统筹店铺日常运营管理、现场服务与执行工作，具体职责如下： 1、统筹店日常运营执行，负责高峰时段人员排班、现场服务调度，保障门店高效运转； 2、负责一线员工的日常培训、服务督导与行为规范管理，确保自研品牌服务标准落地； 3、制定的销售目标与营销方案，负责门店活动落地、现场客流引导与转化； 4、监督商品陈列、出品质量、食品安全与门店卫生，维护品牌形象； 5、负责双店日常库存盘点、物料管控与损耗控制，执行成本管理要求； 6、统筹双店游客咨询、投诉处理与现场突发问题应对，提升景区游客消费体验； 7、积极配合商管运营经理及产品力中心商业小组开展各项运营工作，保障双店运营目标达成。 工作地点在崇左德天瀑布景区，包吃住，五险，月休6天。八小时工作时间，白班。

店长有民宿/酒店运营管理经验优先，服务意识强，责任心强。监督前台入住/退房、咨询、投诉，处理客诉与突发问题，保障民宿运营安全有序薪资福利:4500-15000元/月招工人数:1名工作地址:大新县雷平镇安平村安平侗那屿湾景区

店长有民宿/酒店运营管理经验优先，服务意识强，责任心强。监督前台入住/退房、咨询、投诉，处理客诉与突发问题，保障民宿运营安全有序薪资福利:4500-15000元/月招工人数:1名工作地址:大新县雷平镇安平村安平侗那屿湾景区

统筹咖啡店与便利店的日常运营管理、现场服务与执行工作，具体职责如下： 1、统筹店日常运营执行，负责高峰时段人员排班、现场服务调度，保障门店高效运转； 2、负责双店一线员工的日常培训、服务督导与行为规范管理，确保自研品牌服务标准落地； 3、执行商管运营经理制定的销售目标与营销方案，负责门店活动落地、现场客流引导与转化； 4、监督双店商品陈列、咖啡出品质量、食品安全与门店卫生，维护品牌形象； 5、负责双店日常库存盘点、物料管控与损耗控制，执行成本管理要求； 6、统筹双店游客咨询、投诉处理与现场突发问题应对，提升景区游客消费体验； 7、积极配合商管运营经理及产品力中心商业小组开展各项运营工作，保障双店运营目标达成。

恰货铺子招 聘 1，店长：1名 男女不限，25-45岁，高中及以上学历，形象好，吃苦耐劳，灵活好学，诚实守信。 待遇：3500-4000元/月，公司福利多待遇好，提供专业培训，有店面管理经验者优先录用。 2，店员：3名 男女不限，高中及以上学历，25-45岁，勤快，吃苦耐劳，动作麻利，诚实守信。 待遇：3000-3200 元/月，公司福利多待遇好，提供专业培训，表现优秀者可晋升店长。 联系电话： 工作地址：桂林航天工业学院(尧山校区)校外商业街

桂平市甜心宝贝母婴用品店招人啦！[烟花]就近上班，待遇可观，欢迎应聘～招聘岗位：门店店员1名薪资待遇：月薪2500元起，上不封顶，多劳多得上班班次-早班：09:00—17:30-中班：09:00—12:30、17:30—22:00-晚班：13:30—22:00 应聘方式联系人：陈女士联系电话：店铺地址：桂平市兴桂路鼎盛公园正门旁甜心宝贝母婴店

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整理门店配件，接待客户，安排工作等

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2. 熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4. 按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，助力销售目标达成 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

永昌隆生活超市（灵川县灵西店） 工作需要招聘 收银员多名 营业员多名 生鲜理货员多名 年龄25--50岁 另招三鸟分割师傅一名 年龄35--50（男女不限） 生鲜采购一名 年龄30--45岁 有经验者优先，能吃苦耐劳，服从工作安排 联系手机：温生 有意向的微信联系或到超市办公室面谈

求司机一名:广西凭祥头（20年）轻体挂（13米95骨架）临牌，《梁山提》

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招聘店长1名。工作地址为鞍山市台安县。预计2026年8月中旬到岗。

李老师[烟花]北京九大养老院即将于9-11月开业[烟花]急招养老院院长9名，月薪25000-35000。副院长27名，月薪22000-26000。包吃住，双休，要求高中以上学历，从医或相关行业及其他行业管理工作10年以上，性别不限，年龄70岁以下联系：

诚聘店长德氢体验店招店长二名要求：年龄23-45岁之间，男女不限，长期稳定。收入：实习店长期间（2-6个月）月收入22500元～5000元；转正后3300元～8000元。每月正常休息，法定节假日休息公司平台优异，统一培训上岗，发展空间充足。招聘电话：[庆祝][庆祝]工作地点：卓资县迎宾西路路南二宝轮胎西隔壁门脸房（氢亲体验中心）（8.5）

老意法三楼招聘店长1名要求：老意法店长经验3年以上，有管理能力，客户资源，协助安排总业绩目标达成，与工厂对接下单补单维护客户关系为人正直善良人实在靠谱摸鱼懒的勿扰金牌销售1名在意法有2到3年以上销售工作经验，销售能力强深挖手机客户能力有上进心：

中国联通宁明分公司招聘营业员。薪资为3001-5000元/月。要求年龄18-30岁，大专以上学历，专业不限，责任心强，工作认真。

招聘营业员。要求：年龄22-45岁，会拼音打字；有责任心和耐心；能吃苦耐劳；学习能力强；形象佳、有亲和力、有服务意识；有零售收银经验者优先。工作内容：收银、搬货、理货、打扫卫生。薪资福利：底薪2400元（试用期2个月，试用期底薪2200元），全勤300元，搬货200元。后续每做满半年底薪加100元，400元封顶。。当月评分超过90分，奖励200元；当月评分超过95分，奖励400元。按要求标准执行，评为优秀员工当月奖励100元。工作时间：早班8:00-17:30，晚班14:30-23:30，中间一个小时吃饭时间。

招聘楼面经理3名。任职要求：具备大专及以上学历，专业不限，优秀者学历可放宽至高中；热情开朗，善于沟通协调，具有较强亲和力，善于思考总结；具备一定抗压能力，能接受早中晚倒班制工作；愿意长期从事餐饮服务行业。工作时间：每周五天以上供班，每班次6-8小时。工作职责：负责餐厅日常值班管理，包括人力及现场营运管理，确保现场营运顺利；负责排班、订货、企业文化推动；优化餐厅各项流程以提升顾客满意度，进行餐厅成本管控及利润提升分析。薪资福利：薪资待遇为3300-5000元/月，福利包括五险一金和带薪年假。工作地址：崇左市江州区东盟大道与崇善大道交叉口崇左万象汇KFC，以及崇左市江州区古城1栋2块地106号商铺正北方向150米。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘营业员，男女不限，年龄20岁至50岁。接受零经验新人，可提供培训。薪资面议。招聘人数：数名。工作地址：龙州县中华城店生鲜之家省钱连锁超市。

榴莲季节业务繁忙，需要招晚班，下午2点～11点，8小时薪资3000元/月，月休2天半年工资:3500一年工资:4000年龄:23-40岁店铺、大新东区名仕路神墨教育对面赵记电话

招聘销售副总1名。要求大专以上学历，3年以上同岗位管理经验，有丰富的钢结构项目业务洽谈经验（有行业资源者优先），对钢结构的工艺细节、技术规范要求以及施工管理流程有深入的了解和丰富的现场经验，善于挖掘客户与用户相关需求，商务经验丰富，自驱力强，团队合作意识强，有较强的创新能力，较强的成就欲望与抗压能力。薪资为10000-15000元/月。工作地址位于崇左市扶绥县渠黎镇广西中国-东盟青年产业园上龙大道947号。

招聘店员1名，要求年龄18-30岁，学历不限。需耐心周到、有亲和力、能吃苦耐劳。薪资为底薪2500元加奖金200-500元，月休两天。招聘长期工，暑假工勿扰，长期工作者优先考虑。

岗位职责： 1、负责营业厅日常客户接待、咨询解答及关系维护，提升客户满意度与复购率。 2、开展宽带业务、终端产品（如手机、智能设备等）销售推广，完成个人及团队销售目标。 3、参与商圈外展营销、社区活动、村屯促销及节假日促销执行，拓展新客并提升品牌曝光。 4、规范执行库存盘点、票据管理及销售数据录入，确保账实相符、流程合规。 5、积极配合店长安排的陈列优化、卫生维护及临时性支援工作，保障门店高效运转。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好服务意识与职业形象，五官端正、表达清晰、亲和力强。 2、有零售、通信、快消等行业销售经验者优先，无经验者可提供带教培训。 3、具备基础沟通协调能力，能适应轮班制及阶段性外勤营销安排。 4、责任心强，服从管理，具备团队协作精神与主动学习意愿。 薪资待遇： 岗位工资+绩效+五险+餐补+阶段性激励，3000-6000是基础，多劳多得上不封顶，肯付出、肯吃苦就有回报。 工作地点： 崇左城区联通营业厅，在家门口就能赚钱，陪伴家人和搞钱两不误。

招聘前厅大堂副理1名。要求大专以上学历，且有2年以上相关行业工作经验。薪资为4000-4500元/月。福利待遇包括缴纳社保、包食宿，月休4天。工作地址位于崇左市江州区工业大道1号。