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生产副总监
5000-8000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专及以上施工单位其他一级注册建造师机电工程经验
1、全面负责变电所土建工程的施工全过程管理,组织编制施工组织方案、进度安排及资源统筹计划,协调施工班组、材料供应等各项资源配置,确保项目按合同约定工期高效实施。 2、严格执行现场监督职责,确保施工人员按照设计图纸、技术规范及安全要求作业;每日开展工程质量和进度巡查,发现问题及时纠正处理,定期向项目主管汇报施工进展及潜在风险。 3、牵头应对施工中出现的技术难题和突发情况,包括地基加固、结构施工、防水防潮等重点工序;根据现场实际情况优化施工方法,提升技术方案的可操作性与成本控制水平。 4、构建完善的施工现场质量与安全管控体系,组织各参建单位开展质量检查,推动施工单位落实各项安全防护措施;主持隐蔽工程及分部分项工程的验收工作,确保工程质量符合标准,防范安全事故发生。 5、对接建设方、监理方、设计方等相关单位,协调办理施工许可、验收备案、设计变更等手续;积极协调解决施工过程中出现的各类矛盾与争议,保障工程建设有序推进,顺利完成竣工交付。
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制
1.负责生产流程把控、物料调度及团队人员协调工作。 2.具备三年以上全屋定制类工厂生产管理相关经验。 3.精通木工机械设备的操作与调试,具备数控设备的运行及维护能力。 4.工作踏实肯干,为人诚实守信,具备一定团队管理能力。
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转 2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作 2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标 3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理
1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。 2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。 3.精通木工机械设备的操作与调试,熟悉数控设备的运行与维护。 4.为人踏实守信,工作勤奋,具备一定团队管理能力。
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转 2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务 3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
厂长/主管经验不限大专及以上
岗位职责: 1.统筹各部门日常运营事务,保障工作流程高效有序开展 2.推动部门间协作配合,增强团队整体执行效能 3.参与部门战略方案制定,持续完善和优化各业务流程 任职要求: 1.接受零基础人员,配备资深员工进行带教指导 2.具备良好的沟通表达能力,善于信息传递与协调 3.适应能力强,能积极应对变化并主动学习新技能 4.拥有较强的责任意识和管理潜质,可推动团队完成既定目标
生产经理
9000-12000元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目的日常管理与监督; 2.确保工程项目按照既定标准和进度完成; 3.组织协调项目相关事宜,包括合同管理和施工安排; 4.监督工程项目的安全和质量,确保符合相关法规; 5.参与工程项目的结算工作,确保项目成本控制。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和沟通技巧; 2.能够独立处理和解决项目中的问题; 3.具有较强的责任心和团队合作精神; 4.能够接受外派,具有较强的适应能力和学习能力; 5.持有相关资格证书者优先。
咖啡机制造主管
1.3-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验咖啡机机械加工制造经验
岗位职责: 1、贯彻执行公司及本部门的管理制度与作业标准,协调部门内部及跨部门工作;落实公司生产任务安排,把控生产进度,及时处理生产过程中的各类问题并进行有效协调; 2、不断优化生产工艺流程,挖掘产线潜力,致力于提升生产效率、控制生产成本,实现资源最合理配置下的高效产出; 3、跟踪生产各环节的质量管控,配合品质管理部门开展质量管理工作,提升客户(OQC)验货通过率; 4、加强与其他职能部门的协作,快速响应并协助解决生产线突发异常情况; 5、组织所辖部门制定年度工作目标,确保年度任务达成;审核月度工作计划,并监督绩效执行情况; 6、督导车间安全生产、现场管理、6S执行及设备维护等相关工作;推进基层人才梯队建设,开展拉长、品管、仓管等一线管理人员的培训与储备培养。 任职要求: 1、大专及以上学历,需具备五年以上制造业管理工作经验; 2、有小家电行业(咖啡机相关优先)生产及管理背景,能独立应对和解决生产过程中各类异常状况; 3、服从工作安排,具备良好的团队协作精神,能够激发团队积极性,抗压能力较强; 4、能够全面主导生产管理工作,合理统筹各项生产任务,保障生产顺利推进; 5、熟悉生产工艺流程、质量标准及6S管理体系,具备优秀的计划、指导、协调与决策能力,具有较强的组织管理和综合协调水平; 6、精通制造型企业生产运营模式,具备丰富的生产管理、成本管控及整体运作实践经验。
客房服务员月结
招聘客房服务员 薪资待遇:底薪3500+提成+工龄工资:每月有公休 上下班自由 地址:共和中路,省医院附近 联系电话:()
海西
1月11日 03:30拨打电话
绿化月结
青海格尔木。沙漠治沙蒲草方格,大量招人,一米乘一米,半机器半人工260一亩。一天平均能做一到三亩左右,包吃包住,住帐篷,月工资大约1万左右。想来的请联系,。非诚勿扰
海西 格尔木市
1月11日 03:17拨打电话
青海海西医院活,招呼个老太太,全天24小时200元不管吃,谁干联系
护工
医院活,招呼个老太太,全天24小时200元不管吃,谁干联系
海西
1月11日 03:13拨打电话
绿化长期
大量招18-60岁健康工人,夫妻工在青海格尔木拉防风止沙网子,一亩地200元,现在日子短了,每天能上7个小时班,每人每天平均干2亩左右,管吃住,有想挣钱能吃苦的请联系,想来的自带行李,厚衣服,饭盒,充电器,和体检报告(三高,心脏病,急性病等)。工资每月15号准时发(带4大银行卡身份证),干到放假的年前人走帐清。
海西 格尔木市
1月11日 02:41拨打电话
酒店前台
格尔木凯兰德酒店招聘前台一名 电话☎ 工资面议 位置星龙二期南门门口 有工作经验者优先录用 ‍‎ ⁠‌‎‏ 井号格尔木凯兰德酒店期待你的加入
海西 格尔木市
1月11日 01:58拨打电话
生产经理,负责人
1-1.5万元/月
生产经理10年以上大专及以上
统筹,安全生产,协调各部门,为各分包单位提供计划,监管及后勤保障。带一级建造师证。
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上施工单位其他房屋建筑经验构筑物工程经验
【京东直营装修-产业经理招聘!!!】主要负责安装工人产业化及主材售后工作协同处理 一、岗位职责 1、工人招聘:结合交付中心业务发展策略与在建工地规模,制定各工种人员招聘方案,开展常态化招募与人才储备,确保优质工人供给充足; 2、工人培训:统筹组织岗前及在岗培训,并实施能力认证。通过系统化培训提升施工队伍专业水平,统一服务执行标准,保障交付团队高质量人力输出。工人认证:依据专业技术与实操表现,完成工人资质评定; 3、工人调度管理:对所辖工种人员实行集中调配,高效响应项目交付需求,实现订单与人员精准匹配,弱化工人与工长的固定绑定,推动兵将分离机制落地; 4、工人工费:调研区域市场人工价格水平,参与工费标准制定,核验工费结算数据与工程量,审查工程量填报的合规性与准确性; 5、质量管控:执行工地抽查机制,对施工过程进行随机检查,通过问题归集与反馈闭环,持续优化工人作业规范与工艺水平; 6、工人管理:对所属工种人员实施标准化、制度化管理,落实公司统一管理要求; 7、工人体系打造:协助构建生活家工人管理体系,基于多维度考核结果推进工人等级评定与分级管理; 8、工人团建:依照公司团建规范,定期策划并开展工人团队活动,营造积极团队氛围,增强归属感,减少人员流失。 二、任职要求 1、大专及以上学历,专业不限,具备家装施工背景或退伍军人经历、综合能力突出者可适当放宽条件; 2、工作经验:累计5年以上家装施工作业经验,一线工人出身,熟悉施工现场运作,理解工人心理状态,拥有一定工人资源者优先考虑; 3、知识技能:精通瓦木水电油等工种施工工艺,掌握家装施工流程与工艺标准,具备较强的专业判断力;具备数据分析能力,能开展工人效能与调度效率分析; 4、能力素质要求:具备出色的团队管理经验,良好的沟通协调、表达讲解及矛盾化解能力;责任心强,具备跨部门协作推动力。
路桥隧生产经理
8000-12000元/月
生产经理5-10年大专及以上工作态度积极向上、服从管理
在项目经理的领导下,全面负责项目施工现场的生产组织、协调与管理。作为施工现场的核心负责人,确保施工活动在安全第一、质量为先、进度受控、成本合规的原则下进行,对项目的工期、质量、安全、成本四大核心目标负直接责任。
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
9000-10000元/月
生产经理经验不限高中及以上
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
施工队队长
1-1.1万元/月
生产经理3-5年学历不限
拥用在底层施工经验,领导过赶工期,200人以上的队伍,充分熟悉图纸,土建,水电,吃苦耐劳,主要是在基层工作,不喜者勿扰。
急招一名消防改造、电气项目经理
项目经理
技术过硬,经验丰富,责任心强, !
生产管理主管
2.5-3万元/月
生产总监5-10年本科及以上食品饮料制造部负责人
一、岗位概要: 全面负责部门日常运营,制定生产排程,实施人员统筹管理,组织协调及优化配置生产资源,确保产品保质保量按时交付;主导工厂生产线及配套工程设备的技术升级与维护,保障各类设施稳定运行,实现高效、低耗的生产目标,支撑销售端产品供应需求。 二、工作经验: 1、具备8年以上饮料或食品行业生产线设备技改、设备运维及生产管理经验,其中至少3年担任工厂中层管理职务。 2、精通生产运营管理流程,熟悉工艺流程设计与持续优化,擅长车间成本控制,能科学规划生产任务并监督执行进度,具备丰富的现场改善实践,持续提升生产效率。 三、薪资范畴:25000元-30000元 四、专业:生物技术、食品科学、机电一体化、机械工程及其自动化,电气工程及其自动化相关专业。 五、福利待遇: (1)六险一金(含五险、意外险、住房公积金); (2)享受带薪年假、高原假、生日假、机动假等休假权益; (3)免费提供食宿; (4)提供广阔的职业发展平台。
项目经理10年以上大专及以上电力工程,土建,安装,变电站,330
330变电站土建施工,4500高海拔工作,身体好,能长住工地,有相关经验的联系,没有相关经验的勿扰!!待遇丰厚!
生产车间管理
6000-10000元/月
车间主任月结经验不限大专及以上计件工资落地
掌握铝合金焊接、机加及铸造工艺流程,了解各类机床设备操作,依据订单情况科学规划生产排程,提升生产效率与产能。
机加工主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上机加工生产班组长
1、掌握机加工流程,了解钣金制作工艺; 2、具备加工中心相关管理经历; 3、精通车床、铣床、磨床、刨床操作; 4、大专及以上学历,薪酬待遇优厚
矿山运营主管
1.6-2万元/月
厂长/主管3-5年高中及以上机械设备/机电/重工团队管理
必需持有注册安全工程师证书! 1、在公司管理层的统筹安排下,全面承担本公司矿山运营的监督与管理工作。 2、协调公司与矿山外包开采团队之间的对接事宜,监督并指导其日常安全生产活动,及时纠正不合规操作。 3、统筹管理矿山各类设备(包括破碎设备)的运行状况,强化设备维护、保养及维修流程,保障生产安全稳定。 4、对矿山生产过程中存在的安全隐患进行巡查、识别,并督促落实整改措施。
生产现场管理
5000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验其他
岗位职责: 协助生产经理开展生产现场的日常管理,保障生产作业按计划有序、安全推进; 对生产流程进行监督,及时识别并处理生产过程中出现的各类问题; 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识; 2.具备较强的组织与协调能力,能有效应对生产过程中的突发状况; 3.高度重视生产安全,具备建立及维护安全生产体系的能力; 4、电气、机械、自动化或相关专业,大专及以上学历,年龄25-30岁; 5、有车间现场管理经验者优先录用。 (备注:本岗位为车间工作性质,非办公室岗位,定向培养为生产主管)
面料研发主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服饰面料户外面料
工作职责: 1、对面料品质进行全程把控与监督,制定各类面料的评估规范。结合产品设计开发方向,整合历史畅销面料、市场主流面料及竞品热销款式,推动现有面料迭代升级,确保满足设计端的技术与风格需求; 2、主导公司现有产品的技术优化与工艺革新,提升生产效率,降低制造成本,保障产品技术的一致性与领先水平; 3、依据流行趋势规划,牵头新项目落地执行,全程跟踪开发进度,组织实施面料研发、样品调试,聚焦创新面料开发,落实风险评估与送检流程; 4、掌握行业面料动向及竞品主力产品信息,拟定季度性面料开发策略并推动实施执行; 5、能基于面料属性与成本结构做出前瞻性风险判断,及时收集并反馈面料市场变化情况(如价格波动、趋势演变等),助力打造高潜力主推面料; 6、统筹研发文档管理,确保技术资料完整有序,组织编写工艺文件、技术标准等资料,并在团队内部开展知识分享与技能培训; 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格: 1、具备5年以上面料开发领域工作经验,有染整厂背景者优先考虑; 2、熟悉面料质量管理体系,掌握开发全流程,了解复合加工、薄膜应用、防水处理、压光工艺、吸湿排汗等功能性技术; 3、精通面辅料专业理论,熟悉梭织类面料,掌握织造原理、纱线类型、染整工艺及相关原材料特性,了解完整生产链条; 4、熟知国内外面料技术标准,具备较强的风险识别能力,熟悉生产工艺环节及成品验收要求; 5、了解户外运动类产品所需的功能性需求与使用场景; 6、具有良好的面料美学感知力,能结合品牌产品线准确把握市场流行趋势; 7、具备扎实的数据分析能力,能够主导开发数据的整理、更新与系统化维护。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验机器人经验焊接工艺经验质量管理经验
1.熟悉会操作调试OTC及川崎焊接机器人,会编程熟悉机械制造领域生产管理相关经验。 2.熟悉汽车零部件加工流程等工艺及相关操作内容。 3具备优秀的沟通协调能力与组织能力,抗压性强。 4.具有焊接机器人维护与故障处理的实际能力。 岗位职责: 1.推动技术、质量、物流与生产部门之间的协作配合。 2.有效管控生产成本,持续提升生产作业效率。 3.统一调配各生产单元人员,保障协同高效运作。 4.及时识别并消除现场安全隐患。 5.确保客户订单产品的品质达标及准时交付。
车间主任月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制
工作内容 1、依据生产任务单开展工作安排与调配 2、负责本部门工作的协调推进及内外沟通 3、执行设备的预防性维护保养,减少因设备问题导致的产品质量异常 4、日常巡检作业,及时发现并处理潜在隐患 要求 1、掌握电泳、喷漆、喷粉等相关工艺原理知识
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