
项目经理,安全员,保洁员,会服,维修工
6000-7000元/月
物业经理包住包吃11-20人月结全职
年龄要求:18-60 周岁(18-55 周岁)。
民族要求。
薪资待遇 (月薪)
物业项目经理工资面议,安全员4800元,会服4000元,维修工面议,保洁员3500-3800元。
以上岗位全部提供食宿。
联系电话:
物业项目经理
5000-6000元/月
物业工程主管
岗位职责:
1.负责物业项目整体运营管理,制定工作计划
2.组织协调各方资源,处理业主投诉及问题
3.监督物业团队工作,提升服务质量与效率
任职要求
1.具备1年以上物业项目管理经验
2.熟悉物业法规政策,有良好沟通协调能力
3.有大型物业项目管理经验者优先
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
医院物业项目经理
5000-7000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
医院物业项目经理
缴纳社保、双休、节假日福利。
一、岗位职责
1. 全面负责医院物业日常运营管理工作,统筹制定物业部门工作计划、管理制度及操作流程,确保各项物业工作标准化、规范化开展,契合医院医疗服务特殊要求。
2. 统筹管理医院保洁、安保、工程维修、绿化养护、后勤保障、医疗废物规范处置、病区陪护管理等全模块物业工作,监督各岗位人员履职情况,保障医院诊疗环境、公共区域干净整洁、设施设备正常运行。
3. 严格落实医院感染防控相关要求,规范物业人员消毒消杀、医疗垃圾分类清运等操作,配合医院院感部门做好防疫、院感防控相关后勤保障工作,杜绝院感风险。
4. 负责物业团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,提升团队专业素养与服务意识,打造高效、负责的物业服务队伍;妥善处理员工关系,稳定团队人员配置。
5. 对接医院各科室、行政部门,及时响应并解决科室提出的后勤物业需求,处理患者、家属及医护人员关于物业服务的投诉与建议,提升院内服务满意度。
6. 管控物业项目成本,合理规划物料采购、人员开支,做好固定资产盘点、设施设备维护保养预算管理,在保障服务质量的前提下实现成本优化。
7. 配合医院完成各类应急处置工作,包括突发公共卫生事件、消防安全、设施故障等,制定相关应急预案并组织演练,确保医院后勤保障安全稳定。
8. 完成医院交办的其他后勤物业相关管理工作。
二、任职要求
1. 年龄45周岁以下,大专及以上学历,物业管理、酒店管理、后勤管理、临床医学等相关专业优先。
2. 具备3年及以上医院物业同岗位管理经验,熟悉医院后勤物业运营流程、院感防控规范、医疗废物管理条例及医院安保、工程维修相关要求,无医疗行业物业经验者勿扰。
3. 掌握物业管理专业知识,熟悉国家及地方物业管理、消防安全、环境保护相关法律法规,具备完善的物业管理制度搭建、团队管理、流程优化能力。
4. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和责任心,做事严谨细致、执行力强,能快速响应医院各类后勤需求,适应医院轮值、应急加班工作节奏。
5. 熟练使用办公软件,具备良好的文字撰写、工作计划制定与总结能力。
6. 身体健康,无不良从业记录,品行端正,具备良好的职业素养和服务意识,认同医院公益服务理念。
7. 持有物业管理师证书、消防设施操作员证书、安全员证书等相关职业资格证书者优先。
物业工程维修主管
4000-5000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理
2. 组织编制年度维保计划及预算,监督外包维保单位服务质量并验收考核
3. 快速响应并处理工程类报修及突发故障,保障设备安全稳定运行
4. 主导装修监管、工程改造及节能技改项目的技术审核与现场协调
5. 建立健全工程档案、运行记录及应急预案,定期组织员工技能培训与安全演练
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4. 持有电工证、高低压进网作业证、电梯安全管理证等优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和服务意识
物业管家(沙河口+中山)
5000-6000元/月
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。
2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。
3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。
4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责
1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准;
2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题;
3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅;
4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。
5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。
任职要求
1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。
2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。
3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。
4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
要求: 1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)
3、年龄要求在35周岁以下。
4、有物业工作经验优先。
物业项目经理
5000-6000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
1.全面负责项目的各项工作,对项目整体服务质量及安全生产负责。
2.遵守国家的法律法规及行业规章制度,履行服务合同约定,完成公司下达的责任目标。
3.负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进;根据项目实际完善管理制度、工作流程,提升服务品质。
4.落实项目全员安全生产责任,开展安全教育培训,组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改;编制应急预案、成立应急组织,开展应急演练,按照应急预案妥善处理突发事件。
5.负责制定项目年度、月度工作计划,并督促落实。
6.开展品质周检、月检,处理不合格服务事项,明确纠正和预防措施并组织整改落实。
7.落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等,强化团队意识,倡导团结协作精神,关心员工,打造优秀管理团队。
8.负责制定并落实培训计划,完成员工培训考核及效果评估,提升员工服务意识和技能水平。
9.负责处理项目范围内各类投诉,组织开展业主走访及年度满意度调查,接受客户建议持续改进服务质量。
10.负责落实各项节能降耗措施,降低项目运营成本。
11.负责内外部公共关系维护,确保各项工作顺利开展。
12.完成领导交办的其他工作。
兼职物业团长
200-400元/天
物业经理6-10人周结兼职
上海各小区招长期便民合作人员
主要工作:
1. 本小区邻里日常生鲜/鸡蛋需求统计、代收货款
2. 货品统一配送到小区固定点位,协助自提、简单核对
和田和田县招聘做饭的大师傅。在工地做60人的大锅饭。要求有健康证,有工作经验者优先。
工地厨师
招聘做饭的大师傅。在工地做60人的大锅饭。要求有健康证,有工作经验者优先。
新疆和田和田县地区和安县红柳滩镇招工地做饭的大师傅两名,月薪9000元
9000元/月
工地厨师1-2人月结
新疆和田地区和安县红柳滩镇招工地做饭的大师傅两名,月薪9000元
物业经理管家
招聘岗位:管家负责人工作地点:昆明市五华区融创海豚湾薪资:6-8K任职要求:1、35岁以下,统招本科及以上学历,物业管理、酒店、服务管理等相关专业;2、5年以上物业行业工作经验,1年以上同岗位管理工作经验,有大型物业同岗位工作经验优先;3、有一定的沟通及协调能力,服务意识强,执行力强;4、具良好的职业道德,具有高度的责任感、抗压能力较好。联系人:张女士(
湖北随州招聘:物业经理(需要物业管理工作经验)薪资:3000-4000元/月【工作内容】1
3000-4000元/月
物业经理月结
招聘:物业经理(需要物业管理工作经验)
薪资:3000-4000元/月
【工作内容】
1. 制定物业管理计划和年度工作计划,确保物业管理工作的顺利开展
2. 负责物业管理的组织、协调、监督和管理,确保物业管理工作的高效运转
3. 负责物业管理的预算编制和执行,确保物业管理工作的经济合理性
4. 负责物业管理的客户服务和投诉处理,确保物业管理工作的客户满意度
5. 负责物业管理的安全管理和应急处理,确保物业管理工作的安全稳定
【招聘条件】
1. 具备物业管理相关工作经验,熟悉物业管理流程及规范
2. 有较强的组织协调能力和团队管理能力
3. 熟悉物业管理法律法规及安全规范
4. 具备良好的客户服务意识和沟通能力
5. 有物业管理相关资格证书者优.先
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有效期限:长期有效,招满即止
物业经理包住社保
【鸿运物业集团诚聘】
物业主管 — 湘潭雨湖区
购买五险、包住、生日福利、过节费等
要求:45岁以下,2年左右物业同岗位经验,责任心强,主管要求大专以上学历
☎联系方式:周女士 ()
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四川达州招聘:项目经理薪资:4000-5000元/月岗位要求:1.负责物业项目整体运营管理
4000-5000元/月
物业经理月结
招聘:项目经理
薪资:4000-5000元/月
岗位要求:
1. 负责物业项目整体运营管理,制定工作计划与目标;
2. 组织协调各方资源,处理物业相关投诉与问题;
3. 监督物业团队工作,确保服务质量与工作效率;
4. 具备物业项目管理经验.
重庆招聘:物业项目经理薪资:8000~15000负责写字楼物业管理
8000-15000元/月
物业经理月结
招聘:物业项目经理
薪资:8000~15000
负责写字楼物业管理
综合维修工1-2人
酒修维店工(1人)
(一)岗位职责
1.店酒责负客房、共公区设施设域备的日常查检、维护与修维,包但括不限于水电、空调、门窗、具家、照明等。
2.及时响应客房或门部的报修需求,高效解决各类故障。
3.定期协助消店酒对防设施、等梯电设备进安全行巡检。
4.配合完成酒店小型改造、设备安装等工作。
5.做好维修记录,定期汇总上报。
6.完成上级领导交办的其他工作。
(二)任职要求
1.年龄25-50岁,身体健康,心任责强。
2.具备水电、木工、瓦泥等综合维修技能,持有电工相关等资格证书者优先。
3.1年以上酒店物业或维修工作经验,能独立处理常见故障。
4.具备良好的服务意识和沟通能力,能适应倒班或应急加班。
5.吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神。
6.能与同事协作,共同为客人提供优质服务。
综合维修工物业维修工1-2人
三、招聘岗位
酒店维修工(1人)
(一)岗位职责
1.负责酒店客房、公共区域设施设备的日常检查、维护与维修,包括但不限于水电、空调、门窗、家具、照明等。
2.及时响应客房或部门的报修需求,高效解决各类故障。
3.定期协助对酒店消防设施、电梯等设备进行安全巡检。
4.配合完成酒店小型改造、设备安装等工作。
5.做好维修记录,定期汇总上报。
6.完成上级领导交办的其他工作。
(二)任职要求
1.年龄25-50岁,身体健康,责任心强。
2.具备水电、木工、泥瓦等综合维修技能,持有电工证等相关资格证书者优先。
3.1年以上酒店或物业维修工作经验,能独立处理常见故障。
4.具备良好的服务意识和沟通能力,能适应倒班或应急加班。
5.吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神。
6.能与同事协作,共同为客人提供优质服务。
(四)报名咨询
联系人及联系电话:布女士
(一)报名及截止时间
2026年
工资待遇面议,需要有3年以上工作经验
6000-7000元/月
物业工程主管社保保险1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包单位服务质量,把控维修质量与工期进度
4.处理重大设备故障及突发性工程问题,及时响应业主报修并闭环跟踪
5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能降耗等专项工作
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4.持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先
5.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及应急抢修工作安排
急招!物业工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住1-2人月结全职
有高压电工证,电梯证,具备综合维修能力,包括但不限于水电,木工,瓦工等综合维修技能
物业工程专员
5000-7000元/月
物业工程主管餐补社保包住包吃1-2人月结全职
工作内容
设施运维保障:
全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。
统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行,确保设备安全高效运行。
监督第三方单位(保安、保洁、维保等)按合同标准完成服务,落实园区物业管理规范。
应急与安全管理:
建立预防性维护及应急响应机制,确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。
主导政府部门检查对接,跟进处罚整改事项闭环。
监督水电、施工等作业安全规范,落实安全文明施工管理。
工程项目管理:
负责20万元以下维修改造项目的全流程管理:方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位,确保项目按质、按量、按期完成。
成本管控:
每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账,提出节降优化方案。
执行费用暂估、采购流程发起与跟踪,落实后勤成本节降目标。
外部协调:
作为物业接口人,对接房东、租户需求并协调资源解决。
联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。
任职要求
1.本科及以上学历,物业管理、工程管理(机电、土建)、设施管理(FM)、工商管理或相关专业
2.3年以上物业工程管理经验, 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。
3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范,熟悉工程项目管理全流程,了解物业管理法律法规及政府监管要求(如消防、安监)。
4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力,能适应高频次、多线程的应急协调场景。
物业管家
3000-5000元/月
管家社保1-2人月结全职
招聘信息
名称:国际城小区物业
岗位:物管员
要求:语言表达能力强,团队意识和服务意识强,沟通协调能力强,热情大方,有一定的电脑知识。
年龄:45岁以下,身高1.55米以上
工作时间:上六休一
待遇:试用合格,薪资面议
地址:合川合阳城街道兴盈国际城小区(新车站对面)
物业管家,前台客服,双休,缴纳五险一金
4000-6000元/月
管家保险包住高温补贴社保20人以上月结全职
物业管家,双休,享受高温补贴,缴纳五险一金,大专以上学历。
商场物业管理
5000-6000元/月
物业经理社保1-2人月结全职双休
1.负责监督商场合法经营,监管商场财产及资产安全;
2.负责统筹管理商场运营维护工作,及时提交各类预算及报告,督导商场成本控制,并针对商场经营情况适时提出建设性举措;
3.负责监督商场服务品质,监管商场各部门的管理工作;
4.协助商户办理进场、开业相关手续,以及营业执照、消防报批等相关工作。
5. 负责商场整体运维管理,统筹设施设备巡检、维修与保养,保障正常运营。
6. 负责商场安全管理,含消防、治安风险防控,落实安全巡查与隐患整改。
7. 统筹商场环境管理,做好保洁、绿化、消杀及外包单位监管。
8. 对接商户,处理投诉、装修管控、进场手续及日常沟通协调。
9. 负责服务品质监督及突发事件应急处置。
任职要求:
1.具备优秀的沟通和协调能力,能够有效处理客户关系和团队事务;
2.有较强的团队管理能力和责任心,注重工作中的细节:
3.能够熟练使用办公软件,具备基本的数据分析和报告撰写能力;
4.有良好的问题解决能力,能够及时应对和处理突发事件:
5.具备良好的组织和规划能力,能够合理安排工作计划和团队任务。
薪资:(薪资根据面试决议)
周末双休
入职购买五险
物业项目经理
4000-5000元/月
物业经理保险高温补贴1-2人月结全职
【岗位职责】
1、全面负责新校园项目物业工作的筹备、接管及日常运营管理工作;
2、制定项目服务标准、管理制度及工作流程,确保服务质量达标;
3、统筹安保、保洁、工程维修、消控及绿化等各条线工作,协调内外部资源;
4、负责与甲方的日常沟通,及时响应并处理各类服务需求与投诉;
5、制定项目年度预算,控制运营成本,提升管理效益;
6、组织员工培训、考核及团队建设,提升团队服务水平与应急处理能力;
7、处理项目突发事件(如设备故障、安全事件等),确保项目平稳运行。
【任职要求】1、学历要求: 大专及以上学历,物业管理、企业管理、工程管理等相关专业优先;
2、经验要求:3年以上物业管理经验,其中至少1年担任项目经理或同等管理岗位;
3、优先条件:具有校园物业管理经验者优先录用(如大学、中学、职业院校等后勤服务经历);
4、熟悉物业法规及质量管理体系,持有物业项目经理证或相关职业资格证书者优先;
5、具备较强的沟通协调、应急处理和团队管理能力;6、责任心强,服务意识佳,能适应项目筹备期及校园服务的特定工作节奏。
轨交物业经理
1.5-2.1万元/月
物业经理月结
岗位职责:
1.根据业主及甲方、地铁站设施设备的管理要求制定维修计划、并保质保量的执行。
2.合理安排维保人员,提供与设施设备维修、巡检、应急处置相关的服务。
3.根据设施设备运行的实际运营需求制定《维保人员排班表》,保质保量的提供合同约定的服务内容。
4.负责参与业主、甲方及上级管理部门的各类专题、临时会议,配合消防主管部门进行消防检查和演练。
5.公司安排的其他相关工作。
栏目概述
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