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物业内勤学历不限
工作内容: 1、执行日常文书工作,包括文件处理和记录维护; 2、支持生产部门工作,协助准备和整理部门内部文件; 3、参与公司内部会议的记录和安排相关事宜。 4、监管监督生产和仓管部门工作。 岗位要求: 1、学历不限,经验不限,要求灵活应变能力强,具备良好的组织和沟通能力。 2、能够独立完成任务,注重细节,熟练使用Excel表格等办公软件; 3、具有团队合作精神,能够适应快节奏工作环境。
行政文员
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:在办公室内完成表格信息的录入与整理,进行基础的电脑及手机操作,负责客服售后相关事务,接听客户售后服务来电,妥善沟通并协调安排技术人员处理售后事宜,需具备良好的语言表达能力和组织协调能力
文员
一,订单全流程管理 1,接收并审核客户订单,核对产品规格、数量、价格、交货期等信息,确保准确性。 2,将订单录入企业系统(如SAP、WMS),协调生产、采购、仓储、物流等环节,保障订单按时交付。 3,跟踪订单状态,处理异常情况(如物流延误、产品缺货),并及时反馈客户 二,内外部协调与沟通 1,与客户保持沟通,处理查单、对账、咨询等事务,维护客户关系。 2,协调供应商执行采购订单,确保原材料及时供应;与物流公司对接,处理运输异常 有相关工作经验优先 主要负责客户销售的订单,核算,协调发货及跟踪 开发订单其次,工作简单,压力小 上班时间(9:00-17:00)
管培生-硕士
7000-8000元/月
文员经验不限硕士及以上
**岗位职责:** 1. 人才培养计划 - 参与公司系统性培养项目,通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式,深入学习企业战略方向、业务流程与管理方法 - 完成轮岗实践(涵盖生产/运营/市场/人力等核心职能),全面理解公司业务全流程运作机制 2. 业务支持与创新 - 协助部门主管推动重点任务实施,承担数据整理分析、流程改进优化及跨团队协作等专项工作 - 按期提交业务评估报告,围绕效率提升、成本管控等方面提出可落地的优化建议 3. 管理能力储备 - 参与部门工作规划制定,掌握团队管理、绩效考核、预算管理等实际管理技能 - 每季度向管理层汇报成长进展,接受针对性能力测评与发展辅导 **任职要求:** 1. 硬性条件 - 硕士及以上学历,管理学、医学、工科、经济学等相关专业优先(特别优秀者可适当放宽) - 拥有1年以上学生干部或社团负责人经历,或具备知名机构实习经验者优先 2. 核心素质 - 具备结构化思维:能够快速剖析复杂问题,输出可操作的解决路径 - 高度成长潜力:学习敏锐度测试成绩位列前30%,拥有跨领域知识应用能力 - 抗压能力强:可在高压工作环境中持续稳定输出,能接受阶段性出差安排 3. 价值观匹配 - 认同“奋斗者文化”,具有强烈的目标感与事业追求 - 具备管理者视野,能从公司战略层面思考并解决问题
市场部中医药专业文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上混合办公
要求中医或中药专业毕业,临床医学或护理专业也可以,编写文案和专业推广文章。
文员主要打资料建档提交备案。
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
文员主要打印资料,审核建档,提交备案。
硕士储备干部
200-250元/天
文员经验不限硕士及以上
岗位职责: 1.人才培养计划 -参与公司系统性培养体系,通过集中授课、导师辅导、专题研讨等形式深入学习企业战略方向、业务运作机制及管理方法论 -完成轮岗实践(核心部门),全面了解公司各环节业务运行逻辑与协同模式 2.业务支持与创新 -协助部门主管推进重点任务实施,负责数据整理分析、流程改进优化及跨团队协作等具体工作 -按期提交业务分析报告,围绕效率提升、成本管控等方面输出可落地的改进建议 3.管理能力储备 -参与部门工作规划制定,掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能 -每季度向管理层汇报成长情况,接受定向能力测评与发展路径指导 任职要求: 1.硬性条件 -硕士及以上学历,机械、电子、算法、软件、硬件,临床医学、康复医学相关专业硕士或博士。(特别优秀者可适当放宽) -拥有1年以上学生干部或社团负责人经历,或具备知名企业实习背景者优先考虑 2.核心素质 -具备结构化思考能力:能高效分解复杂问题,输出可操作的解决路径 -高度成长潜力:学习敏锐度测评结果排名前30%,拥有跨领域知识整合能力 -抗压能力强:可在高负荷工作节奏中持续稳定输出,接受阶段性出差安排 3.价值观匹配 -认同“奋斗者文化”,具有强烈的目标感与事业追求 -具备管理者视野,能从公司战略层面出发思考业务与发展问题
爱干净,会做饭,有责任心,有良好的家庭教育,能听从领导安排,大专以上学历,理科优先,工作有
2000-3000元/月
文员大专及以上
只为描述具体工作见面细聊。
文员1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司产品相关电话联络及资料整理归档; 2、接听来电、接待来访人员,保持办公区域秩序与环境整洁; 3、协助安排团队内部会议,提升客户体验与满意度; 4、集团美业产品具备强大支持,开展外呼沟通工作; 5、完成领导安排的其他行政类辅助工作。 任职要求: 1、表达流畅,逻辑清晰,具备主动学习意愿; 2、工作耐心细致,拥有良好的协调能力和沟通水平; 3、具备较强的服务意识和协作精神; 4、大专及以上学历,行政管理或相近专业优先; 5、有同类岗位经验者优先录用; 6、郑州全职安阳兼职,有强烈收入目标者优先; 7、底薪8000开两单月入两万
招聘两个显眼包
3000-4000元/月
文员1年以下中专及以上
岗位职责: 1.协助完成日常办公相关的文书处理工作; 2.熟练运用Word、Excel等办公软件进行数据汇总与报表编制; 3.负责发票开具及相关税务事务的办理; 4.按月准时完成税务申报及客户信息归档整理; 5.配合团队成员开展客户服务及日常沟通协调工作。 任职要求: 1.具备良好的表达能力与协作意识; 2.具有较强的执行能力,能及时应对并解决工作中出现的问题; 3.工作认真细致,责任心强,确保任务准确落实; 4.精通常用办公软件的操作; 5.适应高效工作节奏,具备多任务处理能力。
搬运工装卸工包吃有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘搬运装卸工,360/420天,每月10000-12000+!夜班补贴60一晚,10号发薪,准时发放,不拖欠。直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴 负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时。 年龄16-55岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,入职满30天奖励6888
打磨月结
招聘: 打磨团队、个人均可,主要打磨汽车配件,月收入15000-22000,有意者请联系 地址:河南省安阳市林州市
安阳
2月27日 20:27拨打电话
河南安阳招缝纫机工一名扎速干裤子明线
缝纫工1-2人
招缝纫机工一名扎速干裤子明线
安阳
2月27日 20:23拨打电话
河南安阳找长期烫衣工。电话
服装纺织人员
找长期烫衣工。电话
安阳
2月27日 20:22拨打电话
搬运工装卸工包住五险五险一金有提成餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/456天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴30一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-55岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
办公室文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据,配合部门完成报表统计与信息传递 4. 协助人事、财务等基础支持工作,如考勤汇总、报销单据初审等 5. 保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,提升团队运营效率 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和执行力 4. 具备1年以上文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.能适应稳定坐班节奏,服从工作安排,具备团队协作精神
资料员实习生
3000-4000元/月
文员学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台,及时更新通知与政策传达内容 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识,遵守公司各项管理制度 4.有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先
文员
4000-5000元/月
文员1年以下高中及以上
做账,对接客户,保险公司,开单
文员
5000-6000元/月
文员1年以下中专及以上
跟单,记录数据
招装修工地文员
3000-4000元/月
文员学历不限混合办公
招装修工程,文员,会电脑基本操作,会看简单图资料,可兼职
资料员技术员
面议
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职其他资料
技术员负责现在资有资料存档
做标书
3000-8000元/月
投标员1-2人高中及以上
会做标书细心有耐心
文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专及以上
文员 岗位职责: 1.协助完成日常办公中的文书处理事务; 2.熟练运用Word、Excel等办公软件进行数据汇总与报告编制; 3.负责发票开具及相关税务事务的跟进; 4.按月准时完成税务申报及客户信息归档工作; 5.配合团队成员开展客户沟通与服务支持工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2.具有较强的问题处理与执行能力; 3.工作认真细致,责任心强,能准确落实各项任务; 4.精通常用办公软件的操作应用; 5.能够适应高效工作节奏,同时推进多项工作任务。
行政主管/经理
5000-10000元/月
行政经理/主管1-3年高中及以上做过业务大型活动组织经验行政费用预算/控制金融
安阳三家公司,濮阳三家公司 本公司位于华强新天地一期 招募此岗位主要针对客户的需求提供协助与支持 薪资结构:底薪3000+提成 结算方式:底薪月结,提成日结 岗位职责: 1.根据分配名单,为意向客户办理相关业务 2.日常驻店开展活动,面向到店客户办理对应服务 3.协助客户处理问题,并提供合理化建议 岗位性质: 1.具备店长管理职能 2.偶尔需外出执行业务办理 3.岗位涉及金融领域、支付行业方向 4.享有招聘及招商拓展权限
后勤专员
3000-4000元/月
后勤经验不限中专及以上
岗位职责: 负责电商仓储相关工作,包括货物整理、库存盘点、商品备货、快递收发及售后问题处理 要求:做事细致认真,服从安排,工作时段为下午1点至晚上10点
资料员
面议
资料员长期1-2人月结经验不限大专及以上全职兼职市政资料
负责工程项目现场资料整理与管理,熟悉建筑装饰装修工程的施工资料及CAD软件熟练操作。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中及以上办公文员
林州市临淇镇办公文员 岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编辑、排版、归档及打印工作 2、做好公共区域日常维护,保持办公环境干净整洁、井然有序 3、完成部门主管交办的其他工作任务 任职资格 1、熟练操作Office等常用办公软件 2、工作细致踏实,具备吃苦耐劳精神,有较强责任心 3、学习能力强,能快速掌握岗位相关工作内容 4、不接受短期务工人员,需保证至少半年以上的稳定工作时间。因岗位前期需投入较多资源进行培训与培养 5、能够熟练驾驶机动车,持有有效驾驶证 工作时间地点 工作地点为安阳市林州市临淇镇,每日上午8点开始上班,完成既定任务后,其余时间相对宽松灵活 工资待遇:试用期月薪3000元,转正后底薪5000元加提成(试用期工资每月3000元,如因个人原因工作不满一个月,按1000元/月标准结算;满一个月并能胜任工作后,转正享受底薪5000元加奖金。前两个月试用期内每月暂扣1000元,转正首月再暂扣2000元,第二个月起工资全额发放,累计暂扣3000元。工作满半年且离职时提前一个月报备,满足两项条件后,所扣款项全额返还) 安阳逐日光伏科技有限公司
后勤专员
3000-4000元/月
后勤经验不限中专及以上
岗位职责:电商后勤,需要理货,盘货,备货,收发快递,处理售后要求:工作认真仔细,工作时间下午一点到晚上十点
前台
4000-10000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作,如会议准备、资料整理等 5.及时响应内部需求,做好信息上传下达与跨部门沟通衔接 任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心、责任心强 3. 有前台或行政类岗位经验者优先,无经验者可接受应届生 4. 学历要求:不限 5.工作地点:待补充;薪资范围:待补充;行业信息:待补充
人事行政专员
2000-4000元/月
行政专员/助理1年以下学历不限档案管理招聘面试物品采购/领用中型及以上活动组织经验
岗位职责: 1、负责日常行政事务管理,推动各项规章制度的落实与执行; 2、配合负责人完善人力资源体系、人事管理制度及企业文化建设,并监督实施; 3、组织开展社会招聘及校园招聘等相关招聘工作; 4、管理员工劳动关系,包括入离职手续、社保办理、考勤统计、绩效考核、薪酬核算与发放、劳动争议处理等; 5、推进企业文化落地,策划并组织实施各类员工活动; 6、统筹证照、印章、固定资产、后勤支持、荣誉档案及公司大事记等综合事务管理; 7、负责公司公文处理、会议组织、接待安排及相关会务工作。 上班时间: 8:30-12:0014:00-18:30;月休四天
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