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岗位名称：民族特色产品销售员，招聘人数：12人； 岗位名称：电商运营直播员，招聘人数：10人； 岗位名称：库房管理员，招聘人数：3人； 岗位名称：库存盘点员，招聘人数：1人； 岗位名称：办公助理，招聘人数：2人； 岗位名称：收银员，招聘人数：2人； 岗位名称：会计出纳，招聘人数：1人；

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

岗位职责 1、执行仓库SOP标准，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库货物的验收、分类、码放、进出、包装、保管、盘点、对账等工作； 3、作业设备（叉车、托盘搬运车）的操作、保管、日常清洁、维护和保养； 4、执行仓库日常事务（如6S要求）， 完成上级领导交付的其他任务。 要求： 1、高中或中专及以上学历，中专物流仓储类相关专业优先。 2、普通话流利，符合岗位所需要的身体素质，智力和心理素质，笔试和测试合格； 3、诚实守信、正直、良好的责任感和团队合作精神 4、客户服务意识，无犯罪记录。 欢迎曾在顺丰工作过的员工回家！ 顺丰直招，不收取任何费用！

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2.熟练使用ERP系统进行库存数据录入、查询及报表生成，确保账实一致 3.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存管理流程 4.规范管理叉车等仓储设备 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 熟悉ERP办公软件操作，具备基本电脑应用能力 3.持有叉车证者优先，无证但愿意考取者亦可考虑 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 5.身体健康，能适应仓库环境及适度体力劳动

拉萨市城关区招不锈钢安装2名

岗位职责： 1. 负责金融产品（如信贷、理财、支付类）的全生命周期管理，包括需求调研、规划立项、设计开发与上线运营 2. 对接业务、风控、技术及合规部门，推动跨职能协作，确保产品符合监管要求与市场定位 3. 分析用户行为与竞品动态，持续优化产品功能、用户体验及转化路径 4. 制定产品数据指标体系，监控核心指标（如DAU、转化率、逾期率等），驱动迭代决策 5. 编写PRD、原型图及业务流程文档，组织产品评审与培训落地 任职要求： 1. 具备金融行业产品相关工作经验，熟悉银行、消金、 fintech 等业务场景 2. 熟悉金融监管政策（如《商业银行互联网贷款管理暂行办法》等），具备合规意识 3. 熟练使用Axure、墨刀、SQL及基础数据分析工具，能独立完成需求分析与数据验证 4. 逻辑清晰、沟通高效，具备较强项目推动力与抗压能力 5. 本科及以上学历，金融、经济、计算机或相关专业优先

拉萨市林周县招工地小工/杂工、工地力工

急招拉萨需要一名厨师。工资面谈。联系，

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向

岳-------------------------【招聘仓管】古德菲斯招聘：仓管一名：工资面议。电话：

基本信息： 1、工作地点：义东北国际数字物流市场A4栋 2、工作时间：8.30-6.00，单休， 3、提供午饭，入职五险，有加班费，薪资7-10 3、希望您有2年以上仓储管理经验，有亚马逊仓库管理经验者优先 岗位职责： 一：对接类目负责人 1.直接与类目负责人沟通，确保品线的发货任务准确按时完成。 2.根据类目需求，统筹协调仓储资源，确保发货优先级和准确性。 系统与数据处理 3.熟练使用仓储管理系统（如领星）和其他相关软件，处理并反馈业务数据。 4.监控库存数据，确保库存准确性，及时处理异常情况。 二：现场人员管理 1.负责团队成员的日常管理，包括排班、任务分配、培训等。 2.监督团队成员的工作效率和质量，确保工作流程的顺畅 三：工作流程优化 1.定期分析现有工作流程，提出优化建议并实施改进措施。 2.推动自动化工具和技术的应用，提升仓储效率。 四：发货管理 1.确保发货任务准时、准确地完成，避免延误或错误。 2.处理发货过程中出现的异常情况，及时与相关部门沟通解决。 五：卫生和安全管理 1.确保仓储区域的卫生符合公司标准，定期检查并整改。 2.监督安全操作规范的执行，预防安全事故的发生。 六：人效数据汇报 1. 定期统计并汇报团队的人效数据（如人均处理订单量、错误率等）。 2.根据数据提出改进建议，提升团队整体效率。 七：库位规划 1.优化仓储现有库存进行合理空间规划 2.制定动态调整机制，适应季节性波动和业务增长需求 任职要求： 1、大专及以上学历，物流、仓储管理、供应链管理等相关专业优先 2、有2年以上仓储管理经验，有亚马逊仓库管理经验者优先； 3、熟悉精益管理、5S管理等工具者优先 4、 熟悉仓储管理流程，包括入库、存储、拣货、打包、发货等环节。 5、了解库存管理、盘点流程及异常处理

惠山生命科技园招聘仓库管理员3人，双休，国定节假日.上班时间8点半到5点半。联系电话赵经理

仓管员工作内容：主要负责仓库货物的登记、盘点、消防设施的检查 无需搬运货物。 【职位要求】：身体健康，肯吃苦，男女不限，18~45岁，本人身份证原件、可接受纹身。 【上班时间】：长白班、夜班、可自选。 月综合收入：4000-6000/月 1，每周可预支600-800元，辞职提前3~7天打报告，人走帐清。 正式工：底薪4600+加班费+绩效+全勤=6000元—8000元/月。 1，每个月15号准时发工资. 2，加班费按劳动法算，平均每天加班2至3小时。 每月有岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元，全勤奖300元，工龄奖，夜班有夜班补贴等。

【岗位职责】 · 负责仓库货物的收发、盘点及出入库登记 · 保持仓库整洁，确保物资存放有序 【职位要求】 · 无经验要求，不限学历和工作年限 · 身体健康，能适应倒班工作 【工作时间】 · 白班、夜班、倒班多种班次可选 【薪资福利】 · 综合月薪6000-8000元 · 包吃包住，五险齐全

年龄45岁以内，学历不限 负责工厂的出入库管理及统计 生产记录文件 会用手机软件，细心负责，可办健康证， 服从管理，吃苦耐劳，能协助搬运货物

岗位要求:有仓库相关工作经验，40岁以内 1. 货物收发管理 负责原材料、半成品、成品入库验收，核对品名、规格、数量、批次、单据；按销售 / 生产订单完成出库备货、拣货、复核，做到单据与实物一致。 2. 库存管理 规范货物摆放，做好库位标识；定期月度盘点，登记盘点表，梳理盘盈盘亏，上报差异原因。 3. 系统录入 及时在 ERP仓储系统录入入库、出库、调拨、退料数据；保管送货单、入库单、出库单等原始单据，整理归档。 4. 库区 5S 与物资防护 保持仓库整洁、通道畅通；做好防潮、防尘、防火、防盗；定期检查物料，防止破损、变质、锈蚀；维护货架、托盘、叉车等仓储工具。 5. 配合物流对接 配合装卸货；核对物流发货清单；跟进货物打包、贴标；处理退货、换货、不良品隔离存放。

招聘信息宝莲寺附近招聘库管两名18-35岁，相关工作经验者优先！月薪：3000-5000元电话：

负责项目材料验收进出库管理，建立进出库台账，统计等！

1.负责仓库物料的验收，核对货物名称、规格、数量与单据是否验收一致，及时更新出入库记录，制作物料出入台账 2.到物料房进行装料，统计产品多料、少料补料，形成报表 3.熟练使用电脑，以及excel基本函数 35岁及以下，会基础电脑操作优先 上班时间8：00至20：00，长白班 试用期1个月，18元/小时，转正20元/小时

新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8500！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、码放与标识，保持库区整洁有序、通道畅通 3. 维护和更新库存台账及系统数据，及时反馈库存异常与短缺情况 4.配合物流及采购部门完成单据交接与信息同步，提升出入库效率 5. 执行仓库安全与5S管理要求，做好防火、防潮、防盗等基础防护工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入与Excel操作能力 3.能适应仓储环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4. 无不良记录，服从安排，能接受 加班安排 5. 持有叉车证或有相关操作经验者更佳

一、岗位职责： 1、负责立邦项目辅材类物资（包括但不限于防水浆料、砂浆、涂料、界面剂等）的入库验收、上架、存储保管及出库备货全流程管理。 2、严格执行批次管理与保质期管理，落实先进先出原则，对物资的防潮、防板结、防串味、防破损等仓储质量负直接管理责任。 3、利用WMS/PDA手持终端进行库位绑定、移库及盘点操作，确保系统库存与实物实时一致，库位准确率达到项目考核标准。 4、驾驶平叉完成日常物资的上下货架、移库及备货任务（持有效叉车证）。 5、协调现场普工进行货物分拣、打包及装车，对接承运商与驻场客户代表，保证发货及时率与发货准确率。 6、维持库区5S管理，落实立邦品牌对仓储环境的专项要求。 二、任职资格： 1、2年以上辅材行业仓库管理经验，熟悉水泥、砂浆、防水涂料、瓷砖胶、腻子粉或建筑胶粘剂等品类的仓储特性及操作要点。 2、必须持有有效叉车证（N1），能熟练驾驶平叉完成高架库作业。 3、熟练操作PDA及基本仓库管理系统，对多SKU、多批次的精细化管理有实操经验。 4、高中/中专及以上学历，年龄25-45周岁。 5、责任心强，具备良好的现场协调能力和抗压能力，能适应单休及项目旺季期的弹性作业安排。

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岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或ERP模块，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速学习仓库管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等） 5.无不良记录，服从安排，具备团队协作意识