
综合维修工
工程人员45周岁以内,持有电工证、消防设施操作员证,有物业工程相关从业经验者优先。负责园区公共设施设备巡检、维修、维保,处理业主各类报修问题工作地址:教育城一期
水电工
小区工程维修岗位招聘2人,要求熟悉水电维修,持有电工证或机修证者优先。年龄要求不超过50周岁。薪资福利包括缴纳五险一金,提供食宿。工作地址位于嘉宏办公楼。
水电工
小区招聘工程维修人员2名,要求熟悉水电维修,持有电工证或机修证者优先。年龄要求不超过50周岁。薪资福利包括缴纳五险一金,并提供食宿。工作地址位于嘉宏办公楼。
水电工
小区工程维修岗位招聘2人,要求熟悉水电维修,持有电工证或机修证者优先。年龄要求不超过50周岁。薪资福利包括缴纳五险一金,提供食宿。工作地址位于嘉宏办公楼。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科现场管理成本管理质量管理全面质量管理体系
全面负责生产领域的统筹管理,涵盖团队建设、绩效目标、成本控制、运营管理及设备维护等工作
生产部副部长
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专有车间主任岗位经验ISO9001ISO16949生产计划管理现场管理生产物料管理
岗位职责:
1. 全面主导公司生产体系的日常运营,组织制定并执行生产计划,保障生产任务准时、优质、高效达成。
2. 持续改进生产工艺流程,提高产线运作效率,控制制造成本,推进精益化与智能化制造实施。
3. 统筹管理400人以上生产队伍,涵盖人力配置、绩效评估、技能培养及团队凝聚力提升。
4. 严格落实生产现场安全规范、品质管控及6S标准,确保符合ISO体系及相关行业要求。
5. 联动研发、采购、品质等职能部门,协同处理生产过程中的关键异常与技术难题。
6. 主导生产系统信息化建设与自动化改造,增强产能输出与产品市场竞争力。
任职要求:
1. 学历:大专及以上,机械、电子、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 经验:
- 5年以上制造行业生产管理实战经验,具备3年以上管理200人以上团队经历,有传感器或电子元器件领域从业背景者优先。
- 精通精益生产模式,拥有实际降本增效成功案例者更受青睐。
3. 能力:
- 熟练掌握生产排程、制程管理、设备运维及供应链协作机制。
- 具备出色的团队管理与跨部门协调能力,适应高节奏工作环境。
- 熟悉ERP系统操作及常用数据分析工具应用。
厂长/生产主管
1-1.1万/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营,保障生产流程高效运行并持续优化;
2. 统筹各部门协作,推动生产效率提升与产品品质改善;
3. 制定并落实工厂在安全、环保及成本控制方面的管理措施,确保符合相关法规与行业标准。
任职要求:
1. 拥有扎实的工厂管理背景,熟知制造型企业运作模式;
2. 具备优秀的组织带领能力,能有效激励团队完成既定目标;
3. 责任意识强,具备出色的问题分析与处理能力,可在高强度工作环境下稳定决策;
4. 擅长沟通与协调,能够构建并维护良好的内外协作关系。
SMT车间主管
7-8千/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验质量管理经验PCBADIPSMT电子/通信经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 负责SMT车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成。
2. 监督生产流程,提升作业效率与产品质量。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
乳品生产工厂负责人
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理发酵工艺职业健康安全管理体系
一、岗位职责1. 负责构建、优化并推动实施加工厂生产运营管理体系,编制年度经营工作规划,设定安全管理目标并落实保障机制,全面执行安全生产管理任务。
2. 对工厂年度经营预算进行逐级分解,建立并推行绩效考核机制;设计并优化薪酬激励分配方案,借助绩效管理确保各项经营指标顺利达成。
3. 分析生产过程中的瓶颈问题,制定年度技术改造实施计划,全程主导技改项目的推进、落地与验收,通过工艺和设备升级实现产能提升与能耗降低。
4. 根据人员技能现状及岗位实际需求,制定年度全员培训方案,组织实施生产、质量、安全及管理类培训,并做好培训全过程管控与成效评估。
5. 主导推进工厂各类专项改进项目及精益生产创新课题,统筹项目立项、过程跟踪与成果复盘,持续改善生产运营关键指标。
6. 编写工厂年度工作总结报告,牵头组织下一年度经营预算编制、绩效考核指标梳理、上报及确认等相关工作。
7. 全面统筹食品安全管理体系的内外部审核迎检工作,对接各级政府监管机构检查要求,完善合规性资料,防范食品安全与运营合规风险。
8. 定期组织召开月度经营质量分析会、季度生产运营总结会及半年度工厂经营复盘会议,依托数据分析识别运营短板,推动改进措施落地执行。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,生产运营管理、食品科学、乳品加工等相关专业背景;
2. 熟悉乳品全链条生产工艺流程,具备扎实的现场生产管理经验,擅长员工关系协调与劳资矛盾处理。
3. 具备2年以上中型乳品企业车间主任或工段长管理经验,同时拥有1年以上工厂整体运营管理(厂长)实际经历。
4. 具备出色的沟通表达能力、跨部门协作能力、冲突应对能力及时间管理能力,善于团队建设、人才培育与下属工作辅导,组织统筹能力优异。
5. 熟练操作Office等办公软件,掌握精益生产管理模式,能够运用精益工具持续提升工厂运营效率与效益。
保安巡查包住包吃20人以上月结全职包吃住 发工装被褥 水电全免缴纳社保
薪资待遇:
1,底薪5000一个月,包吃住 水电全免,发工装和被褥,三个月上涨500工装,综合薪资5500-6000。奖金,加班另算
2,月休四天,管一日三餐,宿舍有空调,热水器,洗澡间,洗衣机等。
3、要求17-50岁,身高168cm及以上,健康,无纹身,无犯罪记录,
4、每月20号发工资,干15天就可以提前支工资了,不压工资,走时当天结清,
5、免费发被褥和一年四季工装,不收费,
6,做满三个月薪资上涨五百,缴纳社保,综合工资5500-6000
7,学历不限 能识字正常沟通就行,有无经验皆可
8,能接受包吃住安排,适应轮班制工作
9,长白班 长夜班 两班倒可以选择
岗位职责:
1. 负责出入口及场内秩序管理,做好车辆引导登记与巡查工作
2.严格执行坐岗制度,及时发现并报告异常情况,保障场地安全
3.配合处理突发事件,协助,维护现场秩序与人员安全
招4个焊工440/天包吃住不要证可学徒
400-500元/天
工厂焊工工龄奖年终奖包住五险五险一金3-5人日结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,
工资可预支,工作扬.州稳定,零基础可带,想学手艺的来
点击右下角(免费聊)联系我报名
桥梁3-5人
找周边居住户口,
58周岁以内
手脚灵活无大病史身体健康能登高
杨斜镇路段高速路,作业加固桥梁支撑
有意联系面谈
内蒙古呼和浩特物业公司招聘维修师傅2名,年龄50以下,工资4500-5000。
4.5-5千/月
综合维修工1-2人月结
物业公司招聘维修师傅2名,年龄50以下,工资4500-5000。
新疆阿克苏招聘维修工,薪资为4000-6000元/月。有相关工作经验者优先考虑。提供食宿。
机械维修工
招聘维修工,薪资为4000-6000元/月。有相关工作经验者优先考虑。提供食宿。
中控员
宁夏中移在线招聘(消控员+维修工)工作地址:银川市兴庆区文化东街咨询电话:一、消防控制室值班员(1名)薪资:3800元/月班次:三班两倒,月休11天要求:员工,55岁以内,持有中级消防设施操作员证;身体健康,无不良嗜好,服从管理。职责:消控室值守、消防设备巡检、台账记录、应急处置。二、维修工(1名)薪资:3000元/月上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00,双休,节假日项目需要值班用工形式:劳务用工岗位职责:1、负责水电、设施设备日常巡检、保养;2、处理现场报修、故障排查维修;3、做好维修记录,服从工作安排。任职要求:1、持有高低压电工证;2、动手能力强,吃苦耐劳,服从管理;3、有设备维修相关经验。
招聘万能工,要求会电焊。工作地点在洗煤厂,工作强度不大。薪资为1万元,提供食宿。有意者可报名。
电焊
招聘万能工,要求会电焊。工作地点在洗煤厂,工作强度不大。薪资为1万元,提供食宿。有意者可报名。
综合维修工1-2人月结
诚聘酒店维修工一名,要求:酒店基本维修,保养,年龄40-50岁:工资:4200-5000元。地址:海锦天南关店(电力局旁边)意者致电:
生产厂长
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责厂区生产运营管理,制定并落实生产计划,确保按时、按质、按量完成交付。
2. 建立质量管理体系,严格把控原辅料、生产过程及成品检验,对食品安全负总责。
3. 熟悉豆制品加工工艺,推动工艺优化与技术创新,提升出品率、降低成本。
4. 负责设备维护保养与安全生产管理,落实6S现场管理,杜绝安全事故。5. 统筹团队建设、绩效考核与成本控制,优化人力配置,降低单位生产成本。
6. 协调仓储物流与跨部门工作。
设备主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专团队管理经验包吃住乳制品行业优先考虑,熟悉利乐设备两班倒有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验五险
工作地点:陕西商洛洛南子公司
【岗位职责】
1. 负责生产设备的日常运行与维护管理;
2. 组织设备巡检、保养及故障处理工作;
3. 建立并管理设备台账及相关技术档案;
4. 参与设备安全管理,落实安全操作规范;
5. 协调完成设备检修计划的制定与执行。
【岗位要求】
1. 具备设备管理相关基础知识和实践经验,熟悉利乐设备优先;
2. 熟悉设备运行维护流程及档案管理要求;
3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识;
4. 能熟练使用办公软件进行数据统计与报表整理;
5. 具备较强的责任心和问题分析处理能力。
商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
豆制品工厂副厂长
7千-1.4万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 制定生产计划,管理生产团队,优化生产流程。
2. 确保设备正常运行,与其他部门协调合作。
【岗位要求】
3. 本科及以上学历,5年以上制造工厂管理经验。
4. 具备团队管理和领导能力,良好的沟通能力和问题解决能力。
5. 对制造行业有深入了解。
主管
1.负责制定生产计划,合理分配工作,提供工作效率。
2.定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结安排。
3.负责加强对生产计划的监督落实,即时处理生产异常问题。
4.负责落实安全生产制度,确保员工的人生安全和设备正常运转。
5.负责对操作设备人员巡查和指导,严禁违规操作。
6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查,排除安全隐患,确保设备设施正常运转。
7.负责生产数据的汇总与总结,协助进行制程优化。
8.3-5年车间管理工作经验。
质量管理/品控主管(乳制品行业)
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专ISO14001经验内审员资格证不需要出差团队管理经验乳制品行业ISO9000经验PQE经验(制程)GMP经验有质量管理经验食品/饮料/烟酒经验HACCP经验
工作地点:陕西商洛子公司
【岗位职责】
1. 全面负责前处理工段(投料、预处理、混料、杀菌)的日常生产组织、质量管控、设备运维及人员管理,确保生产连续、高效、安全运行。
2. 根据车间生产计划,合理分配工段人员岗位,明确各操作环节工作任务及时间节点,保障生产计划按时保质完成。
3. 监控生产流程,协调工序衔接,及时处理生产瓶颈问题,减少停机损失;严格执行生产指令,记录并提交生产数据及报表。
4. 监督原料验收与投料操作,确保原料批次、保质期符合要求,控制投料比例与速度,防止异物混入和浪费。
5. 管控预处理、混料、杀菌等环节工艺参数,确保物料处理效果符合标准,配合质检完成抽样检测,杜绝不合格物料流入下道工序。
6. 严格执行杀菌工艺,监控温度、压力、时间等关键参数,确保杀菌彻底且不影响物料品质,跟踪微生物指标,防控食品安全风险。
7. 负责落实部门岗位技能培训等内容,包括品保员的知识、技能培训和绩效考核;负责编制本部门年度培训计划,统筹本部门的整体工作调度与人员技能培训并考核,提高品保团队的业务能力。
8. 负责品控部的人员管理及工作安排,监督与考核员工的工艺纪律、劳动纪律执行情况,检查审核报表;根据生产计划情况合理调配人员,有效控制产品质量和生产成本。
9. 负责对生产车间各项质量控制点进行监控,整理质量控制点相关数据统计,并通报至相关部门。
10. 负责对其他相关部门反映的异常情况进行处理并分析。
11. 每天查看投诉平台反馈的投诉记录,就涉及问题的解决措施与相关班组进行沟通和确认。
12. 负责协助公司相关职能部门对生产工艺、产品配方进行优化。
13. 负责牵头电子追溯系统的运行及迎查工作。
【岗位要求】
1. 大专或以上学历,食品检验或相关专业。
2. 三年以上企业产品质量保证或质量QC改进相关工作经验。
3. 熟悉ISO9000及主要质量标准等认证流程。
4. 具备良好的分析能力,组织、沟通和协调能力,具有良好的品质项目管理推动能力。
5. 年龄在40岁以下。
工作地点:陕西商洛洛南城北社区商洛经济开发区-商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
免漆定制工厂车间主管(生产管理主任)
8千-1.2万/月
主任主管10年以上大专
岗位职责:
1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作,确保生产流程的高效运转。
2.监督生产过程,保证产品质量和生产效率,满足客户需求。
3.组织实施车间内部的生产计划,协调各部门间的工作,确保生产目标的达成。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员和上级领导交流。
2.具有较强的组织和协调能力,能够处理多任务并解决问题。
3.对生产管理有深刻理解,能够持续优化生产流程和提升工作效率。
4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园
生产设备经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科设备台账设备管理
一、岗位职责
1、设备全生命周期管理
1.1设备选型与验收:负责高温设备的技术评估工作,制定并执行设备验收标准;
1.2预防性维护体系:编制设备点检规范(如加热元件电阻值、真空泵油位),规划月度及年度保养计划,减少非计划性停机时间;
2、设备效率与智能化
2.1基于平均故障间隔时间的数据分析,优化关键耗材(如石墨发热体、真空密封圈)的更换周期与策略;
2.2推进数字化升级:实施设备联网方案,实现沉积炉温区数据实时监控及异常报警信息自动推送;
3、安全与应急管理
3.1高风险设备管控:制定高温/高压类设备(如热等静压机)的安全操作流程,定期开展应急演练(如惰性气体泄漏应对);
3.2合规性保障:确保设备运行符合《特种设备安全法》要求(如压力容器定期检验)及相关环保法规规定;
4、成本与备件管理
4.1备件库存优化:采用ABC分类法进行备件管理(A类:石墨模具;B类:真空阀门),提升库存周转效率;
4.2维修预算控制:评估设备全周期使用成本,编制年度维修费用预算。
二、任职要求
1、学历:机械工程、自动化等相关专业本科及以上学历;
2、经验:具备5年以上高温或真空设备运维管理经验,有碳材料生产装备管理背景者优先;
3、技能:熟练掌握设备风险评估方法,精通CAD机械绘图;
4、了解工业物联网系统基本架构;
5、具备良好的沟通协调能力及高度的责任意识;
三、其他福利
1、试用期即缴纳五险一金;
2、提供免费工作餐;
3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等;
4、享有结婚礼金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利;
5、绩效奖金、突出贡献奖、年终奖等激励机制;
6、提供入职培训、在岗培训及内外部学习机会;
7、团队氛围积极向上,职业发展通道完善;
厂长/主管3-5年本科装配工艺总装工艺
职能职责:
1、主导改款车型的工艺规划评审及相应开发任务,组织各项目节点的工艺文档编制、产线跟踪验证及工位成熟度评估,确保工艺方案具备可执行性与量产稳定性;
2、负责总装区域日常工艺纪律巡查,发现作业过程与标准之间的差异,识别潜在质量风险,并牵头落实整改措施及效果确认,保障制造一致性;
3、维护总装车间生产追溯系统,实现零部件与整车装配数据的可追踪、可检索、可责任定位;
4、执行总装工艺变更管控流程,涵盖变更申请、评估、发布、实施及成效验证,确保变更过程受控、风险处于可控范围;
5、针对现场突发或重复发生的工艺异常,制定根源性对策并推动实施,持续提升工艺可靠性和操作效率;
6、推动总装工序降本增效项目,通过改进工艺方法、优化主辅材料使用量及选型方案达成成本节约目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、车辆工程等相关专业背景;
2、3年以上汽车总装工艺领域工作经验,掌握整车装配流程及核心控制环节(如扭矩管理、线束连接、密封性能控制等);
3、熟练操作CATIA、TC等工程软件,具备工艺文件制作及数字化管理能力;
4、具备良好的跨部门协作能力,能够高效协同研发、质量、生产、采购等多方推进问题闭环;
5、工作态度认真细致,责任感强,具有较强的执行力与问题解决闭环意识;
6、认同企业价值观,能适应制造现场的工作节奏与压力环境。
综合维修工绿化种植
招聘(物业公司)一、岗位(工程1人、绿化工1人)二、职责1.工程人员职责要求:负责小区内公共区域水电设施(照明、水泵、配电房)的日常巡检、保养与维修。2.绿化工职责要求:负责园区内绿化带、草坪、树木的日常浇水、修剪、杂草及绿化垃圾;定期进行病虫害防治。3.服从上级安排,完成其他临时性任务。二、任职要求1.年龄要求:65周岁以下,身体健康。2.职业素养:工作踏实细心,责任心强,具有较好的服务意识和沟通能力。三、工作时间与地点·工作时间:每天8小时,月休4天。·工作地址:红庙坡附近。·薪资福利:薪资面议。联系电话:
猪肉屠宰企业分割车间负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理成本管理
【岗位职责】
负责分割车间(白条分割、精细化加工)的日常生产运作管理,保障生产任务按时保质交付。
持续改进分割工艺与作业流程,提高产品出成率,降低生产损耗及成本支出。
监督车间环境卫生与设备运行状态,严格落实SSOP和GMP相关规范要求。
组织现场人员合理排班、开展技能培训并实施绩效评估,推动团队效率提升。
对接仓储与销售环节,确保分割产品流转及时,保障产供销协同高效。
【任职资格】
大专及以上学历,食品科学、动物医学、生物技术等相关专业者优先考虑。
具备5年以上屠宰或肉类加工行业工作经验,其中至少3年从事分割车间现场管理。
精通猪胴体分割操作及各部位肉品规格标准,了解生鲜肉类产品保鲜技术要点。
具有较强的现场管控能力、成本意识以及良好的团队协作素养。
能适应低温环境作业,责任心强,具备较强执行力和吃苦耐劳精神。
栏目概述
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