
静设备主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年本科设备管理
岗位职责:
1. 负责顾客/业主各车间生产设备的运行管理,统筹安排、检查与监督气田内静设备相关工作,严格执行设备保养、巡检及维修规程。
2. 建立健全各项管理制度与工作计划,对静设备相关人员开展培训与指导,提升维保团队的问题应对能力。
3. 主管公司静设备日常管理工作,完善并落实设备管理制度体系。
4. 及时协调处理重大设备故障,解决机修环节中难以攻克的技术难题。
5. 落实设备在安全与环保方面的防护措施管理。
6. 完成部门交办的其他工作任务。
7. 提出顾客/业主生产设备的技术改造建议,经审批后组织实施,确保人员、设备、物料及各生产环节高效衔接,实现设备配置合理化与资源优化,提升生产效率。
8. 组织开展重大设备设施故障原因分析,并提出预防性改进建议和纠正措施。
9. 负责项目结算阶段技术文档的编制工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化、土木工程、机械设备等相关专业,具备2年以上采气脱硫设备维保行业同岗位工作经验者优先。
2. 有天然气采气厂或净化厂大型检修经验者优先考虑。
3. 具备较强的设备机械与钳工实操能力;掌握扎实的钳工、铆工、车工基础知识,熟悉焊接工艺流程。
4. 具备生产工艺流程优化与设计布局能力,具备工程预决算经验,以及组织管理、沟通协调、团队建设与资源整合优化能力。
5. 证书要求:持有二级建造师市政或机电类证书等相关资质者优先。
6. 责任心强,具备良好的逻辑思维能力、出色的沟通能力与管理素养,执行力突出。
厂长
岗位职责
生产管理与效率提升
全面负责工厂日常生产运营,优化现有计件制度,建立公平、透明、可核查的计件核算体系,杜绝虚报、磨洋工、效率低下问题,提升整体产能与员工积极性。
流程与现场整顿
梳理生产全流程(裁剪、缝纫、海绵加工、组装、打包),规范车间秩序,明确岗位职责与操作标准,解决现场混乱、推诿扯皮、管理无序问题。
质量与成本管控
严控产品质量,减少次品与返工,降低损耗;合理管控物料、人工、水电等成本,提升毛利率。
库存与退货管理
建立规范库存台账,做到账物相符,合理备货、减少积压;牵头处理退货,分类整理、返修、报废、二次入库,杜绝退货无人管、积压混乱。
团队与制度建设
制定并执行工厂管理制度、奖惩机制、考勤与绩效方案,稳定员工队伍,提升执行力与凝聚力;协调解决员工矛盾,打造高效务实团队。
对接电商业务
配合天猫店铺订单需求,保证交期、发货及时,响应售后与补货需求,实现生产与销售高效协同。
安全与现场管理
落实安全生产,规范设备使用与消防管理,保持车间整洁、物料摆放有序。
任职要求
有海绵、布套、家纺、家居软包、缝纫加工类工厂管理经验,熟悉计件制工厂优先;
能独立搭建/优化计件方案,懂核算、会控数,能解决虚报、效率低、管理乱等痛点;
擅长现场管理、流程梳理、库存与退货整顿,执行力强、结果导向;
懂生产排单、质量管控、成本控制,能快速改善工厂现状;
沟通协调能力强,能带团队、立规矩,做事踏实负责;
能长期稳定驻厂,接受电商订单节奏,有天猫/电商供应链经验优先。
我们希望你
能快速上手,把工厂从“混乱、低效、虚报、推诿”改成“有序、高效、透明、多劳多得”,真正把产能、质量、管理做起来。
薪资待遇
面议(底薪+绩效+产能奖金+管理分红),能力优秀者待遇从优,平台稳定,发展空间大。
如
生产主管
9000-18000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理安全管理
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、高质量完成。
2. 监督生产各环节执行情况,确保符合公司既定的产品规范与工艺要求。
3. 优化生产资源配置,控制成本支出,减少损耗,并推动流程持续改进。
4. 编制并维护生产相关报告及关键绩效指标数据,定期分析生产运行状况。
5. 主动参与各类改善项目,为提升运营效率和企业发展贡献思路与方案。
任职要求:
1. 具备统招大专或以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理岗位经验,熟悉生产管理体系与运作流程。
3. 具备较强的沟通协调能力,能有效带领团队推进项目落地实施。
4. 熟练使用生产相关管理系统,具备基础数据分析与报表处理能力。
5. 注重执行成效,认同团队合作精神与企业价值观,适应高强度工作节奏。
布草洗涤厂负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验工装设备经验其他成型工艺经验日化品经验
岗位职责:
1.负责布草洗涤厂日常运营管理工作,确保生产流程高效运转,实现成本控制与效率提升;
2.监督并持续优化洗涤工艺流程,提高产品品质与作业效能,熟悉厂区设备维护保养工作,确保设备稳定运行;
3.参与项目前期筹备,具备内部运营管理及外部销售管理的综合能力;
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效组织团队运作,开展各岗位人员培训工作;
2.有较强的责任意识和执行能力,踏实肯干,具备优秀的团队协作精神;
3.能够适应长期驻场工作安排,工作地点位于甘孜和阿坝州。
SMT生产副主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理
岗位职责:
1、负责生产部门的日常运营,统筹安排生产活动,确保按计划高效完成各项生产目标;
2、规划与优化生产车间布局及生产工艺流程,持续提升产线运作效率;
3、管控生产成本,提高单位产出效益;
4、组织岗位技能相关培训工作;
5、开展岗位评估与绩效考核管理;
6、完成公司交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上SMT生产管理经历,具有小批量柔性制造经验者优先;
2、熟悉通信类、穿戴类电子产品生产工艺流程,有知名品牌制造管理经验者优先;
3、精通现场运营管理,掌握精益生产理念并具备实际落地成果;
4、具备良好沟通协调能力,能有效推动车间绩效管理工作;
5、具备较强的团队合作意识与抗压能力。
薪资待遇:1-1.5W
压缩机组经理/总监
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备维保
岗位内容:
1、气举管理:
1)负责公司现场天然气气举作业队伍的日常生产组织、施工组织、人员调配、安全监督及技能提升等工作,保障现场施工作业有序开展。
2)组织制定施工环节的操作规程、设备维护保养指南及相关执行细则,确保设备在施工期间稳定运行。
3)编制天然气压缩机气举与气井药剂加注施工的技术指导文件、施工方案及应急处置预案等资料。
2、压缩机运行维保管理:
1)牵头组建各项目维修团队,组织实施设备检修任务,满足现场设备维护需求。
2)编制泵类、压缩机等设备的维修、调试、保养、整改以及备件工具管理等相关技术手册,并对操作人员开展维修技能培训。
3)对管辖范围内设备的安全稳定运行全面负责,及时处理设备运行过程中出现的各种问题,包括但不限于密封更换、设备检修、故障诊断与排除等。
4)负责项目所有生产设备的拆装与性能测试,依据拆解结果提交拆解分析报告和专业故障诊断报告,提出零部件更换建议及后续使用优化建议。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械类相关专业优先;
2. 5年以上压缩机设备管理经验,有石油行业背景者优先;
3. 具备团队搭建、人员管理、设备运维及成本管控能力;
4. 高级管理岗位,能适应出差及非固定作息工作安排。
核药生产主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科核药生产管理
岗位要求:
1、核药配送中心生产体系搭建
负责核药配送中心生产体系的建设工作,根据公司项目进度安排,推进生产体系构建及工艺转移任务,确保项目按时投产运行。
2、生产计划与调度管理
科学规划核药配送中心的产能分配、设备运行负荷及人员配置,制定并下达生产计划,明确各生产车间的生产任务,协调并监督各车间按计划完成生产目标。
3、生产质量管理
审核并批准产品的工艺规程、操作规范等相关文件,确保药品生产过程严格遵循已批准的工艺流程和标准操作程序,保障产品质量稳定合规。确保批生产记录与批包装记录经指定人员审核后移交质量管理部门。组织完成必要的验证工作,确保相关人员完成岗前培训及持续培训,并依据实际需求优化培训内容。
4、生产成本监督
落实生产环节的成本数据统计工作,涵盖工时、物料使用等情况,为成本管控提供准确依据。提出并实施生产成本控制优化措施,覆盖人力、设备、能源消耗、原材料等方面,提升生产效率。
5、EHS管理
牵头组织制定本部门安全标准操作规程,并监督员工对安全操作规程的执行情况,保障生产作业安全合规。
6、技术开发
协同核药总部开展技术管理标准、生产工艺流程及新产品工艺转移方案的审定工作。及时组织并推进工艺转移试生产,持续提升产品技术水平与市场竞争力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,制药工程、化学工程或相关专业;
2、具有5年以上制药行业生产技术相关工作经验,掌握核药生产制造工艺;
3、具备扎实的生产技术管理能力,能独立承担生产线技术管理职责;
4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力,能够有效指导和培养团队成员;
5、熟悉GMP规范及相关法规要求,具备较强的质量管控意识;
6、具有较强的创新思维与技术问题解决能力。
注塑设备维护与管理
9000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 设备维护管理:负责注塑机(含辅机:机械手、模温机、干燥机、粉碎机等)的日常巡检、预防性保养及突发故障处理,确保设备运行稳定,达成96%以上开机率目标。
2. 团队管理:统筹维修班组工作安排,科学排班,高效应对突发停机事件,并组织实施技术指导与绩效评估。
3. 技术支持:主导液压系统、电气控制系统(PLC)、机械结构等复杂故障的分析与修复;参与新设备的安装、调试及验收全过程。
4. 备件管理:制定合理库存策略,控制维修支出,推进关键备件国产化替代,缩短采购周期并降低使用成本。
5. 体系优化:策划并执行TPM(全员生产维护)方案,完善保养作业流程,通过故障数据分析实施持续改进,降低重复维修频率。
任职要求:
1. 经验:具备5年以上注塑设备维修工作经验,其中至少1年带领团队经历;熟悉海天、震雄、Engel、克劳斯玛菲等主流机型者优先考虑。
2. 技能:
· 能独立识读液压原理图与电气图纸,熟练排查液压系统(油路、阀组)及电气部分(PLC、伺服驱动装置)故障。
· 掌握机械手及相关辅助设备的维修技能。
· 持有低压电工操作证(具备高压电工证或焊工证者可加分)。
3. 学历:大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相近专业(经验特别丰富者可适当放宽条件)。
4. 素质:具备较强抗压能力,可带队处理夜间突发故障;具备良好的数据整理与汇报能力。
装修木工
匠心筑家,诚聘英才至品装饰热招中成熟团队,福利齐全期待你的加入!坐标:高县庆符镇蓝广河畔商业10-14号直招热线:
四川宜宾长期工以下缺爆炒师傅一个9000月休2天第二个月9500第三个月1万第四个月105
9000-12000元/月
上什1-2人月结
长期工以下
缺爆炒师傅一个9000月休2天
第二个月9500
第三个月1万
第四个月10500
第五个月11000
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找个江湖菜大师傅。
招聘烧烤资深师傅一名
6000-9000元/月
烧烤1-2人月结全职
烧烤师傅 招聘启事
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岗位职责
负责店内烤串、海鲜、特色烧烤等菜品制作,把控口味与出品质量
熟练掌握各类食材腌制、火候控制、调味搭配,保证口味稳定统一
维护烧烤区域卫生,规范使用烧烤设备,做好日常清洁与保养
合理控制食材损耗,配合后厨做好备货、切配等相关工作
适应夜宵营业时间,服从店内合理工作安排
任职要求
有3年以上烧烤师傅工作经验,大排档/夜宵店经验优先
手艺扎实,懂腌制配方、火候到位,口味符合大众需求
身体健康,持有有效健康证,做事干净利落、责任心强
能吃苦耐劳,适应晚班,团队意识好,无不良嗜好
薪资待遇
薪资:面议/月结,手艺好薪资可谈
包吃包住,宿舍环境干净,伙食好
客源稳定,收入有保障,老板事少好沟通,不拖欠工资
工作地点
宜宾市叙州区柏溪
品检工包住包吃月结
【国通众鑫集团】
5⃣月7⃣日重点企业招聘信息
【厂一】TCL普力 年龄16-45以内
合作单价:1⃣9⃣元/小时
【工作模式】: 两班倒坐班 站班
【男女比例】:男女不限 年龄16-45以内 有文化水平即可
普通工衣、两班倒班站班,两班倒坐班,两个小时休息10分钟,穿普通静电衣,厂区禁止带,打火机
【生产产品】:蓝牙音响,耳机等,岗位轻松,看外观,有包装,组装,打螺丝等岗位。
【厂区环境】:纯包吃住,同厂吃住,宿舍干净,饭堂伙食很好,入职当天发饭卡,水电费平摊
【工资待遇】:每月20号发放上月工资,。
【面试须知】:一支笔 两张复印件
驻厂管理
盛达林:
临电
哈为物业招聘以下岗位:文员4000-4500消控2800-3200电工4000-4500门岗2000-2500保洁1700-2000万能工3500-4000以上有工作经验人员优先录用工作地点:哈东保税区集装箱中转站联系人葛总:
综合维修工餐补1-2人
实地物业招聘:维修1人(遵义新蒲)
要求:
物业综合维修经验1年以上,具备服务意识,30岁以下,大专及以上学历,电气自动化等相关专业毕业。持有高/低压电工操作证(接受电气自动化专业应届毕业生)
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地址:贵州遵义新蒲实地蔷薇国际
电话:
临夏广河县我们招人啦【维修技工】任职要求:初中以上学历,年龄45岁以下,持有电工证,有物业
3600-4000元/月
物业维修工包住月结
我们招人啦
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任职要求:初中以上学历,年龄45岁以下,持有电工证,有物业维修方面工作经验优先。
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☎招聘热线:苏经理()
地点:广河县中天健山水嘉苑
欢迎推荐
综合维修工1-2人月结
招聘综合维修兼职岗1人,白白休休,8小时,上二休二,12号13号白班(班次),法定节假日三薪,早九晚六,工作地点:西单购物中心,薪资3500元/月,联系电话同:
甘肃兰州井号:///✔招聘:维修工⚡福利:3500-4500元/月地址:新区企业:兰州新区
3500-4500元/月
综合维修工月结
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✔招聘:维修工
⚡福利:3500-4500元/月
地址:新区
企业:兰州新区秦盾劳务服务有限公司(兰州新区秦盾联心保安服务有限公司)
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公司文员
3000-5000元/月
工厂文员办公室文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职月休四天跟单经验文员经验建材经验
本厂专业做铝艺护栏、铝艺大门,现招办公室文员1名
要求:会电脑办公软件,细心负责,有工厂文职经验优先
工作稳定,薪资面议
储备干部(生产方向)
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专电子/半导体智能硬件机械设备/机电/重工生产成本管理
1、贯彻安全生产规范,防范各类安全事故发生。
2、严守工艺规程,把控生产流程,保障产品品质达标。
3、科学安排工作任务,及时处理现场异常,确保日产量计划达成。
4、控制物料使用,节约人工成本,减少设备磨损。
5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有条理。
6、组织员工培训与指导,落实日常监督,完成考勤管理及绩效反馈。
7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
食品生产主管
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验休闲食品经验机加工工艺经验机械加工制造经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产车间的日常运行管理,保障生产环节高效有序进行。
2.监控产品质量,落实质量管控方案,确保产品满足国家食品安全规范要求。
3.组织开展车间人员培训工作,提高团队专业能力与安全生产意识。
4.协调车间内部运作及跨部门协作,合理调配资源并优化作业流程。
5.管理车间设备维护与安全防护工作,防范安全隐患,确保生产环境安全稳定。
任职要求:
1.具有食品生产管理相关经验,了解食品加工流程及品质控制要点。
2.具备良好的团队管理能力,能有效激励员工完成生产任务。
3.拥有出色的沟通协调技巧,能够妥善处理多部门协同事务。
4.掌握食品安全法律法规及行业技术标准,具备较强的合规执行意识。
5.适应快节奏工作环境,具备应对突发问题的分析判断与决策能力。
SMT生产副主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
岗位职责
1. 负责生产部门的日常运营,统筹协调生产活动,确保按计划高效完成各项生产目标;
2. 规划与优化生产车间布局及工艺流程,持续提升产线运作效率;
3. 控制生产成本,提高单位产出效益;
4. 组织开展岗位技能相关培训工作;
5. 实施岗位评估与绩效考核管理;
6. 完成公司交办的其他工作任务;
岗位要求
1. 大专及以上学历,具备3-5年SMT生产管理经验,具有小批量柔性生产经历者优先;
2. 熟悉通信类、穿戴类电子产品生产工艺流程,有知名品牌产品生产管理经验者更佳;
3. 精通现场运营管理,掌握精益生产理念并具备实际落地案例;
4. 具备良好沟通能力,能有效推动车间生产绩效管理工作;
5. 具备较强的团队协作意识与抗压能力。
助理/文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专
工作内容:
1、负责日常文书处理,包含文件整理、资料归档及生产订单的跟进与执行;
2、配合团队成员,保障办公流程高效有序运转;
3、协助办理与通风设备相关的各类行政事务。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调能力和良好的沟通技巧;
2、熟练操作各类办公软件及设备,具备高效处理事务的能力;
3、熟悉通风设备有限公司业务范畴者优先考虑。
任职要求:有通风行业相关工作经验者优先,具备金属加工行业背景者亦可优先录用
生产班组长/领班/主管
4000-6000元/月
生产管理包吃免费培训1-2人月结3-5年中专/中技全职
专科以上学历,男女不限,专业不限,有食品企业相关工作经验者佳,其他行业同岗位生产管理,生产部班组长领班工作经验也可以,新厂区环境好,发展空间大,管理人性化长白班八小时工作为主,欢迎各类人才加入叁鑫食品!
PQE工程师-四川宜宾
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科过程质量工程师发动机汽车电子产品新能源汽车乘用车
岗位概述:
负责量产阶段产品生产过程中的质量管控工作,主导产线质量问题的分析与解决,开展风险预警及过程审核相关活动。
岗位职责:
1、负责拉线切拉联调的放行审核、MES系统数据维护、产线冻结与解冻管理、物料报废确认等制程管控工作;
2、主导制程异常问题的处理,推动各类专项改善项目的实施与闭环;
3、负责拉线不合格品的判定与处置流程执行;
4、完善制程文件体系(如首件SOP、VPS等),组织并实施产线员工在质量知识与操作技能方面的培训;
5、协调应对各类审核工作,包括客户审厂、FAT、LPA等相关审核支持。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业;
2、具备整车、机械或电子行业3年以上质量管理经验,有动力电池或新能源领域背景者优先;
3、熟悉TS16949体系,掌握QC七大手法、8D、FMEA、MSA、SPC及质量控制计划等工具;
4、持有6sigma绿带证书,或具备VDA 6.3过程审核经验者优先考虑;
5、具备良好的英语读写能力,口语流利者优先。
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限现场管理生产物料管理安全管理
岗位概述:
团队建设与班组管理,确保生产计划高质量达成。
岗位职责:
1、依据生产计划科学安排任务分配,保障工作按时按质完成;
2、提升产品合格率,控制物料损耗,落实PM/AM管理要求,强化自主维护能力,优化作业效率;
3、负责现场管理,维持车间秩序,执行各项规章制度,推动5S管理落地;
4、及时应对并处理突发异常状况。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先;
2、具有3年以上制造业从业经历,熟悉制造生产流程,具备一定团队管理经验;
3、安全与质量意识强,具备改善创新思维及实践经验者优先;
4、能适应加班安排;性格开朗,具备良好协作精神和执行力;
5、普通话流利,沟通协调能力强,工作态度严谨认真。
生产组长/拉长(SMT/组装)
5000-7000元/月
生产组长包住1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。
2、丝印员:根据拉长的安排,做好PCB印刷及印刷后的检查工作。
3、按拉长的转线计划,提前做好产前准备工作;如锡膏,钢网等
4、在本职工作做好的前提下,协助操作员上料、拆料、对料等工作。
任职要求:
1.中专专及以上学历
2. 熟悉电子相关电子产品的生产流程,具有3年以上生产拉长工作经验。
3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与生产团队和相关部门进行沟通。
4.具备较强的责任心,对生产过程负有全面的负责。
5. 具备良好的职业道德,能遵守公司的各项规章制度。
岗位福利:五险一金、带薪年假、年终奖金、内部培训、餐补宿舍
一体机主管9K-15K
9000-14000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专家电电子/半导体
岗位职责:
1、负责生产计划的统筹安排与进度管控;
2、负责团队内部人员的工作调配及绩效考核;
3、及时处理并上报生产过程中的异常情况;
4、落实现场管理措施,并进行跟踪、评估与持续优化;
5、监督各班组在人员配置、产品质量、生产效率、成本控制及安全规范方面的执行情况;
6、推动8S管理与安全生产制度的实施,并监督检查执行效果;
7、指导并监督各班组交接班会议的召开与记录;
8、组织实施各类改善案例,完成报告提交及相关培训工作;
9、协调并推进一体机整体生产计划的达成;
10、有效管控生产环节的成本支出;
11、确保产品生产质量符合标准;
12、保障订单按时完成并入库;
13、做好与其他部门之间的沟通协作,确保流程顺畅。
任职要求:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,专业不限;
2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上工作经验,其中至少3年担任主管职务;
3、具备良好的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力;
4、有产线优化、人力精简或项目改进实践经验者优先考虑;
5、责任心强,诚实守信,具备较强的抗压能力。
福利待遇:
综合月薪9-15K,享受年度经营分红,包吃包住,宿舍配备空调、冷热水及独立卫生间,水电费用均摊,工龄工资50-300元/月,缴纳五险一金,享有节日福利、生日礼品、团建活动、文体娱乐及员工关怀等各项福利。
栏目概述
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