岗位职责： 1. 负责公司日常财务事务管理，包括账务核对、财务报表编制与审核等相关工作。 2. 参与企业财务战略规划及预算执行监控，保障运营活动在预算框架内有序推进。 3. 统筹公司日常财务流程运行，涵盖资金安排、成本管控及各项费用的监督管理。 4. 主导公司税务方案设计与合规管理，确保各项税务操作符合国家相关法律法规要求。 5. 配合开展财务审计任务，协同内外部审计单位完成审计程序，保障财务运作规范合规。 任职要求： 1. 具备会计从业资格证书。 2. 累计五年以上财务经理岗位工作经验。 3. 本科及以上学历。 4. 精通财务管理体系及有关法律规范，具备较强的财务分析、预算统筹能力。 5. 具备良好的协调沟通意识和团队协作精神，能适应高强度工作节奏。

持有会计证，需要有财务经理主管工作经验五年以上

岗位职责： 1、拟定并落实企业财务战略规划，确保财务目标与公司发展战略相匹配； 2、优化财务管理流程，提升财务工作的效率与数据准确性； 3、负责月度、季度及年度财务报表的审核，提供准确的财务分析支持管理决策； 4、带领团队开展税务筹划工作，保障合规运营并合理降低税收负担； 5、协同各业务部门推进预算编制与成本管控，助力企业盈利水平提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经验，有相应行业经验者优先考虑； 3、熟悉国家财务法规、会计准则及税收政策，具有较强的财务分析技能； 4、拥有良好的团队管理能力，能有效引导团队完成既定目标； 5、具备出色的沟通协调与问题处理能力，适应高强度工作环境。

工作内容： 1.跟进执行公司财务管理工作 2.成本管理与控制 3.税务筹划与合规管理 4.财务分析与业绩评估 5.财务核算与内控管理 6.IPO 前期财务准备与支持 岗位要求： 1.5年以上制造业财务经理岗位工作经验，本科学历； 2.优秀的财务分析、成本控制经验； 3.能接受出差，责任心强。

工作内容： 1、编制并审核企业各类财务报表，确保各项财务数据真实、准确、完整； 2、负责日常现金及银行账户管理，涵盖发票开具与保管、记账凭证制作等基础财务工作； 3、参与财务制度的制定与实施，协助优化财务管理流程及内部控制体系。 岗位要求： 1、掌握系统的财务管理和会计专业知识，具备较强的实务操作能力； 2、能独立完成财务核算及相关问题的处理； 3、具备良好的协调沟通能力，善于团队协作。

工作内容： 1、负责公司财务报表的编制与审核，确保各项财务数据真实准确； 2、处理日常现金及银行相关事务，包括发票的开具与保管、记账凭证的制作等； 3、参与财务政策的拟定与实施，持续优化财务流程及内部管控机制。 岗位要求： 1、掌握系统的财务管理理论及相关实务技能； 2、具备独立应对和解决财务问题的能力； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

6天，工作制，大专以上学历，工作内容，做会计、办公文员人员工资核算、交保险的。

三年以上工作经验，年龄三十到五十岁，工作认真，能吃苦

招财务经理

工作内容： 1、负责财务类文件的处理，涵盖票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报； 2、办理日常现金及银行收支业务，包括记账凭证录入、银行对账和单据审核； 3、参与财务资料的整理、归档与保管，保障财务信息的准确与完整。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件操作，能有效支持财务文书相关事务； 2、了解税务基础知识，可配合开展税务申报相关工作； 3、具备较强的组织协调与沟通能力，能够高效执行财务团队交办的其他任务。

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每天计薪12小时，每月13000-15000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

招聘信息 湖北咸宁市，咸安区横沟桥镇。招质检（兼中控）一名，外检两名，均要求熟手。包吃住，工资5500。购买五险。有意向联系:王

咸宁市嘉鱼县招通风安装/维修

一、岗位职责● 全盘账务与报表管理：负责服装企业日常财务核算，包括采购成本（面料、辅料）、生产成本、库存核算及销售环节的账务处理；编制准确的财务报表及管理报表，确保账实相符。● 成本控制与分析：深入业务前端，监控面料采购成本、生产损耗及成衣成本；定期进行成本分析，挖掘降本增效空间，为产品定价及采购决策提供数据支持。● 预算管理与经营分析：组织编制年度财务预算，监控预算执行情况；针对销售业绩、毛利率、库存周转等核心业务指标进行深度分析，预警经营风险。● 税务与合规管理：负责公司税务申报及筹划，合理控制税负；确保财务活动符合国家财税法规及服装行业相关监管要求，配合内外部审计工作。● 供应链财务支持：协同供应链部门，优化采购付款流程，控制应付款账期；监控库存周转率，定期组织库存盘点，防范呆滞库存风险。● 团队协作与流程优化：带领财务团队高效运作，提升团队专业能力；推动财务信息化建设，优化财务业务流程，提升业财融合效率。二、任职要求● 学历与资质：本科及以上学历，会计、财务、审计等相关专业；持有中级会计师职称，注册会计师（CPA）优先。● 行业经验：5年以上财务工作经验，3年以上服装、纺织、快消品行业财务管理工作经验；熟悉服装行业业务流程（设计、采购、生产、销售）者优先。● 专业能力：精通国家财税法规及会计准则，熟练操作ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶云星空等）；具备优秀的成本核算与分析能力，对数据敏感。● 综合素质：具备良好的跨部门沟通协调能力，能与业务部门建立高效协作；工作严谨细致，具备较强的责任心、抗压能力及团队合作精神。三、加分项● 有服装品牌上市企业或大型制造企业财务团队管理经验；● 熟悉VMI（供应商管理库存）或JIT（准时制生产）模式下的财务管控；● 具备进出口业务财务处理经验。四、工作地点滨江阿里中心园区 3号楼607五、薪资待遇● 薪资范围：15万-25万/年（具体面议，根据能力可上浮）；

职务描述： 1、熟悉各项财务制度、财政法规，严格遵守国家的财经政策。 2、建立和完善符合公司实际情况的财务核算体系和财务监控体系管理制度，确保公司财务体系的高效运转。 3、熟悉掌握企业操作规范，能指导相关部门配合财务账务处理； 4、对公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、税务筹划等模块的流程与管理工作，促进财务体系的规范性和可靠性，并实施和监督。 5、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制。 6、协调公司与银行、工商、税务等政府部门的关系，做好税务筹划工作，维护公司利益 7、审批财务收支，审阅财务报告和会计报表，对重大的财务收支计划、合同进行会签。 8、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，为企业的生产经营、业务发展以及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据: 9、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、监督、培训及评估。 10、完成总经理临时交办的其他任务。 任职条件： 1、 本科以上学历，财会、金融、经济、管理等相关专业，有中级会计职称。 2、 有5年以上日化、化妆品行业管理工作经验。 3、 熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规。 4、 熟练掌握制造企业一般纳税人企业账务处理，能协调处理税务、统计等政府部门、银行的涉外工作，较强的成本管理能力、风险控制和财务分析的能力。 6、 有良好的职业道德素养，有较强的责任心和大局观意识，能承受较大工作压力。

物业公司财务主管 岗位职责： 1. 负责物业公司全盘账务处理、财务报表编制及经营分析，确保账实相符、数据准确及时 2. 统筹物业费、多种经营收入及成本费用的核算与监控，优化资金使用效率 3. 主导税务申报、发票管理及税务风险防控，配合完成各项审计与检查工作 4. 建立健全财务内控制度，规范收支流程，提升财务合规性与运营透明度 5. 协同运营、客服等部门开展预算编制、成本管控及经营指标分析，支持管理决策 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业大专及以上学历，持初级会计职称，具备中级职称者优先 2. 3年以上物业或服务业财务管理工作经验，熟悉物业收费模式及财税政策 3. 熟练操作用友/金蝶等财务软件及Office办公软件，具备较强的数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应多项目财务统筹管理需求 5. 遵纪守法，职业操守良好，无不良从业记录

岗位职责： 1.关注并研究国家相关税务政策，为公司积极争取有关优惠政策 2.对公司发展的不同时期和问题，组织制定公司税务筹划方案 3.编制公司税收预算，制定公司内部纳税管理办法 4.根据国家相关税务政策，制定公司内部相关纳税管理办法 5.税务筹划:制定公司的税务策略，优化税务结构，降低税务风险，并提供与税务相关的意见和建议 6.税务合规:研究和了解最新的税务政策和法规，确保公司合规。制定和更新公司的税务合规控制制度，提供培训和指导，确保员工遵守税务要求 7.税收优惠申请:负责申请和管理各类税收优惠政策，包括减免税、退税、税收优惠等。积极争取公司的税收利益，降低公司的税务负担 8.税务风险管理:评估和管理公司的税务风险，制定相应的风险。 任职要求： 1、财务管理、会计或经济类相关专业，本科及以上学历;律师事务所经历4一5年、具有注册税务师资格优先; 2、主导或参与公司纳税筹划为管理层的商业计划、投资决策提供税务建议，解答公司日常税务问题;定期出具各类对外税务报表。 3、主导公司纳税筹划; 4、以自己专业能力赋能公司财税软件客户财税合规业务的开展 5、熟悉国家税收法规政策、具备相关税法、财会知识，具强的税务筹划能力及实践工作经验。

岗位职责： 1、管理和培训会计人员，负责一般纳税人代理记账、申报税务、报送会计报表，负责日常财务顾问、财务外包、税务合规优化等工作 2、跟进客户需求，为其提供专业财务咨询以及解决税务问题 3、定期或不定期的向客户汇报其公司经营的财务情况说明，并提出必要的建议的意见 任职资格： 1、财务，会计，经济等相关专业学历，具有中级会计任职资格； 2、具有扎实的会计基础知识和财务管理的工作经验； 3、熟悉财务分析、经营分析会、企业预算，熟悉用友或其他财务软件的操作； 4、有较强的沟通能力，责任心强，服务态度优良。 5、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。 福利： 1.朝九晚六，享受国家法定节日 2.完善的员工晋升机制，巨大的纵横向发展空间。 3.定期组织团队聚餐，户外拓展跟旅行 4.按国家规定享受带薪（婚假，产假，病假，年假）  公司团队都为90后，年轻有朝气。 京溪南方医院地铁D出口附近，走路几分钟，交通便利

1、具备中级会计师资格，掌握资源综合利用即征即退相关政策。 2、了解高新技术企业涉及的税务政策及对应管理要求。 3、有从事人造板制造行业财务工作经历者优先考虑。 4、可接受驻厂办公，熟练操作金蝶财务系统及Excel工具。

岗位职责: (1)办理现金收付及银行进账单据处理，执行日常款项支付； (2)每周向相关负责人提交资金周报，每月末提交资金月报； (3)定期开展银行对账与现金盘点，登记银行存款及现金日记账； (4)月末核对总账、明细账以及银行存款与现金余额是否相符，编制银行余额调节表，跟踪处理未达账项； (5)负责银行账户的开立、注销等相关事务； (6)完成上级领导交办的其他财务相关工作； 任职条件: (1)大专及以上学历，会计、财务管理等专业背景； (2)具备1年以上财务岗位工作经验，熟练操作财务软件及Office办公软件。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括收付款项的核对与登记。 2. 配合完成月度及年度结账工作，保障账目清楚、数据准确。 3. 承担发票的开具及相关管理工作，确保发票操作符合规范要求。 4. 协助办理涉税事务，保证税务处理合法合规。 5. 参与财务报表的编制过程，协助完成财务数据的核查与整理。 任职要求： 1. 具备扎实的财务基础知识和会计实操能力。 2. 熟悉税收政策及常用财务软件的操作。 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 4. 能够自主开展工作并有效解决实际问题。 5. 对财务信息具有高度敏感性，工作细致认真、责任心强。

财务助理核心任职要求 基础条件 大专及以上学历，财务、会计、经济等相关专业优先，有会计从业 / 初级会计证书更佳。 1-2 年财务相关工作经验，应届生可放宽，有中小企业财务助理实习经历优先。 专业能力 熟练操作Excel（VLOOKUP / 数据透视表 / 函数计算），会使用金蝶 / 用友等财务软件。 掌握基础财务知识，能准确处理报销、凭证录入、发票核对、日记账登记等基础工作。 熟悉发票管理、税务申报基础流程，了解工商 / 银行基础办事流程。 软技能 细心严谨、责任心强，对数字敏感，能保证账务数据准确无误。 具备基本的沟通协调能力，可对接各部门报销、对接银行 / 税务等基础沟通。 能高效完成日常事务，抗压性良好，服从财务团队工作安排，严守财务保密制度。 其他要求 可熟练使用办公软件（Word/PPT/ 钉钉 / 企业微信），完成基础文档整理与数据统计。

岗位职责: 1、负责业务相关数据的整理与审核； 2、依据财务管理制度，规范编制记账凭证，确保财务结算准确、及时、真实； 3、提供各类汇总分析所需基础数据，按时完成财务报表及统计报表的编制； 4、协调并处理涉及税务、财务的相关问题； 5、完成其他与财务相关的日常工作。 任职要求: 1、年龄在45周岁以下； 2、财务、会计或相关专业大专及以上学历，持有会计相关资格证书； 3、具备1年以上财务工作经验，熟悉财税法律法规；熟练操作财务软件及常用办公软件； 4、工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力； 5、具有良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作意识； 6、遵守职业道德，品行端正，诚实守信；

输出精准报表，有效管控生产开支

岗位职责：具备全盘账务处理经验，熟练使用办公软件与财务软件，掌握最新税收法规政策 任职要求：大专及以上学历，持有初级会计职称或更高级别证书。不接受频繁跳槽、工作不稳定性人员！！！ 岗位福利：周末双休，缴纳社保 行业经验：具有财税类公司从业经历者优先录用

岗位职责: 1、负责业务相关数据的整理与审核工作； 2、依据财务管理制度，规范完成记账凭证的编制，确保财务核算准确、及时、真实； 3、提供各类汇总分析所需的基础数据，按时编制财务报表及统计报表； 4、协调并处理涉及税务、财政等相关事务； 5、完成其他与财务相关的工作任务。 任职要求: 1、年龄要求：45岁以内 2、财务、会计或相关专业大专及以上学历，持有会计类相关资格证书； 3、具备1年以上财务工作经验，了解财税相关法律法规；熟练操作财务软件及常用办公软件； 4、工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力； 5、具有良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作意识； 6、遵守职业道德，品行端正，诚实守信；

一、岗位职责： 1、负责部门日常报表的统筹管理，确保各类日报（如金额日报、数量日报）的数据统计准确且按时完成； 2、对部门业务发生后的资产变动及费用支出进行审核与调拨处理； 3、监督半成品、固定资产及低值易耗品的账实相符情况，检查半成品库存的合理性，并及时反馈异常； 4、监管生产环节中原辅材料的使用情况，核查是否存在浪费现象，确保资源合理利用； 5、对各部门单元费用支出的合规性进行监控，推动成本控制，减少非必要开支； 二、薪酬标准：大专及以上学历；具备一定的数据敏感度和基础分析能力； 1、实习期（仅适用于毕业未满1年人员）：主要为岗位熟悉与适应阶段，为期1个月，实习薪资3000元；注意：具有1年及以上相关工作经验者可免实习期； 2、试用期4-5个月，月薪4400元+加班补贴； 3、转正后，月基本工资5500元+加班补贴（符合公司累假政策条件下，即累计加班达180小时后，自入职第二个月起可享880元/月加班津贴，周六出勤计入加班）+年终奖（根据年度团队绩效及个人业绩综合评定发放）； 4、年综合收入约6—7万元，薪资水平较为稳定； 5、每月月底安排2-4天加班，按规定计发加班工资； 三、能力要求： 1、工作认真负责，踏实肯干，做到有任务有反馈； 2、愿意深入学习：人事工作的有效开展需建立在充分了解岗位业务内容及流程基础上； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作交流； 4、统招大专及以上学历，经管类专业优先考虑，年龄不超过30岁，会计、人力资源等相关专业优先； 5、熟练掌握EXCEL常用函数操作（如基础函数、vlookup、if等）； 四、其他： 单休（单休视为加班）、缴纳五险一金，公司提供住宿及相关福利待遇。 《为节约您的时间，以上内容务请仔细阅读》

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证编制、账簿登记及科目余额核对，确保账务准确及时 2.按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时缴纳税款并做好税务台账管理 3.编制月度、季度及年度财务报表，配合完成财务分析与经营数据支持 4. 协助完成年度审计、工商年报及相关部门的财务检查工作 5. 管理发票领用、开具、认证及归档，规范票据及原始凭证审核流程 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备会计基础实操能力，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其Excel函数应用 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5.无不良信用及财税违规记录，能接受基础性财务工作安排