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无锡新吴区招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全负责人安全员
无锡市新吴区招安全员/安全负责人
安全员月结
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无锡
7月30日 21:12拨打电话
安全员月结
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无锡
8月5日 10:52拨打电话
无锡江阴市招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全负责人安全员
无锡市江阴市招安全员/安全负责人
安全员月结
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无锡
7月31日 20:31拨打电话
安全员月结
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无锡
7月31日 07:27拨打电话
安全员月结
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无锡
8月5日 07:05拨打电话
安全员月结
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无锡
7月31日 07:07拨打电话
江苏无锡招聘安全员:持C证,有半导体行业的工作经验做优先,工作点在.周期大约在5-6个月,
安全员
招聘安全员:持C证,有半导体行业的工作经验做优先,工作点在无锡.周期大约在5-6个月,详情联系
无锡
7月13日 15:30拨打电话
江苏无锡安全员8小时常白班月结18020饭补/天20饭补/天30-40岁中专以上学历
安全员
安全员8小时常白班月结18020饭补/天20饭补/天30-40岁中专以上学历
无锡
7月28日 07:39拨打电话
无锡宜兴市招铆工/钣金工
1-1.2万元/月
铆工钣金工1-2人
无锡市宜兴市招铆工/钣金工
无锡新吴区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
无锡市新吴区招腻子/大白/墙漆
无锡 新吴区
8月5日 11:02拨打电话
长白班汽配厂车间电子厂包吃夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上日结
苏州,镇江,工厂大量要人 可预支工资,长白班220-260/天, 独立岗位,车间可带手机不过安检门 月到手薪资7000左右,小时工220-260/天,暑假工、短期工、长期工都可以,可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排,月结,按月发工资,每个月15号发工资 咱们这边电子厂、新能源、小家电、汽配厂都有,活轻松不累,入职后有老员工带 坐班包吃包住,一日三餐,吃住都是在厂里,恒温车间,有空调,年龄16~53岁,男女不限,学历不限 厂区岗位晋升空间大,待遇好~工资高。 宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意️异地招聘-苏州,镇江入职,感兴趣可以咨询
无锡江阴市招二保焊/气焊、氩弧焊、电焊
300-400元/天
气保焊氩弧焊工电焊二保焊1-2人
无锡市江阴市招二保焊/气焊、氩弧焊、电焊
无锡 江阴市
8月5日 11:01拨打电话
襄阳南漳县招安全员/安全负责人
5000-6000元/月
安全员安全负责人月结全职
襄阳南漳招安全员/安全负责人
吕梁离石区招安全员/低压电工证,必须人证合一,安全员必须是应急厅颁发的证,工期一个月
6000-8000元/月
安全员
吕梁离石招安全员/低压电工证,必须人证合一,安全员必须是应急厅颁发的证,工期一个月
内蒙古包头招安全员一名(带本)工资8000元/月工地:萨拉齐联系电:
8000元/月
安全员月结
招安全员一名(带本)工资8000元/月工地:萨拉齐联系电:
包头
8月5日 11:01拨打电话
安全员安全负责人
市政桩基工程安全员的核心职责,是确保打桩现场的每一个环节都符合安全规范,杜绝安全事故。简单来说,就是管好“人”、盯住“机”、防住“险”。 开工前:安全准备与人员把关 这个阶段是打好安全基础的关键,需要把制度、方案和人员资质都落实到位。 * 制度与预案编制:参与制定项目安全生产规章制度和操作规程,并参与编制生产安全事故应急救援预案,明确逃生路线和紧急联络方式。 * 人员资质审查:建立特种作业人员(如桩机操作工、焊工、起重工)管理台账,严格核查其操作证,确保“人证合一”,杜绝无证或持假证上岗。 * 安全教育培训:组织新进场人员进行三级安全教育,并留存培训记录。每天开工前,督促各班组召开班前会,告知作业人员当天的危险点和安全注意事项。 ️ 施工中:现场巡查与风险管控 这是安全员日常工作的核心,需要时刻在现场巡查,及时发现并消除隐患。 * 每日安全巡查:每天对施工现场进行全覆盖安全检查。重点检查打桩机、起重机等大型设备的运行状态,临时用电是否规范,以及临边、孔口等危险区域的安全防护设施是否到位。 * 危大工程旁站监督:对桩基工程这类危险性较大的分部分项工程(危大工程),必须在现场进行旁站监督。确保施工严格按照审批通过的专项施工方案进行,并对安全技术交底的落实情况进行监督签字。 * 危险作业审批:严格审查动火作业、高处作业、有限空间作业(如人工挖孔桩)等高风险作业的安全条件,履行现场核验和审批签字手续。 * 隐患排查与整改:对巡查中发现的安全隐患,应立即要求整改。对于不能立即处理的,要及时报告项目负责人,并下发整改通知单,跟踪直至隐患消除,形成闭环管理。 日常管理与应急响应 除了现场巡查,还需要做好日常的内业管理和应急准备工作。 * 填写安全日志:认真、规范地填写每日施工安全日志,真实记录当天的巡查情况、隐患整改、安全培训等工作,确保资料完整可追溯。 * 组织应急演练:参与或组织项目部的应急救援演练(如触电、坍塌救援等),检验应急预案的有效性,并根据演练情况修正预案。 * 制止违章行为:对现场发现的违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程等行为,必须立即予以制止和纠正。
安全员月结
【安全员】满月0+奖金!名额有限即满即止!有人发资料进群今天面试18-40大专及以上学历有三年以上半导体公司实际工作经历不是安全员也可以(做过安全员优先)人员优秀,服从管理!应届毕业生不要,超级好岗位需要配合出差餐补800/2000/2600绩效1000不等项目津贴740满勤2008小时常日班双休5400/6600/7200加班另计上班轻松自由稳定性好,在职率高常日班综合8000-12000。
无锡
7月30日 21:16拨打电话
外协质量专员
6000-8000元/月
供应商质量工程师1-3年大专产品供应商机械制造
岗位职责: 1. 负责低压伺服驱动器、电机等外协供应商的现场过程审核与定期评价,主导新供应商的质量体系与技术能力评估; 2. 外协技术、生产、质量等体系文件、记录表单收集整理,转递技术质量标准、监控外协过程,并通过绩效评价驱动供应商持续改进; 3. 制定管理控制程序,及外协产品的检验标准与控制计划,监控供应商的关键工序,处理来料与制程中的质量异常,并监督供应商的纠正预防措施; 4. 主导或参与解决外协产品相关的重大质量问题。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电机、电气工程、机械、电子工程相关专业; 2. 2年以上机电产品(伺服、步进、变频器为佳)质量或工艺经验; 3. 至少1年外协厂质量管理经验,熟悉委外生产流程; 4. 有低压伺服驱动器/电机关键部件的质量管控经验; 5. 熟悉相关国标/行标,精通QC7大手法、8D等工具; 6.熟悉ISO9001或GJB9001C等体系。
质检员/品保员
5000-6000元/月
质检员品检工社保包吃1-2人月结
【岗位职责】 · 负责产品质量检测与过程管控 · 使用测量器具进行数据记录与分析 · 配合完成质量体系文件执行与改进 【职位要求】 · 1-2年相关经验,学历不限 · 熟练使用测量工具,熟悉质量管理五大工具 · 熟悉ISO9001质量体系,能独立开展QC/QA工作 · 做六休一,不穿防尘服,坐班制 【工作时间】 12小时两班倒 早班:08:00-20:00 晚班:20:00-次日8:00 每周休息一天 【薪资福利】 综合薪资5500-6000元/月· 五险保障 | 包吃
质量管理1-2人月结
招聘质量工程师,熟悉铝挤压,盘拉的优先考虑,具备一定体系管理经验优先考虑,薪资面议,单休9小时。地址在周庄龙山支路2号
质量管理体系审核员1年以下高中质量管理体系标准
任职要求: 1、工作时间7点30至19点30,实行两班轮换制 2、具备质检相关经验者优先考虑 3、负责生产车间产品的质量检查,按产量计工
体系工程师
1-1.3万元/月
体系工程师3-5年本科航空航天质量管理体系国军标质量管理体系实验室管理体系ISO认证FDA认证GJB认证
1. 掌握GJB9001C、AS9100D、ISO9001-2015、ISO13485相关标准要求; 2. 具备质量体系搭建经历,拥有第三方审核实操经验; 3. 熟练运用质量管理工具与方法,包括SPC、FMEA、8D等; 4. 在民用航空或医疗器械行业累计工作满3年及以上; 5. 理解质量管理基本运行逻辑; 6. 了解金属材料加工工艺及相关质量控制要点; 工作内容: 1. 质量管理体系构建: 协助质量经理推进质量管理体系的建立与持续优化; 起草并完善体系相关的制度、流程和规范,并监督落实执行; 组织开展体系相关的培训宣导活动; 统筹安排内部审核及管理评审工作的实施; 2. 体系审核与认证组织: 承担体系文件的发布与受控管理工作; 对接外部认证机构,保持有效沟通协调; 审核企业各类认证资料,协同完成各项认证任务; 负责审核前的准备工作,包括联络协调、资料准备、迎审安排及后续整改措施跟进; 监督各职能部门在体系运行中的执行情况; 组织实施体系文件的培训与宣贯工作;
品检工保险包吃20人以上日结
长白班招聘(日结/月结) 男女不限,18-55周岁 岗位:贴胶带,检验,简单打磨,修毛刺,上料 免费工作餐 19/h 上班时间7:30-19:30 中午晚上各休息半小时 满10天随时可借支工资
无锡滨湖区招安全员/安全负责人
8000-9000元/月
安全员安全负责人月结
无锡市滨湖区招安全员/安全负责人
安全员
6000-8000元/月
安全员月结全职
【岗位职责】 1.检查各项安全技术措施的落实,每天进行安全生产检查,及时对生产中存在的安全事故隐患和违章作业问题提出整改要求; 2.按照检查要求参加安全文明施工综合检查,对检查指出的问题有处理意见。 3.协助项目技术负责人做好安全技术交底工作,保证安全管理工作的有效实施。 4.负责和项目经理共同组织,进行安全生产教育培训和考核,教育有记录,负责督办各种手续证件。 5.按照安全文明施工要求,建立安全内业资料管理台账。 6.负责对所用安全防护用品的进场质量把关。 7.发生重大伤亡事故后,立即保护事故现场,组织抢救,并及时向上级部门汇报事故的真实情况,协助搞好事故调查,按照“四不放过”的原则查明事故原因,责任,认真吸取事故教训。 8.完成上级交办的其他工作。 【岗位要求 】 1.本科及以上学历,工民建、建筑和安全类相关专业,必须持有安全员C证 ,3年以上相关工作经验; 2.具有较强的工作热情和责任感,执行力强,为人正直,责任心强、工作仔细认真,抗压能力强,具有较强的团队协作能力及沟通协调能力; 3.能接受公司异地项目派遣,不能接受的勿扰; 【加入天诚鑫的7大理由】 1.始终保持创业激情,做受人尊重的事业,不止于一份工作 公司以“树立行业标杆,做受人尊重的企业”为使命,以“实现自我价值,回报家庭,回馈社会!成为受人尊重的施工企业”为愿景。 在这里,你不仅是工程建设者,更是价值创造者,共同成就一份值得骄傲的事业。 2.核心管理团队源自大型企业,专业过硬、高标准严要求,助力3倍速成长 以制度为纲,以标准为尺,将高标准、严要求贯穿于每一个项目、每一个环节。 以体系化管理和专业化运营为根基,致力于打造经得起时间检验的组织能力,而非依靠经验与关系的传统作坊式运作。 3.追求卓越,以奋斗者为本,以事为本,让实干者得实惠 简单务实的团队文化:坚持“客户第一、正直诚信、艰苦奋斗、知识驱动、追求卓越”的价值观,拒绝内耗,领导层开放包容,鼓励实干。 项目无忧保障:项目人员包吃包住,额外购买商业意外险,让你安心驻扎一线。 人性化待遇:五险一金齐全,还有餐补、节日福利、带薪年假、结婚红包、贫困家庭补助、生日福利等多种福利,兼顾奋斗与生活。 4.远高于市场水平的薪酬,上不封顶,让奋斗与回报成正比 高固定高浮动的薪酬结构:高固定保障生活无忧,高浮动激励价值创造,让每一位奋斗者都能获得与贡献相匹配的回报。 透明科学的分红机制:经过2年考核期,优秀员工可进入合伙人激励,与公司共享发展成果,实现“为自己创业”。 5.企业级大平台,与行业巨头同行,业务量充足 头部客户资源:长期与中电建、中交、中广核等大型企业直接合作,作为“中交集团AA级红名单供应商”,为你积累含金量超高的人脉与经验。 资质实力雄厚:拥有水利、市政、公路、房建总承包二级资质,业务覆盖多元领域,平台稳定,发展空间广阔。 6.国际化市场,拓宽职业视野 海外机会加持:公司积极开拓国际市场,目前已参建苏丹世界第一长土石坝、一带一路巴基斯坦高速、贵州世界最高的升船机、云南世界第九的水电站、四川世界第一高坝等大项目,优秀员工有机会参与海外项目,拓宽职业视野。 项目分布全国:目前项目遍布四川、广东、海南、贵州、青海、江苏、山东、河南等地,让你有机会在不同区域历练成长。 7.看得见的成长路径,从新人到骨干快人一步 双通道晋升机制:明确技术线和管理线双路径成长,让你的职业规划清晰可见。 培训资源倾斜:公司定期组织走出去,开展岗位专业培训,鼓励员工自我素质开发,对成绩优异者给予薪资晋级、职位晋升等实质奖励。
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工五金行业QE有质量管理经验需要出差
(一)检验标准与体系搭建 1.结合机加工行业规范(如ISO9001、IATF16949)、客户图纸要求、机加工工艺(车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等),制定来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准、流程及作业指导书(SOP),明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范,确保检验工作标准化、规范化。 2.负责检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等)的校准、管理及维护指导,定期对接计量机构完成计量校准,确保检验工具精度达标,保障检验数据准确可靠。 3.协助完善公司质量管理体系,参与体系审核、客户审核及内部质量审核,针对审核中发现的机加工相关质量问题,制定整改计划并跟踪落实,确保体系有效运行。 (二)全流程质量管控 1.来料质量管控:对接采购部门,对机加工所需原材料(钢材、铝材、铜材等)、外协件、零部件进行来料检验,核对规格、材质、精度等关键指标,不合格物料严禁入库,出具来料检验报告,跟踪不合格物料的退换货、返工处理,追溯供应商质量责任。 2.制程质量管控:每日巡查机加车间生产现场,重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况(切削参数、工装夹具、刀具使用等),对首件、巡检、末件进行严格检验,及时发现制程中的质量隐患(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等),下达质量整改通知,跟踪整改效果,防止批量不良产生。 3.成品质量管控:负责机加工成品的最终检验,对照客户图纸、订单要求及检验标准,全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等,出具成品检验报告,合格产品方可入库、出货;不合格成品分类标识、隔离存放,制定返工/返修方案,跟踪处理进度,验证处理效果。 4.质量数据管理:建立机加工质量台账,记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况,定期统计分析(如合格率、不良率、不良原因分布),形成质量分析报告,为质量改进及管理层决策提供数据支撑。 (三)质量异常处理与改进 1.负责机加工过程中质量异常(批量不良、客户投诉、检验不合格等)的接收、调查、分析,运用5Why、鱼骨图等质量工具,定位异常根源(如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等),制定针对性的纠正措施和预防措施,明确责任部门及整改期限,跟踪落实整改效果,形成异常处理闭环。 2.推动质量持续改进:针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题,组织开展质量改进活动(QC小组、PDCA循环),联合生产、技术、设备等部门,优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训,降低不良率,提升产品质量稳定性。 3.客户质量对接:对接客户质量部门,处理客户反馈的机加工产品质量投诉,及时响应、调查原因、制定整改方案,反馈整改结果,跟进客户验收情况,提升客户满意度;收集客户质量要求,同步更新公司检验标准及管控措施。 (四)质量培训与现场督导 1.开展机加工质量相关培训,针对检验人员,培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧;针对生产操作人员,培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法,提升全员质量意识和实操能力。 2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作,定期检查检验记录的完整性、准确性,纠正不规范检验行为;督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求,规范生产操作流程,杜绝违规生产。 (五)其他相关工作 1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审,制定试产阶段的质量检验方案,跟踪试产质量,提出质量改进建议,推动新产品、新工艺顺利量产。 2.对接供应商质量管控,参与供应商准入审核、质量考核,针对供应商提供的不合格物料,推动供应商进行质量整改,提升供应商供货质量。 3.完成上级领导交办的其他质量相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司质量目标。 三、任职要求 (一)学历与专业 1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先;大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验,可适当放宽。 2.具备扎实的机加工专业知识,熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解机加工原材料(钢材、铝材等)的特性及检验方法。 (二)工作经验 1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验,有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先;熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分(如有机加工汽车零部件质量管控经验优先)。 2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验,能独立运用质量工具(5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等)分析解决机加工过程中的质量问题。 3.熟悉机加工检验流程,能熟练操作各类检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等),了解检验工具的校准流程;有检验团队管理、质量培训经验者加分。 (三)专业技能 1.具备较强的质量分析、问题解决能力,能快速定位机加工质量异常根源,制定切实可行的纠正和预防措施,推动问题闭环。 2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件,具备良好的文字撰写能力。 3.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能运用Excel进行质量数据统计、分析;熟悉质量管理体系(ISO9001、IATF16949),能参与体系审核及维护工作。 4.具备基础的英语听说读写能力,能看懂英文机械图纸、检验标准者优先;持有质量工程师证书(CQE)、六西格玛绿带/黑带证书者优先。 (四)综合素质 1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门,妥善处理各类质量纠纷和异常问题。 2.工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的职业素养和职业道德,能严格把控质量关口,杜绝不合格产品流入下一道工序。 3.具备较强的抗压能力和执行力,能适应机加工车间现场工作环境,主动推进质量管控、质量改进工作,确保各项质量任务按时完成。 4.具备团队合作精神和培训指导能力,能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力;热爱质量工作,愿意长期深耕机加工行业,持续学习质量管控新知识、新方法。
普工/操作工免费培训包吃保险餐补包住20人以上日结
严查学生,23周岁以下查学籍,需提供6个月以上流水证明。年龄上调18-40 不穿无尘衣 工作轻松 住宿豪华4人间 【无锡晶澳日结工】不接收学生 员工日结252/天+餐补 员工日结252/天+餐补 男女不限,18-40岁,接受二次入职(不能有旷离记录) 薪资待遇:员工点对点252元/天,,入职满3个月。 吃住环境:企业充值餐补460元/月,住宿免费,体检通过安排住宿。 以上岗位不限经验 不限经验 符合条件愿意干包进!
施工安全员
6000-7000元/月
安全员/安全负责人月结全职
岗位职责: 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行,组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查,督促整改并跟踪闭环管理 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施,监督高风险作业合规实施 4. 组织安全事故调查处理,及时上报并建立台账,落实防范措施 5. 配合主管部门检查,完善安全内业资料,确保符合住建、应急管理等监管要求 任职要求: 1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师证书 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规规范 3. 具备施工现场安全管理实操经验,能独立应对突发安全事件 4. 责任心强,原则性强,具备良好沟通协调与文档编写能力 5. 身体健康,能适应工地现场工作环境,无妨碍安全工作的疾病
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