【鸿运物业集团诚聘】 物业主管 — 湘潭雨湖区 购买五险、包住、生日福利、过节费等 要求：45岁以下，2年左右物业同岗位经验，责任心强，主管要求大专以上学历 ☎联系方式：周女士 () 欢迎大家自荐或推荐！

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1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。 2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。 3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。 4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。 5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。 6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。 8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。 9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。 10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。 11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。 12．完成领导交办的其他工作。

2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下，具有3年以上大厦，小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元，周末双休，包吃包住。

招聘物业经理（1名） 岗位职责 1. 负责日常运营，执行公司制度。 2. 制定安全计划，组织安全培训。 3. 管理食堂工作，提升菜品质量与服务。 4. 监督卫生安全，确保符合合规标准。 5. 处理客户反馈，提升满意度。 任职要求 1. 年龄35-50岁之间，大专以上学历。 2.有3年以上物业管理经验，熟练使用办公软件。 3. 沟通协调能力强，能妥善处理现场问题。 薪资待遇 月薪5000元，缴纳五险，有工作餐。 工作地点：吉林市 联系电话

招物业主管 年龄 45 岁以下，具有一定物业管理经验，会简单的电脑操作，智慧楼宇系统，单位，待遇一流管吃不管住，上保险到手 5500， 7500 提前发简历电话预约面试

展厅工作，性别；，身高；1.68以上；年龄22至28岁，，五官端正，身材均称，机智灵活！无犯罪史和仲裁史！

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

有没有到厂里来做10天左右的铆工焊工师傅。350一天，得加班，，免费餐，九华工业园。要四个人。

体健要求身体健康，20一55之间，有一到两年的工作经验(不限工作)吃苦耐劳！

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湘潭市岳塘区招工地小工/杂工、工地力工、

长白班，当天安排宿舍 仓库大量招普工 年龄：18-45岁 汽车配件塞海绵，缠膜 8:00-20:00长白班 【综合工资】6000-6500元/月 每周可预支500元 地址：湘潭九华经济开发区

物业急要水电维修工（63 岁师傅） 上海浦东金桥小区，上班时间08:30~11:30，下午1:00~5:00，试用期4000元/月，做五休二，2个月后转正4500元/月，包住宿，不包吃，宿舍可以做饭，，有提成30% 另招聘，小区项目经理1名，4000~5000元/月，做五休二，有经验退休优先。 另招聘小区外围保洁管理人员，工资面谈，河南，合适速联系锋东家政月月老师

物业主管/服务员1.年龄在18-45岁，学历不限，中专及以上；2.身体健康，无不良嗜好，有良好的沟通能力和服务意识；3.具备较强的责任心和团队协作精神，能吃苦耐劳；4.有相关工作经验者优先考虑；5.熟悉办公软件操作，如Word、Excel等；6.遵守单位规章制度，服从安排，接受加班调休制度；7.具备一定的应急处理能力，能应对突发事件；8.有C1驾照者优先考虑；9.有物业相关经验者优先；。负责园区内日常保洁、绿化养护、设施设备维护、秩序维护、接待来访客户、会议保障、资料归档、宣传推广等工作。薪资福利:薪资：4000-5500元/月福利：高温补贴、带薪年假、五险一金、带薪休假、岗位晋升、至少2年一次的员工上海福利。本岗位为劳务派遣性质，签订劳动合同，缴纳五险一金，提供食宿补贴，享受节日福利、年度体检、带薪年假等。招工人数:15名2024年第一期工作时间：周一至周五（早8:00—晚17:00），周末轮休（法定节假日除外）工作地址:一号楼：高峰路、马当路、小南门、打浦路、南城路、陈海路二号楼：第一中心（比如6点到7:00，需出体测天）

杭州军区项目物业直聘：招聘岗位-项目经理一、【任职要求】1、45岁以下，大专或以上学历，具有同等岗位运营及管理经验；2、退伍军；3、提供无犯罪记录证明和健康证。二、【福利待遇】综合月薪8000左右，购买五险；提供单间住宿。三、【工作地点】杭州市上城区清波街道四、【联系电话】郑生；欢迎各位推荐、自荐及转发，十分感谢！[抱拳][抱拳]

另外招物业管理人员、有懂水电工人员、工资面谈、电话同上。

招物业主管,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系谢莎

【综合维修工】 ，55岁以内，有相关工作经验，服务态度好，服从工作安排，责任心强，身体健康。 工资：3500−3700/月 上班地点：韶山红培 联系电话：

《诚心急聘》：因公司发展需要，诚聘高层住宅小区物管工程2名、楼栋管家人员1名。 一、物管工程：要求 55 岁之内，持有相关证件。 熟悉高层建筑住宅楼盘相关设施设备运行、维修、保养、启动测试管理；熟悉强电、弱点（含智能系统）关联设施基本维修操作及管理；熟悉房屋土建工程结构、楼盘前期承接查验、装修监管及空置房巡检。 二、楼栋管家：要求年龄 25-40 岁，熟悉办公软件，具有一定的文字组织功底及语言表达能力，形象气质良好，须具有有物业管理工作历程一年以上。 三、工作地点：湘潭市四桥附近。 四、工资待遇 1.工程人员：4000每月，提供食宿。 2.楼栋管家：3800每月，提供食宿。 3.及其他法定保险。 五、工作时间：8小时制，每月休息四天。 （）

《诚心急聘》：因公司发展需要，诚聘高层住宅小区物管工程2名、楼栋管家人员1名。一、物管工程：要求55岁之内，持有相关证件。熟悉高层建筑住宅楼盘相关设施设备运行、维修、保养、启动测试管理；熟悉强电、弱点（含智能系统）关联设施基本维修操作及管理；熟悉房屋土建工程结构、楼盘前期承接查验、装修监管及空置房巡检。二、楼栋管家：要求年龄25-40岁，熟悉办公软件，具有一定的文字组织功底及语言表达能力，形象气质良好，须具有有物业管理工作历程一年以上。三、工作地点：湘潭市四桥附近。四、工资待遇1.工程人员：4000每月，提供食宿。2.楼栋管家：3800每月，提供食宿。3.及其他法定保险。五、工作时间：8小时制，每月休息四天。（）

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包维保单位服务质量，把控维修质量与时效 4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进，确保工程标准符合交付要求 5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范 3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识

工作内容 设施运维保障： 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行，确保设备安全高效运行。 监督第三方单位（保安、保洁、维保等）按合同标准完成服务，落实园区物业管理规范。 应急与安全管理： 建立预防性维护及应急响应机制，确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接，跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范，落实安全文明施工管理。 工程项目管理： 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理：方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位，确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控： 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账，提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪，落实后勤成本节降目标。 外部协调： 作为物业接口人，对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历，物业管理、工程管理（机电、土建）、设施管理（FM）、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验， 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范，熟悉工程项目管理全流程，了解物业管理法律法规及政府监管要求（如消防、安监）。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力，能适应高频次、多线程的应急协调场景。

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

岗位职责： 1、负责项目全生命周期管理，制定项目计划，把控服务进度、服务质量及项目预算，确保项目顺利交付、正常运营。 2、组建物业项目团队，明确成员分工（如工程、客服、安保、保洁等），搭建协作机制，监督工作进度，带领团队达成物业项目服务目标。 3、 统筹物业项目内外部资源，对接公司各部门、业主、商户及外部合作方（如维保、保洁单位），协调解决物业项目推进中的各类难点问题。 4、识别物业项目潜在风险（如设施故障、业主投诉、安全隐患等），建立风险管控机制，制定应对方案，及时处理突发情况，规范把控项目变更。 5、 负责物业项目验收、业主满意度调研，组织项目复盘总结，完成资料归档，及时向管理层及业主同步项目进展。 6、严控物业项目成本，制定成本管控方案，优化人力、物资资源使用效率，杜绝浪费，确保项目预算合理合规使用。 任职要求： - 中专及以上学历，物业、项目管理相关专业优先，有PMP、物业项目管理相关证书者加分。 - 3年及以上物业项目管理经验，熟悉物业项目运营流程及管理方法，有住宅/商业物业项目经验优先。 - 熟练使用常用项目管理工具，具备物业项目计划制定、服务管控及成本把控能力。 - 沟通协调能力强，善于对接业主、处理业主诉求，有责任心和领导力，能抗压、高效解决物业相关问题。 - 逻辑清晰，可统筹多任务，熟悉物业相关法规，适应物业项目节奏，接受适度加班。

岗位职责： 1.根据业主及甲方、地铁站设施设备的管理要求制定维修计划、并保质保量的执行。 2.合理安排维保人员，提供与设施设备维修、巡检、应急处置相关的服务。 3.根据设施设备运行的实际运营需求制定《维保人员排班表》，保质保量的提供合同约定的服务内容。 4.负责参与业主、甲方及上级管理部门的各类专题、临时会议，配合消防主管部门进行消防检查和演练。 5.公司安排的其他相关工作。

岗位职责： 1.负责分管区域内的质量管理体系运行，严格执行公司质量方针，确保标准落地； 2.牵头组织分管部门落实项目管理制度，监督执行效果并推动持续优化； 3.对所辖业务板块的质量指标达成负责，协同完成公司下达的各项考核目标； 4.统筹项目现场的重点业务模块（如设施设备维护、装修管控、安全防范、环境保洁等），确保日常运营秩序平稳； 5.统筹配合品质监查工作，落实整改方案并在规定期限内闭环反馈； 6.协助项目经理开展团队建设、绩效考核及跨部门重大事项协调。 任职条件： 1.35岁以内，全日制大专或以上学历，4年以上住宅物业项目管理经验，持物业经理上岗证； 2.熟悉物业管理法律法规，熟悉ISO9001\14001体系运行与维护； 3.具备独立分管装修、安全、环境、工程等至少2个专业模块的能力； 4.具备较强的现场统筹意识与执行力，能在授权范围内独立处理业务问题； 5.具备良好的沟通协作能力与补位意识，能有效配合项目经理开展工作。 面试地址： 东莞市南城区东莞大道世纪城集团