岗位职责: 1.全面负责采购部门的日常管理，确保采购工作与公司发展战略保持一致。 2.带领团队完成各项采购任务，保障物资供应的及时性和稳定性。 3.制定并落实采购方案，紧密跟进项目实际需求变化。 4.持续优化采购流程及供应链体系，提升整体运作效率。 5.对采购团队进行指导与监督，确保操作规范、过程公开透明。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能够高效推动团队执行。 2.拥有良好的沟通表达与谈判技巧，善于维护与供应商的长期合作关系。 3.具备扎实的数据分析与规划能力，能准确预判采购趋势与需求。 4.熟悉采购相关法规要求，坚持职业操守，确保合规作业。 5.富有团队协作意识，能够激发团队积极性，共同实现工作目标。

岗位职责: 1.负责休闲食品类商品的采购执行，保障产品品质及供货连续性 2.开展供应商对接与关系维护，实现采购成本优化管理 3.研判市场动态，为商超采购决策提供有效数据依据 任职要求： 1.具备良好的沟通协作能力，能高效推进采购流程 2.富有团队意识，能在集体协作中积极贡献价值 3.具备敏锐的市场感知力，能迅速应对市场变动

1、采购部人员招聘，管理 2、指定采购部计划 3、熟悉大部分煤源，价格，采购流程 4、做好采购部的绩效管理

岗位职责: 1、负责新鲜花卉的采购工作，保障产品品质与新鲜程度 2、负责门店鲜花陈列场景的日常维护与更新 3、与供应商保持良好沟通，建立并维护长期稳定的合作关系 4、跟进采购各环节流程，确保采购任务高效按时完成 任职要求: 1、*****，本科及以上学历 2、了解鲜花产地及采购渠道，掌握基本的鲜花养护技术 3、具备良好的沟通能力，能有效协调与供应商的各项事务 4、具有团队协作意识，能够积极配合团队完成相关工作 5、具备较强的学习能力，愿意持续改进和优化采购流程与方式

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2. 策划并统筹公司内部会议与团队活动，确保流程顺畅与执行到位； 3. 统筹办公物资及设备的采购与维护，优化资源配置与使用效率； 4. 执行员工考勤统计及薪酬福利相关事务，维护员工合法权益； 5. 建立并持续优化公司管理制度体系，促进运营管理的规范与完善。 任职要求： 1. 具有出色的组织协调能力与强效的落地执行能力； 2. 善于团队协作，能够与同事保持积极有效的沟通配合； 3. 工作态度严谨细致，可同时推进多项任务并保证工作质量； 4. 具备独立分析和解决实际问题的能力，判断准确、决策稳健； 5. 恪守职业规范，严格遵守公司各项管理规定。

岗位职责： 1、对接采购需求，进行商机匹配及商品资源寻找与报价； 2、负责京东平台商品信息的日常更新与维护； 3、跟进京东平台每日订单处理，协调厂商完成订货、付款、发货及物流动态追踪； 4、开展新老供应商的合作洽谈，维护合作关系并推动合作内容扩展（包括新品牌授权、产品线拓展及新品上架）； 5、承担指定品类的商品运营相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握办公软件操作； 2、具备商品运营相关经验者优先考虑； 3、有电商平台操作经历及图片处理软件使用经验者优先。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30 每周六或周日休

岗位职责： 1、制定并实施公司采购策略与制度，提升采购工作效率； 2、统筹供应链管理与优化工作，保障供应商按时交付达标产品； 3、搭建并持续优化采购流程，健全采购规范及相关文档管理体系； 4、审核采购订单与发票信息，依据公司财务制度完成核销与结算流程。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上采购管理经验，2年以上团队管理经历； 2、拥有广泛的行业资源与供应链渠道，熟悉国内市场的价格动态与行情趋势； 3、具备出色的团队领导力与谈判能力，能有效降低采购成本； 4、掌握扎实的财务基础知识和分析判断能力，确保采购决策科学合理； 5、熟练操作ERP系统及各类办公软件。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年底双薪、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午14：00—18：30 每周六或周日休息

有煤矿焦化厂车间工作经验优先

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.组织并落实公司内部安全管理制度，维护员工人身安全及公司资产安全； 3.负责人力资源工作的整体规划与实施，涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理等方面； 4.协调处理公司对内对外的各类行政工作，包括文档归档、会议安排及相关支持服务。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队高效运作； 2.拥有良好的沟通技巧和应变能力，能够妥善应对各类复杂行政事项； 3.工作责任心强，执行力突出，具备独立开展工作的能力； 4.具备良好的协作意识，能够与各部门保持顺畅沟通与紧密配合。

岗位职责： 1、负责供应商的拓展与日常管理，维护采购资源库，保障公司采购流程高效有序开展； 2、全面推动采购项目实施及全流程管控，主导与供应商就采购价格、交货周期、付款方式等核心条款进行谈判，并定期开展市场行情分析，有效控制采购成本； 3、承担公司业务所需的网络设备、信息安全产品及办公硬件类别的采购任务； 4、负责医疗方向相关软件产品的采购工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，计算机、软件等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上采购领域工作经验，拥有丰富的软硬件厂商资源者优先； 3、有通信设备行业知名企业从业经历者优先； 4、具备出色的沟通协调能力与商务谈判技巧。 具体薪资面议

外墙需要三四个工人，过了十五开工。只要把式二把刀勿扰

招聘:待遇好，工作时间自由 要求：25—50周岁，大专以上学历 优秀退休人员可以面议 上班时间：周一至周五上午8:30—10：30 周六日法定节假日正常休息！ 公司给上保险

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以， 发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

工厂普工，包吃包住，月入8500～9000结算准时不拖欠 【高薪资】280-300/天，月结可预支，每月10号准时发放 厂区主要新能源电子电器，锂电池，太阳能电池片，光伏组件的生产与加工 招聘岗位：操作工、普工、操作、组装、质检工/品检工、包装工、统一培训、简单易操作、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 厂区在江苏无锡惠山区 工厂招工要求： 不限经验，16岁一55岁 生熟手均可.无需经验.无需学历.生手带薪培训 公司提供免费住宿，标准四到六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机 保险：公司缴纳保险 ，面试携带本人身份证原件.银行卡（工商，建设，交通，农业）四大行任意一张就可以，不限地区（提供卡号也行） 住宿其他情况：免费工作餐三餐，住宿是4到六人间，空调，洗浴，独立卫浴齐全， 来了直接和工厂签合同 本厂长期招聘，有问题直接来电

找两个会二保焊的人专业焊挂车常年活干活实在，偷奸耍滑不要，服从指挥，头脑灵活，工资看能力，非专业人士勿扰

职位要求: 1、对供应商的鉴别能力 2、谈判能力 3、采购过程中冲突的解决能力 4、采购过程中危机救济能力 5、打涉诉的能力 6、能够独立拟定合同的能力 需要具有管理能力，做事要有主动性、积极性，要有目标感。

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

1. 负责公司各车型运力成本与效率指标的核算工作，持续优化并健全运力成本模型，推动成本管控水平提升。 2. 主导运力供应商的准入评估、合同计费规则制定及履约过程中的应付审核，构建科学的供应商评价机制。 3. 熟知成都及周边区域冷链运输市场情况，具备干线、零担、城市配送等多模式运力资源统筹整合能力。 4. 针对运营数据及异常波动进行深入分析，及时输出改进建议，为管理决策提供有效支持。 5. 协同运营、财务等相关团队，推动降本增效措施的实施与落地。 要求： 1. 具备3-5年及以上物流领域工作经验，熟悉多种物流业务场景，有大型企业物流采购或成本管控经验者优先。 2. 熟练运用Excel开展数据分析与成本测算，具备较强的成本数据处理能力。 3. 拥有良好的沟通协调与组织推进能力，能有效联动多方达成共同目标；工作踏实认真，具备快速学习与方法归纳能力。 4. 工作地点位于成都安德镇新希望乳业工厂。 工作时间：8:30-17:30

完成主管交办的各项任务

岗位职责: 1. 负责日常行政事务的执行与落实，保障办公环境的整洁与高效运转。 2. 办理员工入离职相关流程，维护员工档案信息的完整性与准确性。 年龄要求26岁以上

日常接待客户，服务细致周到

要求：25岁至40岁，持有驾照并能熟练驾驶；具备较强的执行力，熟悉常用办公软件操作。 薪资：3500-5000元/月。 待遇：五险、提供食宿、单休、享受法定节假日 工作时间：8:30-17:30

负责考勤，办公室卫生，熟练使用办公软件，要求会开车

工作职责： 主要负责对接车险即将到期的客户，通过电脑和电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务咨询及续保办理服务。客户资源由公司精准提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续期服务。因车险属于车辆上路必备保障，市场需求稳定，成交率较高。车险领域发展稳健，行业前景广阔，具备长期从业与成长空间。 上午8：20-12：00 下午13：40-18:30（长白班） 月休5-9天，国家法定节假日（元旦、清明、五一、端午、国庆等）均按规定休假 每年享受5-15天带薪年假 【福利待遇】 1、享有底薪+新人奖励+无封顶业绩提成+高额月度奖金+季度奖金+年终奖金。新入职员工月薪3-4k起，平均收入6k-8k，表现优异者可突破万元，收入与努力成正比！ 2、全体在职人员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定假期+带薪年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、参与多样竞赛激励（含现金奖励与实物奖励）+提供带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+提供带薪岗前培训（零经验可胜任）+晋升通道清晰明确。 【晋升渠道】 晋升机制完善，过程公开透明，双向发展路径支持职业成长： 纵向晋升：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理路线）； 横向发展：客户经理→后台运营岗位（如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等）。 任职资格： 1. 具备大专及以上学历，能力突出者可放宽至高中或中专； 2. 年龄在20-40周岁之间。

不销售；不外出；不打电话的纯文职岗位 任职要求：接受无经验（提供岗前带薪培训） 1.具备基本的学习与理解能力； 2.工作稳定性强； 3.大专及以上学历，专业不限； 4.做事认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识； 5.熟练使用Word、Excel等常用办公软件

协助经理完成日常事务 按照上级安排，负责客户邀约及资料归档工作 上班时间8:30-12:00，14:30-18:00，周末双休

会电脑

工作时间：早上8点半-12点，下午2点半-6点半，周日单休 薪资待遇：无责3000+提成，月薪6-8k 任职要求： 具备团队管理及事务统筹能力，需5年以上相关工作经验，无经验者谢绝投递 岗位职责： (1)协调办公室内部运作及跨部门协作，保障信息高效传递与资源合理共享 (2)规划客服团队工作安排，制定科学的管理机制与执行方案 (3)为高层管理者提供决策支持所需的数据、信息与可行性建议，参与公司重大事项研讨与决策 (4)定期组织召开办公会议，总结阶段性工作成果，梳理问题并提出优化对策