岗位职责： 1. 负责项目内水电设施、空调系统、电梯及公共区域设施的日常巡检、维修与保养工作 2. 及时响应并高效处理各类报修需求，确保设施安全、稳定、正常使用 3. 承担强弱电系统基础维护及应急抢修任务，适应轮班及突发情况响应要求 4. 配合其他部门完成后勤保障相关工作，支持园区整体运营顺畅 5. 规范填写维修记录，妥善保管工具及备件，落实安全生产操作规范 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，身体健康，无传染病及不良嗜好，无违法违纪记录 2. 高中及以上学历，熟练操作电脑，具备基本办公软件使用能力 3. 具备空调、电梯、强弱电等相关维修经验，持有效特种作业操作证者优先 4. 责任心强，服务意识佳，具备良好沟通能力与团队协作精神 5. 能服从工作安排，适应轮班制及应急维修工作节奏 双休+五险+节假日福利+包住+餐补，环境好工作稳定

广东深圳五金店招聘维修师傅。要求年龄50岁以内。薪资待遇面议。

招聘：商务楼做一休一兼职综合维修电工1名。6月双号班1名。早8：00—晚20：00。有效期内低压操作证，年龄45以下。公司有食堂，工作餐。工作地址龙华东路，近世博会博物馆。工资待遇5000—5400（含饭贴），楼内无高配间，无消防泵房，联系电话：熊先生

深圳南山地标写字楼招聘【安管员】，35岁以内，175cm以上，案场礼仪或退伍优先。税前6000元/月，26天12小时，两班倒，五险一金，包住（水电自理），食堂15-20元/餐。【工程技工】中专，55岁以内，3年以上经验，持电工/空调/特种操作证。综合8100-8500元/月，26天12小时，两班倒，五险一金，包住（水电自理），食堂15-20元/餐。地址：深圳市南山区地标写字楼联系人：贾女士（电话/）

维修工（7000-7500），包住，五险一金 岗位职责: 1. 负责物业项目日常设施设备的巡检、维护及故障处理，保障运行正常； 2. 执行公共区域水电、照明、动力系统的基础检查与维修工作； 3. 参与暖通、电气末端及配套设备的日常保养与应急抢修； 4. 及时响应业主报修需求，完成维修任务并记录相关信息； 5. 配合完成园区或社区零星整改及专项检修支持工作。 任职要求： 1. 具备基础工程维修实操能力，熟悉常见设备维护流程； 2. 动手能力强，能独立完成常规维修作业； 3. 工作踏实认真，具备较强的服务意识和责任心； 4. 能适应轮班安排，服从现场管理要求； 5. 40岁以下，持电工证。

招聘维修工。薪资为4000-5000元。要求身体健康，年龄55周岁以内；遵纪守法，培训合格并取得低压电工证；熟悉园区内公用建筑、公用设施、消防、中控和机电设备等系统的日常工作原理；吃苦耐劳，工作认真负责。联系企业时，请告知是通过金招招聘信息。

招聘工程维修员。要求持有电工证，具备相关工作经验。月休4天，购买社保，提供食宿。薪资为4500元。工作地址为古一乐丰花园二期抱朴物业服务中心。

岗位职责： 1.负责酒店/长租公寓水电维修，空调清洗保养，设备机房等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修 2.配合完成小型墙面修补、等综合维修作业 3.规范填写维修工单及备件使用记录 4.参与应急响应，快速处置突发性设备故障，保障运营秩序不受影响 任职要求： 1.初中以上学历，持有电工作业有效操作证件 2.具备1年以上综合维修工作经验 3.熟悉常见机电设备原理，能独立判断并处理基础性故障 4.责任心强，具备良好的安全意识和沟通协作能力 5.身体健康

招聘维修员一名。薪资为3500元以上每月。工作内容包括：1.负责公司的人事管理工作，协助完成各类人力资源状况的统计；2.办理员工入职、转正、调岗及离职等手续工作；3.协助各部门开展人员培训、员工绩效考核，协调劳动关系等工作；4.负责前台工作；5.负责文控工作；6.负责公司行政相关工作；7.负责政府资助的办理等。

招聘工程技工。要求具备基本的工程维修技能，熟悉水电、空调、管道等常见设备维修；持有相关职业资格证书（如电工证、焊工证等）者优先；具备较强的动手能力及问题解决能力，能独立完成常见维修任务；工作认真负责，具备良好的团队协作意识及服务意识；能适应轮班工作制，包括夜班及节假日值班；有酒店工程维修经验者和持焊工证人员优先。薪资福利为4000-6000，月休6天，包吃住，购买社保公积金。工作地址在鮜门。

深圳市宝安区招工地小工/杂工。年龄48岁以下

深圳市南山区招泥瓦工、贴砖、抹灰

深圳市龙岗区招空调安装/维修

1.场外期权合伙人看能力薪资可以面谈(在私募证券银行从业半年以上的都可以联系) (1)可全职可兼职，工作方式自由，公司提供场地接待客户。 (2)需要懂期权或懂股票的，有B端客户资源，有高净值客户开拓，有服务和维护经验， (3)有较强的沟通，协调能力，口才好，有丰富的社会关系人脉资源优先考虑。 1.大专及以上学历，金融、经济、投资、数学等相关专业优先。 2.具备2年以上金融行业工作经验，有证券公司、基金公司、银行、信托或期权业务经验者优先。 3.熟悉场外个股期权业务,了解金融衍生品市场及风险控制要点。 4.具备良好的客户沟通和管理能力，有一定的机构客户资源者优先。 5.具备较强的分析能力和市场敏感度，能够为客户提供专业的金融服务方案。 6.持有证券、基金、期货从业资格证书者优先。

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招聘综合维修工。薪资为5500元以上每月。要求高中及以上学历，持有电工证，有机械维修工作经验者优先考虑。需吃苦耐劳，工作有热情，积极向上，服从管理。

招聘维修工1名。要求持有电焊证，身体健康，品行端正，无犯罪记录，年龄在25至50周岁之间。

【物业公司直招要求45岁以下】（一）全职综合维修2名有电工本要求干过综合维修上班时间：9:00-17:30，午休1.5小时，双休，法定假期正常休，有员工宿舍（地上公寓），入职当月就上保险，有二次报销薪资：5000+350餐补+400绩效，到手4500左右；有节假日福利，生日福利，年假，加班费，（二）兼职制冷换热维修1名有空调本干过相关工作上班时间：8：00-次日8:00，上一休三（缺的班），上意外险到手薪资：3000+350餐补+400绩效；其他：物业公司，项目稳定，准时发薪工作地点：亦庄北人亦创国际会展中心有意向联系：刘女士

数据线厂招聘：跟单文员 本厂专业生产各类数据线、充电线，现因业务扩大，招聘跟单文员 1 名 (18-40 周岁)。 岗位职责 1. 接收客户订单，核对型号、规格、数量、交期、包装要求。 2. 下达生产工单，跟进生产进度，及时反馈物料、品质、交期问题。 3. 熟悉基本线材知识，配合车间、质检、仓库做好出货安排。 4. 制作送货单、对账单、报表，整理订单资料并归档。 5. 与客户沟通订单进度，处理简单咨询与售后问题。 6. 完成上级安排的其他文职及跟单工作。 任职要求 1. 高中/中专及以上学历，有电子厂、线材厂跟单经验优先。 2. 熟练使用 Excel、Word，做事细心、数据准确。 3. 能看懂简单订单、工单、BOM 表，了解数据线基本规格更佳。 4. 沟通能力好，有责任心，能吃苦耐劳，适应工厂工作节奏。 5. 服从管理，稳定性强。 薪资待遇 - 薪资：面议（底薪+全勤+绩效) - 上班时间：根据工厂安排，月休 2–4 天 应聘方式 联系电话： 刘先生 工作地址：________ 有意者请直接电话联系或带身份证到厂面试

岗位职责： 1.开发各种材质以及工况的切削液配方 2.配合销售推广切削液添加剂，帮客户定制方案 3.配合销售出差拜访客户 4.帮助客户解决线上问题 5.承接公司各项研发任务 岗位要求： 1.在切削液领域有丰富的研发经验 2.有大量的线上问题解决经验 3.对于各种工艺的金属加工液有应用稳定的方案

岗位职责： 1、依据PMC的月度及周度规划，科学编制生产计划，并负责设备的安装与调试工作； 2、统筹协调SMT各班组人员配置，高效组织生产作业，推进团队人才梯队建设； 3、建立健全生产车间的各项管理规范与流程，推动实施并落实监督检查机制； 4、及时收集生产环节中的异常问题，进行汇总分析并提出改进方案，协同相关部门快速响应处理； 5、持续推进制造环节的效率提升、品质保障及成本优化； 6、负责员工日常管理、技能培训、职业发展指导及绩效评估工作； 7、定期采集并整理生产相关数据，开展统计与分析，为管理层决策提供支持； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效应对和解决现场生产问题 2、对待生产任务具有高度的责任意识和落地执行能力 3、大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验 4、目标明确，执行力强，工作认真细致，具备较强的抗压能力

1、合理调配公司资源，优化生产流程，统筹安排、安全高效地落实上级下达的生产任务、试制任务及5S管理维护工作； 2、全面落实并持续改进ISO9001质量管理体系在产线的执行，强化员工品质观念，培育团队协作意识； 3、结合《BOM》技术资料，确保首件产品制作符合标准要求； 4、强化过程管控，运用统计方法及时识别与解决异常，并反馈质量动态，保障生产输入输出高效衔接，推行目标化管理； 5、在实际操作中发现与《作业指导书》不符的情况，及时上报，确保技术文件的准确性和有效性； 6、通过早会传达生产重点事项，定期组织员工培训与绩效考核； 7、关注员工生活状态，提升员工职业素养，激发工作积极性，鼓励提出有助于改善工作的合理建议； 8、处理日常事务性工作，完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备2年以上同行业生产管理岗位工作经验； 2、熟练掌握PDCA、5M1E、5W1H等管理工具的应用； 3、具备较强的现场管控能力，以及良好的沟通协调、执行推进和过程控制能力； 4、接受过5S管理、优秀班组长等相关培训者优先； 5、能熟练操作计算机，掌握常用办公软件使用； 6、工作认真负责，踏实肯干，抗压能力强，具备较强的自主学习能力，持续提升综合能力。

招聘熟悉石材品类相关人员对接项目现场收货配合材料对接签收，每日项目走场事实汇报

细心，有责任心，愿意加班

招组装拉长1人，试用期一个月，薪资可面谈。 一、岗位职责： 1、负责本组设备、人员、生产计划、产量及数据统计等管理工作。  2、根据计划员下达的生产计划，及时安排物料的领取、分配，掌握后焊工艺，并正确指导员工操作。  3、协助主管做好本组内的安全生产和劳动保护工作，关心员工，建设好本组队伍。  4、加强质量管理，随时检查员工的操作是否符合工艺，发现质量问题须及时纠正。  5、做好本组的“6S”现场管理控制，规范操作，减少浪费。  6、做好当日产量的核实与统计，对当日生产中后剩余物料做好记录和整理分类转移。  7、上下班时做好本组管辖内的卫生清扫工作及灯、门、窗、设备的检查。  8、服从上级领导，完成上级交付的各项临时性工作。 二、任职要求 1、有电子产品生产线组装工序管理经验； 2、熟悉电子元器件的基本性能； 3、有效沟通，确保生产管理工作的井然有序； 4、有管理过20-30人以上的工作经验。

有数码印刷厂工作经验者优先，主要负责印前文件处理，跟单，发货的

职位描述 注：具备电源/电池研发背景（小功率方向亦可）且有意向转型为FAE者优先考虑。 --电源方向：熟悉UPS、OBC、储能逆变器、光伏逆变器、DC/DC电源、小功率电源等相关产品经验均可 --电池方向：具有笔电、二轮车、电动工具类等电池应用开发经验者均可 岗位职责： 1、聚焦公司半导体功率器件IGBT、MOS等产品的市场拓展，向客户提供专业的技术支持服务； 2、落实公司年度DI/DW目标，完成部门下达的各项任务要求； 3、对接客户研发端的技术选型需求，提供准确的器件选型建议及设计方案参考，高效解决客户提出的技术问题； 4、定期组织产品技术培训，提升客户对产品的理解与应用能力； 5、及时收集并反馈市场动态，为公司产品规划和应用方向提供有力支持。 职位要求： 1、大专及以上学历，电力电子相关专业优先； 2、具备2年以上电源/电池研发或电源类FAE工作经验； 3、了解原理图设计，有PCBlayout经验者优先； 4、熟悉产品方案设计、元器件选型、硬件开发及调试流程； 5、具备较强的学习能力，能快速掌握新知识，积极应对新技术挑战； 6、具备良好的沟通技巧与团队合作精神。

职位要求： 1. 负责公司电子塑胶类产品的设计、开发及样品制作，确保符合产品特性与客户需求。 2. 可独立完成塑胶类产品结构设计与电子原理图绘制，精通塑胶制品结构布局、电子方案规划及相关工艺流程，具备从研发设计到模具开发、试产至量产的全流程经验。 3. 熟练掌握CAD、CREO及电子类DXP软件，熟悉常用办公软件操作。 4. 具备独立处理技术数据的能力，善于分析和解决实际问题，拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效配合团队攻克技术难点。 5. 有电子玩具行业背景或从事过电子玩具产品开发工作的候选人优先考虑。