星里奥电竞阿里陕西路店招聘电竞管家：1名，工资底薪3700到4000提成夜班补助有意者请面试：等待你的加入[庆祝][庆祝][庆祝]非诚勿扰，谢谢

职责：主要负责地铁站点设施设备巡查，设施设备保养，简单故障维修处理等。 要求：60岁以内，持低压电工证，具有1年以上同岗位工作经验。 薪酬待遇：4200-4500元/月（税前），办理社保，带薪年假，不包吃住。 作息时间：常白班，上午8：30-12：00，下午14：00-17：30，单休。 工作地点：汉西一路地铁站匠心汇商业区。

康一中北校区招聘工程人员一名持有低压或高压电工证保安人员数名薪资面议

招聘:家具厂招万能工一名工作地址巴南区龙洲湾街道团结村，工资面议，电话杨

找一名厕所安装工，公共厕所里的一切安装，需自带工具，需会接水路，工作地址在北京石景山，工资电话联系，日工

招聘保洁、楼管、礼兵、绿化、维修岗位。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资面议，月休4天，工资准时发放。

杭州黄龙体育中心雷迪森维嘉酒店招聘岗位：工程人员1名，有各项证，懂弱电优先，工资6000元，做一休一，工作时间12一15小时。另外招募工程晚班岗2名兼职人员也可，工资200元一天（19:00-7:00）待遇：酒店福利待遇，五险一金，年终奖，年假，高温费，包吃包住，法定节假日3倍工资等各种福利待遇都有，地址杭州市西湖区教工路2号，联系人阎经理，电话：邮箱：

北京路中环店[庆祝][庆祝]急招[烟花]北京路和羊山铁路医院附近小区急招物业管家和水电维修工：物业管家，工资3500/4天休。大专学历，40以内。有经验优先。水电工，工资3500/4天休。要有电工证。年龄55以内。上班时间8：00-12：00；下午2：00-6：00娟老师中环店地址:北京路与新七大道交叉口西北角10米（中国银行正对面）西关家政，坐3路，7路，8路，9路，10公交车中环路口站下。

招聘维修、楼管、礼兵、保洁、绿化岗位。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或有相关证件者，年龄可适当放宽。月休4天，薪资面议，工资准时发放。

北京市朝阳区四星级酒店招聘：工程部1人（综合维修电工），55岁以下【薪资待遇】：5000/月（每天8小时）有电工证，，有意外险【福利待遇】：包吃包住，吃住在酒店，工作轻松，月休四天，法定节假日三薪工作地址：北京市朝阳区

阿里地区改则县招防水工

车间机修钳工，要求会修各种水泵、风机、阀门，会设备拆卸和安装，月休四天，500-600/天

阿里革吉县招聘矿山勘探一体机师傅一名，负责深孔钻机绳索取芯作业，孔深度为800米。有意者可报名。

阿里地区水电师傅

厨师.炸串，切菜。炒面。最好是青海和甘肃的

岗位职责 • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 要求 1年以上住宅物业管家工作经验，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，高端住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。

有意向可投递简历 高端精装住宅小区，物业直招，需要具备直接住宅客服管家经验。 岗位职责： 1.直接面对业主倾听意见、建议和投诉，并协调具体操作部门进行整改，确保任何报修、投诉都能在24小时内处理或获得反馈； 2.收集和整理客户信息和需求，并传达给有关部门作为工作指导和决策依据； 3.对分管区域的公共设施、清洁等方面进行巡视，发现问题及时传达给前台或相关部门、合作单位的整改情况； 4.负责小区内的费用催缴工作，月度费用报表制作，与总部分管会计进行对接； 5.负责整理建立业主档案，做好图、档、册、卡的管理工作，并保证档案完整、齐全、保密； 6.负责跟踪顾客的装修监管及搬迁工作，办理业主(住户)物品搬迁放行手续，及时协调处理违规装修事宜； 7.协助开展小区的社区文化活动。 任职资格： 1、身高 163cm+ 172cm+，38岁以内； 2、大专及以上学历，物业管理、酒店管理、轨道航空服务类专业优先考虑； 3、形象气质佳，具有良好的语言表达协调能力及较强的服务意识； 4、具备3年以上相关工作经验，能熟练操作办公软件，工作认真负责，积极进取，熟悉物业管理处客服收银工作程序，熟悉物业管法律法规。 工作时间：大小休，包住，提供两餐（午餐、晚餐，个人承担伙食费300元/月）。 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游、高温补贴、管家绩效奖金。

高级管家1人，管家2人 职责 主要负责管家团队管理、服务质量管控、疑难问题处理、工作统筹，带领物业管家开展业主服务工作，承上启下对接上级与一线管家。 1.负责管家班组日常工作安排、人员分工，片区管辖范围，明确各管家工作任务。 2.监督管家日常工作:业主诉求处理、报修闭环、楼栋巡查、装修管理、台账记录、业主回访等工作落实情况。 3.对一线管家进行业务指导、带教新人;组织班组内部业务培训，提升沟通、投诉处理、装修管控能力。 4.检查管家工作台账、业主档案、报修记录、装修台账，督促资料完整规范。 5.班组考勤、日常的工作考核，收集管家工作问题，向上级反馈人员情况。 7.配合社区、街道开展各类专项工作，统筹管家落实执行。 8.协助策划、落地社区文化活动，统筹管家分工执行。 9.完成上级交办的其他临时性工作。 要求 一、基本任职条件 1、无明显纹身、夸张染发。 2、学历大专及以上，专业不限，条件优秀者可适当放宽。 3、普通话标准、口齿清晰，沟通流利，具备文字录入能力。 4、身体健康，无不良嗜好，无违法违纪记录，品行端正。 5、服从物业管理规章制度，服从排班及日常工作安排。 二、技能与工作能力要求 1、熟练使用电脑及办公软件，能够熟练操作Word、Excel，会做台账登记、数据统计、表格整理。 2、具备费用催收、对账等，细心严谨，抽查装修现场管控，核查违规拆改等问题，严重违规上报主管。 3、对接工程、秩序、保洁各班组，协调跨部门协同问题，推动园区问题整改落地。 4、统计投诉量、报修完成率、回访率、物业费收缴等数据，及时向上级主管汇报。。 5、能够快速熟悉园区楼栋、户型、业主信息及物业各项业务流程。 三、其他要求 1、能够接受物业轮班、节假日值班（根据项目排班制度）。 2、无行业不良记录，稳定性好，愿意长期稳定工作。

招聘：物业管家一名要求从事过物业或售楼处相关工作做六休一工作地点：南桥张翁庙附近联系电话：翁女士

职位：亳州碧桂园物业管家要求：年纪22-40性格外向上班时间8：30-12：00下午13：30-18：00工资：实习期3500-4000转正后4300-5000上班地点：亿都亳州碧桂园联系方式：

海淀写字楼招一名空调维修和一名综合维修，电工一名，上五险工资6500到7000年龄55以下，可以要，不管吃住，特别好的可以管住，上班时间，早8晚5.上5休2上班地点在中关村面试位置：海淀区鑫雅苑小区。

丰台项目招聘：1、工程主管1人，8000-8500加社保，包住，餐费补助。要求有高低压电工证，或电气类相关证书，大专以上学历，政审合格，经验丰富，服从管理，有相关园区工作经验；工作时间：早8:30晚6，上五休二。2、综合维修工18人，要求有高低压电工证，或者给排水、空调暖通证，50岁以下，4800交社保或者5500，包住，餐费补助。可兼职，每个班次240元；主职上五休二；工作时间：早8:30晚6。3、停车场管理系统操作员8人，上一休三，早7点至次日7点，每个班次480元，要求有园区停车场操作经验，有弱电证、智能楼宇管理员证优先4、库管员1人，熟悉仓库知识、流程和管理技巧，做好日常出入库登记，做好钥匙登记，日常巡视记录分发和统计，人员信息统计等，熟悉word、excel、ppt等办公软件操作，工作细心、有耐心，并服从公司工作安排工作地点：丰台创新中心。联系电话：

综合维修(空/水/电/土建/木工/专业瓦工)要求：具备三年以上住宅项目工程维修工作经验，有高端公寓类的工作经验;不包食宿工作时间及休假早8：30-晚5：30薪资：5000+北京社保+节假日基础三薪地点：大兴团河[勾引]电话：

招聘综合维修工、高压电工和空水工。综合维修工要求：会刮腻子、刷墙面；身体状况良好，年龄60岁以下，有相关工作经验；上五休二，每天八小时正常班。薪资为工资4600元加200元饭补，管住。高压电工要求：持有北京应急局高压作业证；年龄50岁以下为佳，有丰富经验的综合维修工可适当放宽年龄限制；上五休二，每天八小时正常班。薪资为工资4800元加200元饭补，管住。空水工要求：懂空调末端、风机盘管、给排水等简单维修；年龄55岁以下，有丰富经验者可放宽至60岁；上五休二，每天八小时正常班。薪资为工资4800元加饭补，另有五险一金、双休、司龄工资、带薪年假、免费体检、年终奖等福利。

招聘工程维修人员，要求年龄60至68岁，会水电维修，持有电工证，可全职或兼职。薪资面议，提供食宿、社保及其他福利。工作地址位于爱山街道红旗路南街口浙北大酒店迎宾楼。

招聘勤务人员10名、管理人员2名、维修人员5名、消防人员2名。勤务人员薪资3000元，管理人员薪资3500元，均提供五险一金。维修和消防人员实习期薪资4000元，转正后4500元，提供住宿。勤务和管理岗位要求年龄18-65岁，实行两班倒工作制。维修岗位需持有电工证，消防岗位需持有消防证，实行上24小时休24小时工作制。工作地址位于周良京津新城商业街。招满即止。

薪资：6000-8000元/月，可根据经验面谈，缴纳社保，节日福利，每周单休岗位职责1.负责写字楼公共区域报修维修：水电、灯具开关、给排水、门禁、道闸、门锁、门窗、简单土建修补等。2.日常巡检：楼道照明、消防设施、给排水管网、配电房、水泵、公共设备，做好巡检记录，发现隐患及时上报处理。3.公共设施日常保养，简单设备维护；保管工具、物料，做好耗材登记。4.配合物业完成突发事件处理：停水停电应急、漏水抢修、汛期排查等；完成领导交办其他维修相关工作。任职要求1.年龄50周岁以内，身体健康，无不良嗜好；2.有物业维修经验优先，必须持有高压证；懂水电、水暖基础维修。3.动手能力强，能处理水电、门窗、给排水常见故障。4.服从工作安排，服务意识好，有责任心，无不良记录。。

招聘高价小时工，薪资已上调。每小时35元，综合月收入7500-8500元。工作表现优秀者后续可转为长期工。工作地点位于临港，知名汽车厂。返费政策：打卡满10天返500元，满月再返800元。面试方式为视频面试，需提交电子简历报名。工作时间每天8小时起步，长白班。 岗位1：电气。要求：18-45岁男性，机电一体化专业，持有电工证，有一定工作经验，熟悉空调、气暖的维修与养护。工作内容：主要负责厂区空调、气暖、机械设备等维修与养护。 岗位2：水汽化。要求：18-40岁男性，需具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。工作内容：主要负责厂区水汽化设备等维修与养护。 岗位3：土建&绿化。要求：18-40岁男性，需会泥瓦工，有工地或室外工作经验者优先。工作内容：主要负责厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等工作。 薪资待遇：35元每小时（由每小时25元+5元补贴+5元奖励构成）。工期至11月。工作地点：浦东新区江山路。

招聘维修工，工作地点位于南乐县福堪乡崔宋村。

【招聘信息】招聘岗位：综合维修工/水暖工/电工招聘人数：2名任职要求：年龄60周岁以下，身体健康，责任心强。薪资待遇：面议（具体根据应聘者的经验及能力协商确定）福利说明：本岗位不提供食宿工作地点：鄂尔多斯市第二人民医院东胜部联系电话：