招聘 汽车零部件销售员25人。 薪资待遇:4000-5000元; 岗位描述: 1、市场开拓: 通过闲鱼、拼多多等平台推广发动机件、底盘件等汽车零部件,挖掘潜在客户,提 升产品市占率; 2、订单管理:精准对接客户需求,确认产品型号、数量、价格及交 付周期,保障交易高效落地; 3、客户维护:建立长期合作关系,传专递公司资源循环 技术与环保理念,提升品牌忠诚度: 学历要求:普通高中;年龄要求:35岁以下。 拼多多运营专员3人。 薪资待遇:4000-5000元; 岗位描述: 1、负责拼多多店 铺的日常运营管理,提升店铺整体表现: 2、制定并执行店铺营销策略,提高产品限 光率和转化率; 3、监控店铺运营数据,包括流量、销量、客户反馈等,进行数据分析并优优运营策略: 4、对接平台活动,策划并执行促销活动,提升店铺销量和品牌 影响力; 5、维护客户关系,提升客户满意度和复购率,管理店铺会员体系; 岗位福利:五险一金、免费食宿、前期薪资4000,转正后根据个人能力会有涨薪: 工作年限:1-2年;学历要求:大学专科;年龄要求:35岁以下。 地址:荆州市江陵县熊河镇沿江产业园工业大道南侧 联系人:王经理

岗位职责: 1.公司提供客户资源，直接对接房东出租闲置房源； 2.无强制性业绩考核，行业新兴发展空间大，只要积极进取，公司安排主管一对一免费带薪培训，新人平均薪资8000左右； 提成比例为房东与租客双方各收取相当于月租金一半的中介费 （例如：4000元房租，提成为4000元） 2.公司免费配备电动小单车 3.店长亲自指导、全程带教 4.享受员工租房优惠 5.开单奖励+季度销售冠军奖+定期团队活动+生日福利+节日福利 上班时间: 上午9:00-12:00下午14:00-18:00不需加班 福利待遇:缴纳五险 1.节日礼品（涵盖元宵节、端午节、中秋节、春节等重要节日） 2.定期组织团建及聚餐活动 3.春节期间享受带薪假期半个月以上 4.不限经验与学历，公司提供入职前带薪培训，由资深员工手把手教学 无着装要求，工作自主灵活，无需地面推广、陌生拜访或发放传单，晋升通道透明高效（以能力定发展） 职业路径：管家→经理→区域经理→城市总监（所有管理层均从内部提拔，无外部招聘） 不限工作经验与学历背景！实力重于文凭！ 工作内容简单易上手，每月15日准时发放工资、奖金、提成及社保

薪资福利： 定期团建、绩效奖励、分红、生日及法定节日福利，优秀员工奖金、团队氛围活跃，试用期享受全额奖金，薪资发放早且准时，收入稳定7K+，上不封顶。 岗位名称： 拳击、散打、泰拳、摔跤、巴西柔术、综合格斗教练 工作内容： 1.精心制定课程方案，每节课后做好跟进维护，及时与学员交流训练进展，督促练习进度，确保训练安全，提升出勤率； 2.与客户维持良好互动，准确收集并反馈客户意见至店长，助力门店服务优化与满意度提升； 3.持续精进专业能力与训练水平，保持良好形象与高水准专业素养； 4.完成店长下达的月度任务及临时性工作安排； 岗位要求： 1.热爱体育运动，性格开朗，认同公司企业文化； 2.对儿童有耐心与爱心，诚实守信，品德优良； 3.以会员服务为核心，具备撰写训练计划的能力； 4.具备体育或格斗领域相关工作经验者优先考虑； 5.有格斗类教学经验者可优先录取； 福利待遇： 1.入职即享全年免费健身权益 2.可参与职业队日常训练

职位名称：地推销售专员/线下推广专员/市场拓展专员 （公司名称）直营团队招兵买马！我们不只需要销售，更需要开拓市场的“地面英雄”！ 职位亮点： ·高回报：看得见的业绩，算得清的提成，当日/周成果当日/周激励，收入一步到位。 ·快成长：最残酷也最锻炼人的战场，让你在最短时间内具备顶尖的沟通、抗压和问题解决能力。 ·无天花板：业绩是唯一的晋升标准，从专员到队长、城市经理，路径清晰，机会平等。 ·简单直接：没有复杂的办公室政治，用业绩说话，靠本事吃饭。 --- 主要职责： ·区域开拓：负责指定区域（商圈、社区、企业园、门店等）的陌生客户拜访，主动发掘潜在客户，推广公司产品/服务。 ·产品推广：线下直面客户，进行高效、清晰的产品演示和卖点讲解，解答客户疑问，促成当场成交或获取关键意向信息。 ·活动执行：参与公司组织的各类线下推广活动、展会、路演等，负责现场推广、客户引导和信息收集。 ·客户关系：与区域内的客户建立良好关系，进行简单的客情维护，提升品牌线下口碑。 ·信息收集：精准收集市场信息和客户反馈，记录每日拜访数据，并按要求提交工作报表。 ·团队协作：与团队成员紧密配合，分享市场经验，共同完成团队目标。 --- 任职要求： 必需条件： ·学历不限，但必须渴望成功、吃苦耐劳、有极强的赚钱欲望。 ·不畏惧、不排斥、甚至享受与陌生人打交道，脸皮“厚”，心态乐观。 ·具备出色的口头表达能力和现场应变能力，能快速抓住客户兴趣点。 ·身体素质好，能适应长期户外工作和高频次的行走/站立。 ·有极强的抗挫折能力和自我激励能力，能在不断被拒绝中保持斗志。 ·服从团队管理，有基本的智能手机操作能力，用于打卡和信息录入。 优先考虑条件（非必需）： ·有发传单、扫楼、摆摊、门店推销等线下推广经验者优先。 ·有保险、信用卡、教育课程、快消品等行业地推经验者优先。 ·有C1驾照并能熟练驾驶者优先。 ·本地人，熟悉当地区域地形者优先。 --- 我们为您提供： ·“高底薪+高提成+超额奖金”激励方案：提成点透明，周度/月度发放，让你付出的每一份汗水都获得及时回报。 ·新人保护期：入职前[1-3]个月提供有保障的底薪，让你无忧适应。 ·全方位后勤支持：统一工装、名片、宣传物料、产品样品、领先的CRM工具，让你专心跑客户。 ·每日补贴：提供交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴，实报实销。 ·清晰的晋升机制：表现优异者，最快[3-6]个月即可晋升为地推队长、区域主管，负责团队管理和培训。 ·多元化激励：每日/周/月销售冠军额外现金奖励、团队PK奖金、季度国内外旅游机会。 ·法定福利：按规定缴纳社会保险。

急聘银行信用卡客服/催收员，公司氛围超好~~ 一、岗位职责： 1、依据银行及金融机构委托方对不良资产的管理规范，针对未按时回收的信贷资金开展核查与评估，制定合理的催收策略； 2、通过电话、书面通知或面谈等形式，与相关客户协商还款安排，推动款项及时回笼； 3、持续跟进客户履约情况，动态优化催收方案，确保不良资产回收目标有效达成； 4、按照银行及合作机构的要求，完整记录催收流程信息，为后续资产处置提供数据支持。 二、任职要求： 中专及以上学历，具备较强的沟通协调能力，普通话流利，能熟练操作办公软件，抗压性强，性格开朗主动，有责任心，富有团队协作精神；条件优异者可适当放宽录用标准； 三、薪资福利： 1、无责任底薪2400-5000元，按季度浮动调整+绩效奖金（含个人奖、团队奖、冲刺奖、优秀奖等），月均收入6000-12000元； 2、入职即办理五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3、日常工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每日7.5小时，公司实行人性化管理模式； 4、转正后享有5天带薪年假，司龄每满一年增加1天年假； 5、提供公平透明的晋升机制和系统的职业发展路径：专员—组长—主管—副经理—经理； 6、每年度评选优秀员工，享受额外旅游奖励及加长年假； 7、定期组织生日会、团建、聚餐、外出旅游等丰富活动； 【上班地址】 汉阳区龙阳大道123号欧亚达国际广场B座1008（地铁3号线四新大道站B出口）

工作内容： 通过微信与外卖商家进行线上沟通，介绍公司业务，解答客户疑问，并引导客户达成合作，完成签约（公司提供精准客户资源） 任职要求： 1、年龄******，有销售经验者优先，接受无经验者及实习生（可提供实习证明） 2、踏实勤奋，思维敏捷，具备较强的进取心，热爱销售岗位 薪资待遇： 4000底薪+1500绩效+6%-12%提成+奖金，综合月薪6000-15000元 上班时间： 早九晚七，午休两小时，不加班，每周双休 福利待遇： 1、公司配备微波炉、冰箱，支持员工自带餐食 2、定期组织下午茶、团队建设活动及聚餐 3、享受节假日福利、礼品以及年终奖 公司不唯学历、不看背景，只重实际工作能力！诚邀各位伙伴加入！

国家高新技术企业，14年专注新风技术领域。 【岗位职责】 a.公司提供精准客户资源； b.负责客户邀约与转化，属坐班制销售岗位； c.入职即享带薪系统培训，上岗后安排一对一实操带教 【任职资格】 1.本岗位重视专业价值输出，需全日制大专及以上学历，有销售高单价产品（1万元以上）经验者优先。 2.适合具备良好沟通能力、乐观积极的青年人才，不善交流或仅想短期锻炼者请勿投递。 3.适合愿意持续学习成长、立志在销售领域长期发展并取得突出业绩的伙伴，仅寻求过渡性工作的请勿投递。 【薪资待遇】 a.底薪7K+高额提成+月度激励奖金 b.缴纳五险，享有节日福利、团建活动及带薪超长春节假期

有卖螃蟹经验会绑螃蟹的男女不限

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

岗位职责： 1.利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上方式与客户沟通，促成成交； 2.达成团队每月设定的销售任务指标； 3.汇总客户购车意向信息，建立并维护潜在客户数据档案，评估客户购买意愿等级； 4.全流程跟踪意向客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付等环节； 5.配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.学历不限，具备汽车电销或网销经验者优先考虑； 2.能承受工作压力，踏实肯干，有较强的收入目标驱动力； 3.具备良好的语言表达能力与应变能力，声音清晰有亲和力，态度礼貌热情。 项目处于筹建初期，现面向社会广泛招募组长及坐席人员，晋升空间广阔，欢迎积极自荐~

天门市招种植工/杂工 天门市，十里铺。 水果萝卜，装袋，不装了。不偷懒一天有300元收入。 管吃住。量大。散人，班组都要。 ，日结。

湖北天门招种植工/杂工 多宝镇，收水果萝卜。装袋就可，不装车。 管吃，管住。每吨170元。。 可干到春节前。散人，班组都要。 信息真实，虚假赔偿。

天门市皂市新城“红码头食府”高薪诚聘“主案、副案、尾炉及前厅储备干部”多名，有意者联系电话:梁经理。

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主要负责租赁一手房代理发布网络沟通客户约实地看房有师傅带

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.熟悉项目信息，为客户详细介绍房源情况、区位优势及配套设施 3.协助客户完成看房、选房、签约等购房流程，提升客户满意度 4.维护老客户资源，持续跟进潜在客户，促进成交转化 5.配合团队完成销售目标，积极参与市场推广活动 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的抗压能力和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场情况，能快速掌握项目知识 5.持有相关从业资格证书者优先，条件优秀者可适当放宽要求

1、热爱销售行业，有服务意识。 2、性格开朗，善于沟通。 3、自我管理能力强，有挑战自我，挑战高薪的意愿。 4、具备团队协作精神，工作适应能力强。 【主要工作】 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求。 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房。 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续。 4、保持与客户沟通联系。

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求并提供专业的置业咨询服务 2.熟悉项目信息及销售政策，准确讲解楼盘优势并推荐合适房源 3.协助客户完成看房、认购、签约等全流程购房手续 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有房地产销售经验者优先，热爱销售工作，目标感强 3.具备较强的学习能力，能快速掌握项目专业知识 4.工作积极主动，具有团队合作精神和抗压能力

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察楼盘，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约及后续流程，提供全程置业指导 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时跟进市场动态，反馈客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉房地产基础知识或有相关从业经验者更佳 5.欢迎有志于长期发展的人才加入，公司提供完善培训体系

一、公司介绍 六年专注AI领域研发与实践，2025年实现AI全面落地，未来三年迎来高速发展期——AI正在重构产业格局、优化财富分配，通过社群与学院双轨服务体系，助力普通人跨越技术门槛，共享AI产业发展红利。 二、岗位职责 1.推广社群与学院双服务体系，涵盖工作流、课程内容及返佣机制。 2.借助短视频与智能体实现业务变现，协同团队完成订单目标。 三、任职要求 1.关注AI行业发展趋势，有志于成为AI领域的独立个体。 2.具备强执行力，适应弹性协作模式。 四、福利待遇 1.高收益：全系列产品享80%返佣。 2.个人成长：提供1对1社群陪伴式成长服务，累计陪跑超200小时，助力从入门到精通； 3.赋能资源：赠送150套工作流、0到1课程陪跑、每周直播讲解与答疑，免费加入500人行业社群； 4.抢占发展先机：优先获取AI新工具、新玩法，拓展AI行业人脉圈。 五、沟通对接 添加微信详聊，备注应聘

品牌：缔才教育智能中高考提分系统 20年教育信息化+人工智能技术背景 工作内容： 1.邀约学生及家长到店参加体验课程，由专业教师现场授课并协助完成签约转化 2.实行老带新机制，上手迅速，成单机会多 3.新员工多数当月即可开单，整体签单率超60% 任职要求： 1、欢迎应届毕业生加入，提供岗前培训，具备挑战高薪的决心，性格外向、沟通表达能力强，适应电话销售模式 2、有半年以上电销经验者优先（具备保险、贷款、房产或教培行业从业经历更佳） 3、年龄23-40岁，大专及以上学历 4、普通话标准，语言组织与表达能力良好 5、渴望高收入，具备强烈的责任感、进取心和赚钱动力，不接受佛系心态 福利待遇： 1、双休！ 2、每周安排团队下午茶及团建活动 3、持续性技能培训（纳入储备干部培养体系）＋晋升通道透明（可竞聘电销主管、经理、成交师等岗位） 4、底薪+高额提成，综合月薪1-3万 5、团队年轻化，工作氛围积极融洽 薪资结构： 每两个月进行一次考核调整，底薪根据前两个月业绩动态浮动： -两个月业绩低于7万元，后续两个月底薪为4.5k； -两个月业绩达到7万元，后续两个月底薪为5k 绩效奖励： 每月需完成8个客户到场任务，超出部分从第9个起，每增加1个奖励200元，单月封顶1000元 电销提成：7%-10%（按5万元为一档阶梯递增） 成交师提成：4.5%-10%（0-7.5万按4.5%，7.5万-14万按5%，14万-21万按5.5%，之后每5万为一档递增） 注：若邀约人员可独立完成签单，可同时享受电销与成交双项提成

1、热爱销售工作，具备出色的沟通能力和应变能力，执行力强； 2、有销售工作经验，熟悉地推模式，具备保险、房地产或太阳能行业销售经历者优先； 3、具备良好的沟通、协调与谈判技巧； 4、主动挖掘潜在客户，分析客户需求，推动客户意向转化； 5、目标客户为所在区域内拥有自建房或宅基地的本地居民； 6、依据公司整体战略，制定合理的销售方案及客户拜访计划，持续拓展客户关系，维护现有客户资源。

岗位职责： 1、负责网络平台的日常维护，每日在1688发布产品信息，及时响应客户询盘，积极开拓新客户； 2、维护新老客户关系，每月整理并优化产品资料，精准推荐，提升成单率； 3、跟进客户订单全流程，确保顺利交付：确认样品与包装、下达生产指令、跟踪交货周期、安排报关出运及回款； 4、解决客户在产品使用过程中遇到的各类问题，保障客户满意度； 5、定期归集客户信息，完善客户档案管理体系； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、******，大专及以上学历，具备1年以上销售相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调与谈判能力，富有团队协作意识，工作认真负责，能承受一定工作压力。

线上打字员，纯打字，不打电话，可以小白 岗位基本情况: 1、无需经验，接受小白，熟练运用电脑即可: 2、年龄21~33，性格积极开朗，喜欢与人交流; 3、做过客服/销售经验的优先考虑; 4、面试通过率高，岗位轻松容易，只需要做售前客户咨询解答，达成新单交易即可。纯打字无电话，不加班; 5、无责底薪3200+提成(5%~13%)+开单提成(0-2000)+日常奖励(500)，综合均薪8000-12000。 6、早九晚六，午休一个半小时，各种零食下午茶。 【岗位职责】 1、公司提供精准客户资源，客户主动加微信，无需寻找客户; 2、微信私域打字聊天，解答客户问题，二次复购容易，成交率高 3、免费提供电脑、手机、微信号使用，带薪培训，免费午饭。 【其他福利】 1、法定节假带薪日休,带薪年假，带薪旅游，年终奖 2、入职进行免费带薪培训，师傅一对一带教。 3、公平公正的晋升机制:销售-团队组长-团队主管-团队经理一区域负责人 4、公司不定期的安排活动(各种国内国外游、拓展团建聚餐、节日活动应有尽有。轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队，有激情有活力。

岗位职责： 1、通过在线交流了解客户具体需求，解答业主相关疑问，并结合实际需求推荐适宜的装修方案 2、负责客服平台的操作工作，对客户进行分类归档，持续完善会员资料信息 3、借助QQ、微信、微博等社交工具与客户保持沟通，建立良好互动关系 4、维护网站内容，及时更新相关信息 5、通过电话拓展方式开发潜在客户 任职要求： 1、年龄26-50岁，性别不限 2、具备销售经验者优先考虑 3、普通话标准，语言表达清晰，具备良好的沟通能力 4、接受兼职人员

岗位职责： 按照上级指导，针对目标客户开展高效电话沟通，准确把握客户需求，协助完成汽车金融分期线上办理流程，车辆通过全国范围内线下门店交付，行业发展潜力广阔。 任职资格： 1、年龄20岁以上，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业意愿； 3、拥有较强的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力和抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有高度的事业心、责任感以及端正的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 6、遵守管理规定，渴望收入提升，乐于学习成长，能够全情投入工作的M。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

品牌：缔才教育智能中高考提分系统 20年教育信息化+人工智能技术背景 工作内容： 1.邀约学生及家长到店参加体验课程，由专业教师现场授课并协助完成签约转化 2.依托老客户推荐新资源，入职适应快，成单机会多 3.多数新人首月即可开单，整体签单成功率超60% 任职要求： 1、欢迎应届毕业生加入，提供岗前系统培训，敢于冲刺高收入，性格积极外向、沟通表达佳，能接受电话营销工作模式 2、具备半年以上电销从业经验（有保险、信贷、房产、教培行业经历者优先考虑） 3、年龄23-40岁，需持有大专或以上学历 4、普通话标准，语言组织与表达能力良好 5、渴望高薪回报，具备强烈进取心、责任感及目标感，不主动者勿扰 福利待遇： 1、每周固定休息两天！ 2、每周安排团队下午茶及团建活动 3、持续开展业务培训（纳入储备干部培养计划）＋晋升通道透明开放（可竞聘电销主管、经理、成交师等岗位） 4、底薪+高额提成，月综合收入1-3万元 5、团队年轻化，工作氛围轻松融洽 薪资： 每两个月评估一次，底薪根据前两个月业绩动态调整。 若两个月累计业绩低于7万元，后续两个月底薪为4.5k； 若两个月业绩达到7万元，后续两个月底薪调整为5k； 绩效奖励： 每月到场客户基础任务量为8组，超出部分从第9组起每组奖励200元，单月封顶1000元。 电销提成比例：7%-10%（按每5万为一档递增） 成交师提成比例：4.5%-10%（0-7.5万部分按4.5%，7.5万-14万按5%，14万-21万按5.5%，之后每5万为一档递增） （如邀约人员同时参与签单，可叠加享受电销与成交双项提成）

一个电话都不打可小白会用电脑会打字工作简单好上手可以就近安排包午餐！！！ 【私域后端】：（在招） 岗位基本情况： 1、工作微信账号运营，好友互动，朋友圈发布，纯微信打字聊天，有话术，复制粘贴即可，带薪培训 2、客户主动加你，微信线上打字聊天，解答客户问题推广产品，促进成单； 3、中专以上学历;(电脑打字一分钟20个以上) 4、上班时间:早九晚六，包吃，午休1.5小时，法定节假日休，每周日休 5、薪资福利:无责底薪4000+开单奖励+销售额提成（5%~22%）+免费午餐(四菜一汤)+日常奖励(500)+节假日福利，前期薪资7000-9000，后期薪资12000+ 薪资详情 薪资范围：8000-15000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；