搜索
登录注册
OpenMini
会计
8000-13000元/月
会计本科
专职会计带运营
会计
6000-10000元/月
会计3-5年本科
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理,确保会计记录真实、准确、完整; 2、编制和审核各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表等; 3、按时完成各项税务申报工作,包括增值税、企业所得税等,保障税务合规; 4、参与成本核算流程,配合开展成本管控与财务数据分析; 5、妥善保管会计凭证及相关档案,维护财务资料的安全性与完整性。 任职要求: 1、掌握国家会计准则及相关税收法规,具备系统的财会理论基础; 2、熟练操作财务软件及常用办公软件,具备较强的数据整理与分析能力; 3、具备良好的沟通协调能力,能有效对接内外部协作事项; 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识; 5、有商贸领域会计工作经验者优先录用。
会计
5000-6000元/月
会计经验不限大专
招聘会计一名,包食宿,,双休,工资面议,联系电话
外勤会计
4000-6000元/月
会计1-3年中专/中技结算总账成本代理记账公司
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
会计
会计
专职会计带运营
会计
7000-8000元/月
会计大专
五金店,
人事主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科人力资源成本管控制度制定及落地优化培训与开发招聘与配置
我们需要你做的: 1. 人力资源团队建设 主导公司人力资源团队的搭建与日常管理,拟定团队发展路径及人员配置策略; 开展人力资源专业人才的选拔与培养,持续提升团队的专业素养与综合能力; 2. 人力资源战略制定 结合公司业务发展方向,制定并落地人力资源战略,确保人力供给与业务需求紧密衔接; 定期复盘人力资源运作成效,提出改进方案,推动管理体系不断优化升级; 3. 招聘与人员配置 编制招聘实施方案,统筹招聘执行,保障各职能部门用人需求按时达成; 拓展多元化招聘渠道并持续优化,提高招聘效能与质量,塑造优质雇主品牌; 4. 培训与人才发展 构建员工培训与发展机制,依据个人成长需要和组织目标制定培训方案; 策划并开展内外部培训项目,强化员工专业能力和综合素质,支持职业成长路径; 5. 绩效体系管理 搭建并完善绩效管理制度,设定合理、可量化的考核指标与评估标准; 组织实施绩效考评流程,确保评价过程透明、公正,为晋升、调薪等提供决策支撑; 6. 薪酬福利体系运营 设计并持续优化薪酬福利结构,保持外部竞争力,激发员工工作积极性; 执行薪酬计算与发放,统筹福利项目的落地与日常管理,保障准确性与时效性; 7. 员工关系维护 构建和谐劳动关系,妥善处理员工反馈与劳资争议,依法保护双方权益; 策划员工关怀活动,提升团队凝聚力与归属感,营造积极健康的企业氛围; 8. 人力资源数字化推进 推动人力资源信息化进程,引入高效的人力资源管理系统,提升管理效能; 负责人力资源相关数据的采集、归集与分析,为经营决策提供有力数据支持; 任职要求 1. 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2. 年龄及工作经验 28-40岁,具备5年以上人力资源管理工作经历,其中至少3年团队管理经验; 有连锁企业或服务行业从业背景者优先考虑; 3. 专业知识与技能 精通人力资源六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力规划); 熟悉国家劳动法律法规,能独立应对和处理劳动争议问题; 熟练操作办公软件及人力资源信息系统; 4. 个人素质 可接受工作地点变动及高频次出差安排; 具备优秀的沟通表达、组织协调与跨部门协作能力; 责任意识强,抗压能力佳,适应高强度、快节奏的工作环境; 具备良好的职业操守与敬业态度,严格保守企业机密信息。
会计
7000-8000元/月
会计大专
岗位职责:1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析2. 完成月度、季度及年度纳税申报,确保税务合规并优化税务执行流程3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况跟踪,提供财务数据支持 4.管理应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金流转准确高效 5.配合内外部审计工作,提供完整、规范的会计资料及说明 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑3. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德、沟通能力及团队协作意识5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
5000-6000元/月
会计1年以下大专收入账固定资产核算互联网不可兼职
公司内部账目 甲方收付款 竣工资料
会计1-3年高中公司资产总额加做饭应收应付结算总账资金管理税务收入账房地产/建筑不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
昌都边坝县招工地小工/杂工
小工3-5人
昌都市边坝县招工地小工/杂工
昌都 边坝县
4月1日 13:48拨打电话
昌都边坝县招水电
水电工
昌都市边坝县招水电
昌都 边坝县
4月1日 13:47拨打电话
铲车司机月结
玉龙铜矿招装载机司机一月一万,江达县。<br/>岗位职责:<br/>1. 能吃苦、能推土、装载、平整等高强度连续作业<br/>2. 会先导与机械式操纵杆的机型切换及快速适应能力<br/>3. 会大铲、中铲等不同斗容机型的选型与作业节奏控制<br/>4. 有推渣台、料场堆垛、装车平台等典型场景的动线规划意识
昌都 江达县
4月1日 13:46拨打电话
西藏昌都贡觉县路基队找普通工人有意者联系
小工
西藏自治区昌都市贡觉县路基队 找普通工人有意者联系
昌都 贡觉县
4月1日 13:41拨打电话
员工
100-150元/天
污水处理1-2人月结
昌都市丁青县招污水/污泥处理
昌都 丁青县
4月1日 13:37拨打电话
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管1-3年大专资金管理审计财务预算编制财务报表分析现金流管理
岗位内容: 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表等日常财务管理事务。 2. 科学规划资金使用,制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济业务事项,确保账务记录真实、准确并符合法规要求。 4. 主动识别运营中的财务问题,并提出改进措施,持续优化财务管理流程。 任职要求: 1. 财务类相关专业毕业,具备较强细节意识,工作严谨细致。 2. 掌握会计核算原理及相关财经法规,能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识,能快速融入企业工作环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力,关注工作成果与执行效率,富有职业热忱。
财务总监
8000-15000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师
岗位职责: 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作 2. 建立健全财务内控体系与合规管理体系,保障抖音直播业务音浪结算、主播分成、税务筹划等关键环节高效合规 3. 主导财务数字化建设,推动财务系统与直播平台、MCN管理系统深度对接,提升财务数据实时性与决策支持能力 4. 统筹融资规划、资本运作及投资者关系管理,助力公司规模化发展与区域分公司(郑州/商丘/扬州/广州)财务协同 5. 搭建财务人才梯队,完善主播经济模型分析能力 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业,具备CPA或ACCA资格者优先 2. 8年以上互联网/泛娱乐/MCN机构财务管理经验,3年以上同岗位团队管理经验 3. 精通直播行业收入结构、音浪结算逻辑及主播分成机制,熟悉抖音生态财税政策 4. 具备跨区域财务统筹能力,有从0到1搭建财务体系及业财融合实践经验 5. 战略思维强,兼具创业公司敏捷性与成熟企业规范性,认同新媒体赋能家乡发展的企业使命
会计和财务主管
4000-6000元/月
财务经理3-5年本科会计和财务主管,总账核算中级会计师房地产/建筑国内院校优先财务信息化经验
本公司招聘会计和财务主管,专职,公司管吃住,社保和团险!
财务主管(O编)
8000-20000元/月
财务经理经验不限本科香港财务跨境财务综合管理财务分析中级会计师高级会计师CPA房地产/建筑海外业务经验
3年以上企业财务工作经验,有跨境公司、外贸公司财务工作经验者优先熟悉香港财务报告准则优先熟悉SAP系统优先
财务主管
1.5-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析审计SAP财务规划
年薪25W-36W(月薪1.5W-2.2W+年终奖6W-10W) 岗位职责 1. 根据国家法律法规及公司制度,审核并监督公司日常账务处理与财务活动,确保其真实性、准确性与及时性; 2. 建立并持续优化公司财务管理制度与业务流程; 3. 具备财务团队管理能力,能够制定培训方案、合理调配人员分工,推动部门整体提升; 4. 统筹公司税务工作,确保各项纳税行为合规合法; 5. 开展多维度财务分析,针对公司经营成果与管理现状提出切实可行的改进建议; 6. 精通财务核算,指导团队完成核算任务,组织编制各类财务报表、管理报表及相关附注说明; 7. 具备良好的沟通协调能力、跨部门协作能力,以及风险管控、筹划设计和对外交往能力。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2. 持有中级或以上专业技术职称; 3. 年龄不超过40岁; 4. 具备5年以上财务相关工作经验,有食品行业或制造业管理经历者优先; 5. 具有良好的职业操守,为人正直,工作严谨,坚持原则; 6. 工作地点需根据公司统一安排执行。
内账会计
5-7.5万元/月
会计大专
处理公司应收应付账款,协助内勤销售工作。
会计
工作地点:西藏昌都某县,海拔3700左右。 主要负责记录各建筑项目的总账,内账和每笔支出,以及与公司之间的税务对接,清楚公司各类费用。能清晰细化记录各类费用。 要求:吃苦耐劳,服从管理,能适应高原。有高原经历优先,谢谢。 待遇丰厚,详情电联或面谈。
主要记帐,整理台账
9000-10000元/月
结算会计1-3年大专
主要记帐,整理台账,
全职会计
8000-9000元/月
会计
全职会计
会计
7000-8000元/月
会计大专
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务筹划及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况跟踪反馈 4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5. 参与财务制度优化与流程规范化建设,提升财务运营效率 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与学习能力 5. 无不良信用及财务违规记录,认同企业价值观,稳定性强
会计
5000-8000元/月
会计1-3年大专
1.财务核算:负责日常业务、账务处理及报表编制、银行业务、审计、税收、会计档案等; 2.税务工作:税务申报; 3.工商事务:工商变更等业务; 4.其他领导交付的工作。 我们要求你: 1.三年以上企业的财务总账及工商税务相关工作经验; 2.熟练使用财务软件; 3.初级以上会计师职称。
财务管理
5000-8000元/月
财务经理3-5年本科
整理公司财务,对接政策等
会计
6000-9000元/月
会计经验不限大专混合办公应收应付结算总账成本收入账预算固定资产核算财务分析房地产/建筑四大中级会计师SAP用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需具备扎实的财务基础知识 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 4. 持有初级会计职称证书者优先。
全职财务专员
6000-7000元/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算资金管理税务审计固定资产核算物流线下零售集团公司中级会计师SAPOracle不可兼职
负责公司所有财务管理工作
会计
8000-10000元/月
会计1-3年大专税务收入账结算总账
工作内容: 1、承担税务申报任务,涵盖税务规划及各项税款申报事宜; 2、负责收入类账务处理,确保财务数据真实准确、条理清晰; 3、统筹应收应付账款管理,开展账目核对与结算相关工作。 岗位要求: 1、掌握审计基础知识,能协同完成审计配合事项; 2、了解资金运作流程,具备资金收付及调拨操作能力; 3、可独立完成总账相关工作,保障会计信息记录的精确性。 岗位福利:五险、包午餐
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供昌都财务经理人才招聘在线招聘信息,主要招聘昌都财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐