岗位职责: 1.负责公司内外信息资料的搜集与整理工作； 2.对信息资料开展分析及归档，保障数据准确与更新及时； 3.协助团队成员完成信息传递与协作沟通； 4.处理办公室日常信息管理相关事务； 5.参与信息系统的日常维护与实际应用。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟练操作各类常用办公软件； 3.拥有较强的信息处理分析能力及细致的工作习惯； 4.能够高效推进并完成各项信息处理任务； 5.具备优秀的组织协调能力和系统化思考能力。

工作内容： 1、负责数据的采集与归类，保障信息的真实可靠； 2、开展数据统计分析，为管理决策提供数据依据； 3、管理数据档案，确保信息实时维护与规范保存。 岗位要求： 1、具有较强的数据处理与分析技能； 2、能自主完成各类统计工作； 3、熟悉统计学原理并具备实际操作经验。 薪资待遇：2300/月.朝九晚六。做五休二。

要求会办公软件，会整理文件，会打印打印复印

无责底薪2500+提成+全勤150 综合工资到手5k-8K（真实靠谱）；购买五险。 岗位职责： 1.负责客户档案的整理、汇总工作； 2.对客户当期账单进行电话联系，提醒履约，避免逾期； 3.接受小白可投简历，有带薪培训 （不外出，不销售，不加班，轻松稳定6k左右，客户优质，无电话量要求） 任职资格： 1.20-32岁，优秀可放宽至***； 2.具有团队合作精神，能吃苦耐劳，责任心强； 3.有基本的沟通能力，不排斥打电话，会基础的电脑操作。 4.没有纹身，能正常沟通即可! 员工福利： 1.四节慰问礼品、礼金（春节、端午节、中秋节、妇女节）； 2.带薪产假、婚假、丧假、年假； 3.团建活动，丰富的下午茶； 4.户外拓展，年度旅游（每年定期组织公司优秀员工旅游）； 5.生日福利. 6.管理层年终分红等....无责底薪3000+提成+全勤150 综合工资到手5k-8K（真实靠谱）；购买五险。 岗位职责： 1.负责客户档案的整理、汇总工作； 2.对客户当期账单进行电话联系，提醒履约，避免逾期； 3.接受小白可投简历，有带薪培训 （不外出，不销售，不加班，轻松稳定6k左右，客户优质，无电话量要求） 任职资格： 1.20-32岁，优秀可放宽至***； 2.具有团队合作精神，能吃苦耐劳，责任心强； 3.有基本的沟通能力，不排斥打电话，会基础的电脑操作。 4.没有纹身，能正常沟通即可! 员工福利： 1.四节慰问礼品、礼金（春节、端午节、中秋节、妇女节）； 2.带薪产假、婚假、丧假、年假； 3.团建活动，丰富的下午茶； 4.户外拓展，年度旅游（每年定期组织公司优秀员工旅游）； 5.生日福利. 6.管理层年终分红等....

无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K（真实可靠），入职即缴纳五险。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提醒按时履约，降低逾期风险； （纯文职岗，无需外出、无销售性质、不强制加班，工作轻松稳定，月均6k左右，客户群体优质，无电话考核指标） 任职资格： 1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真有担当； 3.具备基础沟通表达能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作电脑基本办公软件。 员工福利： 1.四大节日关怀礼包或补贴（涵盖春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游）； 5.生日礼品或祝福金； 6.管理层享受年终奖金分红等……

岗位职责: 1.负责搜集并整合公司内部及外部各类信息资料； 2.对信息资料开展分析与归类存档，保障数据的准确性与时效性； 3.协助团队成员推进信息传递与协作配合； 4.处理办公室日常涉及信息管理的相关事务； 5.参与信息系统的运行维护及实际应用工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟悉常用办公软件的操作与使用； 3.拥有较强的信息处理分析能力及细致的工作习惯； 4.能够高效推进并完成各项信息管理任务； 5.具备优秀的统筹规划能力与系统化思维方式。

要求会办公软件，会整理文件，会打印打印复印

26届毕业生可提供三方协议+实习证明盖章 【岗位职责】 1、负责微信公众号内容的策划与编辑； 2、负责公司各类新媒体渠道的运营推广； 3、每周汇总微博、微信平台的粉丝增长及阅读量数据； 4、挖掘网络热点，结合事件节点撰写并发布相应软文内容。 【任职资格】 1、具备扎实的文字表达能力； 2、熟悉主流互联网传播平台的基本运作； 3、执行力强，能承受一定工作压力，责任心强； 4、积极主动，热爱文案创作与内容编辑，乐于自我突破与成长。 【发展晋升】 1.发展空间：实习小白——基础员工——组长——部门主管——经理或新部门负责人（公司成长最快的员工半年内晋升为主管，月收入过万） 2.福利：五险节日福利团建活动业务技能培训管理提升培训 3.工资构成：无责任底薪＋业绩提成+奖金+培训+旅游+年终奖 薪资经验：前2个月学习期3000左右；3-6个月4000-7000之间；6个月--1年过万 4.培训是公司给予员工的重要福利，每周提供2次以上免费不定期培训。欢迎加入我们智圣伟大家庭呀！！！

岗位职责： 1、编制土方填筑、堤防加固，金结等施工质检资料。 2、有过水库、水坝、放洪堤之类的项目经验。 任职要求： 1、会水利方面资料编制， 2、能看懂图纸，沟通协调能力强

本公司所有岗位均无试岗期！！！ 【岗位职责】 1、负责文案内容的撰写、编辑及发布工作； 2、负责在新媒体平台（微博、微信公众号、百家号、一点资讯、今日头条等）进行内容推广与运营； 3、敏锐捕捉网络热点，结合事件节点及时创作并推送相关软文内容； 【任职资格】 1、具备扎实的文字表达能力，能独立完成内容创作； 2、熟悉互联网传播规律，具有网感和创新意识，了解主流新媒体平台运作特点； 3、执行力强，抗压能力好，富有责任心，能够高效完成工作任务； 4、热爱文案编辑类工作，态度积极主动，具备自我驱动力和挑战精神； 【发展晋升】 基础员工→组长→主管→经理（享受股份制激励） 公司倡导简单透明的人际关系，晋升机制公开公正，完全依据工作成果评定。目前所有管理层人员均从基层培养晋升，重视人才成长与发展； 【钱包鼓】 无责任底薪+工龄工资+提成+奖金，提成上不封顶！ 新人平均薪资在4000—6000元之间，表现优异者可提前转正； 【福利厚】 节日礼品、开门红包、定期团建、下午茶点、团队旅游等福利齐全； 【培训丰富】 提供岗前培训、业务知识学习、多元化业绩提升技巧及职业发展规划指导； 【发展快】 公司提供公平的成长平台，晋升通道完善且公开透明，助力每位员工快速成长； 【上班时间与地点】 时间：8:30—11:30，13:00—18:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假； 地点：长沙市岳麓区绿地中央广场5栋36楼3605室，临近地铁与公交站点，交通便捷。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-26 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.成功组织活动的负责人可获得爱心补助（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.表现优异的负责人可获得优质实习证明支持 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

娄底市娄星区招工门窗安装

招聘：机修工 薪资：面议

 吉速物流 大龄工福音17-45岁 180-240.5元/提供住宿 工资后可预支150元/天 【工作要求】给汽车零部件产品打包，缠膜，发货 【工资待遇:】纯工价18.5元/h 18.5*10H=185元/天 18.5*13H=240元/天 【吃住情况】提供住宿扣5元/天+水电费平摊，不包吃 【工作时间】 7: 40 ~22:40，长白班 7:40:19:40，两班倒 长白班和两班倒岗位自选 【综合工资】6000左右/月 【招聘要求】17-45周岁，男女不限，需要先体检在入职 【面试时间】: 周一到周六下午13:00（记得带好身份证）到了联系王

平车 会装拉链，临工长工均可 招工人数:2名 工作地址:赤岗南坊新区17巷38号

要求年龄满18岁 每日做一下简单表格 时间灵活 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用

岗位职责 负责文件收发、整理归档，协助起草通知、纪要等简单文书； 对接来访人员、接听电话，做好登记与传达； 协助组织会议，负责会前准备、会中记录及会后资料整理； 管理办公物资，做好采购、入库、领用登记； 完成领导交办的其他行政辅助工作。 岗位要求 年龄：30-45岁； 学历：大专及以上，专业不限； 技能：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础文字编辑能力； 素养：细心负责、沟通顺畅，有良好的执行力和服务意识； 经验：有无经验均可，有相关行政文员经验者优先

招一个办公室文员，月薪4500-6000，一天工作8小时， 接单，制图，客户对接 要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通。

工作内容： 1、办理工商注册、变更、注销、转让、异常处理、年检及小餐饮、食品等相关业务 2、承接各类资质许可事项（如道路运输许可证、卫生许可证、出版物经营许可证、劳务派遣许可证、医疗器械二三类备案等） 3、负责项目相关文件资料的整理、编制、提交及备案工作 4、完成上级安排的其他工作任务 任职资格： 1、具备良好沟通能力，能适应较强工作节奏 2、有相关工作经验者优先考虑！！！ 3、工作态度积极，具有责任心与服务意识，服从工作安排 薪资构成： 无责底薪+业务提成+绩效奖励+外勤补贴+车费报销+生日福利 上班时间： 8:30-12:0013:30-18:00 周末双休，法定节假日正常休息

1.负责前往各地政府部门办理项目相关手续并完成盖章流程 2.制作各类项目申请表格及相关材料 3.完成办公室日常事务性工作 （可培训上手，无需长期坐班，需外勤跑柯城、衢江等区域） 要求：自备车辆 试用期2个月，月薪4300元，转正后4800元 每周日单休，工作时间8:00-12:00、13:00-17:00

工作时间：上午8点30到11点30，下午2点30到5点30 周六上半天，周六下午及周日休息 1、负责日常行政事务的执行，接待来访人员 2、提供专业售后支持，及时响应并解决客户疑问 3、协助经理完成各项工作安排，配合处理相关事务 4、维护现有客户关系，定期提醒续期保费，提升服务体验，促进业务延伸 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力与高度的责任感 2、工作细致严谨，具备较强的事务处理能力和效率

无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K（真实可靠），入职即缴纳五险。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话方式跟进客户当期账单，提醒按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，不加班，工作轻松稳定，月均6k左右，客户资源优质，无电话量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，责任心强； 3.具备基础沟通能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作常用办公软件。 员工福利： 1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪产假、婚假、丧假、年休假等法定假期； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，每年安排优秀员工旅游； 5.生日当天享专属福利； 6.管理岗位享有年终分红机会……

无责底薪2500+提成+全勤奖+五险 综合收入实发5k-8K（真实可靠）；缴纳五险。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话方式跟进客户当期账单，提示按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，不加班，工作轻松稳定，月均6k左右，客户资源优质，无电话量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作责任心强； 3.具备基本沟通表达能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作基础办公软件。 员工福利： 1.四大节日关怀礼品或礼金（春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享受带薪产假、婚假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.户外拓展训练，年度旅游（每年定期安排优秀员工外出旅游）； 5.生日当天享生日福利； 6.管理层享有年终分红机会。

无责底薪2500+提成+全勤奖+额外奖励金； 综合收入8k-1.2万以上，表现优异者可达1.5万元；入职即缴纳五险。 试用期1-3个月，通常2个月可转正。 公司可提供住宿安排。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档、核对及信息汇总； 2.通过电话方式跟进客户当期账单，提示按时履约，降低逾期风险； （纯室内办公，非销售岗，无需外出，无加班，工作轻松稳定，客户资源优质，无电话量考核） 任职资格： 1.具备较强的学习能力与沟通能力，执行力强，听从工作安排； 2.有团队协作意识，能适应工作节奏，踏实肯干，责任感强； 3.经验不限，具备良好沟通技巧与谈判能力者优先。 员工福利： 1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，每年安排优秀员工旅游； 5.生日当天享专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；

无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K（真实可靠），缴纳五险。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提示按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，无加班，工作轻松稳定，月均6k左右，客户资源优质，无电话量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作积极主动； 3.具备基础沟通能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作电脑基本办公软件。 员工福利： 1.四大节日关怀礼品或礼金（春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.户外拓展训练，年度旅游（每年定期安排优秀员工外出旅游）； 5.生日专属福利； 6.管理层享受年终分红等待遇....

双休 工作内容： 通过电话或在线方式回应客户关于贷款产品的咨询 协助客户进行基本资料填写及初步信息核对 整理并管理客户档案，保障服务流程清晰可查 无销售任务，属纯客服性质，工作流程规范统一 岗位要求： 1、具备较强的协调与表达能力； 2、能同时处理多项事务并确保细节准确无误； 3、态度积极，善于协作，具备良好的团队意识

薪酬： 1.无责任底薪2.5k+提成+全勤奖150元； 综合收入5k-8K以上，入职即缴纳五险。 2.试用期1-3个月，通常2个月可转正。 岗位职责： 1.负责客户资料的归集、整理、核对及数据统计； 2.按照专业标准配合主管开展日常事务，包含客户信用维护、客户沟通对接及客户关系修复等工作； 3.完成领导交办的其他任务。 任职资格： 1.具备较强的学习与沟通能力，执行力强，听从工作安排； 2.富有团队意识，能承受工作压力，工作积极主动、认真负责； 3.不限工作经验，具备良好沟通技巧与谈判能力者优先。 员工福利 1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享有带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供多样下午茶点； 4.开展户外拓展训练，每年组织优秀员工旅游； 5.生日当天享受专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；

无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K（真实可靠）；缴纳五险。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话方式跟进客户当期账单，提示按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，不加班，工作轻松稳定，月均6k左右，客户资源优质，无电话量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真负责； 3.具备基础沟通能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作电脑基本功能。 员工福利： 1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪产假、婚假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游）； 5.生日当天享专属福利； 6.管理层享有年终分红机会……

岗位职责: 1.保障办公室日常运营有序进行。 2.负责员工入职、培训、考核及离职相关手续的办理与管理。 3.统筹办公用品的采购、登记与发放工作。 4.协助团队提升工作效率，优化工作流程。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力。 2.能够同时处理多项任务，并具备良好的问题解决能力。 3.拥有优秀的沟通技巧和团队协作意识。 4.适应性强，能应对工作中出现的各种变化与挑战。

岗位职责： 1.负责客户资料的归档与汇总整理； 2.通过电话方式跟进客户当期账单情况，提醒按时履约，降低逾期风险； （纯文职，非销售岗，无需外出，无加班，工作轻松稳定，月薪约6k，服务客户素质高，无电话量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，表现优异者可适当放宽至***； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作积极主动，责任心强； 3.具备基础沟通表达能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作电脑基本办公软件。 薪资待遇： 无责任底薪2500+绩效提成+全勤奖150 综合收入实发6k-10K（真实可信）；依法缴纳五险。 员工福利： 1.四大节日关怀福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游）； 5.生日当天享受专属福利； 6.管理层享有年终分红机会等……