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青海厂区7000-10000元/月+管吃管住+无需经验 企业地址:青海省西宁市 一、招聘岗位及人数 岗位:硅料破碎工 薪资待遇:7000-10000元/月(纯计件工资,多劳多得,上不封顶) 二、岗位职责 负责多晶硅、循环料人工敲碎、分拣、装袋、称重、规整物料; 三、任职要求 1.年龄:30-45周岁，吃苦耐劳; 2.学历:初中及以上,识字即可 3.能适应12小时两班倒、白夜班轮换 4.服从管理,稳定长期干活,不接收短期临时工. 四、工作时间&休息制度 -班次:12小时两班倒 -休息:上六休一,月休4天 -工时饱满,计件收入稳定,多干多得 五、食宿及详情 1.:厂区食堂就餐，伙食完善,有清真食堂; 2.宿舍配套齐全,厂区生活便利. 六、备注说明 1.薪资透明纯计件,熟练工月收入轻松过8000+; 2.企业大厂正规稳定、长期有活、不拖欠工资。

1. 负责生产流程把控、物料调度及团队人员协调工作。 2. 具备三年以上全屋定制类工厂生产管理相关经验。 3. 精通木工机械设备的操作与调试，具备数控设备的运行及维护能力。 4. 工作踏实肯干，为人诚实守信，具备一定团队管理能力。

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要求: 25–45初中以上学历，身体健康 待遇: 7000–10000，包吃住 工作地址在西宁湟中

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有丰富的工作经验，讲卫生。月薪6000--7000一月一发

果洛闲的木工有没。

果洛藏族自治州班玛县招水电、工地力工

招聘｜DTY加弹纸管生产技术主管 薪资：10000–12000元/月 岗位职责 1、全面负责DTY加弹纸管生产线工艺调试、技术优化、品质管控，解决生产异常问题，稳定产品合格率。 2、制定、完善纸管生产SOP作业标准，优化生产流程，提升产能、降低损耗与不良率。 3、负责设备日常技改、参数调试、持续提升生产效率与产品稳定性。 4、每日统计产量、损耗、品质数据，复盘生产问题，输出改善方案，保证产线稳定高效运行。 任职要求 1、有DTY加弹纸管、纺织纸管生产行业经验优先，熟悉纸管成型、胶水配比、烘干、裁切全套工艺。 2、3年以上纸管厂技术经验，能独立调机、改工艺、处理品质问题。 3、懂生产管理、人员带教、现场管控，执行力强，能抗压，懂降本增效。 4、做事踏实负责，稳定性高，服从车间整体生产安排。 福利待遇 • 薪资稳定 10000–12000，具体面议 • 按月发放工资、待遇稳定、车间环境良好 • 包吃住、福利齐全、长期稳定岗位、发展空间大 适合想稳定长期发展、懂纸管技术、会带队管理的资深师傅、技术骨干！ 有意者直接私聊详谈！

- 生产统筹管理：全面负责车间/工厂日常生产运营，根据订单需求制定月度、周度、每日生产计划，合理排产、调配物料与设备资源，保障订单按时、按质、按量交付，有效解决产能不足、生产滞压等问题。 - 人员班组管理：负责车间员工招聘、排班、培训、绩效考核及日常管理，搭建规范的班组管理制度，优化人员架构，提升团队执行力与凝聚力，稳定员工流失率，提升整体班组生产效率。 - 品质与成本管控：严格把控生产全流程品质，落实首检、巡检、终检制度，及时排查生产不良问题，分析返工、报废原因并落地整改方案，持续降低产品不良率与生产成本，为工厂降本增效。 能独立开展工作

包装厂带班180管吃住 大兴包装厂要带班的一人 ，25—45岁，有领导能力，带临时工，安排工人白夜班，宿舍安全，车间生产，会开车的。不需要干活！ 工作时间到9月25日

岗位职责： 1.全面铺负责匹克拍工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，协调各部门高效协作，提升运营效率 4.监督设备维护保养及工艺优化，推动精益生产与持续改进 5. 负责员工培训、绩效管理与梯队建设，营造积极向上的团队氛围 任职要求： 1. 具备匹克拍 厂长/主管相关岗位工作经验，行业背景匹配优先 2.熟悉制造业全流程管理，掌握ISO体系及安全生产法规 3.具备优秀的组织协调能力、决策能力和抗压能力 4.有团队管理经验，善于沟通与跨部门协作 5. 学历不限，具备相应管理能力与责任心即可

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工作内容:破碎工，工具是1.4斤的小锤碎料。 工资待遇:学习期一个月5500+ 转正后8500以上工资按月发放 劳保用品免费 25--45周岁青年 4-6人间宿舍 豪华食堂，各民族皆可！

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工作地点：甘肃玉门 招聘要求：男女不限 具备基本听说读写能力 18岁-47 岁 42 岁以下 工作内容:主要生产叶片，铺层，合模，灌注 上班时间：8:00-20：00，包含吃饭休息，月休4天 月综合工资：8000-10000 福利：包吃住 有清真食堂，宿舍4-6人间，带独立卫浴 空调 洗衣机 WiFi

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