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钣金制造主管
6000-7000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验AutoCAD质量管理经验机械加工制造经
岗位职责: 1.负责钣金生产车间的日常运作管理与现场监督,保障生产流程顺畅高效; 2.策划并持续优化生产工艺,提升作业效率与产品品质稳定性; 3.统筹调配内部资源,科学排定生产计划,确保订单按时交付; 4.负责生产设备的运行监控与维护管理,保障设备稳定运转; 5.推动团队能力建设与效率提升,落实生产现场安全规范执行。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成目标; 2.熟悉钣金加工流程及设备操作,具备较强的现场问题分析与处理能力; 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能在高强度工作环境下保持高效输出; 4.工作细致认真,具备流程改善与精益生产意识; 5.适应快节奏生产环境,具备出色的计划统筹与跨部门协作能力。
蛋鸡场负责人
6000-11000元/月
主管5-10年大专及以上畜牧养殖
1、负责制定并实施蛋鸡场各项管理制度与操作流程,确保制度规范有效落地执行; 2、组织编制鸡蛋生产计划,并对生产全过程进行协调指导与过程管控; 3、组织开展各岗位人员的业务培训与绩效考核,确保员工具备岗位胜任能力; 4、牵头建立完善的蛋鸡场财务管理体系及成本控制机制,提升运营效率; 5、组织规划科学合理的离舍布局,制定设备设施标准化作业流程,保障舍内环境安全卫生达标; 6、组织对离舍开展定期巡查与维护工作,发现问题及时上报工程维修并跟进解决; 7、定期检查与评估离合设备及工艺运行状态,出现异常迅速响应并采取有效措施,保障生产稳定运行; 8、组织建立离类健康档案体系,实施对离类健康状况的全程监督与管理; 9、组织落实各类疫苗接种任务,做好接种记录,及时识别并处置异常情况; 10、组织完成离类产品检测工作,汇总分析检测数据,为生产优化提供决策支持; 11、组织采集与分析虾类养殖过程相关数据信息,提出切实可行的改进建议; 12、建立离类疫病监测与防控体系,全面保障离类健康与生产安全; 13、组织制定病原性疾病防治方案,并推动预防与控制措施的有效实施与管理; 14、组织建立健全禽类饲养管理全过程档案记录体系。
厂长/主管3-5年本科及以上整车汽车开发质量控制质量保证汽车行业
岗位职责: 1.参与构建KD项目本地化实施的标准化框架与流程体系,确保项目运行规范且高效 2.统筹管理KD项目开发过程中核心资料的输出与落实,严控关键节点,保障项目按时推进 3.制定区域化开发方案,主导整理本地化实施清单,推动KD项目在地开发与落地执行 4.协同研发、采购、制造等相关职能部门,整合资源应对项目执行中的难点问题 5.高效完成领导安排的临时任务及专项工作 任职要求: 1.本科及以上学历,汽车、机械类相关专业优先考虑 2.英语能力良好,可开展专业技术沟通,熟练操作Office办公软件 3.具备3年以上汽车行业开发或海外KD项目运营管理经验 4.熟知汽车产品开发全周期流程,掌握从项目启动至开发实施的完整业务链条 5.具有质量控制与质量保证相关知识,能承担KD零部件及整车质量管理工作 6.熟悉项目管理工具与方法论,具备全流程项目管控能力 7.具备优秀的跨部门协作能力,能够有效促进项目执行与落地
车间主任月结3-5年大专及以上五险一金带薪年假
1、熟悉并掌握行业相关的法律法规,能够灵活运用于实际工作问题的解决; 2、精通所负责板块的业务内容,具备良好的跨部门协作与沟通能力; 3、依据公司月度计划统筹资源配置,科学组织生产,确保产品按时保质交付; 4、具有较强的数据分析处理能力,能有效收集、整理生产数据,并利用数据优化工作流程; 5、熟练使用支持业务运作的各类管理工具,乐于学习并善于归纳总结实践经验; 6、具备与不同层级、不同职能领域人员高效沟通的能力,推动建立安全、信任的工作环境。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品类或相关专业,具备至少5年食品工厂管理岗位工作经验; 2、拥有丰富的行业实践经验,有卤制或调理肉制品从业背景者优先,责任心强,擅长协调沟通; 3、熟悉国家食品行业的相关政策法规及标准要求; 4、年龄30-45岁,特别优秀者条件可适度放宽。
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
职责描述: 1、全面负责所辖分厂的日常生产经营运作,重点主导生产制造环节的管理与执行; 2、组织搭建并优化分管分厂的组织架构,实施绩效考核机制,持续完善内部管理体系; 3、统筹分管分厂的人才招聘、培养与团队建设工作,提升团队整体执行力与协作效率; 4、编制生产预算方案,动态监控成本支出,保障生产活动的经济效益; 5、严格落实生产质量与安全管理标准,确保产品符合客户要求及相关法律法规规定。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业包括管理学、工商管理、机械工程、供应链管理等相关方向; 2、具备5年以上冰箱制造企业生产管理经验,精通生产流程,能够独立制定并落实生产计划与管控措施; 3、具有较强的团队领导能力,能有效协调和指导团队成员,保障生产运营高效运转; 4、具备出色的沟通协调能力和决策水平,能够在复杂环境下分析问题并推动有效解决。
生产主管
9000-14000元/月
车间主任包吃包住月结10年以上学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验机加工工艺经验生产管理机械加工制造经验成型工艺经验汽车经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.全面规划与协调生产流程,保障生产效率及产品质量达到既定标准。 2.跟踪生产环节中的核心指标,涵盖工艺执行、品质管控、设备运转及成本管理等方面。 3.带领团队及时处理生产过程中出现的各类问题,确保产线稳定运行。 4.参与新项目开发,包括样件试制与小批量生产,确保工艺方案符合产品技术要求。 5.推进生产现场安全管理,落实各项安全规范,保障作业环境合规。 任职要求: 1.具备高度责任心与团队领导能力,能高效组织和指导生产人员。 2.熟悉生产工艺及设备操作流程,具备快速响应和解决现场问题的能力。 3.拥有较强的分析判断与问题处理能力,可独立应对生产中的技术难题。 4.具备出色的计划统筹与协调能力,能科学安排生产进度与资源配置。 5.工作细致严谨,能有效监督并确保各生产环节标准的严格执行。 包吃包住(单人间)
泸州龙马潭区管理岗位1人,男女不限,40—55岁,必须懂得服装生产整个流程,责任心强,以挣钱为目的
2000-4000元/月
主管1-3年学历不限
管理岗位1人,男女不限,40—55岁,必须懂得服装生产整个流程,责任心强,以挣钱为目的
厂长/主管经验不限学历不限预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验饮料酒水经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
工作地:云南沧源 全面负责鲜食玉米的种植、加工及产品生产的整体管理,需具备农业生产管理与食品加工相关经验,保障产品质量与生产效率。熟悉鲜食玉米全周期生产运作。 核心职责 ·生产计划制定:编制年度及月度生产方案,跟踪执行进度,确保各阶段任务按期达成。 ·流程管控:统筹种植、采收至加工的全流程作业,合理调配设备资源,优化人员配置,建立标准化品控体系。 ·质量管理:全程监控生产各环节,落实食品安全规范,重点把控杀菌等关键工艺,确保产品卫生达标。 ·团队管理:组织开展生产技能培训,强化员工专业水平与安全操作意识。
电力施工班组长
8000-10000元/月
生产经理
配电工程农网工程架线路懂现场管理懂成本预算
厂长5-10年高中及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
招不锈钢加工厂长,会激光排版,板材剪折弯,激光焊,全方位人才,工资7000-9000+社保,包住餐补,要求无不良嗜好,踏实肯干的来。30-40岁。
面漆
在四川资阳三江旺达饲料总部137号,招聘一组定制实木家具的面漆工调色师,采用计件工资制度,提供相应的工作福利。
资阳
1月21日 23:02拨打电话
四川资阳朝阳花园附近有耍起的小工没有?50岁以下的干活麻利,联系电话.
小工
朝阳花园附近有耍起的小工没有?50岁以下的干活麻利,联系电话.
资阳
1月21日 22:41拨打电话
四川资阳招聘监控1人。4200每月。联系电话
4200元/月
中控员1-2人月结
资阳招聘监控1人。4200每月。联系电话
资阳
1月21日 22:35拨打电话
资阳安岳县招工地小工/杂工
小工
资阳市安岳县招工地小工/杂工
资阳 安岳县
1月21日 21:54拨打电话
销售专员
3000-21000元/月
销售专员生日福利年终奖11-20人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验
岗位内容: 1.维护银行网点,建立业务联系 2.对银行人员开展银保产品培训 3.协助做好保全,理赔等客户工作 任职要求: 1.年龄23~40岁 2.学历大专及以上 3良好的专业形象和沟通能力积极乐观,具有责任感 3.具备快速学习能力和应变能力,善于思考和总结,有团队合作精神和高度的责任心和执行力 岗位福利 1.无责任底薪、新人方案奖励、业务方案奖励 2.带薪年假,过节费,生日福利,员工旅游
负责项目生产、技术
8000-9000元/月
生产经理
负责项目生产、技术
生产经理本科及以上
岗位职责: 针对工厂多项目并行、资源冲突严重的核心问题,搭建并落地统一的项目管理体系,包括制定标准化的项目流程、全生命周期模板及各阶段评审机制,保障项目规范高效推进。 负责项目组合管理,牵头开展项目优先级评估与排序,统筹协调跨部门资源(人力、物料、设备等)的规划与排程,合理调配资源以缓解冲突,提升资源利用效率。 建立项目KPI追踪体系,实时监控各项目进度、成本、质量、风险等关键指标,定期输出项目进展报告;组织月度项目review会议,复盘项目推进情况,推动问题整改与经验沉淀。 协助项目负责人解决项目推进中的跨部门协同问题,打破沟通壁垒,确保项目目标顺利达成。 持续优化项目管理体系,结合行业最佳实践及公司业务发展需求,迭代流程、模板及管理机制,提升整体项目管理水平。 完成上级交办的其他项目管理相关工作。 任职要求: 本科及以上学历,项目管理、工程管理、工商管理等相关专业优先;持有PMP、PRINCE2等项目管理认证者优先。 2-5年项目管理相关工作经验,有制造业/工厂项目管理或PMO岗位经验者优先,熟悉工厂项目运作模式及资源协调痛点。 具备扎实的项目管理理论知识,能够独立搭建项目管理流程、设计相关模板及评审机制。 具备较强的资源统筹、优先级排序能力,能有效处理多项目并行下的资源冲突问题。 具备良好的数据分析能力,能够搭建KPI追踪体系,通过数据洞察项目问题并推动解决;熟练使用Project、Excel、Visio等项目管理及办公工具。 具备优秀的跨部门沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力,工作严谨负责,有较强的抗压能力和团队协作精神。
温州乐清市生产经理
生产经理
生产经理
生产经理
核心职责: 建立内部成本核算基准: 主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算: 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。 掌控全口径项目支出: 工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。 运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。 动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策: 为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算? 与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。 硬核要求: 必须经验: 5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。 核心能力: 强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供: 1.薪酬:面议。 2.生活保障:提供项目食宿。 3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科及以上
1.有8年以上工作经验,年龄32周岁以上; 2.土木工程或岩土工程专业,有二级或以上建筑师证; 3.做过测量工作或会使用测量仪器; 4.有基坑支护及软基处理工作经验; 5.沟通协调能力强。
生产主管(J11899)
9000-11000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、生产管理:根据月度生产目标,科学规划并高效组织生产活动; 2、团队管理:落实部门培训计划,开展班组建设与人员培养工作; 3、质量管理:督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程; 4、成本管理:依照部门年度预算要求,实施成本管控措施; 5、安全管理:定期开展安全检查,消除潜在风险,普及安全规范,强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验,1年以上工厂基层管理经历;熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理;掌握生产运营管理体系,擅长车间成本控制。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
熟悉压力容器制造全流程,负责车间整体生产布局与调度安排。
食品生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上有生产管理经验饮料酒水经验精益改善经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、生产管理:根据月度生产计划,科学统筹并组织实施生产任务; 2、团队管理:落实部门培训计划,开展班组建设与人员培养工作; 3、质量管理:督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程; 4、成本管理:依据部门年度预算执行成本管控,确保费用合理使用; 5、安全管理:开展安全巡查,及时消除现场隐患;普及安全规范,强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验,1年以上工厂基层管理经历;熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理;掌握生产运营管理,擅长车间成本控制。
车间主管(平昌)
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
1生产管理:负责生产工作的组织与调度,确保生产任务按时完成。包括编制生产计划,协调各工序衔接,把控生产进度,并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。 2质量管理:负责生产环节的质量监督,保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况,处理生产中的技术难题,以及牵头开展质量问题的分析与整改。 3设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案,制定维保方案,组织实施设备检修与技术改造。 4安全管理:负责车间安全运营工作,预防各类安全事故。包括开展安全教育培训,落实安全巡查制度,以及制定并实施事故防范与应急处置措施。 5人员管理:负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度,提升员工综合能力,以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。 6成本控制:负责生产成本的管控,推动效率提升。包括分析生产数据,提出优化建议,并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。 7环境管理:负责车间环境的规范管理,确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理,控制生产过程中产生的各类污染源。 8与其他部门的协调:负责跨部门沟通协作,保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合,协调解决相关业务对接问题。 9持续改进:负责推进车间管理水平的不断提升,实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具,优化现有作业流程与操作方法。
钣金生产主管
主管
负责厂内生产安排,技术支持,深化图纸,造假
楼房场长
2.6-2.7万元/月
厂长/主管1-3年本科及以上有生产管理经验
1,猪场楼房场项目运营 2.工作安排,场段调节等 3.必须要有楼房经验 4.必须要干过楼房 (楼房场经验)薪资面谈
车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责焊接车间的生产组织与管理,包括编制生产计划、跟进生产进度等; 2.负责车间设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产全过程的质量监控,及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2.具有较强的责任感和执行能力; 3.有一定生产管理相关工作经验。
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
(一)生产管控能力 依据订单计划科学调配车间资源(人力、设备、物料),保障日均产能稳定达成; 跟踪关键工序质量变化,发现异常及时干预调整; 持续优化生产流程布局,提升作业效率,压缩整体交付周期(如从下单至出货)。 (二)团队管理能力 具备200人以上一线员工团队管理经验,涵盖班组长任用、多班组协同排产等环节; 建立可量化的绩效评估体系(如人均日产量、一次检验合格率),有效降低人员流动; 能够组织实施工人技能提升培训(如新员工岗前认证、多岗位能力培养)。 (三)成本与安全意识 管控原材料使用效率(如板材利用率≥85%)、能源消耗(如压缩空气系统用电占比); 全面落实木工车间安全管理要求(粉尘防爆、防火措施、木工机械规范操作)。 (四)问题解决能力 高效处理生产过程异常(如设备停机、批量返修),牵头开展根本原因分析(如运用5Why法); 推动现场持续改善活动(如通过微创新减少封边缺陷率)。 (五)管理风格 刚柔并济:在质量与安全底线问题上坚持原则,同时关注员工作业环境改善(如夏季车间降温); 结果导向:以交付完成率、产品合格率等核心指标作为管理依据。 任职资格: 1.大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),机械制造、木材加工、工业工程等相关专业优先; 2.5年以上制造业生产管理经验,具有木制品、家具或建材行业背景者优先; 熟悉木门生产工艺流程(开料、压贴、雕刻、喷漆、组装等)及相关技术标准。 3.熟练掌握生产计划编排、工时核算、6S管理、TPM设备保养等精益生产方法; 4.能熟练操作ERP/MES系统进行生产数据管理; 5.具备木材材质特性及常见工艺缺陷的识别能力。
车间主管/协调
6000-11000元/月
车间主任包吃免费培训月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
工作职责:负责日常运营管理工作,涵盖人员调度、绩效管理、安全生产监管及原辅材料使用管控等方面。跟进生产进度,及时处置生产过程中的突发问题,保障设备稳定运转。落实6S管理体系,持续提升生产效率,控制能耗,确保产品品质稳定可靠。 任职要求:年龄不超过40岁;具备相关专业大专及以上学历,具有2年以上制造业车间管理经验,熟悉生产工艺流程、设备维护及成本管控环节。对于在大型机械设备制造企业拥有丰富现场管理实践经验者,学历条件可适当放宽。 技能要求:具备较强的组织协调能力、沟通表达能力与逻辑思维能力。能够及时识别并有效解决实际问题,抗压性强,责任心强。熟练掌握公文撰写及常用办公软件操作。 岗位福利:六险一金、健康体检、节日福利、年终奖金、免费培训、工作餐、公费旅游等
服装生产负责人
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验其他
1、优化生产人员配置,重构组织架构,以建设标杆示范工厂为方向。 2、对接服装加工订单,积极开拓加工业务资源。 3、统筹服装加工厂内部与外部各项运营事务。 4、确保所有订单按时交付,并保障产品质量达标。 5、推进样板工厂6S管理体系落地及现场布局规划。 6、重新设计并实施员工薪酬激励机制。
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