一、应聘条件1、身高160cm以上，年龄18-50岁2、学历和工作经历不限，.二、资待遇：1.底5000+全勤500，月综合工资在5500-6500，2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。3.上岗10天可预支工资，离职人走账清。4..晋升保安【班长-队长】以上的队员-资待遇：7000-8000+年终三、住宿环境1.住宿都是市区楼房，洗澡方便，冬暖夏凉.2.保安宿舍内有WIFI无线网，上网方便3.当天带行李安排郑州上岗

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工作职责1、统筹组织公司新项目物业管理体系建立，组织开展物业前期介入、物业客服管理、物业安全管理等工作；2、具备良好的物业管理能力，会看物业建筑图纸，熟悉相关秩序维护、维修、消防等相关技能知识，建立相应管理制度及工作流程；3、定期组织开展项目人员例会及安全培训；4、根据服务合同质量要求和有关物业管理的法规、政策，组织员工开展公共秩序、保洁、绿化养护、设备设施运行维护保养等服务；5、负责本项目工程改造、设备各项方案及预算的编制并送有关部门评审；6、针对本项目运行可能会发生的紧急事件拟制相关紧急处理预案；7、配合业主单位做好各项活动和上级检查工作；8、参与本项目所需的设备、物资、材料等的采购；9、完成领导交办的其他事宜。任职要求1、本科学历，物业管理相关专业；2、持物业相关证书优先录用；3、执行力、规划能力强，富有团队合作和敬业精神；4、工作严谨，善于分析思考问题，有责任心。

1、45周岁以内2、有5年的物业项目负责人工作经验3、能接受异地项目调动

负责老旧小区物业管理工作

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