岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

任职要求 1、全日制本科及以上学历，英语良好； 2、五年以上采购及主管经验。有结构、电子元件采购经验优先； 3、有大型工厂采购管理工作经验者优先； 4、对采买器件行业特点、成本监控、行业态势等方面具有较丰富的经验； 5、精通采购供应商管理，具备优秀的合同谈判，良好的决策判断能力和计划组织能力； 6、具备良好的职业道德， 工作主动性强，抗压性强；较强的领导、沟通能力； 7、了解ISO9001、ISO14001、QC080000相关知识； 岗位职责 1、根据公司发展规模及年度经营目标，制定有效的采购策略、方针并确保贯彻执行； 2、组织同行业市场调研、分析、预测，熟悉同行业产品供应渠道和市场变化趋势，据此完善采购策略； 3、制定并完善采购制度、工作流程，建立采购管理评估体系； 4、开发新的供应渠道和供应商，对供应商进行动态评估、控制、分级工作； 5、监督、分析、评估已执行采购项目单据资料的存档系统； 6、负责部门的内部管理，包括采购组织和团队的建设、人员的发展、员工的绩效考核等； 7、其它上级交办事项。 工作地点在东莞清溪

岗位职责: 1、负责公司采购计划的制定与执行，确保物资供应及时; 2、统筹供应商开发、评估与管理工作，优化供应链体系; 3、组织实施采购谈判，控制采购成本，保障采购质量; 4、协调生产、仓储、物流等相关部门，保障采购流程高效运转; 任职要求: 1、具备采购管理相关专业知识，有机电行业经验，熟悉采购工作流程; 2、具有较强的沟通协调能力及商务谈判能力;3、工作认真负责，具备良好的职业道德和团队协作意识; 4、能够独立开展采购工作，适应多品类、多环节的采购管理需求;

1、具备5年以上在塑胶、化工或制造行业的采购工作经验 2、负责通用塑料、特种塑料等塑胶原材料以及高分子助剂（如阻燃剂、增韧剂等）的采购，保障供应链稳定并实现成本优化 3、了解塑胶行业市场变化，掌握各类高分子助剂的性能与应用场景，能依据生产实际需求制定合理的采购方案

工作地址：广东省东莞市黄江镇 工作时间：做五休二 英语四级，大专文凭 有外贸采购经验优先 负责外贸采购订单跟进与执行 协助处理供应商开发及沟通工作

【岗位职责】 负责采购通用塑料、特种塑料等各种塑胶原材料及采购高分子助剂（阻燃剂、增韧剂等）采购工作，确保供应链的稳定性和成本优化；熟悉塑胶行业市场动态，掌握各类高分子助剂的特性和应用，能够根据生产需求制定采购计划； 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 5年以上塑胶行业、化工或制造业采购经验; · 熟悉材料采购流程，具备良好沟通能力 【工作时间】 08:30-18:00 【薪资福利】 · 综合薪资：8000-15000元/月 · 五险保障 · 包住 · 包吃

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与动态管理，建立并优化合格供应商库 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进 3. 监控采购成本与库存水平，推动降本增效举措落地，提升采购性价比与周转效率 4. 协同研发、生产、质量等部门完成新品导入（NPI）物料支持及异常问题闭环处理 5.建立健全采购流程与内控机制，确保合规性、可追溯性及廉洁从业要求落实到位 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、物流工程等相关专业优先 2. 5年以上制造业/工程类行业采购工作经验，其中至少2年团队管理或独立负责全品类采购经历 3.熟悉采购全流程及ERP系统操作，具备成本分析、合同谈判与风险管控能力 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、责任心强，能适应阶段性出差或项目攻坚节奏 5.持有CPSM、CPPM等专业认证者优先

有三到五年机械采购经验； 认识大部分机械零部件

采购主管或采购工程师 一、任职职责 1、配合采购经理推进部门交期齐套率管理，准确汇总月报等关键数据 2、负责新供应商全周期资料归档，维护动态管理台账 3、深入参与新供应商开发工作 4、协调处理部门品质异常问题，并牵头推动持续改进 二、任职资格 1、学历与经验：大专及以上学历，具备3-5年同行业管理经验 2、专业知识：掌握采购作业流程，了解本行业及对应物料特性，具有基本成本分析能力 3、具备良好统筹协调能力，能高效推进问题解决 4、责任心强，可接受加班，具备较强的抗压能力

东莞市招打孔(开门洞)

东莞市招二保焊/气焊

一个水池小台子

东莞急招400人，二保焊400-450，生熟手不限；不要证，焊工学徒也要；每周可借支1000，不做人走账清；年龄20-48岁，长短期均可！

东莞市招工地小工/杂工

岗位职责 全面负责公司车规芯片、功率半导体、SiC 模块、车载算力芯片、雷达专用芯片全品类采购管理； 对接国内外原厂、一级代理商，搭建稳定芯片供应渠道，统筹年度芯片需求预测、锁货、长单签订，缓解缺货、交期波动风险； 统筹芯片成本管控，年度议价、价格谈判、降本方案落地，管控采购预算； 协同研发、项目、生产部门，同步新项目芯片选型评估、样品申请、规格确认，主导芯片替代方案开发，解决断供、涨价风险； 建立芯片供应商考核体系，管理账期、品质、交付、技术支持，处理来料不良、交付异常； 跟踪半导体行业行情、产能周期、原厂产能规划，提前预判供应链波动，制定库存安全策略，管控呆滞芯片库存；

一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商：评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商（印花-绣花-面辅料)渠道，避免单一依赖，应对突发风险；定期审核供应商绩效，淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定： 根据服装品类功能性需求（如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、）定制面料参数。 2、验货与测试： 安排第三方检测或实验室测试（耐磨性、PH值、色牢度），确保符合国标标准。 3、问题处理： 针对大货面料瑕疵（如色差、纬斜）协调供应商退换货或索赔，避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门： 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门： 根据订单排期制定采购计划，确保面料按时到仓，处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门： 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率： 对采购的面料准确把控，与裁床退料做原因分析，提升采购准确率。 2、库存管理： 监控面料库存周转率，避免呆滞料堆积；处理滞销面料（改款利用）。 六、团队 1、团队管理： 领导采购团队，制定KPI（如成本节约率、准时率、采购准确率、）；培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量： 加强团队对回货时效意识，避免对后续生产按时出货产生影响，确保面料回货的质量把控（色牢度、PH值、抗起球、荧光）的基础检测，并做好检测记录。

岗位职责： 1.根据公司经营战略制定采购策略，报备审批后负责落地执行，确保采购方向与业务目标一致； 2.结合市场需求和既定采购策略，拆解年度/季度/月度/周度采购计划，确保按时、按量完成采购任务； 3.依据各部门年度采购需求和预算规划，在保证质量的前提下，以最优成本完成采购工作； 4.主导供应商寻源策略的制定与执行，持续开发新资源，及时响应公司新增业务需求； 5.带领物流团队，设计并执行高效、成本可控的物流方案，保障物料流转顺畅； 6.负责采购部门的日常管理，协调跨部门合作，推动公司整体目标达成； 7.推动合规采购体系建设，优化ERP系统运行，提升部门信息化和流程化水平； 8.制定团队培养计划，组织经验分享，帮助团队成员持续成长。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.8年以上采购或供应链工作经验，其中至少3年以上同级别岗位（采购经理/主管）管理经验，有IC设计公司背景者优先； 3.有5人以上采购团队管理经验，熟悉采购流程和供应商管理体系； 4.有对接晶圆厂（Foundry）和封装测试厂（OSAT）的实际经验，了解行业资源和运作模式。

需要外资快消背景，英语可以作为工作语言 mkt采购经理，预算110万，base上海，年纪30-38之间，cs70+

想找白班、稳定、薪资可观的工作看过来！ 公司直招-公司直招-公司直招 保底收入：无责底薪，到手有保障，再加丰厚提成，收入节节高 工作时间：8:00-17:00，标准班次，下班准时，兼顾生活 休息：双休，日常放松不用愁 福利：入职即交社保，正规公司，靠谱有保障 岗位职责： 1.负责联系供方，签订采购合同。 2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。 3.负责制定供应商付款计划。

岗位职责： 1. 负责电梯生产、安装及维保所需物资的采购，确保物资供应的及时性与合规性； 2. 承担企业各类物料的采买工作，保障生产线及其他职能部门的平稳运行； 3. 通过ERP、OA等信息化系统完成采购订单处理、数据录入及流程进度管控； 4. 开展市场行情调研与成本结构分析，持续降低采购成本并提升供货效率； 5. 负责供应商的开拓、资质评审、商务谈判及日常管理，构建高效稳定的供应网络； 6. 参与采购数据的整理与分析，为采购策略制定与流程改进提供支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业； 2. 具备2年以上工作经验，其中至少3年在电梯行业或相关制造领域从事采购或供应链管理工作，有实际采购操作经验者优先； 3. 掌握电梯基本结构与电气工作原理，熟悉电梯零部件组成及材料性能；具备市场研判、成本控制与供应商统筹能力； 4. 熟练操作办公软件、ERP、OA系统及常用数据分析工具； 5. 为人正直诚信，工作细致认真，责任心强，具备出色的沟通协调与谈判技巧，思维条理清晰，擅长数据分析与决策判断。

主要负责档口日常开单、记账、核对账单，数据录入与整理。 对接客户，做好沟通。 要求有责任心，有工作经验，会用布行开单系统，熟悉电脑操作

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 普通话标准，具备基本的电脑操作能力（Word/Excel等） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协作能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护，保障环境整洁、设施完好 2.统筹物资采购、入库、领用及库存盘点，确保后勤物资供应及时、账实相符 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理，保障公务出行安全高效 4.组织员工餐饮、保洁、安保等外包服务的监督与考核，提升服务质量 5.应对突发事件（如停水停电、设备故障等），及时响应并协调处理 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有后勤、行政类工作经验者优先 2. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与应急处理能力 3.能适应多任务并行工作节奏，服从安排，执行力强 4.无不良从业记录，身体健康，能接受必要时加班或轮值

中午、晚上各煮一餐饭（8个人左右） 打扫总经理办公室，定时清理车间的垃圾及地板上的污渍，每天在规定时间安排好饭菜和卫生就行，上班时间不限制，单休，薪资面谈

主要工作有开单记账，报价开发票，入库存，统计销售，订货，付账款

，年龄20到30左右，，身高要求1米58也上，最好小巧玲珑，性格开朗，高中也上 最好会做拍摄剪辑的工作，

【岗位职责】 1、负责来访客户的接待工作，及时回应客户咨询，提供专业的引导与服务支持。 2、接听日常来电，准确记录信息并高效传递至相关责任部门或人员。 3、承担办公用品的采购安排、发放登记及库存管理工作。 4、办理员工入职手续，接待普工类岗位应聘者，统筹宿舍分配与入住安排。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限（形象良好，身高160cm以上优先）。 2、具备较强的沟通协调能力，服务意识强，态度亲和。 3、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 4、了解基础人力资源相关知识。 该岗位发展空间广阔，未来可向人事、业务、采购、财务及总经办等多个方向发展。

品质文员 核心工作内容： 负责日常文档整理、根据订单打印图纸，按交期建送货单，检查出货产品（五金件） 岗位基本条件： 6天9.5小时制，加班算加班费。有年休假 具备良好的沟通能力和基础办公软件操作技能；经验不限，无不良嗜好，能遵守公司规章制度能吃苦耐劳，无经验均可，有人带 8.30-12.00 1.30-5.30 6.00-8.00 每周日休

1.负责抄写一下资料，记录资料，做表格文档，统计，处理平台信息等等 2.新手无经验都可，有人教你怎么做，有人带 3.公司福利好，下午茶，团建 聚餐 4.上班时间朝九晚五，不加班 5.无责薪资6千元底薪

1. 教育背景 本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易、机械/电子工程等相关专业优先。 2. 工作经验 5年以上采购实操经历，其中至少3年带领采购团队的工作经验；熟悉制造行业采购流程及供应链运作模式。 具备线缆相关领域（如电子、制造、化工、新能源）采购管理背景，拥有成功降本案例及稳定供应商资源者优先。 3. 专业技能 采购全流程掌握：涵盖供应商开发、资质评审、商务谈判、合同执行、成本分析、订单跟踪与异常应对。 成本与数据分析能力：熟练运用Excel（VLOOKUP、数据透视表、函数建模），精通采购成本核算、价格趋势研判及降本方案制定；熟悉ERP系统（SAP/Oracle/金蝶）中采购模块操作。 商务谈判能力：具备出色的议价能力、合同条款协商技巧及冲突处理经验，可主导复杂采购项目谈判。 行业与市场洞察力：掌握原材料/物料市场动态、价格周期变化与供需格局，能预判风险并及时调整采购策略。 4. 核心能力 统筹规划能力：目标导向明确，能够制定清晰的采购战略与实施计划，并高效推动落地执行。 沟通协调能力：擅长跨部门、跨组织内外协作，有效平衡多方需求，解决复杂业务问题。 风险与合规意识：工作严谨细致，责任心强，能够识别采购过程中的潜在风险，确保流程合法合规。 岗位职责： 1. 采购策略与计划管理 根据公司生产与销售计划、库存状况及预算安排，编制年度、季度、月度采购计划及降本目标，经审批后组织实施。 建立并持续优化采购管理体系与操作流程，制定物料编码规则、定价机制、招投标或竞价规范，推进采购标准化与合规运行。 统一管理全品类物资采购（含原材料、零部件、设备及服务），保障供应连续性，杜绝因缺料导致停产或断货损失。 2. 供应商全生命周期管理 负责新供应商的开发、资质审核、综合评估（包括产能、质量、交期、成本、售后服务及财务合规风险），建立合格供方名录。 定期开展供应商绩效评价（涵盖质量合格率、交付准时率、成本水平、服务响应速度），实施分级管理，落实优胜劣汰机制。 维护核心供应商合作关系，牵头商务谈判与年度框架协议签署，推动建立战略合作伙伴关系，确保供应稳定与价格竞争力。 3. 成本控制与价格管理 组织询价、比价、议价及招标工作，严格管控采购单价，确保完成年度降本任务。 密切跟踪市场价格变动，深入分析成本结构，优化采购策略（如批量采购、期货锁定、替代材料应用），降低整体采购支出。 搭建价格数据库与基准价体系，实时监控异常报价，防范虚高定价与价格欺诈行为。 4. 合同、质量与交期管控 主导采购合同的谈判、起草与审核工作，明确约定质量标准、交付周期、付款方式、质保条款及违约责任，规避法律与履约风险。