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社区业务专员
3000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限销售经验
去小区给业主沟通 签约
置业顾问包住包吃生日福利五险一金餐补经验不限高中及以上保障月薪房屋买卖和租赁二手房新房带薪培训豪宅带薪年假
诚聘房产经理人!当天安排住宿! 【岗位要求】 1、******,大专及以上学历(退伍军人可放宽至高中),学信网/士官士兵/党员证明可查; 2、【能适应工作地点调整】; 3、信用记录良好,无逾期情况,未曾担任企业或个体工商户法人(已注销亦可); 4、善于交流,普通话流利,听从工作安排; 【薪资待遇】 1、底薪: 本科毕业:7200 全日制大专/士官/党员:6200 非全日制大专/士兵:5200 住房补贴800,实习岗位同样适用 2、提成:上不封顶 租赁提成:月租金35%(示例:房租8k/月,业绩即为8k,个人可得2800) 买卖提成:房屋成交价3%作为业绩,个人分成15%-46%阶梯递增计算 【工作福利】 1、缴纳社保五险及工伤保险; 2、提供员工宿舍或发放住房补贴; 3、入职即签劳动合同,享带薪培训,完成基础任务另有奖金; 4、定期组织团建活动,提供下午茶点零食,享有生日礼金、节日福利,KTV聚餐等集体娱乐; 5、团队成员年轻化,相处融洽,办公环境整洁,氛围愉悦; 6、年终年会、绩效分红、享受带薪年休假。 【工作时间】 1、上午九点至下午六点,午休75分钟 2、试用期结束后视情况调整,以服务客户为核心 3、实行弹性工作制,灵活自主,办公室固定坐班 【工作内容】 1、通过多平台渠道发布信息吸引客户,如小红书、抖音、闲鱼等拓展房源与客源; 2、维护线上资源,及时更新房源动态; 3、依据客户需求精准匹配房型,线下陪同看房并推动交易完成; 【公司晋升与发展】 1、系统化学习房产专业知识,依托成熟企业平台,拥有完善培训机制; 2、每季度开放晋升通道,发展空间广阔(可晋升至店长-区域总监-区域经理等); 3、晋升机制公开透明,节奏快,注重实效,凭实力晋升。 【公司介绍】 1、太屋集团,位列中国500强企业 2、全国房地产经纪行业十强品牌 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”
置业顾问生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上交易手续办理房屋买卖和租赁二手房受理客户咨询
薪资福利: 1、无责任保底月薪8000元,租赁业务享35%高提成,买卖业务提成比例达15%-45%,属行业领先水平,另设开单现金奖励、团队旅游、晋升通道及五险一金保障。新员工平均年收入在10万至20万元之间,入职2-5年且职级较高的员工年薪可达30-100万元。 2、晋升机制:所有管理岗位均从内部选拔,业绩与职业素养达标者可参与晋升评选,流程公开透明,提供各层级专业培训体系,助力持续成长。 3、保险补贴:公司为员工缴纳公积金及养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险,并设立内部互助金机制。 4、奖励制度:涵盖新人激励奖、月度TOP销售奖、季度TOP奖、年度TOP奖、家庭境外游以及团队绩效奖金等多项荣誉激励。 5、员工活动:定期组织生日会、聚餐、郊游、K歌、登山、读书分享会、星座主题茶话会、足球篮球联赛等,倡导工作与生活平衡,营造温馨如家的团队氛围。 任职要求: 1.年龄21-30岁,具备实习经历或校内活动组织经验(办公地点位于上海市中心南京西路区域,主要服务中高端客户群体); 2.全日制大专及以上学历,个人征信良好,退役军人学历条件可适当放宽; 3.公司提供系统化岗前培训,完成培训并通过考核后正式入职; 4.普通话标准,执行力强,具备良好的亲和力、理解力、逻辑思维能力及沟通协调能力; 5.性格积极乐观,诚实守信,工作主动,重视团队合作精神。 企业理念: 我们寻找的是未来事业的合伙人! 我们青睐懂得感恩、专注投入的伙伴! 我们实行因材施教,配备一对一师徒带教机制,实现共同成长与共赢发展! 平台优势与发展前景: 1.太平洋房屋为扎根上海29年的本土头部房地产服务企业,规模领先,专业标准高,持续追求卓越; 2.内部工作系统持续迭代升级,技术驱动业务,保持年轻活力与行业竞争力; 3.坚持高标准服务品质,全面覆盖城市中高端客户的租赁、买卖及咨询需求。 常见问题解答: 1.薪资待遇如何? 经纪人年收入普遍在10万至100万元之间,业绩突出者可突破百万,进入公司精英会层级,多数新人首年收入集中在20万元左右。 2.住宿如何安排? 目前公司不统一提供住宿,但给予8000元保底薪资以缓解生活压力。作为房产服务从业者,我们将根据员工个人对居住环境、租金预算等需求,协助在职同事寻找合适房源或合租机会,优先推荐公司附近或地铁数站可达的区域。 3.是否有人带教? 入职后一周内即安排店长及指定导师进行1对1带教,师徒制是公司人才培养的核心文化之一。 4.面试流程是怎样的? 面试共三轮:初试、复试、终试。有意加入者建议提前做好充分准备。 如仍有疑问,欢迎私信交流。天生我材必有用,相信每一位有志之士都能在这里找到属于自己的舞台,期待你的加入! 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 试用薪资:8000元/月 【温馨提示:工作地点在上海!】
社区业务专员
3000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限销售经验
前往小区与业主进行沟通并完成签约
置业顾问包住社保经验不限大专及以上房源开发房屋买卖和租赁二手房带薪培训商业地产客户开发/市场拓展经验带薪年假提供住宿
【总部上海直招】注:提供实习证明!支持转正!安排住宿!退伍军人优先! 全上海市就近分配,到沪可!!! 面试当日即安排入住(配备空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网络,生活设施齐全) 不限专业与经验,接受在校实习,可签三方协议,提供盖章及实习报告 公司直招,提供住宿,退伍人员优先录用!!!!! 【平台实力强,发展有保障】 作为上海首家成立的房产企业,世界500强成员,现有员工超10000人,门店数量达700余家,规模持续扩张中。 目前全市范围新增门店不断推进,职业成长空间广阔。 【您关注的薪资待遇,底薪扎实,提成更高】 大专学历:7000元无责底薪+高比例提成 本科学历:8000元无责底薪+高比例提成 士官退伍:7000元无责底薪+高比例提成 士兵退伍:6000元无责底薪+高比例提成(党员享受7000元底薪) 非全日制专科:6000元无责底薪+高比例提成 未毕业实习生:5690元无责底薪+高比例提成 提成标准:租赁业务提成35%,买卖业务提成15%-45%(行业领先水平) 上海直招!!!!!非诚勿扰!
销售主管
7000-12000元/月
销售专员1-3年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)其他行业
人生充满无限可能,只要迈出一步,常常会收获超乎想象的成果。比如此刻:我们正在招人,你是否已鼓起勇气投出简历? 企业愿景:成为国际一线品牌的装修建材采购服务平台! 岗位待遇: 1、试用期基础薪资5000元/月(该薪资不与业绩挂钩,仅依据个人能力与工作表现评定。只要员工严格遵循公司规范开展工作,即便暂无业绩产出,仍可全额获得此项基础薪资。) 2、岗位年度综合收入预计达10万元以上,团队内表现突出者首年收入可突破20万元,后续逐年提升。 岗位职责与要求: 1、年龄在25—45周岁之间,学历不限; 2、具备良好的团队意识和协作精神; 3、工作踏实细致,能吃苦耐劳,具有较强的责任心; 4、有目标、有追求,期望借助平台实现自我成长; 5、有强烈的增收意愿,并展现出积极进取的竞争意识; 6、需具备较强的学习能力,公司将对学习成果进行评估,并纳入薪酬绩效考核体系; 7、应聘者须具备出色的执行力,对公司安排的任务需坚决落实。 补充说明: 1、追求安逸生活、畏惧户外作业者请勿申请; 2、公司管理严谨,难以接受制度约束者请勿申请; 3、对收入无追求、仅寻求轻松岗位混工龄者不予考虑,我们倡导高效投入,不接纳消极怠工行为; 4、意图将本职作为“跳板”并计划离职时带走客户资源者,不在录用范围,公司流程管控严密,此类操作不具备可行性。 托普装修基材正在寻找一批志同道合的同行者,共同投身一项有价值的事业。没有人能直接给予你财富与地位,但我们可以提供机会与舞台。每个成功者都始于一次选择,而敢于出发,才能走上通往成功的道路!
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、熟悉企业财税相关情况,与客户积极沟通,准确把握需求并提供专业财税咨询建议 2、通过线上或线下方式邀请客户签约,持续跟进服务,维护客户关系,促进长期合作 3、配合团队完成各项任务安排,确保工作高效推进并保持良好质量 任职要求: 1、学历不限、专业不限,欢迎零基础人员加入,有销售经验者优先考虑,入职后提供系统培训 2、具备良好的沟通能力,能独立完成工作任务,富有团队协作意识 3、工作态度认真细致,积极主动优化工作方法与流程 工作时间: 上午 8:30-12:00 下午 夏季2:00-6:00 冬季1:30-5:30 每周日休息,法定节假日正常放假,福利优厚,诚邀渴望增收的伙伴加入~
面销业务员
6000-8000元/月
销售专员6-10人1-3年高中及以上面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售
负责客户拜访开发 客户下单 周一周六上班周日单休
销售业务员
6000-7000元/月
销售专员包住社保6-10人3-5年大专及以上电话销售区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成
招蔬菜种苗销售,工资加提成加车补,山东地区销售,工资面议
线下销售+6000
5000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
口才好态度好人品好能吃苦学习能力强
枣庄滕州市招装修木工
300-310元/天
装修木工1-2人日结
枣庄市滕州市招装修木工
枣庄 滕州市
3月6日 19:27拨打电话
维修电工二保焊库管氩弧焊
【爱立德机械有限公司】招聘 ✅机械制图1⃣名 有经验者优先 ✅库管1⃣名 要求会用管家婆软件 ✅氩弧焊工2⃣名 待遇:6000~9000 ✅氩弧焊学徒2⃣名 工资:(面议) ✅二保焊工5⃣名 待遇:6000~7000 ✅办公文员2⃣名 (25-40岁)熟悉电脑 ✅电工1⃣名 待遇:6000~7000 地址 :常庄镇牛寨开发区 电话☎:
枣庄
3月6日 19:24拨打电话
枣庄薛城区招通风安装/维修会开升降车的师傅
8000-9000元/月
通风安装15-30天1-2人月结
枣庄市薛城区招通风安装/维修
枣庄 薛城区
3月6日 19:23拨打电话
长白班操作工车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 无锡
枣庄薛城区招工地小工/杂工、工地力工
小工力工
枣庄市薛城区招工地小工/杂工、工地力工
枣庄 薛城区
3月6日 19:20拨打电话
房产销售顾问
4000-6000元/月
置业顾问1-3年大专及以上住宅房产商业房产新房二手房别墅
1、负责地产项目中住宅、商业及车位的销售与推广工作,达成个人与团队的业绩目标; 2、深入了解客户需求,提供专业的商业和车位购置方案,推动交易顺利完成; 3、持续维护客户关系,协助处理售后相关事宜,提高客户满意度与忠诚度。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备2年以上相关岗位工作经验,熟知地产车位及商业产品的销售流程与政策; 2、具备较强的沟通表达能力与客户拓展能力; 3、结果导向意识强,能适应销售工作压力,具有良好的执行能力。(底薪与奖金根据业绩表现核定)
房产顾问
4000-6000元/月
置业顾问1-3年大专及以上
职位描述: 1、负责地产项目中住宅、商业及车位的销售与推广工作,达成个人与团队的业绩目标; 2、深入挖掘客户真实需求,提供专业的商业及车位购置方案,推动交易顺利完成; 3、持续维护客户关系,协助处理售后相关事宜,提升客户体验与满意度。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备2年以上相关岗位销售经验,熟悉地产领域车位与商业产品的销售政策及流程; 2、具备较强的沟通表达能力与客户开发能力; 3、具有明确目标导向,能适应销售工作压力,执行力强。(底薪与奖励根据实际业绩核定)
置业顾问
4000-10000元/月
置业顾问社保1-2人经验不限中专及以上直销基本坐班按单提成TOC保障月薪新房实地看房客户开发房地产行业经验房屋买卖
岗位职责: 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续手续协调等全流程服务 3.参与项目营销活动执行,协助开展线上线下推广及客户邀约工作 4.定期维护客户资源库,提升客户转化率与复购/转介率 5. 及时反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略与话术 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先,经验不限 3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的学习能力与抗压能力 4. 熟悉当地房地产市场者优先,接受应届毕业生实习转正 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先
置业顾问
1-3万元/月
置业顾问社保五险一金1-2人经验不限大专及以上门店销售较多外勤销售额提成保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房豪宅受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责: 1.负责客户的开发接待、咨询讲解及全程置业服务,精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、邀约、带看、签约等全流程销售动作,达成个人业绩目标 3.参与门店活动执行,协助开展线上线下推广、渠道拓展及客户关系维护 4.定期整理客户档案及市场反馈,及时向主管汇报销售动态与竞品信息 5.配合团队完成阶段性销售任务,积极参与培训学习,持续提升专业服务能力 任职要求:1.学历不限,热爱房地产行业,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的学习能力与抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证者优先,本地户籍或熟悉区域楼市者优先 5.遵纪守法,诚信正直,认同企业价值观,具备团队协作精神 6.底薪4300+业绩奖55%,月综合收入20,000。
安家顾问
1-3万元/月
置业顾问3-5人经验不限学历不限
岗位职责:1. 负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务,精准匹配客户需求与房源信息2. 独立完成客户跟进、邀约、带看、签约等全流程销售动作,达成个人及团队业绩目标3. 参与项目推广活动执行,协助开展线上线下营销宣传,提升案场到访与转化率4. 定期整理客户档案及市场反馈,及时向上级汇报销售动态与竞品信息5. 协同策划、物业、工程等部门,保障客户从认购到交付的全周期服务体验 任职要求:1. 学历不限,热爱房地产行业,具备良好的沟通表达与服务意识2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制3. 形象气质佳,亲和力强,具备较强的学习能力与抗压能力4. 持有房地产经纪人协理证者优先,有商业地产、高端住宅销售经验者优先5. 能适应灵活工作时间,包括周末及节假日轮值
销售
5000-8000元/月
销售专员社保交通补助五险3-5人1年以下高中及以上电话销售门店销售基本坐班回款提成销售额提成
接待进店客户,促进成交
销售专员
7000-12000元/月
销售专员经验不限本科及以上
岗位职责: 1. 主动开发并对接潜在客户,宣传推广公司产品; 2. 配合团队优化销售方案,提升整体销售效能; 3. 维系客户关系,及时收集客户反馈并协助解决问题; 4. 定期整理与更新客户资料,确保信息真实完整; 5. 严格执行公司各项规定,维护企业品牌形象。 任职要求: 1. 热爱销售工作,具备抗压能力; 2. 具备优秀的沟通能力和协作意识; 3. 能够迅速掌握新知识,适应市场动态变化; 4. 有相关销售工作经验者优先录用。
市场销售业务员
3000-10000元/月
销售专员3-5人1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款跟进 4. 定期整理客户信息与销售数据,及时反馈市场动态与竞品信息 5. 参与公司组织的销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩水平 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与销售报表填写 3. 学习意愿强,愿意接受系统化销售方法论培训并快速落地实践 4. 有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养 5. 诚实守信,责任心强,认同公司价值观与长期发展导向
高薪+销售专员
3000-8000元/月
销售专员1-3年学历不限电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1. 通过电话与客户交流,初步掌握客户需求,邀请客户面谈并深入沟通,推动签约达成 2. 与客户保持良好互动,持续提供优质的后续服务支持 3. 具备问题处理、进度规划、过程跟进、沟通协调及应对复杂情况的服务意识与能力,全力提升客户满意度。对于无法独立解决的问题,需按流程上报相关负责人或主管,并持续追踪直至问题闭环 任职要求: 1. 中专及以上学历,具备销售工作经验者优先考虑 2. 诚实守信,充满热情,能承受工作压力,拥有良好的团队合作态度 3. 主动进取,热衷销售工作,愿意迎接高收入挑战 工作时间:上午8:30-12:00 下午13:00-17:30 不定时组织下午茶活动
电话销售专员
5000-10000元/月
电话销售社保3-5年学历不限销售经验个人(To C)
岗位职责: 1·使用公司提供的手机及外呼系统,通过电话与分配的客户进行沟通,无需外出派发传单或拓展客户; 2·邀请家长携孩子在周末到店参与体验课程,本地独家英语提分项目,转化率较高; 岗位要求: 1·具备良好的沟通能力,有销售经验且业绩突出者优先考虑; 2·学历不限,英语能力佳者可作为优势项; 3·滕州与薛城均设有教学点,可根据住址就近分配工作地点; 福利待遇: 底薪2250元+社保+1000元绩效+提成; 能力突出者月收入可达15000元左右,普通员工踏实工作月薪约6000元; 工作时间: 周一至周五,9:00-11:30,13:30-17:00,节假日正常休息。
充电桩销售合伙人
7000-10000元/月
渠道销售3-5人1-3年大专及以上
充电桩销售合伙人 家用、商用、交流、直流 具体工作面议
枣庄滕州市招销售专员,主营调味品,维护老客户。维护老品开发新品。
5000-11000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限渠道销售快消品批发/零售
枣庄滕州招销售专员,主营调味品,维护老客户。维护老品开发新品。
电话销售专员
5000-10000元/月
电话销售社保3-5年学历不限销售经验个人(To C)
岗位职责: 1·使用公司提供的手机及外呼系统,通过电话方式与分配的客户进行沟通,无需外出派发传单或拓展客户; 2·邀请家长在周末带孩子到门店参加体验课程,依托本地领先的英语提分项目,业务转化率较高; 岗位要求: 1·具备良好的沟通能力,有销售经验且业绩突出者优先考虑; 2·学历不限,英语能力优秀者可作为加分项; 3·滕州与薛城均设有教学点,可根据住址就近分配工作地点; 福利待遇: 底薪2250元+社保+1000元绩效+提成; 能力突出者月收入可达15000元左右,普通员工踏实工作月薪约6000元; 工作时间: 周一至周五,9:00-11:30,13:30-17:00,节假日按规定正常休息。
渠道销售开发
5000-9000元/月
渠道销售经验不限学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验代理商/经销商招募较强
渠道销售拓展 薪资待遇2500-9000元/月 福利待遇交通补助、饭补、话补 工作要求高中|1-2年工作经验 工作地点山东省枣庄市市中区谷山路8-a号 职位描述 岗位职责: 1、开展公司产品的市场推广与销售工作; 2、依据部门营销计划,达成既定销售目标; 3、积极开发新市场,挖掘潜在客户,扩大产品覆盖区域; 4、收集所在区域市场动态信息,分析竞争品牌情况; 5、策划并落实销售区域内的推广活动,确保销售任务完成; 6、维护客户关系,推动长期稳定合作。 任职资格: 1、高中及以上学历,市场营销类相关专业优先; 2、具备1-2年销售领域从业经验,销售业绩优异者优先考虑; 3、思维灵活、语言表达清晰,拥有良好的沟通技巧和人际交往能力,易于获得客户信任; 4、具有一定市场洞察力和判断力,服务意识强; 5、责任心强,能适应高强度工作节奏; 6、具备团队合作精神,乐于接受挑战; 7、公司主营知名品牌家居产品,包括惠达、帅康、易开得、凯迪仕、西门子等品牌的厨卫电器、油烟机、净水设备、热水器及智能锁具,产品品质有保障,市场认可度高,推广更具优势。 工作时间:早上8:30至下午6:00
商铺租赁经纪人
7000-12000元/月
房产销售年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOGTOB
公司主做商业地产经纪这一块儿,和平常的房产中介他差不多,我们主要是转店一类,就比如说你有一个奶茶店,想对外转让。店家自己不好转,我们就是联系店家负责给他们转店,叫他委托我们来给他转。公司转店,等他们给他们转出去以后,。我们的主要任务就是跟他们联系,跟他们进行签单合作。这种客户很好找,到时候公司会给你说在哪里找。工资第一月底薪是两千五加签单提成,新手第一个月踏实肯干平均不低月7000固定工资,周六周天休息,,一般工作很轻快,不是多复杂的工作。工作时间也自由每天不用公司打卡报道,可以在家联系客户然后直接去客户哪里签约就可,每周五去公司交单子就行,没有那么多事,然后就是底薪加提成,签一个单子提成一百,这个是和工资一块发放的,对方店铺转出去在提成百分之三十比如一万的佣金你在拿3000。平常正常干工资一般工作不会低于7000,然后每个月都会有店铺提成。经纪人只负责签约客户,转店有专人负责!
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