室内设计师，擅长柜体设计者优先考虑，或具备门店运营管理经验。

我们正在寻找懂生活、会设计的家装设计师！如果你能读懂业主对“家”的期待，能用专业设计平衡美学与实用，这里有广阔的项目空间、完善的支持体系，助你将设计理念落地成一个个温暖的家。 岗位职责 1. 负责家装项目全流程设计，包括上门量房、需求沟通，根据业主预算与生活习惯，输出平面布局图、效果图、施工图等完整设计方案。 2. 精准把控设计落地，与施工团队对接图纸细节，解决现场设计问题，确保工艺、材料与设计方案一致，保障装修效果。 3. 跟进项目进度，定期与业主沟通施工节点，反馈进展、解答疑问，维护良好客户关系，提升业主满意度。 任职要求 -大专及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业，1年以上家装设计经验（优秀应届生可投递，需提供作品集）。 -熟练使用CAD、3DMax、SketchUp、PS等设计软件，能独立完成全套设计图纸，具备手绘方案能力者优先。 -懂家装施工流程、材料特性与成本控制，能在业主预算内优化设计，兼顾美观与实用性。 -沟通能力强，善于倾听业主需求，能清晰表达设计思路；有责任心，注重细节，能高效推进项目落地。 -热爱家装设计，对“家”的空间规划、色彩搭配、氛围营造有独特理解，能传递积极的居住理念。 我们提供 -有竞争力的薪资（底薪+高比例设计提成+签单奖金），上不封顶，多劳多得； -定期专业培训（设计技巧、新材料知识、谈单逻辑），助力能力快速提升； -舒适的办公环境、和谐的团队氛围，还有定期团建、节日福利，让工作与生活平衡。

对接客户，服务施工现场 熟练操作各类办公软件，具备装饰设计、室内设计等相关专业背景

岗位职责: 1.根据客户需求提供专业化的家庭装修设计方案，确保风格定位贴合客户审美与实际使用要求； 2.与客户保持顺畅交流，准确传递设计构思并推动方案落地执行； 3.负责设计方案的深化与过程管控，保障项目按期完成且达到质量标准； 4.持续关注室内设计流行趋势，为客户提供建设性创意和专业化指导； 5.项目竣工后组织客户验收工作，确保最终成果获得客户认可与满意。 任职要求： 1.具备优秀的美学素养和创新能力，能独立承担设计任务并完成全流程设计工作； 2.拥有良好的表达能力与服务意识，能够精准把握并回应客户需求； 3.熟悉家装常用材料特性及施工工艺，具备成本把控能力； 4.精通CAD、3Ds等相关设计工具，具备扎实的软件操作技能； 5.具备协作意识，能与团队成员高效配合，共同推进项目顺利实施。

洽谈客户。完成签单 跟踪工地

岗位职责： 1.按照项目需求，独立完成从构思到最终落地的完整设计方案； 2.负责设计图稿的绘制与优化，保障设计成果的质量与创意表达； 3.与团队成员协同配合，参与设计评估环节，输出专业设计建议； 4.跟进行业设计动态，不断提升自身设计素养与审美能力。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底及出色的创意设计思维； 2.熟练操作Photoshop、cad等常用设计工具； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.工作积极主动，具备高效执行设计任务的能力。

独立完成室内设计、熟悉装修流程、装修材料，能独立与客户沟通方案，做工程造价，熟悉运用装修设计软件（酷家乐/三维家、CAD、3D……）

熟练使用酷家乐软件

独立洽谈客户、做方案。熟练设计用到的各种软件.

招聘家装设计师，底薪加提成，工资面议，要求吃苦耐劳，服从安排，对客户表达能力强，有耐心，

现在来个铲车司机

国内天然气管道，有邀请函去签合同，100公里，

市区诚招熬粥大姐一名，年龄60岁以下，每月3天假期，待遇优厚，工资面议，联系电话

要一个会修鄂破，筛子的机修工

地质钻工，10 工作地址:灵宝市火车站出站囗正对面—— 底薪15000+提成14元/米 有全液压钻机工作经验 年龄不超过53岁

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

行业要3-5年

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

岗位职责: 1.负责液压系统（油缸）的方案设计、性能分析及产品开发，确保设计方案符合功能与技术指标要求； 2.参与产品从立项到批量生产的全流程，协助解决制造环节中的液压相关技术难题； 3.开展产品的故障诊断与性能调优，提高设备运行稳定性和使用寿命； 4.与研发团队协同配合，持续推进液压系统的优化与技术创新。 任职要求： 1.具备扎实的液压油缸设计理论基础和实际项目经验，能独立完成液压系统的开发任务； 2.熟悉液压元件的选型与应用，具备系统化配置液压回路的能力； 3.掌握仿真分析技术，能熟练运用专业软件进行结构设计与模拟验证； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够高效对接团队成员开展工作。

工作内容 1.负责统筹生产线上各项任务的协调，保障生产进度与产品质量； 2.快速识别并处理生产环节中的异常情况，确保流程顺畅运行； 3.与团队成员保持高效沟通，提升生产效率与协作配合度。 任职要求 1.食品科学类相关专业背景； 2.拥有食品或饮料生产领域工作经验，了解生产工艺及操作标准； 3.身体健康，能适应生产车间的工作环境； 4.工作认真踏实，具备抗压能力，责任心强且执行力突出。

岗位职责: 1.负责液压系统（油缸）的方案设计、性能分析及产品开发，确保设计符合功能与技术指标要求； 2.参与产品从立项到批量生产的全流程，协助解决制造环节中的液压相关技术难题； 3.开展产品的故障诊断与性能调优，提高设备稳定性和运行寿命； 4.协同研发团队推进液压系统的迭代升级与技术创新工作。 任职要求： 1.熟悉液压油缸系统的设计原理与实际应用，具备独立完成液压系统开发的能力； 2.精通液压元件的选型与集成应用，能科学规划系统结构与参数匹配； 3.具备较强的仿真分析技能，熟练运用专业工具进行结构设计与模拟验证； 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够与项目成员高效配合开展工作。

岗位职责： 1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习，重点学习产品知识与工艺流程，熟悉生产制造的相关规范与标准； 2.实习结束后，结合考核结果及个人意向，安排至生产制造部、质控部、供应部或售后部进行定岗工作； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，年龄23—30岁； 2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业背景，应届或往届毕业生，具备一定工作经验者优先； 3.具备良好的学习能力与沟通协调能力，组织能力和执行能力突出； 4.热爱制造行业，作风踏实、积极肯干，富有进取心和团队合作精神；有担任学生干部或参与组织社团活动经历者优先。

岗位职责： 1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习，重点学习产品知识与工艺流程，熟悉生产制造的相关规范与标准； 2.实习结束后结合考核结果及个人意向，定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，年龄23—30岁； 2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生，或具备一定相关工作经验者； 3.具备良好的学习能力与沟通协调能力，拥有较强的组织力与执行力； 4.热爱制造行业，性格踏实勤奋，积极进取，具有拼搏精神和团队协作意识；有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。

岗位内容： 1.根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2.负责生产设备及工具的日常维护，及时排查和解决运行故障。 3.监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1.具备一定的生产管理背景，熟悉生产工艺流程及相关设备操作。 2.有较强的责任意识和协作能力，能高效协调工作并应对突发问题。 3.具备基本的安全防范意识与操作能力，服从安全制度与作业规程。

岗位职责: 1.编制产品生产计划并跟进实施进度，完成生产相关数据的统计与分析工作； 2.参与客户订单评审，确认交付周期，负责订单全流程管理及变更事项的评估与协调； 3.协调处理生产过程中出现的各类异常情况，并持续跟踪直至闭环解决； 4.分析呆滞库存成因，推动相关部门制定处理方案，协助实现整体库存优化； 5.监控生产计划达成率及订单准时交付率，确保指标有效落实； 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄*****，机械制造、物流管理等相关专业，具备行业经验者优先； 2.两年以上汽车行业计划与物流岗位工作经验，熟悉汽车零部件生产及流通环节； 3.熟练操作Office办公软件，掌握ERP、WMS等管理系统操作，并理解其业务运行逻辑；

岗位职责： 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.组织开展生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、搬迁调配，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头组织一般性设备事故的调查、原因分析及后续处理工作。 4.组织实施对公司各类设备运行状况的监督检查，统筹设备使用、维修、保养等环节的管理与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评审选定，审核备件自制或外购计划方案。 6.依据批准的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体执行方案，并监督相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸文档及相关车间提交的设备运行记录。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.具备3-5年及以上设备维护与管理工作经验；

岗位职责： (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作； (2)、牵头自制底盘电气系统的设计与优化； (3)、负责整车电气系统故障的诊断与处理，有效提升系统稳定性，降低故障发生频率； 任职要求： (1)、本科及以上学历，电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业； (2)、具备扎实的电气系统理论基础，熟悉各类电气元器件的工作原理与内部结构，能够独立完成举升类设备电气问题的分析与排查； (3)、在车辆或举升机械行业累计5年以上工作经验，掌握整车系统运行原理，熟练运用CAN总线技术及PLC编程； (4)、具有较强的沟通协调能力，具备团队合作意识，能积极配合并执行工作安排；

岗位职责： 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，并牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.负责生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、迁移安装、调配使用，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头开展一般性设备事故的调查、分析与处理工作。 4.组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查，并对设备的使用、维护、保养等管理工作进行监督与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评估与选定，审核备件自制或外购计划。 6.根据已审批的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体实施措施，并督促相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸、管理文件及各车间提交的设备运行记录。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.具备3至5年以上设备维修与管理工作经验。