普隆磁电有限公司招聘司机岗位。岗位职责包括负责出车任务及车辆维护，严格执行派车计划；遵守交通规则，确保行车安全，认真执行安全责任制和操作规程；保持良好的精神状态和接待礼节，满足客人的要求。薪资待遇为月薪5001-7000元。

招聘要求:驾驶员年龄满21周岁不超过59 驾驶员无酒驾醉驾 无犯罪记录无吸毒史 男女不限 会开车使用导航的可联系我

商务/c1司机提前一天安排行程 内容：任职要求:1.年龄22岁一58岁，C本以上均可;2.无，没有违法记录;3.能吃苦耐劳。对工作要有坚持的信念4.工作时间9到10小时左右5.车子24自己保管6.上下班打卡不用回公司

岗位职责： 1、负责公司日常用车， 2、负责公司车辆保养、维修和清洁跟进工作； 3、完成每日交办的工作； 职位要求： 1、初中以上学历； 2、要有C本驾照，3年以上汽车驾驶经验； 3、年龄22岁以上，63岁以下。 4、良好表达沟通能力，积极主动，灵活应变 5、品行端正、责任心强，能适应加班； 6、了解基本接待礼仪，熟悉汽车基本维修养护。

帮朋招聘兼职！招自带车驾驶员440/天《真实有效/时间自由/不限男女》注:全程无需缴纳任何！兼职内容:用自己的车帮我们在《南通各区》内接送客人，不上高速，不走乡镇，约2-3个多小时左右完活，总共里程约50-60多公里左右。工资结算两个档位:工资180+油费补贴40，合计220元，完活马上结算-当日日结！（首次安排220档位）工资360+油费补贴80，合计440！兼职工作时间自由，上下班后均可做！不收任何！跑完就结钱！工作要求:驾龄3年以上，车龄8年以内，限苏F车牌、私家车、轿车、越野车、商务车均可。电话：

[岗位职责] ·负责驾驶车辆，完成接待及出行任务·遵守交通法规，确保行车安全·提供良好服务，维护公司形象[职位要求] ·年龄21-59岁，持有C1,C2驾照，1年以上实际驾驶经验 ·无酒驾醉驾及重大交通事故记录懂接待礼仪，具备服务意识·为人踏实、责任心强[工作时间] ·公司实行10小时工作制[薪资福利] 工资不低于8000-12000·

8-1应聘要求：C证驾龄1-3年，驾驶技术娴熟，会看导航，能吃苦耐劳，有责任心，服务态度好2、10000+提成＋奖励，综合薪资13000-15000左右，工资周结提供酒店式公寓（洗衣机、空调、热水)包住4、全上海不限行，短途。任职资格：1、身体健康，不限年齢21-65之间。2、C1C2及以上驾照，驾照满一年以上。3、工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。4、懂得基本的接待礼仪，具有一定的服务意识。5、不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的责任感上车地点：南通电话：

有一定的驾驶技术，男女不限

商务/c1司机提前一天安排行程 内容：任职要求:1.年龄22岁一58岁，C本以上均可;2.无，没有违法记录;3.能吃苦耐劳。对工作要有坚持的信念4.工作时间9到10小时左右5.车子24自己保管6.上下班打卡不用回公司

招聘会计量的手动挡司机1位，年龄55岁以下，管吃住，上班地点南通，，工资5500到7000,联系电话

南通地区二次结构工程招聘两名人员，住宅楼八加一，地下室和非标一层另数，标准层三十元一平方；有意者请联系。

招聘叉车工，长白班，无夜班。薪资为25元/小时，管两餐。若出勤10小时，餐补20元/天；若出勤8小时，餐补10元/天。综合月薪约8000元。服务费80元/月，每月绩效奖金约150元，随工资发放。留任奖金每3个月750元，每季度发放。节假日工资为40元/小时，节假日只要不请假均按此标准发放。叉车工工资包含2元全勤奖。要求会开平叉和电车，持有叉车证即可。

职位详情 ·薪资:31/小时 ·工作地点:南通 ·经验要求:不限 ·学历要求:不限 ·对接人:叶先生 职位详情 1.工作周期:长期 2.每周工期:无要求 3.男女不限 4.工作时段:不限 5.结算方式:月结 6.招聘截止时间:2027-09-24 7.工作内容：叉车 8.任职要求:做事认真果断，有上进心

南通市如皋市招泥瓦工，100平以内三房两厅一厨一卫，阳台不贴砖，3500一套，干完一套，业主验收通过，现结不压款，要求工艺:全屋通铺，墙地对缝，倒角，海棠角。目前手上10多家活，手艺不错者，长期合作

南通市崇川区招装修木工

安全准时完成接送任务 保底8000加提成每天可以预支 月休4-5天，购买五险

综合薪资12000起，面试当天可以入职提车，感兴趣直接投递简历； 公司提供住宿，环境优美，干净卫生，方便停车； 面试当天可以直接入住！！！~ 二、任职要求 1.年龄21岁至65岁； 2.持有C1或C2及以上驾照； 3.无案底，酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣分12分

岗位职责: 1.年龄21岁~62岁 2.C本驾照以上，无重大交通事故 3.有接待意识，开车稳当 工作地点： 绕城范围以内 工作时间： 时间自由灵活，可自行安排。 底薪8000+提成+奖励，综合薪资在8000-12000元/月

薪资待遇： 保底6千＋提成，时间自由。 工作内容： 负责接送乘客，车子自己保管。

【岗位职责】 负责公司车辆安全、整洁 完成公司日常客户接送 【职位要求】 持有C本驾照以上，3年驾龄以上 具备良好的驾驶技术与安全意识 公司提供车辆 【工作时间】 全天均可 【薪资福利】 综合月薪8000-12000元 交通补助、加班补助、饭补、话补

昇茂财税成立于2018年，致力于为中小微企业提供全方位的财税服务解决方案，涵盖会计核算、发票管理、税务合规申报及综合财务管理。目前业务团队已布局镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市。依托扎实的行业积累，昇茂财税已成为本地财税服务领域的领先品牌，每年为超10000家企业提供全流程企业服务，累计为近30000家企业完成代理记账与纳税申报。服务范围包括：工商注册、资质申办、工商税务事项处理、代理记账、税务筹划、审计服务、税负优化、企业注销等全生命周期业务，业务做到哪一步，记账报税就跟到哪一步； 【关于你最关注的福利待遇】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，法定节假日照常休息，不占用个人假期，保障充分的休闲与陪伴时间； 2、依法缴纳五险一金，完善个人社会保障； 3、轻松融洽的工作环境+日常零食茶歇+定期团建活动； 4、薪酬结构：无责任底薪4500元+阶梯式提成，综合收入8k-20k以上； 5、每月20日准时准点发放薪资，绝不拖欠； 【接下来，你的主要职责是】 1、通过日常交流与客户建立良好合作关系，配合公司主办会计为客户解答财税相关疑问，开展客户维护及服务续费工作； 2、充分利用公司提供的专业培训资源，为合作企业提供高质量的财税咨询与税务规划建议，主动高效响应客户需求， 持续提升昇茂财税品牌形象，成长为值得信赖的财税顾问，输出专业、精准的服务内容； 【没有相关经验？——我们提供带薪培训】 无需具备行业背景，公司设有系统化带薪培训机制，配备成长周期支持，主管与资深同事全程指导业务操作，助力顺利签单。不必担忧业务不熟，只要踏实肯干、积极学习，短时间内即可独立应对各类问题与订单处理； 【最后，我们期待这样的你加入】 1、年龄24-38岁，有相关工作经验者可适当放宽年龄要求； 2、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 3、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 4、责任心强，性格乐观，具备良好的执行力与主动参与意识；

岗位职责： 1、借助公司现有资源开拓客户，并负责后续的跟进与维护工作； 2、为南通六县一市从事外贸业务的企业提供服务，协助其入驻阿里国际站平台； 3、运用电子商务及外贸领域的专业知识，助力客户搭建电商与外贸运营团队 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、有互联网行业相关经验者优先录用 3、具备良好的抗压能力与责任意识 优秀应届毕业生可积极报名！！！ 工作地点：南通港闸、启东、海安、如皋均设有办公点，可根据住址就近分配

岗位职责： 1.对接意向企业，宣传课程，找到客户需求点 2.邀约客户参加线上线下课程，完成报名转化 3.维护客户关系，提供专业，贴心的咨询服务 任职要求： 1.清晰的沟通表达能力，为人亲和友善 2.抗压能力强，有上进心，目标感强 3.有持续学习的能力，能自动自发迭代工作方法 优先条件 1.有大客户销售/电话客服/教育咨询行业经验优先 2.人力资源从业者熟悉劳动法有意向做销售咨询的优先

招聘：电器销售业务（五险一金+长白班） 薪资：5000-12000元/月 福利待遇： ·销售提成、五险一金、长白班 •每月带薪休假4天起，法定节假日另算 •节假日福利、生日补贴、带薪年假、定期体检 岗位要求： 1、具备出色的渠道销售和市场分析能力 2、能够独立开展业务，具有较强的谈判和协调能力 3、对销售工作充满热情，有良好的团队合作精神 4.有外拓业务经验，小区业务经验，分销家装业务，家电业务工作经验优先考虑

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场拓展、客户关系维护及销售管理相关工作； 2. 在所属区域内开展产品宣传、推广与销售，达成既定销售目标并对接有意向的客户； 3. 制定个人销售方案，并依照计划定期拜访既有客户及开拓潜在客户资源； 4. 整理并完善客户信息，建立系统化的客户资料档案； 5. 保持积极的工作态度和职业操守，与客户维持良好互动，树立企业正面形象。 注：该岗位为非坐班制，主要工作内容为在指定三甲医院开展市场开拓，可根据居住地就近安排区域。 加分项： 1. 具备较强的沟通能力，性格开朗、积极主动； 2. 能适应高强度工作，踏实肯干，具备进取意识； 3. 严格遵守公司各项管理规定； 4. 有强烈的目标感和赚钱欲望，并愿意为之付出实际行动。 晋升空间： 1. 由项目销售专员晋升为项目销售主管，年薪可达50万元以上； 2. 项目销售主管晋升为项目销售经理，年薪突破100万元以上； 3. 销售经理晋升至区域部长，年薪可超200万元； 4. 核心骨干将纳入公司股权体系，享受年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：9000-15000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款金额计提

岗位职责： 负责公司分配老客户维护与跟踪，独立对接客户洽谈、报价、签单；跟进订单交付与回款，完成月度销售任务；收集市场信息，做好客户回访，提升服务客户复购。 任职要求： 热爱销售工作，性格外向，沟通能力良好；能承受业绩压力，做事勤快踏实；有无经验均可，公司提供系统培训，有销售经验优先。 薪资福利： 底薪加提成，奖金丰厚，晋升透明，定期团建，新人老员工帮带。

岗位要求： 无经验要求，欢迎小白加入，公司提供系统话带薪培训和一对一辅导； 具备良好的沟通表达能力和服务意识，性格开朗，积极进取； 对工作有热情，具备较强的学习意愿和抗压能力。 客户素质高，客户资源准！！！ 提供专业话术 简单上手快 !!超棒服务业业商薪业!不卖保险!不催收! 工作时间： 朝九晚六，法定节日带薪休假 薪资详情 薪资构成：高底薪 +高提成+高奖金 底薪5500 元/月 薪资范围:10000-25000元/月 工作氛围：每周下午茶零食 内卷?不存在，快乐每天闲到扣jo 社保类型:五-险

具体工作地点，公司将结合业务人员所在区域及业务发展需求综合安排，整体以苏北地区为主，同时需接受公司合理的区域调动安排。 通过服务与开拓零售终端，并有效执行渠道推广活动，构建区域内稳定高效的销售网络，实现良好的销售业绩与业务目标达成。 岗位职责： 1. 依据公司制定的作业标准开展门店拜访，落实产品陈列管理，确保门店库存合理且周转健康； 2. 负责零售客户订单处理及售点现场执行，持续稳定完成每月各项业务指标与工作要求； 3. 遵循销售流程开发零售终端客户，维护并深化客户关系，提升销售网络的覆盖与运营效率； 4. 推进渠道推广活动落地，包括产品分销、终端形象打造等相关工作； 5. 及时向上级主管反馈竞争对手市场动态、价格调整等信息，并提供简要分析。 任职要求： 1. 面向全国范围招聘； 2. 具备2年以上快消行业工作经验； 3. 熟悉本地零售终端体系，责任心强，具备独立作业能力； 4. 拥有良好的沟通协调、谈判技巧、执行力以及团队协作意识。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、定期体检、员工旅游、节日福利、五险、培训

销售专员（全职兼职均可），底薪3500~5400加高提成，双休，五险一金，福利待遇优厚，大平台，发展好，有前景！ 岗位职责： 1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 任职资格： 1、25-60周岁，大专级以上学历； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。

不加班！！！！不加班！！！！不加班！！！本公司坚决不提倡加班！！！！ 在北京、武汉、上海等地均设有分支机构，现招聘具备销售经验的伙伴，若您表达能力强，沟通流畅，具备良好的应变能力，我们热烈欢迎您的加入！ 公司理念：快乐工作，开心赚钱！我们是一家充满活力、富有激情、积极向上的新型团队！ 团队成员以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，活力满满！晋升通道畅通，办公环境为5A级标准，公司坐落于南通大学正对面，楼下即是地铁出入口，出行极为便捷。 工作时间：周一至周五：9:00-12:00 14:00-18:00 　　　　　周六：10:00-12:00 14:00-17:00 岗位要求： 1. 性格外向开朗，具备一定的临场应对能力 2. 有销售从业经历者优先录用 3. 具备责任心，勤奋踏实，目标明确 工作内容： 1. 办公室内办公，无需外勤，通过电话、微信等方式与客户交流，准确把握客户需求 2. 持续跟进并维护潜在客户关系 3. 熟悉并掌握公司产品相关知识 福利待遇： 1. 无责任底薪4000元+提成+奖金，依法缴纳五险 2. 建立健全的晋升体系，坚持公平竞争原则 3. 提供零食下午茶、团建活动、年度旅游、生日福利、带薪培训等多项福利，丰富员工职场生活