(1) 采购库管岗 ①　一人承担采购与库房管理双重职责，负责根据生产需求核对库存，制定合理采购计划，确保采购的生产原材料符合质量标准；原材料到货后及时验收，做好采购记录和出入库登记，做好产品暂存登记，做好产品出租、销售的出库登记，做好集装箱退租验收、入库登记；库房内物资需分类整理、张贴标签，每日核对库存，及时上报缺料情况；做好库房日常清洁、防火、防盗工作，外出时需将库房上锁（必要时把相关工作移交他人），确保物资安全和物料正常出入库工作。

峨眉山市永华食品有限公司因业务需要，招聘库房管理员，年龄40岁以下，会办公软件。高中以上学历，薪资3000+。有工作经验优先。联系电话工作地点.金顶北路185号

峨眉山永华食品有限公司招库管：要求会电脑工资3200每月休假二天，年龄25一40岁有经验优先电话张先生

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仓库登记员任职资格: 1.年龄要求16~45岁， 可接受无经验 2.身体健康，工作认真、仔细、有责任心。 3.对货物进行收发货，对仓库内货物进行分类、整理，合理安排仓库。 4.无经验有人带，带薪培训 5.需要整理货物 6.有免费工作餐，免费住宿。 工作时间:一个月26天班 上六休一 早上八点到下午5点 2小时加班的 7.薪资:240元/天，月薪资6000+

1.工作时间8:30～17:30； 2.工作内容：整理库房、管理进出库登记手续及盘存。临时性安排的工作。 3.与售后岗位轮休，月休4天。 4.三个月试用期，优秀者可提前。实习期月薪3500，。一年后看个人情况能否参与售后提成。 5.要求会开车，具有C1驾照。偶尔需要挪车、送资料。能接受公司安排的岗位手机随身携带，且接受偶尔搬运力所能及的物料、配件等。大件会有一线师傅、叉车辅助。

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岗位职责 1、熟知公司物资相关管理制度，负责项国物资进场筹备工作，组织物资到货验收、入库、出库、退换货、降级领用，样品封存、损耗索赔工作。 2、负责库存堆放与管控全流程，定期开展月度、季度库存盘点。 3、负责组织物资用料统计、物资上报，按流程办理物资对账与结算手续。 4、负责废旧物资收集、存储及处置工作。 5、负责协调物资调配。 任职要求 1、学历大专及以上，年龄40周岁及以下，持有材料员相关证件优先。 2、具备建筑施工项目材料物资仓储管理实操经验3年及以上，熟悉工程主材、辅材、周转料收发管理流程。 3、熟练使用办公软件，可独立完成库存台账电子化登记。 4、身体健康，无重大基础疾病，能适应工地现场仓储作业环境；品行端正、责任心强、吃苦耐劳、做事细致严谨，具备良好沟通协调能力，原则性强，服从项目工作安排。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，及时发现并反馈账实差异，维护系统数据准确性 3.按照5S标准进行库区整理、清洁与安全管理，保持仓储环境规范有序 4.协助编制库存报表，配合财务及采购部门完成对账与供应链协同工作 5. 妥善保管单据凭证，确保物流信息可追溯、可核查 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉常用办公软件及WMS/TMS系统操作者更佳 3. 具备基本的数据敏感度和责任心，能适应快节奏、细致化作业 4.身体健康，能胜任搬运、站立等基础体力工作 5.遵守规章制度，具备良好的沟通意识与团队协作精神

便利店诚聘店员1名要求：18-40岁，男女不限，做事踏实，应变能力强工作要求：负责店内快递入库、取件，打扫卫生、理货工资待遇：底薪+提成，具体面议上班时间：两班倒；早班：12:30-下午18:00晚班：12:30-21:30地址：人和甲地小区内（家住附近小区的优先考虑，）电话：

乐山市市中区招电梯安装

聚信集团乐山市市中区聚信文化传媒招聘：主播数百人1.免费提供场地、免费培训、只要你人来带上自己的手机就可以开播，直播收入下播秒到自己卡里面。3:招聘要求：20—55岁（男女不限，只要想赚钱的都可以来学）。4:身高、文化、身材、颜值、不限（根据自己的时间安排上班，有专业的画风老师美颜调优，美颜比韩国更牛逼）。5:专业运营老师一对一指导，每天下播复盘。6:想月入3K—3W的姐妹赶快报名参加，名额有限先到先学！位置：乐山市郑铺巷139号岷江二桥联系电话：

（未接）----------乐山住家保姆30-45【工作类型】：住家保姆【工资待遇】：5000左右月休4天+法假【服务地址】:乐山【上户时间】:最近【工作内容】做3-5人饭，卫生130平【阿姨要求】:9项体检齐全，爱干净有耐心细心，好沟通，有小月龄经验联系电话：清心

【诚聘】车位管理员（会骑电动车是硬性条件，电动车需自备），若干名，月休4天，综合薪资3000-4500元/月，工作时间8：30至20：00。年龄60岁以下。咨询电话：。地址：峨眉山。请在9：00-18：00间打电话。

招聘仓管员。薪资为每月5000元以上。要求能遵守公司规章制度，工作态度端正，为人诚实。要求能吃苦耐劳，服从工作安排，团结集体。要求具备一年以上仓库工作经验，熟悉仓库收货、发货及盘点等流程。要求会开叉车。

招聘仓库管理员。薪资为每月5500元以上。要求中专及以上学历，熟悉办公软件，有仓管工作经验或持有叉车证者优先。

招聘仓管员。薪资为5500元以上每月。要求物流仓储类相关专业，熟悉仓库运作流程，具备基本的ERP系统操作能力，具有良好的沟通能力，对数据有较强的敏感性。

招聘仓库管理员。薪资为5000元以上每月。岗位职责包括负责日常收货点数、统筹装柜发货、库存盘点录入、库区规范维护，保障出入库准确高效。任职要求为高中及以上学历，有装柜实操经验者优先，细心、能协调、体能好，适应高强度作业。

招聘仓管人员。要求具备1年以上仓储管理经验，熟悉仓储全流程，会使用ERP系统，对数据敏感，能够把控入库、出库、盘点工作，保障账实相符、仓库有序高效运转。本次招聘负责原材料管理和成品管理岗位各1名。薪资面谈。福利包括缴纳五险和年终奖金。招聘人数为2名。工作地址位于海澄镇仓头村后河88号三楼、四楼。

1、物资材料采购询价：收集主材与辅材供应商信息，对比价格、质量、供货周期，上报询价单，配合完成材料报批。 2、进场验收：核对进场材料的规格、型号、数量、合格证、检测报告，清点数量，做好验收记录，杜绝不合格材料进场。 3、入库与台账管理：建立材料出入库台账，办理入库、领料、调拨手续；分类堆放现场材料，做好标识，防止损耗、丢失、受潮变质。 4、用料管控：依据施工预算限额发料，监督班组用料，管控材料消耗，做好余料回收，减少浪费，控制成本。 5、单据与资料整理：整理送货单、验收单、对账单，定期和供应商对账；收集质保资料，配合资料员完成竣工材料资料归档。 6、库存盘点：定期盘点仓库及现场库存物资，核对账面数量与实际库存，上报材料短缺、积压情况，及时提报材料采购计划。 7、现场管理：做好材料防雨、防盗防护，规划堆放场地，协调车辆进场卸货，保证施工用料及时供应，避免停工待料。 8、有建筑工程项目部材料员工作经验，熟悉土建 / 市政工程各类建材。 9、无健康问题，不影响他人办公。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统单据录入，确保信息及时更新 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3.能适应体力劳动，熟悉叉车、托盘车等常用设备操作者更佳 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录

[岗位职责]：图书整理 分类 [职位要求]：男女不限，可接受16岁，无经验者。学历不限。 [工作时间]：8:00-20:00，坐班， 做六休一 [薪资福利】：月薪6000-8000元，每月5号发薪，可预支工资。包吃包住，4-6人间公寓房，独立卫生间、热水入职购买五险，人走账清，不压账。 ，管理人性化。 上班地址：郫都区红光

一、岗位职责 1. 统筹仓库整体运营，规范入库、出库、盘点等作业流程，优化仓储空间利用，确保作业高效合规。 2. 管控库存数据，定期组织盘点，确保账实相符，分析库存结构并提出优化建议，降低库存成本。 3. 管理仓储团队，提升团队专业能力和工作效率。 4. 对接采购、销售、物流等部门，协调货物调配与配送事宜，保障供应链顺畅； 5. 负责仓储安全管理及其他相关工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流、仓储相关专业优先，大中型企业3年以上仓储管理经验优先。 2. 熟悉仓储工作全流程，能熟练使用仓储系统及Excel等办公软件。 3. 具备较强的库存管控、组织协调及问题解决能力，责任心强、严谨细致。 4. 30-45，身体健康，为人正直诚信，沟通管理能力强，有叉车操作证优先。 上班时间：早8晚5

仓管长白班 200/天 长白班 物资验收与入库：货到后核对数量、规格和质量，没问题才办入库，。 按单发货出库：凭领料单或发货单备货，核对无误后发放，遵循“先进先出”原则，防止东西放坏。 库存定期盘点：每天或每月清点库存，保证账上数据和实际货物对得上，发现差异及时查原因。

每天8小时盘点一点儿小东西

岗位职责: 1、严格执行公司仓库管理规程； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责与公司各部门的沟通与协调，保障生产需求的及时性和准确性； 4、仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入； 5、每月与财务盘点，年终配合财务审核 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，22-35岁； 2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 3、1-3年同行业工作经验，有叉车证、五金模具、自动化设备工作经验、优先。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货及退货处理，确保账实相符 2.规范执行出入库流程，及时准确录入系统单据，定期完成库存盘点与差异分析 3.做好库区5S管理，保持货架整洁、标识清晰、货物堆放安全合规 4.协同采购、物流及销售部门，及时响应物料需求，保障供应链顺畅运转 5.定期维护保养仓储设备（如叉车、托盘、电子秤等），发现异常及时报修 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础（熟练使用Excel优先） 2.有1-3年仓库实操经验者优先，无经验但踏实肯学、责任心强者亦可培养 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动，服从排班安排 4.具备良好沟通意识和团队协作精神，工作细致、执行力强

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 准确录入系统单据，确保账实相符，定期参与库存盘点 3. 按规范整理货位，保持仓库整洁有序，落实防火防盗防潮等安全措施 4. 协助处理退换货及异常单据，及时反馈库存及作业问题 5. 配合物流、采购等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理经验者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的数据记录与核对能力 3. 能适应倒班制（上一休一），服从工作安排 4. 无不良记录，身体健康，能胜任体力作业 5. 包吃住，薪资待遇面议

■薪资：面议 ■休息：月休4天 ■工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00 ■任职要求：45岁以下，初中以上学历，2年以上相关工作经验优先，能吃苦耐劳 ■福利：购买社保，午餐 ■工作地点：新都工业东区（成都海通车桥有限公司园区内） 岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、领用登记等工作，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时上报处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范执行仓储安全管理，包括货物堆码、消防通道维护、防潮防晒等措施 4. 维护仓库5S管理标准，保持库区整洁有序，提升作业环境与效率 5. 及时报需，不影响生产需要 任职要求： 1. 初中以上学历，有仓储物流相关工作经验者优先； 2. 熟练使用电脑操作，具有良好的数据管理和统计分析能力； 3. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作意识； 4. 能适应仓库现场作业环境，具备基本体力与抗压能力； 5. 无不良从业记录，服从工作安排，遵守公司规章制度。