会电脑就行

招一个资料员，包吃住，月薪3-4千，主要内容进出场材料入账，月末与总包核算工程量

负责日常的材料进出台账，月末与劳务队进行核对。

资料对接

1.日常统计进出场材料并做好台账 2.月末与分包进行材料用量核算 3.有会计证优先

资料对接

【岗位职责】 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及保管工作； 2. 协助办理材料进出场登记及台账记录； 3. 配合完成工程量核对及相关数据汇总； 4. 管理施工过程中各类文件的收发与传递； 5. 按项目要求准备和提交相关报审资料。 【岗位要求】 1. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力； 2. 具备良好的沟通能力和文档管理能力； 3. 能熟练使用办公软件进行数据录入和文档处理； 4. 适应项目现场工作环境，服从工作安排； 5. 具备基本的工程资料分类和归档逻辑。

做资料，主要工作

成手资料员，年龄25_35，全职，商丘市区固定办公地点。老板人年轻和善工资面议

包住宿！入职六险一金，年底13薪！每月10号准时发薪，绝不拖欠！ 【薪资待遇】 底薪＋绩效提成+奖金＋其他补贴，新人平均6964.7，在职员工均薪8000+ 【岗位福利】 1. 入职即购买五险一金。 2. 13薪，按照前12月平均薪资多发一个月薪资。 3. 入职签订正式劳动合同，公司正编。 4. 国内外旅游活动，有充分休息娱乐时间！ 【工作时间】 朝九晚六，周末休，节假日带薪休息 【工作内容】 室内办公，不用外出，接受小白带薪培训 【工作要求】 1. 20-30岁，经验不限，学历不限。 2. 工作态度认真，善于学习，态度端正！ 年底了，让我们一起过上暴富生活开启新的一年

招聘A2驾驶员、物流接单员、文员，男女不限，不是中介，不收押金。 A2驾驶员负责驾驶20米双层板商丘往返天津拉电动三轮车，卸完货可经常回家；驾驶20米双层板天津往返东北三省拉电动车；驾驶17.5米大板拉普货跑河南周边，偶尔可回家休息。 工作地点：商丘传化物流园。 招聘条件：A2驾驶员需持有A2驾驶证，身体健康，服从安排。 招聘人数：1-5名。

0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高6000！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

商丘市睢阳区梁园区招能外出施工普工，会开车优先，年龄30-48岁以内，家住市区市郊10公里之内

有干批顶翻边的吗？活在商丘

招聘：一高食堂招聘招全天一名5点上班

工程施工过程中，每分部分项施工前后核对清单，实际施工工程量是否和清单中的量、价有误差，如果有误差现场和项目经理沟通，做成联系单预算单上报；施工过程中施工隐蔽验收照片、隐蔽之前的工程量凭证、协助施工过程中资料收集等工作。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性与规范性 2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，及时更新台账 3. 对接监理、甲方及档案馆要求，完成竣工资料组卷与备案手续 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立电子与纸质双轨存档体系 5.配合项目进度，按时提交各类报审资料，保障工程验收顺利推进 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2.工作经验不限，具备建筑工地资料实操经验者优先 3.熟悉《建设工程文件归档规范》及地方档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理平台 5.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与保密意识

1. 负责施工现场所有工人、临时用工人员的日常考勤统计、登记、核对。 2. 每日记录工人出勤、请假、缺勤、加班情况，整理考勤台账。 3. 月底汇总考勤报表，核对出勤数据，确保考勤真实、准确、无误，为工资结算提供依据。 二、材料采购与台账整理 1. 整理、登记每日材料采购清单、入库清单、领用清单。 2. 统计工地各类建材耗材数量、型号、到货情况，做好电子台账和纸质台账存档。 3. 整理供应商送货单据、对账资料，协助主材、辅材消耗统计，配合月底材料对账。 三、人工工资统计核算 1. 根据每日考勤记录、加班记录、包工工程量，统计工人月度工资。 2. 整理班组、临时工工资明细，核算基本工资、加班工资、、补贴。 3. 制作工资表，核对无误后上报负责人，做好工资资料存档留存。 四、人员招聘辅助工作 1. 根据工地用工需求，发布招聘信息、筛选求职人员简历。 2. 对接务工人员，电话沟通面试、入职时间、工作内容、薪资待遇。 3. 协助新工人入职登记、信息录入、人员资料整理。 五、日常办公室文职工作 1. 工地各类文件、资料、单据整理归档，台账实时更新。 2. 日常数据录入、表格制作、数据汇总、报表上报。 3. 配合项目经理完成交办的其他临时性文职工作。 岗位要求 1. 熟练使用Excel表格，会做统计、汇总、制表。 2. 细心稳重、做事认真，数据敏感，不会出错漏。 3. 能看懂工地简单单据、考勤、账目，新手可教。 4. 服从安排，工作时间灵活，适合兼职。

岗位职责： 1.负责新入场人员的岗前培训组织与资料归档工作 2. 审核项目人员工资表，确保数据准确、合规、及时 3. 对接甲方、监理及施工方，完成工程资料的收集、整理与移交 4.核对每日考勤记录，汇总并反馈异常情况，保障考勤数据真实有效 5. 按规范管理项目全过程技术资料，确保归档完整、分类清晰、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备资料员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑行业资料管理流程及地方归档标准 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档处理能力 4. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接多方单位 5.熟练使用Office办公软件及常见工程资料管理平台 6.能快速入职

南京达纪建筑劳务有限公司，一位资料员，，年纪年纪30~36，高中文凭，会用电脑，工资6000~7000，

有会计证，有经验者

岗位职责： - 通过电话、线上渠道与客户进行沟通，完成业务办理及售后支持 - 工作内容清晰易上手，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展 【职位要求】 - 具备基础电脑操作能力 - 工作认真负责，具备良好的沟通意识和团队协作精神，适合寻求长期稳定发展的人员 【工作时间】 - 每日工作8小时，午休时间为12:00-14:00 - 周末双休，法定节假日统一安排带薪休假 - 法定休假包括：春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等 【薪资福利】 - 薪酬结构：底薪+提成+奖金 - 入职初期综合收入4000-6000元/月，转正后6000-8000元/月，高级岗位月薪可超万元 - 收入组成：2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供系统化带薪培训，涵盖新人入职、岗位技能及晋升发展培训，助力员工全面掌握工作能力

【工作内容】 1、通过网络及电话与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公场所环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴，包含节日福利、年终奖、五险一金、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定假期及带薪年休假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和多种文娱配套设施。 【工作时间】 1、实行长白班制，每日工作八小时，中午休息两小时。 2、周末采用单双休轮班制度，每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假，并享带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础电脑操作技能。 2、工作细致认真，具备较强责任心；拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识。 3、倾向背景寻求长期稳定发展的求职者；公司平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮，晋升机制公开透明。

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务的协调与跟进，协助完成部门内部各项管理工作； 2. 负责文件资料的整理归档、信息录入及数据统计，确保资料完整准确； 3. 协助组织会议安排、活动筹备及相关后勤支持工作； 4. 跟进办公用品采购与资产管理，保障物资供应与使用规范； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致认真； 2. 熟练掌握常用办公软件操作，能够高效处理文档与表格； 3. 具有较强的执行力和团队协作能力，能适应多任务工作环境； 4. 有责任心，能够按时完成上级交办的各项任务。

需要出纳一名

职责：日常账务、费用审核、工资核算、发票管理、税务申报、凭证装订归档 要求：25–45 岁，持会计证；熟悉小微企业全盘账及报税；熟练财务软件 / Excel

岗位职责： 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证齐全 4. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务资料准备 5. 妥善保管印章、支票、U盾等重要财务物品，严格执行内控流程 任职要求： 1. 具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及相关财税法规 2. 细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 3. 熟练使用办公软件及主流财务软件（如用友、金蝶等） 4. 无不良信用记录，能接受定期轮岗或内部审计 5. 具备会计从业资格证或初级会计职称者优先

【薪资福利】 1、全面优厚的薪酬待遇：无责底薪+绩效+提成+年终奖+公司福利，月综合收入约4000-8000元，稳定有保障。 2、带薪培训：提供专业系统的岗前培训，无论有无经验都能快速适应并胜任工作。 3、额外补贴齐全，包含年终奖金、节日福利、住宿支持、五险一金缴纳、团队激励经费、定期组织旅游、法定节假日休假、带薪年假等。 【工作时间】 1、标准工时为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末实行单双休轮换制，每月休息5天，国家法定假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础电脑操作技能。 2、工作细致认真，具备较强责任心；拥有良好沟通能力及团队协作与学习意识。 3、单位，注重长期稳定发展者优先；平台广阔，工作环境温馨融洽，新员工有人指导，老员工积极帮带，晋升机制公开透明。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供车险续保的合理化建议与服务方案。 2、纯文职类办公岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担业绩指标。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元区间，能力突出者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、带薪岗前培训：提供专业化的教学指导，无论是否有相关经验都能迅速适应工作节奏。 3、享有多种福利支持，包括但不限于年终奖励、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期组织员工旅游、享受法定假期及带薪年休假等。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施，生活便利配套齐全。 【任职资格】 1、年龄要求20-40岁，性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达能力和协调能力，态度端正，乐观进取，能承受一定工作压力。 3、乐于人际互动，富有亲和力，做事细致严谨、责任心强，品行诚实守信（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），采用周末单双休轮班机制，不安排加班，每月休息5至8天，国家法定节假日均享受带薪休假，同时享有带薪年假等各类假期。 2、依法享受全部法定公众假期，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定执行，保障员工充分休息权益。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业专业形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助整理会议资料、布置会场，支持日常行政事务 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨友好的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本英语问候能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 5.有前台或行政类实习经验者优先