公寓招聘维修工人2名。要求具有1-3年工作经验，年龄在45周岁以下，能吃苦耐劳。有物业相关工作经验者优先录取。工作内容包括完成公寓内简单的水电路维修，处理公寓问题，进行。薪资范围为4000-5000。福利包括定期团建、生日福利、节日福利和年假。工作地址位于山西省太原市迎泽区解放南路87号菜园广场写字楼。

工程部招聘员工。要求应聘者年龄在50周岁以内，，无不良嗜好，能够吃苦耐劳，有相关工作经验。持有高压电工证和消防维保证书或具备相应能力者优先。薪资福利为入职转正后每月3600元，缴纳五险，提供餐补和工龄工资。工作地址位于晋源区晋阳湖旁丰沃悦湖城小区物业。此外，本小区还有保洁、保安岗位正在招聘。

山西太原法士特服务站招聘维修师傅多名。提供食宿。要求可以长期稳定合作。工作地点在山西太原。

工程部招聘人员，要求年龄在50周岁以内，，无不良嗜好，有相关工作经验，持有高压电工证和消防维保证书或具备相应能力者优先。薪资福利为入职转正后每月3600元，缴纳五险，提供餐补和工龄工资。工作地址位于晋源区晋阳湖旁的丰沃悦湖城小区物业。此外，本小区另有保洁和保安岗位正在招聘。

房屋公寓公司招聘店助，工作简单轻松，工作内容:1、会简单办公软件2、管理房屋钥匙3、记录房管报回来的维修问题，对接维修师傅4、管理公司维修材料及工具有无经验均可，工作简单，需要坐班早8：30--晚6：30（休息2个半小时）月休2天居住万柏林，有意向加入的姐姐们可咨询

物业公司招聘秩序员（63岁以下）工作地点：千峰北路、亲贤北街、新建南路、并州南路、许坦东街、府西街保洁员（63岁以下男女不限）工作地点：千峰北路、亲贤北街、并州南路综合维修（60岁以下）要求：身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳，有相关证件、住宅小区物业维修工作经验者优先。工作地点：亲贤北街联系电话：赵女士（）公司在小店区、迎泽区、杏花岭区、万柏林区均有项目，可就近安排，可提供住宿。另有其他多个岗位招聘，欢迎咨询。

山西太原小店区平阳路学府街口南500米处招聘3名综合维修员，要求年龄60岁以下。

山西太原招聘综合维修（电工）职位，薪资范围2500-3000元，优先录用有五年以上工作经验者。

建设北路北大街口附近招聘综合维修工1名：工资：3300（必须有电梯安全员证件）60岁以下工作时间:上一休一，工作轻松，要求身体健康，服从工作安排联系电话段主管：

千禧物业写字楼招聘工程部维修工2名年龄：60岁以下工资：面议（可电话咨询）地址：长风街体育西路天美新天地北门2717电话：。

来个专业做车棚的队伍，看图纸报价

太原市晋源区招强电

学校教室安灯风扇插座开关招小包队伍精装水电工，工作地址：太原丽华北街

 太原万柏林区文兴苑-8号楼(迎泽西大街、千峰、千峰北路附近)六点日常保洁(日常保洁2小时)到手75如有意接单请速联系。

招聘履带吊司机，驾驶55吨型号的吊车。薪资面议。

崇明岛别墅区招聘物业维修工年龄50岁以下～有低压电工证包住不包吃待遇综合工资5500做六休一，一天8小时交上海五险一金年薪13薪～高温费。

昌平区招聘保洁工维修工男女不限工作轻松一月有4天休息管一餐年龄50—65岁工资3300—5000

招聘工程技工。薪资为每月2700元至3000元。招聘单位为广西粤华金耀物业有限公司。要求应聘者持有电工证。

小区房屋修缮，往返多个小区，要求有工作经验会开车，有一定的沟通能力

岗位职责: 1.提供专业的上门维修服务，包括但不限于水电维修、门窗锁具修复、龙头管件更换等。 2.能够对家庭常见故障进行快速诊断并提出解决方案。 3.保持良好的客户沟通，确保服务过程中的问题能够及时解决。 4.维护工作区域的清洁与安全，确保所有工具和设备按照标准使用。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，能够耐心倾听并解决客户遇到的问题。 2.持有相关维修技能证书，有相关工作经验者优先。 3.良好的时间管理能力，能够合理安排维修任务，确保高效服务。 4.具备基本的交通知识，能够使用合适的交通工具进行工作。

岗位职责: 1. 负责生产现场日常运作的管理与监督工作； 2. 保障生产流程顺畅及产品品质达到规定标准； 3. 统筹调配内部资源，持续优化生产工艺与流程； 4. 跟踪生产设备运行情况，及时排查并解决技术故障； 5. 带领团队高效完成各项生产目标，确保产能稳定提升。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与团队领导能力； 2. 能够快速识别并有效处理生产过程中的各类问题； 3. 拥有积极的协作意识，可快速适应团队工作节奏； 4. 工作责任心强，具备出色的执行能力； 5. 能够适应生产车间实际工作环境，保持积极端正的工作态度。

[烟花][烟花][烟花]招聘岗位：维修工[爱心]工作时间：行政班；[爱心]工作地点：胜利东街[烟花][烟花][烟花]任职要求：有经验者优先；亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真；严格遵守单位各项规章制度，爱岗敬业。张经理

工作内容 1.负责车间日常生产运作，保障年度产能目标达成，编制月度生产计划，细化班组工作任务，监管核心工艺执行环节； 2.负责质量管控，跟踪关键质量参数，牵头开展异常偏差分析与调查； 3.负责成本管理，控制原材料消耗定额，优化能源使用效率，降低废品率； 4.负责安全管理工作，落实设备、人员及物料等各环节的安全防护措施； 5.负责团队建设，组织实施排班与绩效考核，培养潜在班组长人才 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推动跨部门协作； 2.具备较强的现场问题解决能力和应急处置能力，可快速应对生产过程中的突发状况； 3.具备高度的责任感和执行力，能适应工作压力，确保生产任务按期保质完成

工作职责： 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（物料/能耗/设备维护）及现场安全管理。 2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改进项目实施落地。 3. 组织生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与运行稳定。 4. 具备工艺文档审核能力及多部门协同经验；能高效处理生产突发问题，保障产出进度。 5. 跨职能协作：联动生产、技术、工程团队，优化资源配置，达成生产技术目标。 6. 定期向总经理汇报运营进展，落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2. 具备工艺确认、设备运维的实际操作经验。 3. 熟悉生产排产管理、成本核算及精益生产方法论； 5. 学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先。

办公室开单接单对接客户

招聘公寓维修人员。要求具备1-3年工作经验，年龄在45周岁以下，能吃苦耐劳。工作内容包括完成公寓内简单的水电路维修工作，处理公寓问题，。有物业相关工作经验者优先录取。薪资范围为4000-5000。招聘人数为2人。福利包括定期团建、生日福利、节日福利和年假。工作地址为山西省太原市迎泽区解放南路87号菜园广场写字楼。

岗位职责 1、全面主持生产车间的日常运营，科学调配生产资源，保障生产任务按时高质量交付。 2、制定并持续优化车间作业流程、操作规范及管理体系，推进精益化生产落地执行。 3、统筹车间团队管理，涵盖班组搭建、员工培训、绩效评估等核心工作。 4、联动技术、品质、供应链等相关职能部门，及时解决生产环节中的各类异常问题。 5、严格执行安全生产制度，确保现场作业符合各项安全标准与规范。 6、推行5S现场管理，不断提升车间环境整洁度与运行效率。 7、管控生产投入成本，提升设备运行效率，减少原材料浪费。 任职要求 1、基本条件： （1）大专及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景。 （2）5年以上生产管理从业经历，其中至少3年担任车间主任或类似管理职务。 2、专业能力要求： （1）掌握汽车或工程机械类产品制造工艺流程。 （2）熟练运用生产排程、现场管控、质量保障等管理工具与方法。 （3）具备良好的成本控制意识和持续改进能力。 3、优先考虑： （1）具有无轨胶轮车或矿用装备生产管理经验者。 （2）熟悉焊接、装配等关键工序技术要点者。 4、素质要求： （1）具备较强的组织协调能力与团队领导力。 （2）沟通表达顺畅，能适应高强度工作压力。 （3）责任心强，执行力突出。

岗位职责： 1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，保障生产任务高效推进，确保产品质量与成本控制目标达成； 2、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督现场生产作业，确保产出符合客户质量要求； 3、异常处理：快速响应生产过程中的突发问题，及时追踪原因，提出改进措施并推动落实解决； 4、人才培养：结合生产实际需求，制定车间管理制度，组织培训与考核工作，持续提升团队专业能力。 任职资格： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力强，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题分析解决能力； 3、其他：有学生会、社团组织经历、主导过校内项目或具备社会实践经验者优先考虑。 在这里，你可以成长为： 1、团队领头人：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业理想； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效方案，推动产品价值落地； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。

主要负责生产报表统计，设备运营统计，设备仪器年检，生产资金需要量报批等生产部后勤工作

工作职责 1. 统筹管理生物质气化炉、锅炉等关键设备的日常运行与维护，确保能源生产系统持续稳定运转。 2. 牵头构建并优化能源车间的管理体系，涵盖安全标准、操作规程、人员排班等制度的制定与实施。 3. 跟踪监控设备运行情况，快速识别异常并组织故障处理，提出预防性方案以减少停机概率。 任职要求 1. 大专及以上学历，能源工程、机械制造类相关专业者优先考虑。 2. 拥有3-5年生物质气化、设备工程或电厂运营管理经验，掌握能源生产各环节流程。 3. 具备良好的责任意识与协调沟通能力，能够带领团队高效推进工作任务落实。