
生产主管/车间负责人
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验生产管理印刷/包装/造纸经验
任职要求:具备PVC电压生产现场管理相关经验。
行业经验:需具有一年以上生产主管岗位工作经验。
注塑配料破碎车间管,会ERP系统,结合生产管理、设备维护,合理安排工作。
4000-7000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年高中全职
监控质量,优化损耗率。设备维护工作。
夜班负责人
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验精益改善经验
工作职责:
1、全面负责夜班期间工厂的运营管理,保障生产安全与规范作业;
2、跟进白班移交的重点生产事项,确保任务有序推进;
3、及时应对并妥善处理夜班期间发生的各类突发异常情况;
任职要求:
1、具有FPC行业3年以上相关工作经验;
2、工作认真负责,具备较强的责任意识和良好的沟通协调能力。
江门蓬江区生产主管,5年以上该职位管理经验,大专以上学历,资薪面谈
8000-12000元/月
主管5-10年大专灯饰行业优先有生产管理经验
生产主管,5年以上该职位管理经验,大专以上学历,资薪面谈
注塑主管
1.1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年高中注塑操作注塑工艺设备维护生产管理
岗位内容:
1. 负责注塑设备的日常维护,确保设备稳定运转;
2. 按照生产计划组织注塑产品的制造,对成型工艺实施管控与优化;
3. 对注塑作业现场进行监督与管理,保障生产有序开展,达成既定的产量与品质目标。
任职要求:
1. 具备三年以上注塑领域工作经验,熟练操作注塑设备,掌握注塑成型原理及设备保养技能;
2. 熟知注塑生产工艺流程,精通注塑机参数设定与运行操作,具备处理现场技术异常的能力;
3. 工作踏实认真,具备较强的团队协作意识与组织协调能力。
机械结构设计主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专
1、掌握常规机械的工作设计原理,具备印花转印设备相关经验者优先;
2、具备一定的电气原理基础知识;
3、有承担项目攻关的实际经历;
4、三年以上本岗位相关工作经验。
日语品质管理
1-1.8万元/月
厂长/主管1-3年本科收纳产品品质管理
生活杂货类目,材质涉及竹子、不锈钢、木质、硅胶、亚克力等材料均可
日语需具备基本沟通能力(面试使用)
岗位职责:
1. 负责现有产品的品质管理,开展客户投诉的原因分析并制定改善对策,应对4M变更管理;
2. 参与新产品试产(PP)及量产(MP)阶段的品质确认工作,确保生产线配置、作业指导书、QC工程表、检验标准与包装规范的合理性;
3. 通过设计评审推进前期防呆与缺陷预防,降低生产成本,缩短交付周期,支持海外同步上市;
4. 在确保产品质量的基础上,主导提升生产效率与减少不良品的改善活动,达成成本优化目标。
任职要求:
1. 年龄建议35岁以内,优先考虑30岁左右;本科及以上学历;日语水平需达N2或以上;
2. 具备1-3年商品品质管理相关工作经验,能独立执行工厂审核与品质管控任务;
3. 熟悉家具类产品制造工艺流程,具有产品结构与功能验证能力,掌握风险评估方法;
4. 了解木材溯源体系及相关法规如EUDR;持有外部工厂审核或质量管理认证者优先考虑;
5. 性格积极开朗,具备良好的团队协作意识与沟通表达能力;
6. 有竹制品、缝纫纺织收纳用品、金属组装家具、树脂成型产品、木制餐具、不锈钢及金属丝厨具等相关经验者优先。
・需提供中日文简历
・出差频率:每月约5至10个工作日
门窗生产车间主管
7000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验精益改善经验机械加工制造经验
【工作内容】
-负责门窗生产线的日常运营,确保生产任务按计划顺利完成;
-监督各生产环节运行情况,持续优化流程以提升效率并控制成本;
-统筹协调生产过程中各环节衔接,及时处理突发问题;
-建立并落实安全生产管理制度,全面保障作业环境安全;
-组织开展员工指导与培训,提高团队专业能力与作业效能。
【任职要求】
-熟悉门窗家装领域生产全流程,尤其具备异形门窗相关经验;
-拥有3年以上门窗或相近行业生产管理经历,掌握生产工艺及流程;
-具备较强的沟通协作能力和团队组织能力;
-责任心强,抗压能力好,能够配合加班安排;
-接受半脱产管理模式
生产班组负责人
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,保障各环节有序衔接与高效运转
2.对生产流程进行全程监控,确保产品品质达到规定标准
3.组织并协调人员分工,优化作业流程以提升整体产能
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队并激发工作积极性
2.具备较强的应变能力,可及时应对和解决现场突发状况
3.有2年以上化妆品制造行业相关工作经验
洗护用品工厂副厂长
1-1.5万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验日化品经验质量管理经验
高薪聘请,待遇面议
协助厂长统筹工厂生产运营、品质管控、成本优化、团队管理全流程工作,聚焦洗护产品ODM/OEM代工及出口业务落地,确保生产效率、产品质量与交付周期达标,对工厂产能与效益负责。
岗位职责
一、 生产管理
1、协助制定年度/月度生产计划,根据订单需求(含外贸订单交期要求)合理排产,协调车间、设备、人力等资源,保障产能利用率≥[95]%,按时交付率≥[95]%。
2、主导生产流程优化,针对洗护产品(洗发水、沐浴露、等)灌装、乳化、包装等环节,制定标准化作业流程(SOP),降低生产损耗与返工率。
3、 负责生产现场管理,落实5S标准,监督设备日常维护与保养,保障生产线稳定运行,减少非计划停机时间。
二、品质管控
1、协助建立并完善洗护产品质量管控体系,覆盖原料入厂检验(IQC)、生产过程检验(IPQC)、成品出厂检验(OQC)全环节,确保产品符合国标、行业标准及外贸出口目标国法规(如欧盟REACH、美国FDA等)。
2、主导质量异常处理,针对批次不合格、客户投诉等问题,组织复盘并制定整改方案,跟踪落实改进效果,降低质量投诉率。
3、监督实验室运作,确保原料检测、配方稳定性测试、小样打样等工作规范开展,支持新品量产落地。
三、成本与安全管理
1、 协助推进成本控制工作,从原料采购、生产损耗、能源消耗等维度制定降本目标,实现单位生产成本逐年下降[95]%。
2、全面负责工厂安全生产管理,落实消防安全、化学品管理原料等、设备操作安全等制度,组织安全培训与应急演练,杜绝重大安全事故发生。
四、 团队与跨部门协同
1、负责生产、质检、设备等部门团队建设,制定人员招聘、培训、考核方案,搭建人才梯队,提升团队专业能力。
2、 对接研发、销售、采购等部门,协同推进新品量产、外贸订单交付、原料供应保障等工作,解决跨部门协作问题。
任职要求
硬性要求
1、 学历与经验:大专及以上学历,化工、日化、生产管理等相关专业;5年以上洗护/日化工厂生产管理经验,2年以上副厂长/生产总监同等岗位任职经历,具备ODM/OEM代工及外贸订单管理经验者优先。
2、专业能力:精通洗护产品生产工艺(乳化、灌装、包装等),熟悉各类洗护产品质量标准与检测方法;掌握工厂设备管理、成本核算、精益生产等方法论。
3、 合规意识:熟悉国家日化产品生产相关法规、环保要求及外贸出口产品认证标准,具备应对产品质量抽检、外贸合规审查的能力。
4、管理能力:具备较强的组织协调、团队管理与问题解决能力,能承受高强度工作压力,适应订单旺季加班调度。
优先条件
1、有洗护工厂出口业务管理经验,熟悉外贸订单交付流程与单证要求。
2、 主导过工厂精益生产改造或产能提升项目,有明确降本增效成果。
3、具备良好的沟通能力,能有效对接客户(含海外客户)并处理订单相关需求。
4、持有安全生产管理人员资格证书或化工相关专业职称。
广东潮州潮安区彩塘镇急需烧烤师傅一名,有独立公寓,烧烤间有空调,,工资电话联
烧烤1-2人
广东省潮州市潮安区彩塘镇急需烧烤师傅一名,有独立公寓,烧烤间有空调,,工资电话联
生产经理/项目负责人
9000-12000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
本公司是高端整体地坪工程的承建商,主要业务包括地下车库地坪、墙柱面涂料彩绘、交通标识等业务。
1、根据施工图纸和合同要求制定有效施工方案包括质量、进度、人力、材料等;
2、办理进场开工相关手续,协调使其具备开工条件以及现场用电、用水、施工人员食宿;
3、对施工人员的工作根据情况调配,并做好出勤、检查与考核;
4、组织检查、报验进场材料;
5、保持与甲方的紧密沟通,确保施工所需的各项条件能够及时到位;
6、严格控制现场签证,确保决算有据可依;
7、详细记录工地日志,并及时反映和处理工地出现问题情况;
8、组织工程验收,协助审计结算。
任职要求:
1、建筑工程相关专业,具有很强的沟通协调能力。
2、熟悉施工工艺,会做工程进度和材料计划,具有实际工程管理经验。
3、有驾照,会开车。
4、能适应省内驻场。
岗位福利:
1、试用期二个月,试用期工资9000元/月;
2、试用期过后,根据工作能力,调整工资,10000-12000元/月;
3、电话费䃼助100元/月;
4、车辆补助6000元/年,公司统一办理中石化加油卡,公司负责工作期间产生的加油费用;
5、每月4天带薪休假;
6、公司负责住宿,吃饭自理;
7、公司工资,每月月初10号之前发工资。
施工生产经理
1-1.1万元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4.主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案并推动闭环处理
5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验
4.持有建造师(一级/二级)、安全员B证等执业资格证书者优先
5.责任心强,能适应项目驻场及阶段性加班要求
机电安装经理
1.2-1.8万元/月
生产经理10年以上本科
招聘安装经理(合肥EPC产业园项目)
一,岗位职责
1。负责主导园区机电安装工程的管理,机电安装工程清单编制,预算编制及成本控制工作;
2。对园区机电安装初步设计进行计价分析,方案比选与优化建议;
3。参与招标文件编制,投标限价编制及清标分析;
4。负责项目施工过程管理工作,造价跟踪(进度款审核,设计变更计价,签证核价);
5。编制造价指标分析报告,
6。为公司提供造价咨询意见及合同商务支撑。
二、工作经验
10年及以上机电安装工程行业管理和造价工作经验;独立承担或深度参与过园区类EPC项目的图纸优化、预算编制和跟踪审计。
三、软件与工具
熟练使用广联达/品茗/斯维尔等主流造价软件;熟练使用Office(Excel/Word),能进行数据汇总与分析;熟悉Excel清单报价表,全费用综合单价模式
四,素质要求
具备良好的沟通协调能力,能对接甲方;
做事严谨细致,具备数据敏感度,能高效完成各阶段造价咨询工作;具有团队协作精神,能适应驻场,具备较强的学习能力.
联系人: 周部长 联系电话:
风力发电生产经理
1.2-1.6万元/月
生产经理3-5年大专
一、基本门槛(硬性要求)
- 学历:大专及以上(电气、风电、能源动力、机械等工科);优质企业偏好全日制。
- 年龄:45岁以下,特别优秀可放宽。
- 证书:高压电工证、注册安全工程师优先;中级及以上职称(电气/机械)加分。
- 背景:无重大安全事故记录,身体健康。
二、工作经验(核心)
- 年限:5–10年风电生产/运维经验,含3–5年管理岗。
- 规模:管理过50MW以上风电场,熟悉陆上/海上风电全流程。
- 业绩:有发电量提升、可利用率优化、降本增效、智能化运维落地案例。
- 系统:精通**SCADA、升压站、集电线路、主流机型运维。
三、核心能力
1. 生产运营
- 制定年度发电计划、预算与运维方案,管控发电量、可利用率、弃风率。
- 机组故障诊断与大修组织(齿轮箱、变桨、偏航等)。
- 备品备件、外委队伍、成本管控。
2. 安全管理(一票否决)
- 搭建安全体系,落实责任制,零重大事故。
- 安全培训、隐患排查、应急演练、事故调查整改。
- 熟悉《电力安全工作规程》、电网调度规则。
3. 团队与对外
- 团队搭建、绩效考核、技能培训、梯队建设。
- 对接电网公司、地方政府、设备厂家、集团各部门。
4. 技术与数字化
- 掌握电力系统、继电保护、一次/二次设备。
- 熟悉智慧风电、大数据分析、远程运维工具。
- 全面负责风电场生产、安全、技术、团队、成本管理。
- 制定制度、计划、预算并监督执行。
- 组织设备巡检、消缺、检修、技改。
- 安全环保、应急处置、对外协调。
- 团队建设、培训、考核、文化建设。
生产设备管理
8000-16000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专机械设备电气设备故障诊断与修复预防性维护
工作内容:
1. 定期对生产设备、机械、电气系统及配套设施进行巡检、保养与维修;
2. 快速排查并处理设备运行中的各类故障,保障产线稳定高效运转;
3. 参与新进设备的装配、调试及交付验收工作;
4. 与设备厂商及外部技术支持单位保持良好协作与对接;
5. 执行预防性维护方案,减少突发性停机风险;
6. 跟踪设备技术升级与优化改造,提升运行效率与工艺水平。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气或相近专业背景;
2. 具备3年以上设备维保或相关领域实际工作经验;
3. 掌握常用生产设备及其机电系统的结构原理与维护方法;
4. 具有较强的故障分析能力及团队配合意识;
5. 持有行业相关资格证书者可优先考虑。
设备主管
8000-14000元/月
生产设备管理员月结3-5年本科
岗位内容:
1、负责设备的调研分析、型号选定、安装调试及验收归档工作;
2、编制生产设备预防性维护计划,并开展月度维修执行情况评估;
3、开展设备日常运行巡查与检修,主动识别潜在问题,分析影响设备性能和效率的关键因素,提出优化改进措施并制定实施计划;
4、负责设备相关技术文档的起草、更新、执行落实及归档管理。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具备机电一体化、机电、仪器仪表、自动化、化工机械等相关专业知识,熟练使用常用办公软件;
3、有设备管理或工程项目管理经验者优先;
4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力,富有团队协作精神,工作积极主动;能承受工作压力,责任心强,服从管理安排。
新锐-设备运维
6000-8000元/月
生产设备管理员1-3年大专机床设备自动化设备
工作职责:
1、负责生产现场设备的安装与调试工作;
2、承担车间各工序设备的日常维护、保养及故障排查处理;
3、规范记录设备运行数据,确保设备持续稳定高效运转;
4、初期需扎根设备现场,全程参与实操培训与学习。
工作要求:
1、大专及以上学历,掌握基本机械、电气原理,具备较强学习能力;
2、实践操作能力优异,对设备运维工作有高度热情;
3、吃苦耐劳,适应倒班制及车间无尘服作业环境,动手能力扎实;
4、欢迎26级优秀应届生及往届毕业者报名,学业成绩优良者优先。
技术研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士树脂材料高分子功能材料高分子基复合材料材料研发材料工艺
工作内容:
1、开展浆料配方及工艺技术的研发与优化,提升产品综合性能;
2、设计并执行实验改进方案,完成数据整理、过程跟踪及结果反馈;
3、进行浆料组分分析、原材料选型与验证,推进配方优化及失效问题分析;
4、配合事业部解决涉及有机材料的关键生产工艺难题。
职位要求:
1、具备高分子材料合成、化学或化工相关背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2、具有科研项目经验并取得相应成果(如论文、专利),有项目获奖或竞赛获奖经历者优先;
3、能够熟练检索并应用材料研发领域的中英文文献资料;
4、专业基础牢固,沟通顺畅,实践操作能力强,具备良好分析思维;
5、拥有较强的创新意识、学习能力、组织协调能力,以及良好的团队协作精神。
储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专市场营销方向销售方向
1;负责终端网点的开发与周期性维护拜访
2;管理及培训销售团队
3;学习公司销售政策并落实执行
4;按时完成销售数据报表并及时汇报
岗位要求:
1;持有有效驾驶证
2;近三年毕业或即将毕业的大专及以上学历人员
3;能适应出差及培训安排
4;退伍军人优先考虑
待遇:
1;入职前3个月享受保底薪资,专科5500元/月、本科6000元/月
2;按规定缴纳五险
3;出差期间食宿、交通、通讯费用实报实销
4;入职满一年后可享受带薪年假
职位福利:包吃、通讯补贴、带薪年假、交通补贴、餐费补贴、住房补贴、五险一金
跟单员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中包装/印刷
一、工作内容
1.掌握印刷行业生产环节及工艺流程的基本知识
2.负责客户订单的信息登记、进度跟进、沟通对接与协调处理
3.跟进订单从接收、生产到交付及款项回收的全过程
4.完善并整理订单相关的各项记录与资料归档工作
二、职位要求
1.高中及以上学历,有印刷厂从业经验者优先考虑
2.思维条理清晰,具备较强的责任心和工作积极性
3.具备良好的心理素质和团队协作意识,能适应高强度工作
4.遵守公司管理制度,服从工作安排与调配
设备管理
9000-14000元/月
厂长/主管1-3年大专五险一金印刷/包装/造纸设备经验包吃住机加工设备经验只上白班半导体设备经验自动化设备经验电子/通信设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1、依据生产实际需求,完成工装治具、夹具的结构设计及图纸输出;
2、针对工序设备存在的问题,从机械原理角度进行分析与优化,提升生产效率、产品良率、设备操作便捷性,并降低能耗;
3、配合生产团队排查设备主要故障、高频故障的根本原因,并制定有效的改善措施;
4、协助班组推进关键零部件的国产替代或自主加工方案落地;
要求:
1、本科及以上学历;具备多年相关经验者可适当放宽条件
2、具备机电一体化、机械、自动化、仪器仪表、化工机械等相关专业背景,熟练使用常用办公软件;
3、有1年以上设备管理或工程项目管理经验者优先;经验丰富者条件可适当放宽
4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力,富有团队协作精神,工作主动积极;能承受工作压力,责任心强
电镀设备主管(潮州/德阳)
1-1.9万元/月
厂长/主管3-5年大专电镀设备
岗位职责:
1、负责电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的日常巡检、预防性维护计划(PM)、备件采购计划的编制与实施;
2、承担电镀设备常见故障的判断、原因分析及修复工作;
3、具备对电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统的参数调整与故障排除能力;
4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关改进项目;
5、落实电镀车间的安全管理制度,确保作业规范执行;
6、负责设备技术员、机修人员的技能培训、梯队建设与团队管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景;
2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力;
3、具备2年以上电镀设备团队管理经验;
4、具有多种类型电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的维护、保养、故障诊断与维修实操经验;
5、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备良好的沟通表达、组织协调及执行能力。
电镀设备运维(德阳)
9000-18000元/月
厂长/主管1-3年大专设备管理
工作要求:
1、制定并实施电镀设备(包括整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的日常点检、预防性维护保养(PM)计划及备件采购计划;
2、对电镀设备常见故障进行诊断、分析与维修处理;
3、具备电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统参数调整及故障排查能力;
4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关项目推进;
5、落实电镀车间安全规范执行与现场安全管理;
6、负责设备技术员、机修人员的培训、指导与团队管理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景;
2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力;
3、具有2年以上电镀设备管理团队工作经验;
4、具备多种类型电镀设备(如整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的维护、保养、故障判断与维修实操经验;
5、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备较强的沟通表达、组织协调及执行能力。
生产班组主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、负责车间/班组的人员配置与日常管理;
3、落实车间/班组现场6S管理,管控质量、损耗及设备运行状况;
4、推动车间/班组的创新实践与组织建设;
5、营造积极的班组氛围,增强团队凝聚力与员工归属感;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备两年以上制造业管理工作经历;
2、有半导体行业相关从业背景者优先;
3、逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能适应一线工作环境,抗压性强。
栏目概述
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