行,确保办公环境的良好运行与持续优化; 2.策划并落实公司内部会议及重大活动的组织工作,保障各项议程有序开展; 3.负责行政管理工作,涵盖文件整理、物资采买及后勤服务等支持性事务; 4.持续梳理并改进办公流程,推动团队整体工作效率提升; 5.配合管理层参与核心决策的研讨与重点项目的落地推进。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力与流畅的沟通表达技巧; 2.能够同时应对多项工作任务,并保证处理效率与质量; 3.有高度的责任意识和执行力,可在高压环境下稳定输出; 4.拥有良好的协作精神与管理潜力,能够带动团队共同达成目标。
金属采购员
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专及以上机械制造品建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件
一、岗位职责: 1、负责金属建筑类器材辅材等产品的供应商开发,筛选优质资源,维护良好的合作关系,并开展报价收集、价格谈判等相关工作; 2、处理采购订单全流程事务,包括下单、交期协调、进度跟进、对账结算、付款申请及退换货事宜; 3、实施供应商日常管理,针对产品异常及时反馈并跟进纠正与预防措施,对供应商在交付效率和产品质量方面进行评估; 4、对采购部门相关资料进行归类整理与存档管理,如订单回传文件等采购过程文档。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上采购领域工作经验,具有金属建筑背景者优先考虑; 2、具备良好的职业习惯,工作条理清晰、计划性强,善于归纳总结并主动汇报工作进展; 3、具有较强的成本意识,擅长沟通交流,掌握有效的说服技巧,具备优秀的谈判与议价能力; 4、熟练使用常用办公软件,具备较强的数据统计与分析能力。
行政经理/主管
3000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织行政费用预算/控制
全面负责公司日常运营、人力资源统筹、行政事务协调及企业文化培育等工作,保障公司平稳运行与持续发展。
工程采购助理
3000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上
工作内容: 1、负责工程项目相关采购工作,保障物资按时到位 2、参与供应商的筛选与考核,控制并降低采购成本 任职要求: 1、掌握基础采购流程,能独立开展采购相关事务 2、具备较强的沟通技巧,可与供应商及内部部门高效配合 3、拥有良好的协调能力,确保采购各环节有序执行
保山施甸县招挖机/钩机司机
7000-8000元/月
挖机司机长期1-2人月结
保山施甸招挖机/钩机司机
保山 施甸县
1月7日 21:06拨打电话
云南保山找一个驾驶员干个月。电话
挖机司机15-30天1-2人
找一个驾驶员干个月。 电话
保山
1月7日 20:59拨打电话
保山腾冲市孟连找一张75机用一天技术要好挖机基础,电话
挖机司机1-4天
腾冲孟连找一张75机用一天技术要好挖机基础,电话
保山 腾冲市
1月7日 20:48拨打电话
保山隆阳区招腻子/大白/墙漆,要经常做家装的刮灰师傅手艺高的来,常做外墙的就不要相互耽误时
真石漆
保山市隆阳区招腻子/大白/墙漆,要经常做家装的刮灰师傅手艺高的来,常做外墙的就不要相互耽误时间了。
保山 隆阳区
1月7日 20:32拨打电话
云南保山欢乐湖明天找个挖机带班师傅,75挖机,有闲着的联系
挖机司机
欢乐湖明天找个挖机带班师傅,75挖机,有闲着的联系
保山
1月7日 20:29拨打电话
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
采购主管岗位职责(聚焦福利类米面粮油) 1.市场与需求分析:洞察福利品类市场动态及企业员工实际需求,结合米面粮油的消费特点(如食品安全、性价比、节日需求等),挖掘有潜力的商品机会,提出差异化选品思路。 2.供应链开发与维护:拓展并甄选优质米面粮油原厂或核心供应商,审核其资质文件(含食品生产许可证、质检报告等),主导价格磋商与合同签署,构建稳定高效的供应体系。 3.选品执行与成本优化:制定米面粮油产品准入标准(涵盖口感、保质期限、包装适用性等),组织样品试用与综合评估;在福利预算范围内控制采购支出,保障产品价值与成本平衡。 4.全流程运营监控:跟进库存状态与供货周期,预防断货或库存积压;整合用户评价与销售表现数据,调整商品结构,淘汰低效品项,持续升级选品策略。 5.跨部门协同推进:对接采购、行政、市场等相关团队,共享选品进展与福利配置方案,支持节日福利发放、员工集中采购等活动落地,及时处理履约过程中的突发情况。 二、福利类(米面粮油)采购经验要求 -拥有3年以上米面粮油采购工作经验,熟知该品类供应链运作模式、质量判别方法及市场价格变动趋势。 -具备良好的米面粮油供应商资源网络,精通成本议价与供应链风险应对(如原材料涨价、运输中断等情形)。 -熟悉食品安全相关法律法规及企业福利采购合规规范,能够严格监督产品质量安全,规避合规隐患。 -有面向福利场景的实操经验(如大额订单包装、配送时效管理、员工喜好匹配),可依据企业福利制度优化采购实施方案。
采购经理1-3年本科及以上
1、财务、会计、经济或相关专业,有3年以上采购或财务相关经验,熟悉采购流程及财务制度,具备数据分析和沟通协调能力,有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间:12点-21点,单休 3、薪资待遇:6k-9k
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求: 1.大专以上学历,熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
大宗采购主管/经理
8000-12000元/月
采购经理5-10年本科及以上
一、岗位职责 1、基于公司研发、生产、项目服务需求,制定大宗采购中长期策略、年度/季度/月度采购计划,明确采购预算、采购周期及库存控制目标,确保采购与生产研发节奏匹配。 2、负责大宗采购供应商的开发、筛选、评估与准入,重点考察供应商的绿色环保资质、技术研发能力、产能稳定性、质量控制体系及售后服务水平。 3、建立供应商档案及分级管理体系,定期开展供应商绩效评估(从质量、价格、交付期、环保合规性等维度),推进优质供应商长期合作,淘汰不合格供应商,维护健康的供应链生态。 4、组织供应商谈判,签订采购合同并监督合同履行,处理供应商合作中的争议与纠纷。 5、主导大宗物资的采购执行,负责采购订单的下达、跟踪、到货验收及入库协调,确保物资按时、按质、按量交付,满足生产车间、研发项目及项目现场的需求。 6、严格执行公司采购流程及合规要求,把控采购合同审核、付款申请等关键环节,确保采购行为合法合规,规避合同风险、廉政风险。 7、协同质量部门、生产部门、研发部门开展入库物资质量检验,处理不合格品的退换货、索赔等事宜,保障采购物资符合绿色生产及研发技术标准。 8、牵头大宗采购成本控制,通过批量采购、集中议价、优化供应商结构等方式,降低采购成本,完成公司下达的降本指标。 9、领导采购团队开展工作,明确下属岗位职责、工作目标,组织业务培训,提升团队专业能力。 10、与协作部门等保持密切沟通,及时响应采购需求变更,反馈采购进度,协调解决采购过程中的跨部门问题。 二、任职要求 1、专科及以上学历,供应链管理、采购管理、材料科学与工程、矿山工程、化工工程等相关专业优先。 2、30-45岁,身体健康,能适应必要的矿山项目现场考察、供应商实地调研等工作。 3、五年以上大宗采购相关工作经验,有矿山、建材、环保等相关行业采购管理经验优先。 4、具备独立开发供应商、主导大额采购谈判、制定采购策略的实战经验。 早九晚六、六险一金、周末双休。
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理,确保可持续交付 2.制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性; 3.负责分供方的周期性评价,保证供应商稳定与健康; 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作; 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导,帮助新员工达到岗位要求; 2.协助部门其他同事做好日常工作,确保协助工作按要求; 3.在不影响本岗位工作任务的前提下,为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程,确保相关制度、流程等有效执行; 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议,并提高建议被采纳率; 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训,确保考核通过达标; 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准,确保执行达标; 委派工作:完成公司领导委派的其他工作,确保按要求达成。 岗位要求: 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业, 3年以上制造业开发采购岗,熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话,英语读写能力 知识技能要求: 1.熟练应用office办公软件和ERP系统(SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等); 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法; 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准,可具备内审员资质; 4.熟悉新能源汽车行业流程,熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势; 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力;具有一定的财务知识和合同法务知识;
行政经理5-10年大专及以上行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验
职位:办公室主任 工作地点:云南·保山·腾冲 岗位职责: 1. 全面负责办公室的行政、人事、后勤等综合管理工作。 2. 负责对外政府关系、合作伙伴及媒体的沟通与维护。 3. 起草重要公文、报告,组织安排重要会议。 4. 协助总经理进行团队搭建和企业文化建设。 5. 完成总经理交办的其他事务。 任职要求: 1. 5年以上行政管理经验,必须具备2年以上房地产或文旅行业同等岗位经验。 2. 具备优秀的公文写作、沟通协调和公共关系处理能力。 3. 熟悉房地产项目开发流程,有前期报批报建经验者优先。 4. 有强烈的责任心和创业精神,能接受在腾冲长期工作。 5. 年龄45岁以下,身体健康,能适应快节奏工作。 薪资待遇: 薪资:工资+绩效奖金+股权激励 福利:五险一金、包吃住/住房补贴、带薪年假、节日福利等。 联系方式: 联系人:李建发 电话: 简历请投至:该号码微信或QQ邮箱 标题请注明“应聘办公室主任+姓名”。
前台接待讲解员
3000-4000元/月
前台3-5年学历不限普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容: 1、负责宾客接待,提供高品质的服务体验; 2、回应客人对酒店相关信息的咨询,确保信息传递准确无误; 3、保持前台区域的整洁有序,展现专业服务形象。 岗位要求: 1、具有良好的语言表达能力及服务意识; 2、能熟练处理前台各项日常运营事务; 3、具备相关工作经验者优先录用。
前台接待
3000-4000元/月
前台1年以下大专及以上
工作内容 -负责来访人员的接待,提供专业周到的服务 -完成访客登记、电话转接等基础性事务 -承担信息归集与文件资料的分类整理 -协助处理前台各项日常行政事宜 -维护店面区域的清洁卫生,确保环境整洁 任职要求 -具备良好的语言表达能力与服务态度 -能独立完成前台常规工作,保持办公环境井然有序 -工作踏实主动,责任心强,具备一定的抗压能力(不接受工作态度消极者!)
前台接待专员
5000-6000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃住接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
岗位职责: 1、负责来访人员的接待工作,提供细致贴心的服务,维护良好的客户关系; 2、接听来电并准确记录、传递信息,保障内部沟通高效顺畅; 3、维护前台区域的整洁有序,营造温馨舒适的环境氛围; 4、协助完成日常行政类工作,包括文件整理、资料归档等相关事务; 5、参与门店活动的组织与落地执行,优化顾客服务体验。 任职要求: 1、形象气质良好,具备较强的沟通技巧和服务意识; 2、熟悉常用办公软件操作,具备基础的文字编辑能力; 3、工作态度积极,责任心强,能妥善处理临时突发状况; 4、具备良好的团队协作能力,善于与同事配合共事; 5、有同行业相关工作经验者优先录用。
医美接待专员
3000-6000元/月
前台1-3年学历不限普通话标准倒班制接待前台
接待到店客户熟悉接待礼仪五官端正身高160以上
前台
4000-9000元/月
前台经验不限学历不限考勤管理普通话标准
岗位职责: 1.负责客户接待,提供高效、优质的服务支持; 2.承担办公室日常前台事务的处理与协调工作。 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力及服务意识; 2.具备较强的统筹协调能力及团队协作精神。
医美接待专员
3000-6000元/月
前台1-3年学历不限普通话标准倒班制接待前台
接待到店客户 熟悉接待礼仪 五官端正 身高160以上
星级酒店接待员
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台19点前下班包吃住酒店接受无服务业经验月休四天普通话流利
岗位职责: 1.负责酒店公共区域的日常清洁维护,保持环境干净整洁。 2.提供基础性的客户服务支持。 3.配合团队成员共同完成各项工作任务,保障服务质量。 任职要求: 1.具有较强的服务意识,能为客人提供优质的服务体验。 2.工作踏实肯干,具备责任心和敬业精神。 3.具备良好的协作能力,能够与同事共同推进工作落实。
行政经理5-10年本科及以上行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队5年以上相关经验互联网行政经验
职位:办公室主任 工作地点:云南·保山·腾冲 岗位职责: 1. 全面负责办公室的行政、人事、后勤等综合管理工作。 2. 负责对外政府关系、合作伙伴及媒体的沟通与维护。 3. 起草重要公文、报告,组织安排重要会议。 4. 协助总经理进行团队搭建和企业文化建设。 5. 完成总经理交办的其他事务。 任职要求: 1. 5年以上行政管理经验,必须具备2年以上房地产或文旅行业同等岗位经验。 2. 具备优秀的公文写作、沟通协调和公共关系处理能力。 3. 熟悉房地产项目开发流程,有前期报批报建经验者优先。 4. 有强烈的责任心和创业精神,能接受在腾冲长期工作。 5. 年龄45岁以下,身体健康,能适应快节奏工作。 薪资待遇: 薪资:工资+绩效奖金+股权激励 福利:五险一金、包吃住/住房补贴、带薪年假、节日福利等。 联系方式: 联系人:李建发 电话: 简历请投至:该号码微信或QQ邮箱 标题请注明“应聘办公室主任+姓名”。
接待员
3000-4000元/月
前台1年以下大专及以上
工作内容 -负责来访人员接待,提供专业周到的服务 -完成访客登记、电话转接及相关事务处理 -承担信息录入与文件归档整理工作 -协助完成日常前台行政支持任务 -维护店面区域的清洁与卫生 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能独立处理前台常规事务,确保工作环境整洁有序 -工作态度端正,责任心强,具备一定的抗压能力(不接受频繁缺勤或工作懈怠者!)
行政
3000-6000元/月
行政经理大专及以上
岗位职责: 1、负责公司日常行政管理工作,确保办公环境良好、秩序井然; 2、统筹公司各类会议、活动的组织与实施,包括场地安排、物资准备及后续跟进; 3、管理公司固定资产和低值易耗品,优化采购流程,控制成本; 4、建立并优化行政管理制度与流程,提升工作效率; 5、协调内外部资源,处理物业、供应商等合作关系,保障办公运作顺畅。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、工商管理相关专业优先; 2、5年以上行政管理或相关领域工作经验,有团队管理经验者优先; 3、具备优秀的组织协调能力和问题解决能力,善于处理突发事件; 4、熟练应用Office等办公软件,具有高效的文档处理和数据分析能力; 5、具有良好的职业形象,责任心强,具备优秀的沟通技巧和团队合作精神。 任职要求:
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成高社发[2019]12号
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