岗位职责： 1.负责公司各类文件的分类、归档与日常管理，保障资料齐全及信息安全； 2.协助开展日常行政工作，如会议协调、客户接待及办公用品的采购与发放； 3.跟踪项目执行进展，整理会议记录，并督促相关任务的落实与反馈； 4.配合人力资源基础事务，包括员工档案更新、考勤数据汇总等工作； 5.需具备网站日常运营与维护的相关知识。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备良好的文档编辑与处理能力； 2.具备较强的沟通能力，能够与各部门人员顺畅协作； 3.工作态度严谨细致，责任心强，执行力高； 4.具有较强的学习与适应能力，能较快熟悉工作流程并融入团队。 上午8:30-12:00 下午2:00-5:30 工作时间：六休一 试用期三个月2600，转正3000加提成。

会基础电脑操作 工作内容简单，轻松，主要负责电商客服相关事务 3000元底薪 提供住宿，餐食自理 工作时间：早上9点至晚上9点 中间有两个小时休息时间，分别为11点半到12点半、5点到6点

工作内容： 1、负责仓库物料的清点与登记，确保信息记录准确无误； 2、参与库存管理工作，协助完成物资的进出库流程； 3、配合开展仓库日常运营中的各类数据统计任务。 岗位要求： 1、具备较强的數據分析能力，能独立完成各项统计工作； 2、熟练操作常用办公软件，提升数据处理效率； 3、具备良好的团队协作意识，可与仓管人员紧密配合。

工作内容： 1、负责仓库物料数据的整理与登记，确保信息记录准确无误； 2、参与库存管理工作，协助开展物资的入库与出库流程； 3、协同完成仓管日常运作中的各类数据统计事务。 岗位要求： 1、具备较强的數據分析能力，能独立承担统计相关工作； 2、熟练操作常用办公软件，提升数据处理效率； 3、具备良好的协作意识，可与仓储团队成员有效配合。

整理打印的资料，核算价格，工作难度低，熟悉电脑的小白也可以胜任

岗位职责： 1.审核相关文件，确保网站运营符合规范要求； 2.协助处理资料对接中的各类问题，并完成资料的整理与归档工作； 3.负责日常商务合同的签订、分类归档及系统化管理； 4.遇到工作异常或问题时，及时向上级汇报，协同制定解决方案并推动执行； 5.按要求完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.教育背景：本科及以上学历，具备良好的英文能力； 2.经验要求：优秀应届毕业生亦可考虑； 3.技术要求：熟练使用各类常用办公软件； 4.基本素质：具备较强的沟通协作能力、学习理解能力，工作积极主动； 5.其他：具有支付领域相关经验者优先录用。

懂土建，电气安装

【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求：年龄25-40岁，性别不限，做事细心负责，具备良好的学习能力与团队协作意识，熟练操作Office、Excel等办公软件，承担日常文书处理及售后服务相关事务，了解招投标工作流程，负责公司产品的线上销售与市场推广，对互联网营销有积极态度，能通过网络平台开展客户开发与业务延伸。仅限愿意长期稳定发展者应聘，试用期1-3个月，安排资深员工指导带教。 招聘仓库专员 要求：年龄20-40岁，性别不限，责任心强，工作严谨，能熟练使用办公软件，掌握仓储作业流程（包括收货、出库、盘点），有机械类零部件仓储管理经验者优先考虑（年龄条件可适度放宽）。 待遇：试用期月薪3000元，转正后4000元，缴纳社会保险。实行长白班制，标准工作时间，每周单休。 工作地点：枝江市顾家店长安大道13号 有意者请致电***********刘女士了解详情 公司坚持择优录取原则，谢绝临时性求职！

【工作内容】 -负责编制、收集、整理、归档各类工程文件和文档，确保所有资料准确无误、及时更新。 -管理项目文件系统，包括电子文档和纸质文档，确保信息的可追溯性和安全性。 -协助项目经理和其他团队成员处理日常行政事务，如会议记录、报告编制等。 -定期审查文档管理流程，提出改进建议以提高工作效率和质量。 -与甲方、监理及相关方保持沟通，确保资料传递的准确性与及时性。 -参与项目文档审核，保证其符合公司标准和法律法规要求。 -熟悉送检流程，能熟练完成送检并回收整理试验检测报告。 【任职要求】 -大专及以上学历，建筑、工程管理或相关专业优先考虑。 -至少2年以上相关工作经验，熟悉建筑行业文档管理流程者优先。 -具备良好的组织协调能力，注重细节，能够高效地完成多任务处理。 -熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint）及文档管理系统。 -具备优秀的书面表达能力和沟通技巧，能独立完成文档编制工作。 -工作态度认真负责，具备良好的团队合作精神和客户服务意识。 -能接受外地出差项目驻场，适应能力强，介意勿投。

岗位职责: 1.负责公司日常账务处理，确保财务数据真实、完整并符合相关法规要求。 2.审核公司各项费用支出，控制报销流程，保障费用使用的合规与透明。 3.参与月度及年度结账流程，按时完成财务报表的编制工作。 4.配合开展税务申报及相关事务处理，确保企业依法纳税。 5.提供准确的财务信息支持，协助管理层进行业务分析与决策制定。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能够与各部门高效协作，推动工作顺利开展。 2.熟悉常用财务软件操作，掌握会计准则并具备实际应用经验。 3.在高强度工作节奏下仍能保持工作精准性与高效率。 4.具备扎实的数据分析能力与应变能力，可独立应对和解决财务工作中出现的问题。 5.适应高效工作环境，对工作成果具有高标准、严要求的职业态度。

丁组要顶班有空的联系我

湖北瀚哲電子科技有限公司 装配工人 招聘人数：10人 性别要求：女 年龄要求：50岁以内 薪资待遇：综合工资2000元-5000元， 上班时间：7：30-16：10 长白班（根据生产任务有时需要加班） 休息时间：周末双休（根据生产会有加班） 吃住情况：包工作餐（公司另设有全勤奖、绩效奖金、节日礼金、婚假礼金等福利） 工作地址：葛店开发区张铁路7号 联系电话: 转822 崔（）

招聘服务员6名， 月休四天包吃三餐 试用期3600，转正后4000+ 年龄:18-40岁 工作时间8：30-14：00，16：30-20：30 工作地址:鄂州市华容区庙岭金碧大道88号《御湖宴》（原恒大酒店） 有意向者可直接联系武汉新城就业服务中心：

庙岭恒创光电，五天八小时，长白班恒温车间，包工作餐包住宿，不体检。 20—40岁 主要生产光电子设备制造，（彤诺电子配套产品） 【招聘要求】:接受无尘服，岗位有组装、贴合、检测、外观、操机员，仓库打包，封箱，拉货卸货 —————————————— 【薪资待遇】: 小时工：试用期17/小时加1元绩效 ———————————————— 【食宿环境】包工作餐，住宿水电均摊，宿舍4人间 —————————————— ⚠⚠【注意事项】⚠⚠ 1：有电子厂经验，吃苦耐劳 2：吃住在厂外，骑车5分钟 3：平常接受加班1小时，周末接受加班一天 4： —————————————— ⛳面试地址:鄂州市庙岭镇。

鄂州葛店镇兼职店员搭子有吗 鄂州葛店镇良品铺子门店再招店员，上班时间：早班8：00-15：00/中班15：00-22：00，月休三天。工资16元一小时，月薪2800-3300。可以短期，要求春节出勤做到2月底即可井号兼职 井号轻松的工作 井号上班时间自由 井号我的兼职日常 井号有经验者优先 井号寒假工 井号工作时间自由 ☎

招聘渣土车司机数名，具备3年以上驾驶经验，责任心强，无重大交通事故记录；泵房统计人员3名，工作认真负责，耐心细致。电话：

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销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

年龄25以上，有建筑公司经验

岗位职责： 1、开展各类PPP项目审计工作，保障审计过程的完整性和结果的精准性； 2、承担审计材料的筹备任务，包含资料的搜集、归类及审计文件的编制； 3、协同团队成员，依照标准审计程序推进并落实各项审计任务； 4、参与撰写审计报告，确保内容满足专业规范及客户需求； 5、配合完成审计所需的数据整理、分析及相关辅助支持工作。 任职要求： 1、掌握扎实的审计理论知识，具备较强的实务执行能力； 2、具备出色的逻辑推理与分析水平，可独立应对和解决实际问题； 3、具有良好的团队协作意识与沟通能力，能与各层级同事高效配合； 4、精通常用办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具的操作； 5、持续关注并学习审计领域相关法律法规及政策动态； 6、有PPP项目投资评估或绩效考核经验者优先，具备独立运作项目的能力，能识别风险并提出合理可行的改进建议。

招聘：房建资料员 岗位职责 1. 完成房建项目验收等全流程送检工作。 2. 整理项目报建所需资料，做好台账登记与归档管理。 3. 配合对接住建、验收工作 4. 完成领导交办的其他工程手续相关辅助工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，建筑相关专业优先，零基础可接受。 2. 工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力。 3. 能熟练使用办公软件，学习能力强，有上进心。 福利待遇 -快速掌握房建手续办理全流程 -月薪2500-3500元， 是否需要我帮你调整这份招聘信息的薪资范围或者福利条款？

招记账主管 薪资福利:五险一金，双休，待遇面议 招工人数:1名 工作地址:鄂州

正式员工福利: ①基本待遇3000+绩效薪资＋全勤＋津贴一个月大概在4k以上 ② ③每季度国内游机会，年底境外旅机会 ④后期可根据个人能力晋升管理

财经岗位招聘： ①、招聘财经员若干，要求：2023/24届毕业，财经相关专业，本科及以上学历（二本以上），主要承担资产监管、成本数据维护、费用审核、经营数据分析等财务类工作。 ②薪资标准：按学历定薪，试用期月薪5000元，转正后5300-5700元。 ③绩效奖励：与所在分公司进销存及新增KCP指标联动核算奖金，综合年收入8-12万元；表现优异者，满1年可承担财经主管职责，1.5年具备主管晋升资格，2-3年可晋升为经理，4-5年可晋升至部长岗位。 ④员工福利：提供住宿（配备齐全，可直接入住），工作日餐补，春节、端午、中秋三节福利，定期组织团建，设有实物激励，每月休息5天，年休假5天，具备良好的职业发展通道。

岗位内容： 1.根据公司及项目发展要求，做好各项人力、行政、后勤规划及目标管理工作。 2.全面负责各项人力、行政、后勤管理等工作，确保部门工作高效运转。 3.建立和完善部门管理制度体系、规范操作流程，确保合规性与适用性，并监督执行。 4.推动跨部门流程优化，提升协同效率，监督制度执行情况，定期评估并提出改进方案。 5.做好用工风险管控与监督规划工作，协同处理纠纷与突发事件。 6.推动企业文化建设，组织员工活动，提升企业凝聚力。 7.编制部门年度预算，严格控制行政、人力等成本开支。分析费用使用情况，提出降本增效的可行性方案。 8.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调及沟通能力，有良好的团队管理经验。 2.熟悉办公自动化软件及OA系统，并具备一定的数据处理能力。 3.优秀的书面表达和口头表达能力，学习能力强，熟练掌握相关法律法规和企业管理知识。 4.至少5年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。 5.可接受驻项目工作。

【工作内容】 -负责能源工程项目相关技术资料、图纸及报告的收集、整理与归档工作。 -参与项目进度协调，确保各类文档及时更新并规范存档，满足项目执行需要。 -协助完成投标文件及项目申报材料的编制，保障信息内容准确完整。 -维护电子化文档管理系统，确保数据安全且便于查阅调用。 -定期开展文档核查，确保内容的准确性与完整性，并对过时信息进行修订。 -配合其他部门开展协作，促进资料互通与信息高效传递。 【任职要求】 -本科及以上学历，工程管理、机械工程、电气工程或相近专业优先。 -具备较强的组织能力与细致的工作习惯，能有序处理大批量文件资料。 -熟练操作常用办公软件（如MicrosoftOffice）及文档管理工具。 -具有高度的责任感和保密意识，可妥善管理敏感类信息。 -拥有良好的沟通能力和团队协作态度，适应跨部门协作环境。 -无硬性工作经验要求，但具备相关领域实习经历或参与过项目实践者更受青睐。

岗位职责： 1、统筹公司财务战略的制定与实施，确保财务发展方向与企业整体战略协同一致； 2、带领财务团队持续优化财务管理流程，提升工作效率，确保财务信息的精确与高效输出； 3、深度参与企业重大投融资项目，开展财务风险评估与管控，为高层决策提供专业支持； 4、跟踪分析公司财务运行情况，定期编制财务报表，向董事会及管理层提交分析报告与改进建议； 5、协调内外部审计工作，维护良好的合作关系，保障财务运作的合规性与公开透明。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、金融或相关专业背景，全日制教育经历； 2、具备10年以上财务管理工作经验，其中至少5年在财务总监或同等高级管理岗位任职； 3、拥有全面的财务管理实操经验，精通国内外会计准则及相关税务法规； 4、具备出色的团队领导力和组织协调能力，能有效激发团队积极性并推动目标达成； 5、风险防范意识强，擅长识别潜在财务风险，主导推进内部控制机制的建设与优化。

1.按月完成税务申报相关工作 2.每月与各合作单位进行对账及发票开具 3.编制财务报表，并进行数据分析后向负责人汇报 4.负责每月转账凭证的制作，汇总各类财务报表 5.负责公司磅房过磅数据的统计等相关事务

机电安装资料及内业文件