饲料厂厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管1-3年大专
1. 根据公司的发展战略，制定年度生产计划；
2. 根据销售计划制订月度生产计划并按时按质完成；
3. 生产成本和费用的控制根据公司年度绩效考核指标，严格控制员工的编制、公司产品、原辅料及机械设备的能耗；
4. 质量安全与标准管理依据相关法规及公司质量管理体系标准，严格控制产品质量，以符合产品安全和质量标准，满足市场需求；
5. 设备管理组织部门员工对设备进行定期巡察、保养和维护，并建立《设备巡察记录》，确保设备的...
制冷设备主管
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理安装调试动力设备
岗位职责：
1、安全管理：
负责重点区域的巡查与隐患识别，防范安全事故发生；
及时应对设备异常及突发状况，确保人员与设施安全，减少事故损失。
2、温度控制：
负责库房温控管理，保障产品储存质量；
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作，维持制冷效能；
按时完成设备运行数据的记录与报表填写。
3、能耗管理：
开展制冷系统能耗统计与分析；
依据能耗监测结果，调整并优化温控运行策略。
4、设备保养：
实施设备的日常维护与检修，保障稳定运转；
定期梳理并完善维护保养标准文档。
任职要求：
1、学历专业：大专及以上，制冷与冷藏技术、能源与动力工程等相关专业优先；
2、知识技能：掌握基本安全防护方法，了解本岗位存在的安全风险；
3、素质能力：具备较强的学习能力、实操能力及责任意识。
二级机电专业
1.5-1.7万元/月
项目经理经验不限中专/中技
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案
4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配）
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议具备3年以上现场管理经验）
3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
质量总监/质量经理
9000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责：
1.建立健全质量及食品安全管理体系，保证其有效运行；
2.监督梳理各岗位工作流程，监督考核质量管理制度执行情况；
3.负责组织制定原辅料、成品的管理规范，审查执行情况；
4.负责出现重大质量异常，向上级领导汇报质量问题情况；
5.监督部门内各岗位的工作落实及异常情况处理；
6.负责自有工厂及代工业务客诉处理进度跟进至闭环，并组织对产品质量投诉进行分析、制订纠正措施并监督落实；
7.负责含代工业务所有供应商审核、考察及管理工作等；
8.负责部门会议资料准备，预算编制、部门工作规划及总结工作；
9.负责组织开展工厂GMP、异物风险排查、专项等检查及相关管理工作；
10.负责工厂日常质量记录报表审核，对异常信息进行现场核查，跟进完成整改；
11.组织统筹OEM代工厂完成前期验证及过程巡检复核等管理工作；
12.组织召开年度质量相关培训并落实；
13.负责与外部相关部门工作对接，包括证件办理、水源地年检、过证审核、体系外审、各级监管部门对工厂日常检查招待及沟通等相关工作；
14.负责水源地日常管理工作；
15.负责海关相关业务办理及对接工作；
16.负责代工业务开拓及业务推广管理，带领团队人员寻找潜在客户，建立并维护与客户的良好关系。
设备经理（五险一金）
1-1.3万元/月
主管5-10年大专
岗位职责：
1、负责基础系统运维管理，包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业实操经验）；
2、办理特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续；
3、执行设备日常巡检工作，确保满足生产制造需求；
4、依据设备维护标准制定年度、季度、月度保养计划，科学安排任务分工，落实检修工作，按节点推进保养项目，确保维保记录完整可查；
5、高效诊断设备故障原因，及时恢复设备运转，并对突发异常情况采取有效应对措施；
6、对管网系统进行规范化设计，明确布线路径与安装技术要求；
7、参与新建及改造项目的整体布局规划；
8、制定并实施基础设施季节性预防性维护方案；
9、根据实际生产需要动态调节热能供应，结合入库计划合理安排制冷运行计划；
10、结合现场生产实际，提出优化设备和工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本；
11、协同政府相关部门开展安全检查，落实日常安全巡查与整改督导；
12、在维修作业及锅炉、污水、制冷班组作业过程中，严格监督执行6S现场管理标准；
13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械、电气或低压电工、机电一体化等相关专业；
2、5年以上大型食品行业从业经历，其中至少3年从事设备管理或动力管理工作，具备故障判断与处理能力，能有效带领和培养下属团队；
3、具有较强的责任意识和抗压能力；
4、有服务300人以上规模企业的工作经验。
福利待遇：入职缴纳五险一金，，提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
1.负责冰⼚全⾯⼯作运营；
2.人员管理；
3.生产管理；
4.其他⼯作；
项目总工
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专道路工程经验二级注册建造师国内派遣市政工程经验施工单位
岗位名称：项目总工/负责人
【岗位职责】
1. 统筹项目全过程管理，兼顾技术方案审核与现场施工推进。
2. 主导施工组织设计、图纸会审、技术交底，解决现场核心技术与管理难题。
3. 对接业主、监理及主管部门，统筹进度、质量、安全与成本管控。
【岗位要求】
1. 路桥、市政等相关专业，持公路建造师+中高级职称优先。
2. 具备公路或市政项目总工/负责人完整经验。
3. 具备强烈的团队精神，责任心强。
生产厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专农林牧副渔物流仓储农业牧业团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1、全面主持屠宰厂日常生产运营，依据国家及行业规范制定肉牛屠宰作业标准，指导并监督生产执行；
2、主导构建屠宰厂生产运营体系，建立健全质保体系、成本管控机制、生产团队绩效考核制度及相关流程规范；
3、贯彻落实公司质量目标与质量管理要求，强化全过程质量控制，确保肉品质量指标达标；
4、统筹原辅材料使用与能源消耗管理，优化屠宰作业流程，提升生产效率与产品品质，持续降低制造成本；
5、负责生产设备的运行管理，制定设备更新与技术改造计划，组织定期维护与保养工作。
要求:
1、大专及以上学历，具备5年以上大型屠宰企业生产管理实战经验；
2、精通屠宰加工全流程，掌握各关键控制环节的监管要点与实施方法；
3、熟悉生鲜肉类行业相关标准、法规及科学操作规程，具有强烈质量管控意识；
4、熟练掌握大型屠宰加工厂的运营管理，通晓屠宰、分割、生产及生鲜肉制品各工序工艺与流程；
5、诚实守信，责任心强，执行力突出，具备良好的协作精神与团队管理能力。
行车工月结
白城[得意]供吃住，叉车工，天车工21元，满勤奖，超产奖，月薪7000-1万，高温补贴等，月结，18-50岁，昊安新能源，工作地址：白城
入户门防火门现场项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
工作内容
1、负责工程项目的防火门、入户门现场管理
2、对接甲方、监理 进场报验、班组协调，进度质量安全管控；
3、处理项目中出现的问题，确保项目顺利进行。图纸核对、变更签证、项目回款签字
4、跟进项目进度，推动签证闭环，保障项目交付与回款。
任职要求（自带车）油费补贴
1、具备出色的项目管理能力和团队协作精神。
2、能够有效解决项目过程中的技术和管理问题。
3、具有良好的沟通能力和问题解决能力。
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
一、岗位职责：
1、猪肉分割：运用刀具完成猪肉的分割、剔骨及修整工作（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元）
2、产品包装：以5-6人小组形式进行案台协作，完成下架→称重→装袋→打包流程（保底5000元，产量高按件计酬可至6000元）
3、副产车间：负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、脖头肉及心肝肺等内脏分割作业（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元）
二、任职要求：
1、男性年龄不超过56周岁，女性年龄不超过51周岁
2、学历与经验不限，具备分割或包装类工作经验者优先考虑
3、身体状况良好，能适应长期站立作业环境
三、福利待遇：
1、提供免费住宿、水电全免、配备通勤班车、每月休息4天、缴纳五险一金、长白班不倒班、享受节日补贴、体检费用报销
2、其他福利：员工生日关怀、节假日礼品发放、春节家属慰问、员工子女文体活动、子女升学奖励、生产激励奖金等
四、公司地址及联系方式：
1、地址：吉林省白城市通榆县通榆牧原肉食品有限公司
2、联系人：***********
屠宰车间现场管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
一、岗位职责：
1、猪肉分割：熟练使用刀具完成猪肉的分割、剔骨及修整工作（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核后可达6000-8000元）
2、产品包装：以5-6人为小组进行案台协作，完成下架→称重→装袋→打包流程（保底5000元，产量高按件计酬可至6000元）
3、副产车间：负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、割取脖头肉及心肝肺等内脏加工（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能认证可提升至6000-8000元）
二、任职要求：
1、年龄18—56周岁
2、学历与经验不限，具备分割或包装工作经验者优先考虑
3、身体健康，能适应长期站立作业环境
三、福利待遇：
1、提供免费住宿，水电网费全免，配备免费通勤车，每月休息4天，缴纳五险一金，长白班不倒班、不封厂，享节假日补贴、体检费用报销
2、其他福利：员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、员工子女教育支持活动、子女升学奖学金、生产旺季激励奖金等
四、公司地址及联系方式：
1、地址：吉林省白城市通榆县通榆牧原肉食品有限公司
生产管理部储备主管
8000-13000元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验
岗位职责：
1. 生产体系规划与执行
制定年度生产方案（配种计划、分娩率、断奶率等），监督并支持各养殖场达成既定生产目标。
优化生产链条（配种→分娩→保育→育肥），推动标准化作业流程落地实施。
2. 成本与效率管控
统筹管理饲料、动保用品、水电等支出，压降料肉比、死淘率等核心成本指标。
依托数据分析（周报/月报）定位生产短板，制定并落实改善措施。
3. 生物安全与生产安全
全面落实生物安全机制：督导猪场区域划分、消毒执行、疫病检测，防范重大动物疫情发生。
贯彻安全生产制度（设备维护、人员培训、应急演练），保障生产运营安全。
4. 团队管理与人才培养
负责生产团队（场长、技术人员、后勤人员）的绩效评估、技能提升及人才梯队搭建。
推行“师徒带教”培养模式，储备关键岗位继任人选。
5. 跨部门协同与外联
联动供应链、销售、兽医团队，确保物资保障与猪群调拨有序进行。
对接政府部门，落实环保、防疫等相关合规要求。
6. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
教育程度：统招本科及以上学历；
专业要求：畜牧兽医、动物科学等相关专业优先；
经验要求：5年以上大型生猪养殖场场长工作经验，3年以上生产管理部经理或同类岗位经历，熟悉GP、GGP、GDU、公猪站运作流程；
能力要求：具备较强组织协调能力，能统筹多场区团队管理，抗压性强，适应封闭式管理和突发事件应对；
知识要求：掌握非洲猪瘟等重大疫病防控要点，了解育种、营养、环境控制相关技术；
外语水平：一般；
计算机应用能力：熟练操作办公软件及数据统计工具，逻辑思维清晰，具备成本管控与价值分析意识；
其他要求：诚实守信、廉洁自律，责任心强，具有良好的团队协作精神和职业操守；
公文处理：具备较强的公文处理能力。
生产管理储备人才
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
岗位内容：
1. 熟悉企业运营机制及业务发展方向，参与系统化管理培训，助力全面能力提升。
2. 深度介入管理决策过程，主导相关会议，理解各部门协同运作模式，推动组织效能优化。
3. 参与客户对接与交流，洞察市场动态，协助企业拓展市场空间。
任职要求：
1. 本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备较强的沟通协作能力，以及良好的计划与统筹执行能力。
3. 对管理岗位有强烈发展意愿，立志在行业内成长为专业人才。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
1、计划安排：制定生产排产计划，监督生产任务按质、按量、按时推进并落实完成。
2、现场管理：统筹车间人力、物料、设备及场地等资源，保障生产现场有序高效运转。
3、品质管理：跟踪生产环节产品质量状况，协同厂部开展质量管理，推动品质优化相关管理工作。
4、员工管理：组织实施员工绩效核算，负责车间团队的日常管理及人员能力培养提升
养殖主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责：
1. 掌握猪群存栏数量及品种构成，熟知部门生产安排，确保各生产环节衔接顺畅。
2. 实时掌握车间内猪只所处的生长阶段，发现问题及时与主管进行沟通协调。
3. 组织并负责本部门日常生产的统筹管理。
4. 按照标准操作规程定期巡查猪群生长状况，及时识别异常情况，严格执行作业流程，提升生产效率，避免因操作不当引发疾病问题。
5. 确保车间设备设施正常运行，发现故障及时上报维修，并规范填写维修申请单。
6. 依据防疫计划，按时完成所辖猪群的疫苗接种工作，持续监控猪群健康状态。
7. 准确识别需淘汰的猪只，报养殖场场长审核确认。做好周末及月末盘点工作，真实、准确记录各项日常生产数据。
8. 强化饲养过程管理，合理控制饲料消耗，维持猪舍环境干净整洁，为猪只营造良好的生长条件。
9. 负责本部门新入职员工的生产技能培训，每年至少培养两名具备主管能力的骨干人员。
10. 按时完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
教育程度：大专及以上学历
专业要求：畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业
经验要求：具有2年及以上相关工作经验
知识要求：熟悉配怀舍工作流程，能准确判断母猪发情状态，具备病猪识别与基础治疗能力
胚胎实验室技术员
5000-7000元/月
实验室技术员经验不限本科胚胎
工作职责：
协助企业开展实验室质量管控及胚胎生产相关工作，参与试管牛的培育与生产。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历
2、动物科学、动物医学、生命科学、生物技术、胚胎工程等相关专业背景，对胚胎发育生物学具有浓厚兴趣
3、具备胚胎体外操作实践经验者优先考虑
4、责任心强，踏实肯干，愿意长期投入并深耕本职工作
薪酬福利：
具有行业竞争力的薪资待遇、绩效奖金、五险一金、免费食宿、免费班车、年度体检、节日福利、生日福利、大米福利、企业忠诚度奖、爱心基金等
工作地点：齐齐哈尔克山县
车间文员统计岗
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专
岗位职责:
1.负责汇总并整理生产车间的各项运行数据；
2.协助拟定及落实生产排程安排；
3.参与对生产效能的评估与优化工作。
任职要求：
1.具备较强的數據处理与分析技能；
2.能够与团队成员顺畅沟通、协同作业；
3.拥有较强的环境适应与学习能力。
生产设备管理工程师
1.5-2.5万元/月
生产设备管理员月结3-5年大专维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备
岗位职责：
1. 负责生产设备的日常巡检与维护管理，保障设备稳定运转
2. 具备设备维修团队管理经验，能制定工作安排并跟进落实
3. 建立健全设备保养体系，减少设备异常停机情况
4. 与生产部门协作推进设备使用优化，提高生产效率
任职要求：
1. 机械或自动化类专业本科及以上学历
2. 5年以上生产设备管理经历，含2年团队管理实践
3. 熟悉食品加工类设备维护流程，掌握PLC控制技术
4. 拥有TPM全员生产维护实施经验者优先考虑
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理食品/饮料
一、岗位职责：
1、猪肉分割：熟练使用刀具完成猪肉的分割、剔骨及精细修整（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核后可达6000-8000元）
2、产品包装：以5-6人小组形式进行案台协作，完成下架、称重、装袋、封箱等流程（保底5000元，产量高者按件计酬可至6000元）
3、副产车间：负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、脖头肉及心肝肺等副产品加工（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能认证后可提升至6000-8000元）
二、任职要求：
1、男性年龄不超过56周岁，女性年龄不超过51周岁
2、学历与经验不限，具备肉类分割或食品包装经验者优先考虑
3、身体状况良好，能适应长时间站立作业环境
三、福利待遇：
1、提供免费住宿，水电气全免，配备免费通勤车，每月休息4天，缴纳五险一金，长白班次不封厂管理，享节日补贴及体检费用报销
2、其他福利：员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、子女教育支持活动、子女升学奖学金、生产旺季激励奖金等
四、公司地址及联系方式：
1、地址：吉林省白城市通榆县通榆牧原肉食品有限公司
2、联系人：***********
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白城质量管理人才招聘在线招聘信息，主要招聘白城质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
