发布时间：（第八条） 招聘岗位： 1、客房服务员:50岁以下，同岗位工作经验。 2、工程人员一名:50岁以下，持有电工证，酒店同岗位工作经验。 3、前厅接待夜班岗一名:30岁以下，可以接受八小时夜班工作，酒店前厅工作经验优先。 地址：西安浐灞国际港元朔大道温德姆酒店 联系电话：（同）

陕西西安招聘综合维修工，薪资超过4000元每月，负责维修车间机器。

陕西西安招聘工程维修员，薪资超过3500元每月，要求持有相关专业证书。

发布时间：（第九条） 招聘岗位： 1、环境主管1名 2、客服主管2名 3、工程主管1名 4、绿化主管1名 5、楼管员2名 6、弱电技工1名 7、综合维修工10名 8、秩序员（保安）20名 9、保洁员20名 10、绿化工6名 项目位置： 1、西安市灞桥区御锦城项目 2、西安市高新区太白南路高山流水和城/坤元时光城项目 3、西咸新区世纪大道奥林匹克花园项目 4、北郊凤城五路兴盛园项目/宫园壹号 联系电话：（请工作时间咨询）

招聘：工程维修（高压） 薪资：4000元以上/月 需要有高压操作证证，5年以上工作经验，身体健康，性格开朗，有无犯罪证明

市政国企单位--未央城建团鑫物业 ————————— 面试时间：储备面试 ————————— 工作岗位：物业工程维修（高压工、弱电、综合维修、水工、电工，巡检） 工作内容：老旧小区没有配电柜，平时主要是修个门，接个灯，简单的维修工作。必须精通水工，疏通下水道，能吃苦耐劳，因工作需要可能会下井 ————————— 招聘要求：25-55岁，学历不限，需持电工证（不限类型） ————————— 上班时间：8：00-12：00， 14；00-18：00 ——————————— 薪资待遇：综合薪资4500-5000（甲方面试，具体面议） 发薪日： 每月15日发薪 社保： 食宿条件：食宿自理 —————————— 注意事项： 1、必须持有电工证、水工经验 2、可接受下井，不接收案底 ——————————— 【工作地址】：未央区水电三局家属院、陕重社区、渭滨小区。

招聘持续进行中 今天面试，明天入职 招聘岗位：上下架，合包。 岗位要求：18-49周岁，身体健康，无隐性疾病。 薪资待遇：6000-9000，工资构成：底薪➕计件制。休假：4天，法定节假日另算。园区有超市，餐厅。 地址： 西安市灞桥区纺渭路百利威国服园区。联系电话：

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招聘 西安市未央区住宅楼项目，现急招水电工！ 岗位：水电中工2名、水电小工2名 要求： 1. 年龄50岁以下，身体健康，干活有责任心，能吃苦耐劳，服从管理 2. 有水电施工经验，熟悉工地作业 3. 中工：有多年施工经验，除图纸外，水电相关活都能干、都会干 4. 小工：有工地水电干活经验即可 工作说明： - 目前为水电预留预埋阶段 - 白天上班9.5小时，加班按7小时一个班计算 - 长期稳定活源，只要干活靠谱可一直干 - 工资面议，附近人员优先 ️ 特别说明： 投机倒把、脾气大、不听安排、不服从管理的勿扰！ 能接受以上条件、明天一早能到岗的优先联系，先定先干！

综合维修工年龄28-45周岁；工作态度端正，契合企业价值观，遵守厂区各项规章制度；。负责厂区内设备的日常开机操作，产出合格产品；日常使用设备的保养和维护；工作岗位内现场卫生及物品摆放的规整。薪资福利:底薪+绩效奖金+全勤+工龄奖+技能补贴+年终奖+社保+团建旅游等（综合收入5000-7000）招工人数:1-2人工作地址:平原新区桥北乡马井村河南黄欣农产品有限公司

招聘信息:高新区某卫生医疗单位招聘综合维修人员，需持有低压电工证，年龄50岁左右月薪3300至3800元，月休4天，假期福利。联系人:曹主管

招聘：维修员 薪资：5500-6000/月薪 高中及以上学历，持有高低压电工证，同时持有电焊证等其他操作证优先录用 具有5年及以上水电暖电梯维修工作经验，有大中型物业公司相关从业经验优先录用 如工作经验超级丰富也可放宽年龄

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长白山酒店招聘 前台:3人，35岁以下，人品好，有良好形象及沟通能力，服务意识强。 3500底薪+提成+奖金+员工福利。 酒店万能工:薪资3500元+奖金+员工福利 以上岗位外地员工包吃住，长期工作优先。 电话:

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建材料场管理，懂机械，管理车辆，工人，会开装载机，管吃管住。

岗位职责： 1.订单信息处理：接收并核实来自不同渠道的客户订单，检查食材信息是否完整，及时沟通处理订单相关问题。 2.配送单据生成与管理：通过指定系统制作各类配送凭证，按类别整理并备份单据，确保数据无误。 3.信息同步与异常处理：将配送单及时传递至相关部门，快速应对单据遗失、订单变更等突发情况，防止配送延迟。 4.数据统计与归档：定期汇总订单及配送数据形成报表，对已完成单据进行分类存档，确保信息可查可溯。 5.订单与配送单匹配：将订单分配至对应供应商，并于次日根据实际配送内容打印客户配送单。 任职要求： 1.学历经验：高中及以上学历，具备物流或仓储打单经验者优先，无经验者需具备快速学习能力； 2.技能：熟练使用Excel、Word，能较快掌握打单系统操作，对数字敏感，具备订单核对能力； 3.沟通：能够与客户、仓库及配送人员有效对接，及时解答订单疑问； 4.能力：具备处理单据丢失、修改订单等异常状况的能力，能独立完成数据统计与单据归档； 5.作息适配：可适应固定夜班工作（工作时间20:00-次日7:00），能按排班安排完成夜间3小时休息，具备良好的夜班精力分配与时间管理能力； 6.素养：注重时效，责任心强，能承受高峰期工作压力，有食材相关知识者优先考虑。

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岗位职责： 1、对潜在供应商进行资质评估，为采购决策提供依据； 2、负责供应商前期质量APQP的策划与跟进，按项目节点指导并监督供应商执行，协助其在开发阶段持续提升产品质量； 3、组织完成供应商零件PPAP审核及生产能力验证工作； 4、负责量产阶段的质量管控，推动质量问题闭环处理，开展供应商质量绩效评价，实施定期审核与能力改进； 5、协同相关部门完成工作，落实上级交办的其他临时任务； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好的英文读写水平； 2、3年以上汽车零部件行业供应商质量管理经验，掌握供应商质量开发与管理流程； 3、了解铝合金压铸件、注塑件的生产工艺、设备及检验方法； 4、熟练运用各类质量工具（如五大工具、8D/5WHY等）； 5、熟悉VDA6.3审核标准，持有内审或外审员资格者优先。

1.生产计划管理 (1)参与订单评估，必要时提交外协需求；依据任务单统筹编制月度、周度及每日生产计划，确保计划有效执行。 (2)强化与跟单人员及外协专员的沟通协作，全面、准确、及时掌握公司内部制造与外协加工进度，合理调配产能，把控整体节奏，保障订单按时保质交付。 2.生产过程管理 (1)按照生产计划组织作业，协调各班组进度及跨部门问题处理；落实“三按”生产及“三检”制度（首件检验、自检、互检），并组织完成生产过程相关记录工作。 (2)负责车间产品工序间流转管理，确保产品在不同班组和工序之间顺畅衔接，同步做好转序过程中的外观保护措施。 3.生产例会管理：负责组织召开订单对接会议，并准时出席生产协调会议。 4.采购管理：根据实际加工需要，提出工具、刀具等生产辅料的采购需求申请。 5.在文秘专员缺勤期间，承担接收技术部门下发工艺文件的工作职责。 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、教育要求：具备专科及以上学历。 2、专业知识：接受过机械工艺等相关领域培训者优先。 3、工作经验：拥有3年以上机械加工行业相关工作经验。 4、技能技巧：(1)熟悉各类工艺文件内容。(2)具备识图能力，能独立看懂机械图纸。(3)具有较强的内外部协调能力，可妥善应对突发情况。(4)熟练操作常用办公软件。

电驱动质量分析工程师（电驱动总成方向） 岗位职责 产品质量问题分析及改善： 1、负责新能源汽车电驱动总成（电机、减速器等）市场质量问题的处理，开展故障根本原因分析并推动改进措施落地闭环； 2、编制并提交8D分析报告，完成面向客户的汇报与反馈闭环。 跨部门协作： 协同电驱系统设计、软件、硬件、制造及供应商团队高效联动，需具备良好的沟通与组织协调能力。 任职要求： 1、具备电驱动总成相关基础知识； 2、熟悉电驱动总成及整车系统，拥有客户0公里及市场问题应对经验或电驱总成开发背景； 3、掌握8D问题解决方法，具备优秀的团队合作意识与沟通技巧； 4、工作态度积极，乐于学习，责任心强。