岗位要求 1、年龄范围：27-32岁； 2、具备管理意识，责任心强，工作推进高效，执行能力突出； 3、三年以上团队管理经验，拥有良好的领导能力和沟通亲和力； 4、擅长数据分析与整体运营规划，具备较强的统筹协调能力； 5、志向明确、积极进取，业务功底扎实，实战经历丰富，充满正向能量。 岗位职责 1、统筹本品类销售运营，分解目标并跟踪履约率、毛利及销售达成情况。 2、负责本品类团队日常管理，包括任务分配、员工培训及绩效评估。 3、主导本品类商品运营，掌握价格策略、库存动态、主推与滞销品数据。 4、落实本品类现场运营规范，优化商品陈列、价签管理，妥善处理客户反馈。 5、编制本品类月度、季度及年度销售数据报告，完成统计分析与汇报。 6、组织并推进本品类市场调研，输出分析结果，为公司销售决策提供支持。

岗位要求 1、年龄标准：27-32岁； 2、具备管理能力，责任心强，工作推进高效，执行能力突出； 3、需三年以上团队管理经验，拥有良好的领导能力和沟通亲和力； 4、具备优秀的数据分析与整体运营统筹能力； 5、有目标感、积极进取、业务能力扎实、实战经历丰富、充满正能量的优秀人才； 岗位职责 1、全面负责本品类销售运营管理工作，分解销售目标，并跟进履约率、毛利及销售达成情况； 2、全面负责本品类人员管理，包括任务分配、培训实施及绩效评估； 3、全面负责本品类商品运营管理，掌握价格策略、库存状况、主推商品及滞销品数据； 4、全面负责本品类现场运营规范，落实商品陈列标准、标价签设置，妥善处理客户投诉； 5、负责月度、季度、年度销售数据报告的整理与撰写，确保信息准确及时； 6、统筹开展本品类市场调研工作，提供有效市场分析，支持公司销售策略制定。

岗位职责 1.行政体系构建与优化：制定并完善公司行政管理规范及操作流程（如考勤管理、后勤支持、固定资产管控），推动行政工作规范化、高效化运行。 2.后勤事务协调管理：统筹办公环境维护、办公物资采购与发放、车辆安排、食堂及保洁服务管理，确保员工日常办公顺畅进行。 3.会议与活动执行：主导公司重要会议（如管理层会议、全员大会）及大型活动（如年会、团队建设、商务接待）的方案策划、落地实施与总结复盘。 4.资产与费用管控：负责公司固定资产（含办公设备、不动产等）的登记、清查与维保，落实行政预算控制，提升运营成本效益。 5.跨部门协作支持：作为行政中枢，对接各部门行政需求，及时响应并解决办公相关问题，持续提升行政服务质量与满意度。 6.安全合规保障：落实办公场所消防安全、安全防范措施，确保行政管理工作符合国家法规及企业内部制度要求。 任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3-5年行政管理领域工作经验，其中包含1-2年同岗管理经验，有中大型企业或科技/制造类企业背景者优先。 3.核心能力： 4.具备良好的统筹规划能力，能有效整合行政资源，主导复杂项目推进（如办公室搬迁、制度优化）。 5.拥有出色的沟通协调与应急处理能力，可妥善应对内外部关系及突发性行政事务。 6.具备成本管控意识与预算执行能力，能够合理规划支出，提升资源使用效率。 7.熟练使用Office办公软件，具备扎实的公文撰写与PPT汇报制作能力。 8.职业素养：工作积极主动、细致严谨，具备较强的责任心、服务意识、团队协作及管理能力，适应一定强度的工作节奏。

工作内容要求： 1、日常主要负责对接养户，完成宠物猫咪的采购工作 2、喜爱小动物，具备良好的沟通协调能力 3、欢迎新人及有经验者加入，无经验但有兴趣者同样可报名 4、需自备车辆并能熟练驾驶 5、收入与付出成正比，多劳多得，新手月收入可达万元以上，资深员工收入上不封顶，享有年终奖金 6、需按时坐班，不接受兼职应聘 8、年龄要求在18至45周岁之间 9、岗位操作简单，快速上手，入职后提供专人一对一带教指导 10、需具备较强的沟通能力，耐心细致，责任心强，消极应付者请勿投递 11、团队氛围融洽，以90后为主，管理开明，工作环境轻松

岗位职责：负责会展活动领域的采购工作，涵盖全国范围内的AV搭建、会议及活动所需物料等供应商的甄选、采购及长期合作关系的维护与管理。 任职要求：具备丰富的行业实践经验，熟悉会展活动各环节运作，拥有良好的跨部门沟通协作能力，注重工作闭环，执行力强，以结果为导向。

岗位职责： 1、依据部门下达的采购任务与相关要求，制定所负责项目的采购方案，严格执行审批后的计划，协商供应商在价格、付款条件、交货周期、数量等方面的条款；确保采购物资及外协件按时、按量、保质、按品种供应到位，保障生产顺利进行； 2、开展采购物料的比价、下单、进度跟踪及信息反馈，负责组织物资和外购件的报检与入库流程，处理不合格或存在异常物资的索赔、退换货事宜； 3、维护ERP系统中的采购数据，确保信息准确完整，完成供应商往来账款的核对与结算工作； 4、落实上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有两年以上采购相关工作经验； 3、品行端正，责任感强，具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力； 4、服从工作安排，具备团队协作意识。 福利待遇： 1、五险一金、采暖补贴、满勤奖、工龄工资、带薪年假、周末双休。 2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内通勤班车。 3、免费工作餐。

岗位职责： 1、负责闪电仓商品池的规划与管理，依据品类结构、宽度及商品角色等维度进行分层布局，优化货盘架构，提升类目商品健康度，持续增强商品效率与市场竞争力； 2、基于货盘策略为公司各战区现有商品组合提供更新迭代与引进建议，并结合实际运营数据持续优化货盘运作能力； 3、跟踪竞对动态与行业趋势，发掘新品类与潜力商品机会，积极测试落地，逐步构建具备差异化和领先优势的商品体系。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，有货盘规划或商品选品相关工作经验者优先； 2、具备1年以上日用百货、水饮乳品或速食粮油等品类的招商与选品经验； 3、具有闪电仓、即时零售、B2B平台、社区团购、大卖场、商超或便利店等相关岗位经验者优先； 4、具备良好的适应与调整能力，能承受工作压力，细致耐心，同时拥有较强的沟通协调能力和独立谈判能力；

大专及以上学历，具备五年以上行政管理相关工作经验，具备较强的学习能力，优秀的沟通表达与团队协作能力，工作积极主动，充满热情；

岗位职责： 1.构建并持续优化公司采购管理体系与制度，提升采购流程的标准化与效率； 2.统筹供应商全生命周期管理，拓展优质供应资源，维系良好合作关系，并组织实施年度供应商评估工作； 3.依据公司年度采购规划及成本控制目标，推进采购计划落地，确保降本增效指标达成； 4.根据需求部门提供的物料清单，以保障公司利益为核心，开展供应商寻源、询价、比价、议价、商务洽谈、合同拟定与签署等工作； 5.跟踪采购物料市场价格波动情况，研判市场趋势，进行数据分析并有效实施成本管控措施。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械或工程类相关专业背景； 2.具备五年以上汽车行业采购经验，熟悉IATF16949质量管理体系； 3.精通采购业务全流程，掌握相关法律法规知识，具备处理纠纷和维护公司权益的能力； 4.具有出色的沟通协调能力、抗压能力，以及高效的组织与时间管理能力。

岗位职责： 1、结合企业经营实际及市场变化，科学制定采购方案。 2、依据采购方案，对接供应商并开展沟通协调工作。 3、确保所购药品及供应商资质符合国家相关规定，核实供应商销售人员的合法身份。 4、对供应商提供的各类资质证明材料进行审核与评估。 5、与供应商签订采购协议，明确药品运输方式、送达时限等具体要求。 6、在采购过程中，综合比较不同供应商的报价、产品质量等因素，择优选择合作单位。 7、定期开展药品质量跟踪调查，掌握质量变化趋势，对质量存在波动的品种重点监控，问题严重者停止采购。 任职要求：大专及以上学历，药学相关专业，熟悉药品采购操作流程，掌握相关法规政策，具备严谨的工作态度和较强的责任意识。

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岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位职责： 1.组织制定采购管理制度及工作流程，实现采购目标； 2.通过内外部协调沟通，实现采购制度流程的优化，提高采购工作效率； 3.通过对供应商数据库、价格数据库、合同和各类工作模板等的完善优化。 4.负责采购团队的培训、采购项目支持和协调工作； 5.根据年度采购预算和降价要求，编制采购降价计划并实施； 6.跟踪管理采购员工作进度和采购项目进度。 7.负责供应商管理，认真做好价格谈判、产品数据库的调查和管理工作； 职位要求： 1.本科及以上学历，1年以上相关工作经验； 2.具有市场营销、咨询、IT、物流、运营等采购实务经验者优先考虑； 3.熟悉采购和招标流程，良好的专业知识和谈判能力； 4.具备商务、贸易等方面的知识； 5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件 6.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

1.有团餐行业经验至少3年。 2.热爱这个行业，热情有干劲。

主要做产品单据发放，工作量不大。5险，包吃，长白班

岗位要求 1、年龄标准：******* 2、学历标准：大专及以上学历； 3、具备一定的品类相关知识，熟练掌握Office/Wps等办公软件操作技能。 4、头脑灵活，学习能力突出，具备良好的沟通与协调能力，能有效协助经理衔接前线与渠道商工作。 岗位职责 1、在品类经理的统筹安排下，配合推进日常销售及部门管理事务，保障销售数据的准确性。 2、协助经理完成品类销售数据的汇总与整理工作。 3、其他：落实上级交代的其他工作任务。

负责日常保洁工作，包括清洁，擦拭等

1、上班时间：早8晚5 2、工作地点：田家汇美建材b9-19 3、每周休息一天 4、薪资待遇：2500-8000元 5、岗位职责：负责文员相关工作，需熟练操作各类办公软件 6、具备茶艺技能者优先，无经验可提供培训 7、有唱歌特长者优先考虑 8、如遇晚间接待任务，需协助上菜等服务工作；接待结束后可返回家中，若结束时间较晚，次日上午可不用到岗 9、持有驾照并会驾驶者优先录用

1.协助开展公司日常行政事务的统筹与协调； 2.配合推进公司办公环境装修等相关事项的对接与落实； 3.负责行政办公用品及相关物资的采购执行； 4.组织并管理行政各项工作，保障行政运转顺畅，建立健全行政管理制度与规范，确保行政运作合法合规，并契合公司实际运营需求； 5.组织并推动各部门间的协同配合，确保跨部门工作衔接有序，负责行政团队的管理与工作监督； 6.负责钉钉系统中各类流程的搭建及请假审批等日常事务处理。

任职要求： 1、工作细心耐心，具备较强的责任意识，待人友善有亲和力； 2、语言表达流畅，沟通协调能力良好，工作态度积极主动； 3、注重细节，执行任务严谨踏实； 4、具备良好的承压能力，能适应快节奏工作环境； 5、仪容整洁，气质良好 单休、不定期团建、生日会、节假日福利、晋升平台广阔

工作认真，态度端正，电脑操作熟练

本科以上，形象气质俱佳的

岗位职责： 1、负责公司来访人员的接待与指引，维护前台区域的整洁及专业形象； 2、接听来电，准确记录并及时传递相关信息； 3、协助完成上级安排的其他事务性工作，确保工作效率与执行质量。 任职要求： 1、形象端正、气质良好，优先考虑身高1.70米以上者，具备良好的沟通技巧和服务意识，能体现公司精神风貌； 2、做事细致严谨，具备较强的条理性和协调能力； 3、具有团队协作意识，能在高效工作节奏中保持乐观积极心态； 4、有同类岗位工作经验者优先录用，无经验者亦可培养。

【工作内容】 负责前台接待来访客户并做好登记，文件打印及档案归档管理，协助上下级完成日常事务。 办理员工招聘、面试安排、合同签署及离职手续，维护办公区域环境卫生，服从上级工作调配，协同团队完成各项任务。 【薪资待遇】 18-26岁，底薪4000元+600元全勤奖+400元补助，月休四天（周末调休），早九晚六