东丰松籽产业园招聘有经验的物业主管。岗位职责包括制订并实施物业服务标准，确保服务质量提升；定期组织开展安全隐患排查工作，防范风险；管理物业财务，负责物业的收取、统计、分析和监督；协调处理投诉和突发事件，及时解决客户问题；建立良好的客户关系，同时开发新的客户资源。任职要求为高中及以上学历，物业管理或相关专业；3年以上物业管理工作经验，2年以上管理岗位经验；熟悉物业相关法律法规，具备物业管理理论知识；具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力；具有较好的服务意识和团队合作精神，责任心强，能适应高压工作环境。薪资待遇为5000至6000元。

聘项目物业主管（1名） 岗位职责 1. 负责日常运营，执行公司制度。 2. 组织人员培训。 4. 处理客户反馈，提升满意度。 任职要求 1. 年龄35-50岁之间，大专以上学历。 2.有3年以上物业工作经验，熟练使用办公软件。 3. 沟通协调能力强，能妥善处理现场问题。 薪资待遇 月薪3500元，缴纳五险，双休。 工作地点：吉林市税务局 联系电话王女士

男女不限18-39周岁，供吃供住

熟悉建筑结构图纸，熟悉办公软件及简单绘图，懂装饰装修相关规范及法律法规。

工作内容：1、负责园区租赁户管理，具有较好的协调沟通能力； 2、统筹管理园区安保、消防、绿化； 要求：1、了解《安全生产法》、《消防法》等法律法规，具备能够应对政府部门检查的能力； 2、有一定的园区管理经验； 3、年龄40岁以下，物业/机电/安全相关专业，有园区物业管理/物业招商工作经验，有电工证/消控证优先

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 服务好甲方，对现场发现的问题及时整改 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，有写字楼或者园区管理经验 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出 5.工作12小时，月休4天

岗位名称： 物业经理1名+物业保安1名 物业经理岗位职责： 1. 运营与服务标准 · 负责商业体（写字楼/商场）的日常运营，重点保障大堂形象、电梯高峰调度、公共休息区等客户触点体验。 · 建立租户“一对一”服务机制，处理装修、迁入迁出等事宜，定期进行满意度拜访，降低优质租户流失率。 2. 设施与能源管理 · 制定暖通空调（中央空调/BAS系统）、电梯、供配电等关键设备的预防性维保计划，确保商业环境稳定（如夏季商场温度达标）。 · 通过分时电价、照明分区控制等手段优化能源成本，分析月度能耗数据并出具节能报告。 3. 安全与应急 · 重点防范人群密集场所风险，管理车流/人流动线，制定大客流疏导、停电困梯等应急预案。 · 监督二装消防改造，确保动火作业、疏散通道符合商业消防严规。 4. 经营与创收 · 核算物业费、空调加时费、广告位租赁等非租金收入，完成项目经营指标。 · 管理停车场系统，通过车牌识别、会员积分抵扣等方式提升周转率与收入。 · 统筹外墙清洗、绿植租摆等外包服务合同的招投标与履约。 5. 租户关系与协调 · 协调主力店（如超市、影院）的特殊需求（如夜间卸货、延时供冷）。 · 对接政府检查（垃圾分类、特种设备年检），处理因商户噪音/油烟引发的周边投诉。 物业经理任职要求： · 学历经验： 大专及以上，物业管理、工程管理等相关专业；5年以上物业经验，其中2年以上商业（写字楼/商场）项目全盘管理经验。 · 专业证书： 持有物业项目经理证，有特种设备安全管理员证或注册消防工程师者优先。 · 核心能力： · 懂工程：能看懂暖通、电气图纸，判断设备故障的紧急程度。 · 会算账：有年度预算编制及成本控制经验，了解公共收益（广告、场地租赁）的操作模式。 · 善沟通：能应对租赁谈判中的工程条件博弈，妥善处理租户间矛盾。 · 软性素质： 形象得体，能适应商业项目节假日值班、大型活动保障的工作节奏。 薪资范围： 9000-10000 年龄：45岁左右 项目地址：（祝桥）新世纪欢乐城 工作时间： 做六休一 住宿条件： 可包住 联系电话： 张 招聘～商场保安一名，包月工资5800，年龄45以下，形象好的可以放宽50岁以下，身高170以上， 工作内容：车辆指引，2人一岗，轮换休息，没啥事都可以坐，活简单，轻松，上班时间：早7:30～晚7:30，长白班或者，长夜班，具体的服从现场安排，公司提供住宿，包住不包吃，住宿在项目上，住宿内可以自己做饭，每个月15号发工资，上班地址：上海浦东区康桥镇御秀路828弄太平洋中环广场

北京市平谷区京东智能产业园诚聘物业工程主管及电工：负责物流园区项目工程团队日常管理，持高/低压电工证，55岁以内，身体健康，服从工作安排，熟悉物业工程，善于沟通。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先，有0到1的筹备经验优先

有从事商业工作经验并善于沟通，责任心强，能吃苦耐劳者优先！待遇优！！（广州巿场）在招聘中......！！！

辽源废纸打包站，招聘一名装卸工180/天。招聘一名B2司机200/天（司机也要装卸车）55岁以下，能吃苦耐劳的，干活干净利落的，管饭，地址：辽源市大学城，联系。

哈尼酒吧招聘保洁阿姨一名身体健康，晚八点到十二点半，工资1800满勤200电话韩经理(下午三点以后打电话)地点九州外滩

炒菜加工招聘厨师一名

饭店急招服务员岗位职责：餐前摆台、点餐上菜、收拾餐桌、店面卫生薪资：3500，满勤二百，瓶盖，工休一天要求：年龄40岁以下，手脚勤快，待人热情，有无经验均可，新手可带地址：玉圭园，电话同步：

招前到干零活的一名要求60岁以里

招聘物业经理。薪资为每月3001元以上。岗位职责包括：全面负责本项目的日常管理工作，完成项目经营与管理目标责任状的各项指标。组织对相关目标的分解，督促指导各岗位，提高工作效率与服务品质。制定物业服务中心周，月，年度经营工作计划和总结。积极做好与客户沟通工作，定期拜访客户，听取客户意见。控制经营成本，编制年度预算。定期组织项目员工进行岗位技能，管理培训。定期组织项目内部检查，督促下属部门及时整改有关问题，提升服务品质。制定项目各种突发事件的处预案，规避经营风险。积极对社区文化活动的开展。维护好外联工作。每月休息4天。

招聘[烟花][烟花][烟花]项目经理，待遇面议学历大专及以上，有三年以上物业管理工作经验优先，具有一定的沟通能力及突然事件应变能力，工作认真仔细，服从工作安排；工作地点：人文博览中心，[666]联系人：王女士

招聘车场主任。薪资为每月5000元以上，具体范围为5000至6500元。福利包括双休、五险一金、带薪年假、带薪病假、生日假、高温津贴、年度绩效奖金、年度体检、团建活动及节日慰问福利。岗位要求中专及以上学历。有三年以上相关工作经验者优先考虑，例如大型商场物业、写字楼或综合性物业的治安、消防管理同岗位工作经验，或熟悉物业管理安防工作流程。要求责任心强、有良好的服务意识，熟悉国家及所在地区物业管理的相关法律法规者优先考虑。退伍军考虑。能适应轮班工作，班次包括A班9:00-18:00，B班13:00-22:00，早班8:00-16:00，中班16:00-24:00，晚班00:00-08:00。工作地址为荔湾区黄沙大道8号广州荔湾领展广场。联系人为蔡小姐，可通过邮箱联系。

招聘机电工程主管。薪资为每月7000元以上。要求大专以上学历，机电类相关专业。需具备物业管理行业三年以上高层楼宇机电设备及弱电系统的运行维护经验。需持有助理工程师以上技术职称。薪资待遇为月薪7000-8000元。周末双休。提供住宿但不包吃。提供五险一金、高温补贴、带薪年假、年终奖等福利。

招聘物业主管。薪资为每月3000元以上。负责物业项目日常运营管理、团队管理、业主沟通及投诉处理、突发事件应急处理，配合落实物业管理相关制度与整改工作。任职要求：熟悉国家及地方物业管理法律法规、行业规范和作业流程。具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力。有物业管理工作经验者优先。

招聘维修工两名，要求具备相关经验优先。月薪2500元。工作地点在吉林辽源的福镇紫堤东郡小区。

工程维护师男女不限、身体健康、年龄20-55岁，品行端正、能吃苦耐劳、有责任心。薪资福利:面议，底薪+提成+满勤奖+节日福利+免费工作餐+免费培训。上班环境舒适、待遇优、有无经验者均可。工作地址:东丰县汉庭酒店江城大路211中国石油旁。

招聘工程维护师。男女不限，年龄要求20至55岁，身体健康，品行端正，能吃苦耐劳，有责任心。薪资福利包含底薪、提成、满勤奖、节日福利、免费工作餐及免费培训。上班环境舒适，待遇优厚，有无经验者均可。薪资面议。工作地址位于东丰县汉庭酒店江城大路211号中国石油旁。

物业管家

岗位综述： 协助项目负责人全面负责高端物业项目的日常运营与管理。重点聚焦于三甲医院或机关事业单位类项目的专业化服务交付，确保服务质量、客户满意度及团队高效运作。 岗位职责： 1.协助项目经理制定年度工作计划，监督各部门日常作业标准落地，确保项目 KPI 达成。 2.维护甲方关系，处理重大投诉与突发事件，定期组织满意度调查并落实整改。 3.负责项目团队梯队建设，组织开展专业技能与安全培训，提升员工服务意识与应急处理能力。 4.主导项目品质巡查，识别运营风险（特别是医疗场景下的特殊风险），建立应急预案并定期演练。 任职资格 ： 学历要求：本科及以上学历，物业管理专业优先。 年龄：50周岁以下，身心健康，能适应高强度工作节奏。 经验要求：具有5 年（含）以上三甲医院或机关事业单位物业项目管理经验，且任职岗位为项目经理。 优先录用条件 ：中共党员 退役军人 ,鉴于服务对象的特殊性（医院），党员的政治素养与退役军人的执行力将为项目安全与稳定提供重要保障。 熟悉机关事业单位办事流程，精通医院院感控制、医疗废物管理及医患纠纷辅助处理流程。 擅长打造准军事化或高标准化服务团队，具备优秀的沟通协调能力。具备成本控制与多种经营拓展能力，能协助项目经理完成营收指标。

1．全面管理运维组的管理，制定年/季/月度工作计划，规划工程任务优先级、时间表及资源分配，监督日常工作落地与计划执行，确保有序推进。 2．负责设施设备全流程管控，组织日常巡检、预防性维护及维修工作，监督年度维保计划、预防性试验及检测实施，规范倒闸操作票填写与审批，解决现场实操技术问题。 3．管理电梯、消防等外包维保单位，监督服务质量。 4．协助甲方监督第三方安全作业审批；维修及施工项目（如基建、水电、防水、玻璃、空调及安防设施等）的申报，包括前期沟通协调与审价，出据各种方案或报告等；协助甲方完成项目监管及验收工作；协助甲方完成各类费用结算等工作（如定期向甲方申报资金计划）；收集所有资料交安全主管归档。 5．做好园区能耗及维修成本统计分析，按时汇报甲方，推动节能降耗措施落地；规范劳务用工管理，完成成本核算与收入结算。 6．搭建并完善专业技术管理制度与标准，组织员工实操培训、考核，建立“维修知识库”；制定班组管理办法及绩效考核标准，负责考勤统计、绩效实施与月度工资申报。 7．建立和更新“核心设备全生命周期数字档案”及员工服装、工器具台账；监督各类巡查计划执行，完善设备数据监管。 8．协助其他同事完成相关工作，完成领导交办的其他工作。

[烟花][烟花]【工程主管1名】欢迎投递与推荐！45岁以内，持高压证/中级消防证优先，2年以上物流园区或交易中心园区同岗位工程管理经验，熟悉设备房运维。工资待遇7-9K，优秀者可面议，提供住宿，免费提供工作餐，入职购买社保。工作地点：顺德陈村金锠金属交易中心[太阳][太阳]联系方式：王小姐（同号，优先沟通）[太阳][太阳]

岗位职责： 1. 全面负责创业园物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理 2. 组织制定年度维保计划及应急预案，监督执行并持续优化工程管理流程 3. 管理工程团队，统筹安排维修、改造及节能降耗工作，保障设备安全高效运行 4. 协调对接第三方维保单位，审核技术方案与服务报告，控制外包质量与成本 5. 配合物业服务中心处理业主报修及工程类投诉，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4. 持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达与文档编写能力

招聘岗位:客服管家35岁以下、大专学历办公软件操作熟练，物业费收缴，报事报修各部工作对接，有较好沟通能力，有相关工作经验优先。 薪资待遇:4500—5000、8小时制有休息 3、福利:缴纳五险一金、带新年假、公司假、生日会及节假小礼品。 联系人:叶零零 联系电话微信同步:

1.五十周岁以内 2.本科及以上学历 3.特种设备A证 4.物业经理证 符合要求的直接投递简历，我们这边会进行筛选约见，具体薪资以面试情况而定。五险双休都有