
农村自建房土建施工负责人
8000-9000元/月
项目经理3-5年大专农村自建房 技术员 项目经理,土建施工
高薪招人!最好许昌当地的。我们主要在许昌周边,禹州,襄县,鄢陵,长葛,建安区,做农村自建房施工。现在招聘施工负责人,能看懂图纸,会放线,能协调班组,有施工经验,月薪8000至1万
项目主管
5000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级建造师安装工程防腐保温工程管理检维修项目管理跨部门沟通协调
工作职责
1. 全面负责建筑安装及检维修项目的监督管理,涵盖人员调配、材料使用、进度把控、质量监督、安全管理及成本控制等方面。
2. 主导编制并优化施工技术方案,统筹协调各类资源,及时解决现场技术问题,确保项目按规范要求顺利交付。
3. 负责项目团队的组织管理及跨部门协作,推进施工流程标准化建设,落实安全文明施工各项措施。
任职要求
1. 持有二级建造师(建筑专业)资格证书,具备机电类专业背景或工程师职称者优先,须实现人证合一且可立即完成注册。
2. 具有建筑安装、防腐保温或检维修类工程的项目管理实践经验,熟悉相关施工标准及现场运作流程。
3. 具备良好的问题分析与处理能力,沟通协调能力强,能够独立应对施工现场突发情况。
补充说明
技术协作项目经理
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
1.具备5年以上在工程咨询、规划、设计等相关领域的实际工作经验;
2.掌握项目投资与审批相关政策,熟悉各类申报流程与操作规范;
3.能够独立开展项目资料整理、实地调研、咨询报告编制及评审汇报等工作;
4.精通项目咨询、评估咨询、规划咨询、招商引资、项目策划等专业技术工作,至少在一个或多个方向具备较强专业能力;
5.拥有出色的书面表达与沟通协调能力。
公司提供高于行业标准的薪酬福利、完善的培训成长与导师带教体系,凭借优良的资信背景、专业技术支持与稳固的发展平台,为员工创造广阔的职业发展空间
办公楼项目负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专物业管理从业人员岗位证书办公地产
1、全面主持项目经营管理工作,确保各项责任目标的达成;
2、注重团队建设,制定并推行项目培训方案,提升员工专业能力,增强团队整体素质与执行效率;
3、制定项目年度及月度工作计划,并推动实施,审核各班组计划执行情况,监督落实进度;
4、组织落实物业服务工作,妥善处理客户投诉,维护客户关系,开展客户调研与社区文化活动,持续提升客户满意度;
5、编制项目预算与资金使用计划,合理分解并组织实施;负责项目资产运营,推进节能降耗措施落地;
6、统筹项目公共秩序与消防安全管理,及时应对突发事件;组织项目巡检,掌握运行状态,纠正不合规事项;
7、落实项目保密要求,监督档案管理工作的规范执行;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉物业管理相关法规及操作流程,具备扎实的物业管理实践经验;
2、具有4年及以上相关领域工作经验,其中至少2年在中型物业企业担任同类岗位;
3、年龄不超过45周岁;
公司福利:
五险+带薪年假+节日福利+带薪培训+岗位晋升+定期体检+生日福利
职位福利:
全勤奖、带薪年假、五险、员工食堂
总工办主任
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科技术管理
岗位职责:
1、负责研发体系与技术管理的整体规划,推动技术标准体系建设;
1.1 编制企业年度技术发展方案,确定研发重点方向,组织实施技术趋势调研与分析,制定年度技术研发计划;
1.2 建立涵盖图纸、包装、标识等环节的全过程技术规范,确保生产交付流程标准化及产品全流程可追溯;
1.3 提升技术团队组织效能,策划能力提升培训,完善激励机制,促进技术创新成果落地;
2、对接外部技术资源,推进产学研协同合作;
2.1 开拓与高等院校、科研单位的合作渠道,推动关键技术攻关、人才联合培养及科研成果转化;
2.2 引进外部专家力量,收集前沿行业技术动态,为技术决策提供支持,助力工艺与设备迭代升级;
2.3 牵头产学研项目的申报与执行,统筹资源配置,跟踪项目进展,保障项目顺利实施;
3、组织专利布局与科技奖项申报,参与重大项目的评审工作;
3.1 统筹省部级科技奖项的申报工作,负责材料准备与进度跟进,增强企业技术品牌影响力;
3.2 制定专利申请策略,组织开展专利挖掘与申报工作,持续跟进审批流程,提升专利与主营业务的契合度;
3.3 参与重点客户项目的技术方案评审,提出改进意见,提供技术支撑以保障项目顺利交付。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,机械工程、自动化、材料科学、工业工程、化工工艺等相关工科专业背景;
2、掌握产品研发、技术管理及知识产权管理全流程,具备大型项目技术统筹经验者优先考虑;
3、有省部级科技奖项申报经验者优先。
公司福利:
1、提供免费员工公寓住宿;
2、享受社会保险及住房公积金待遇;
3、话费补贴、节日礼品、生日福利;
4、新员工享有统一入职培训、拓展训练、团队聚餐、K歌等团建活动;
5、年度旅游及拓展训练等集体活动。
地址:郑州市西三环与北三环交叉口南1000米路东河南省国家大学科技园(东区)13号楼15层
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、包住、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险
光伏工程主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专新能源光伏
岗位职责:
项目全周期管理:主导新能源(光伏/风电等)项目从开发、设计到施工、验收及后期运维的全过程管理工作。
资源协调:整合设计院、施工单位、设备供应商及相关政府部门资源,保障项目按既定计划顺利实施。
技术方案审核:参与系统设计方案制定、设备选型及技术可行性分析工作。
成本与进度控制:负责预算编制,实施成本管控,监督工程进度与施工质量。
安全管理:执行安全生产责任制,确保项目符合国家及行业安全规范(如《光伏电站设备检修规程》)。
文档与合规:组织项目文档编写、验收资料归集及合规性检查工作。
任职资格:
教育背景:本科及以上学历,能源、电气工程、项目管理等相关专业者优先考虑。
经验要求:
具备3年以上新能源(光伏/风电)项目开发或项目管理经验。
熟悉光伏发电系统设计、施工流程及并网技术规范。
技能要求:
熟练使用项目管理工具(持有PMP、PRINCE2认证者优先)。
了解相关行业法规与标准(如《可再生能源法》、光伏电站设备运行规程)。
具备成本核算能力及合同谈判经验。
软技能:
具有良好的沟通协调与团队协作能力。
能接受出差安排并适应现场作业环境。
电力工程管理负责人
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力试验电力施工电气工程强电工程特种作业操作证 (电工)电力工程管理输配电工程施工
1、负责电力工程、光伏、风电、变电站、升压站等项目的现场施工管理、技术指导及现场协调工作;定期开展现场巡查,监督施工单位作业规范与管理水平,发现问题及时汇报并推动解决
2、掌握110KV、220KV变电站全周期施工流程与技术要求;
3、对接建设单位及电力主管部门,协调各方关系,统筹工程竣工验收资料的编制与归档;
4、配合主管领导制定工程建设相关发展规划,落实各项阶段性任务,并完成上级交办的其他工作事项;
5、能够适应不定期或长期外派工作安排,持有有效驾驶证者优先。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具备3年相关工作经验,有电力工程类项目经历者优先考虑;
职位福利:五险、周末双休、绩效奖金、年终分红、定期团建、节日福利
要三个干杂活的,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-310元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结人走账清
新厂新能源常州包吃包住,300一天,包吃包住,年龄18~52不限经验
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河南漯河招切配,6200-6500/月,有长年案头工作经验者优先上班时间9—9点,下午休息
6200-6500元/月
切配包住包吃月结
招切配,6200-6500/月,有长年案头工作经验者优先上班时间9—9点,下午休息两小时包食宿,一日三餐月休三天联系电话:以上岗位法定节假日均补休1天,地址:司门口黄鹤楼地铁c出口300米内
高低压施工管理队长
6000-10000元/月
施工主管长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配,及时解决现场技术与管理问题
4.组织安全教育与日常巡查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全隐患
5.配合甲方、监理及设计单位沟通协调,处理工程变更、签证及验收事宜
任职要求:
1.具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/装修等任一领域施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3.具备较强的现场组织能力、应急处理能力和团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,具备良好沟通协调与抗压能力
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工主管其他施工管理
招聘施工管理人员。要求热爱家装、责任心强、沟通良好、执行力高。薪资福利包括合理的薪酬、完善的福利、规范的管理和长期的发展。工作地址位于岷县城投商贸城。
施工主管其他施工管理
招聘项目现场施工管理人员。负责施工现场进度、质量、安全的日常管理。负责工作面施工日志编写。负责现场农民工考勤、安全、质量网格化日志编写。组织召开班前会、安全隐患排查。负责现场人、材、机投入统计。负责现场技术交底及复检资料编写。完成部门或上级交办的其他工作。工作地点在西北区域,需服从分配,例如青海、甘肃、陕西等地。
现场负责人
5000-6000元/月
施工主管1-2人月结
1、持有有效B2驾驶证,有汽车吊车相关现场管理,吊装协调工作经验优先。
2、具备良好沟通能力,擅长对接甲方人员,能独立参会洽谈。
3、核对并签署施工单据,能替班工作,替班薪资单独计算。
4、责任心强,熟悉工地现场流程执行力好,服从项目整体工作安排。
5、薪资面议,月休四天,不固定休息,按月发放工资。
技术员,施工员
7000-8000元/月
施工员1-2人月结测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件测绘仪CAD工民建建筑
做过农村自建房,会使用经纬仪,
施工员
6000-9000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸CAD建筑
农村自建房,沟通能力强,会使用经纬仪,建筑各种仪器,会简单的CAD制图
项目总工
9000-12000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.项目技术全面管理
2.施工方案编制与报审
3.图纸会审与技术交底
4.现场技术难题解决
5.质量体系与验收管理
6.资料、试验及 BIM 管理
7.工艺优化与降本增效
8.其他工作
参与项目招投标、施工预算技术支持;组织项目部技术培训;完成公司及项目经理安排的其他技术管理工作。
任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程等土建相关专业;
2.工作经验:5年及以上房建总包项目技术管理经验,至少2个完整住宅/公建项目总工任职经历,精通危大工程方案编制及专家论证全流程;
3.技能要求:精通全套施工规范、图集及验收标准;熟练编制各类施工方案、图纸会审纪要、技术交底文件;熟练使用 CAD、Office、BIM相关软件;熟悉工程资料、试验检测全流程
5.综合能力:具备独立统筹项目技术工作能力,擅长对接监理、甲方、质监站等各方单位;具备极强的问题解决能力、书面文案能力及沟通汇报能力;能适应工地驻场及加班;
6.职业素养:严谨细致,原则性强,具备较强风险预判能力,熟悉施工现场生产流程,能联动生产、安全、成本部门协同工作。
工地施工员
5000-6000元/月
施工员长期20人以上月结全职建筑
1.学历与专业,中专以上,土木工程、建筑工程技术、工程管理、市政、机电安装等相关专业优先,1-2年房建/市政现场经验,可独立管单栋、分项工程
2、专业知识要求,熟练看懂建筑、结构、水电全套施工图,图纸会审、识图找错、看懂设计变更,掌握现行国标验收规范(混凝土、钢筋、砌体、防水、模板脚手架等)、危大工程管理规定、安全文明施工标准
3.施工工艺:地基基础、主体钢筋模板混凝土、二次结构、屋面防水、外墙装饰全流程工序:熟悉穿插施工、工序搭接逻辑
4 测量放线:独立操作水准仪、全站仪、RTK,完成轴线、标高、控制线、构件定位放线复核
5.现场管控实操
班前技术+安全交底,全程旁站混凝土、防水、高大模板等关键工序
材料进场外观、规格、数量验收,监督规范堆放与使用
落实三级质量检查,管控隐蔽工程验收
排查现场安全隐患,制止违章作业,配合安全员闭环整改
6、综合职业素养
吃苦耐劳、责任心强,对质量、安全、进度负责,主动规避返工、安全事故、材料浪费
强沟通协调:对接钢筋/木工/砌筑等班组、监理、甲方、分包、材料商,化解现场矛盾
问题处置能力:快速处理跑模、漏浆、尺寸偏差、工序冲突、临时变更等突发现场问题
服从管理,执行力强,按时上报进度、问题、整改情况;具备基本文字记录、汇报能力
弱电智能化工程管理负责人
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科弱电施工安全防范系统楼宇自控系统网络系统
岗位职责:
1、全面负责公司各项目的统筹规划,实施全过程跟踪与进度把控。
2、主导项目总纲编制、现场施工监管、验收流程、结算办理及回款跟进等工作。
3、高效对接甲方、业主、合作单位、监理等各方关系,确保沟通顺畅,协调一致,维护良好合作关系,保障项目在和谐氛围中稳步推进。
4、全面监督项目安全与质量标准执行,致力于打造精品工程、标杆项目,超越客户期待,力争实现客户高度认可。
5、统一管理预结算及图纸相关事务,科学控制成本支出,保障工期履约,加快资金回笼,最大限度助力企业盈利提升。
6、对项目周期负全责,持续优化时间管理,强化流程推进效率,竭尽全力保障项目按时交付并完成回款目标。
7、统筹指导各项目经理日常工作,组织召开项目例会,对进度节点、签证追加、验收资料、结算材料、劳务安排、分包管理、资产使用等环节进行全流程监督管理。
8、统筹项目团队人员配置与协作,激发团队积极性,推动团队建设与人才梯队培养。
9、梳理并落实项目管理制度、流程与执行标准,持续优化工作机制,调动团队主动性,保障项目运行有序、稳定、高效,不断推动工作取得新进展。
10、及时应对和化解项目中的复杂问题,妥善处理突发状况,积极迎接上级检查,确保重大事项有效解决。
任职要求:
1、本科及以上学历,信息化工程类相关专业优先。
2、具备5年以上信息化工程领域项目管理实战经验。
3、精通项目总纲制定、施工管控、竣工验收、结算审计及回款流程,具有扎实的实操背景。
4、拥有出色的统筹规划、组织协调与团队管理能力,能全面掌控项目各阶段执行,具备良好的职业操守与管理素养。
5、擅长多方关系协调,可在短时间内建立并维护与各利益相关方的良好互动,确保协作顺畅。
6、学习能力强,能够迅速吸收新知识、掌握新技能,适应快速变化的工作需求。
7、情商高,具备优秀的沟通表达能力,胜任商务洽谈与对外交流任务。
8、富有进取心与责任感,目标明确,思维敏捷,始终以企业利益为核心导向,注重结果交付。
9、工作专注投入,抗压能力强,始终保持积极向上的心态面对挑战。
10、认同公司价值观,追求长期发展,愿将个人成长与企业发展紧密结合,携手共进,共享成果。
工程管理专员
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专国内派遣施工单位工程技术类专业优先机电工程经验驾驶证
岗位职责:
1、负责工程项目日常运营的统筹管理,确保施工进程按既定节点有序推进;
2、整合协调项目相关方资源,把控工程进度与施工品质,推动项目目标高效实现;
3、及时应对并处置现场突发问题,制定可行方案并跟踪落实成效。
任职要求:
1、具有较强的项目统筹及跨部门沟通协作能力;
2、能有效应对施工现场复杂情况,具备快速响应与决策能力;
3、熟悉建筑工程领域运作流程,环境适应性强;
4、精通工程管理类办公软件,具备扎实的文档编制与处理技能。
持有注册机电建造师或注册安全工程师资格证书者,可优先考虑!
工装项目经理
7000-10000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3. 5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
现场技术负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
栏目概述
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