岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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招聘干零活员工，薪资为4500-6000元/月。

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【岗位职责】 1. 分析冷链各环节单均成本与操作损益现状，识别关键浪费点并制定改善方案。 2.推动多品rebin、单品一体化、智能分单等作业模式在各仓落地，提升作业效率。 3. 组织执行各单仓精益巡检，推动日清、标准化、6S及安全等基础管理标准执行。 4. 跟踪评估精益改善效果，以数据评价模式推广与现场管理实施成效。 5. 总结可复用的精益改善方法与案例，支持团队能力提升与经验共享。 【岗位要求】 1. 具备精益改善体系搭建与落地经验，熟悉冷链医药业务成本优化与作业提效实践，能系统性分析单均成本与操作损益并推动改善方案执行。 2. 擅长推动多品rebin、单品一体化、智能分单等高效作业模式在多仓落地复制，能评估实施成效并实现持续提效。 3. 具备精益巡检、日清管理及6S安全体系建设能力，能坚持高标准执行并推动基础管理规范在各仓落实。 4. 能在跨仓协调与方案评审中坚持信息透明、规则一致，公平维护整体业务最优目标。 5. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

1.严格遵守国家法律法规以及公司各项规章制度、作业指导书、会议决议及相关文件要求，服从上级领导的工作安排与日常管理。 2.根据公司业务订单情况，制定每日工作计划，并据此合理调配车辆与人员资源，保障运输任务有序开展。 3.坚持工作计划安排的公平、公正、公开原则，在同等条件下确保驾驶员公里数分配均衡、合理。 4.汇总整理各装卸货厂家的地址信息、行车路线、联系人、联系电话、质检单、单据规范及设备需求，动态掌握厂家装卸时间与具体操作要求。 5.监督驾押人员完成与合作厂家间装卸货相关信息的上报、资料归集及执行指导工作。 6.及时准确录入电子运单，全程跟踪车辆运行计划执行进度；遇订单变更须同步更新电子运单信息。 7.负责行车日志的日常核查，月度内实现每台车全覆盖检查一次，可要求员工拍照上传至责任调度留存备查。 8.按照公司及客户规定的时间节点，跟进、协调并收集各类所需单据，确保单据完整、准确、按时归档。 9.制定并持续优化标准运输线路，调整常规路线需附说明提交审核，并做好线路回放管理工作。 10.对人员和车辆信息按统一格式进行编排并及时维护更新，相关资料存放于钉盘，确保权限可控、使用规范。 11.负责各类业务报表的信息录入工作，有报送要求的须按规定时限准确提交。 12.每日完成驾押人员考勤记录填报，每月开展考勤数据核对，确保考勤结果真实、准确、及时。 13.每月1日向驾押人员发放《出车表》，5日前完成与其对账工作，内容包括业务量、考勤、油耗等，确认无误后归档。 14.协助推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理等工作，结合运营实际预留充足办理时间。 15.跟踪本月内证件到期的驾押人员审验进展，统筹业务安排预留证件办理周期，确保证件有效性；完成审验或换证后，及时通知人事部门并同步更新钉盘证件库。

淘宝闪购站点直招送餐员 入职有新人补贴，认准站点直招!!公司承诺面试和入职均在站点，提供住宿和电瓶车! [任职要求]:1年龄18-55周岁; 2会骑电动车，会适用手机导航; 3身体健康，犯罪记录。 4可自由调休.配送员特殊原因可申请假期，高弹性，人性化。 福利优势: 1:站点提供员工宿舍(当天安排住宿)，提供电瓶车 2:6-9元/每单，日均50-100单，新人首月8000-9000熟悉路线后8000-13000，多劳多 得，上不封顶 【骑手岗位职责】: 1.送餐范围:新人上岗师傅带训一天基本可以学会，即可自由跑单配送站周围1-3公里，电脑自动系统派单，骑手平均60单左右。一次接的单多，送的快，系统派单就更 多哦。 2.通过APP接单，去商家取餐，准时准点保质保量将外卖订单送达到顾客手上。 3:工作时间:10:00-14:00下午14.00-20:00休息时间可自由安排，也可接单多挣钱。 只要你有能力有梦想，每三个月考核，晋升一次。送餐员兄弟，我们需要你!你更需 要发现自己!!!!

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【岗位职责】 1. 维护客户关系，保障服务质量； 2. 拓展新客户并持续跟进，提升客户粘性； 3. 优化物流流程，提升整体运作效率； 4. 监督物流操作标准，确保符合行业规范； 5. 协同团队推动

岗位职责:自家门店来俩人送东西，做一两个月也 工作内容:负责超市物品外送 工作环境:优越自由 住宿:小区房三室一厅: 薪资范围:8000-11000元/月 日薪资300-400 长期周结都可 工作时间8小时 提供吃住没有押金

岗位说明： 1、依据公司业务订单安排每日作业计划，并按计划统筹调配车辆与人员资源。 2、全程跟进业务执行过程，协调并管理与业务相关厂家的对接事宜。 3、监督驾驶及押运人员及时报备与厂家相关的装卸货信息，并做好指导与管理工作。 4、汇总各装卸货厂家的具体信息，包括地址、行车路线、联系人、联系电话、质检单、单据规范及设备需求，动态掌握厂家装卸时间与操作要求。 5、制定并持续优化标准运输线路，如需调整常规路线须提交变更说明供审核，并做好路线轨迹的回放管理。 6、按固定格式整理人员与车辆信息，并确保实时更新，相关资料统一存放于钉盘，使用时需具备相应权限。 7、统计分析车辆周转时效数据，核算新业务中每车每趟次的毛利情况。 8、每日完成驾驶押运人员考勤记录，按月核对考勤数据，保障考勤结果准确无误。 9、配合推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作，结合运营实际提前规划预留充足时间。 五险、单休。具备道路运输或危化品运输工作经验者优先！

岗位职责： 1、在物流领域开拓潜在客户资源，持续维护良好的客户关系； 2、负责与客户的日常对接与协调工作，及时处理合作过程中出现的各类问题； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业方向不限； 2、年龄需满20周岁及以上； 3、具备较强的学习能力及服务客户意识； 4、能较好应对工作中的压力与挑战； 薪资： 1、提供6900元保底底薪，保底期限半年起，综合收入平均1万元以上，团队氛围融洽轻松； 2、依法缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪产假；

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等