物业经理工地小工/杂工
【物业公司招聘】1.项目经理一名：认真负责，沟通能力强，有物业管理工作经验优先；2.绿化工6名：身体健康.62岁以下3.维修工一名：精通水电暖维修；5.杂工一名：吃苦耐劳，身体健康。联系电话：
物业经理综合维修工绿化种植
物业公司招聘以下岗位：1.项目经理一名，要求认真负责、沟通能力强，有物业管理工作经验者优先。2.绿化工六名，要求身体健康，年龄62岁以下。3.维修工一名，要求精通水电暖维修。4.杂工一名，要求吃苦耐劳、身体健康。工作地点在甘肃兰州。
项目经理
2-3千/月
物业经理社保1-2人月结全职
1.教育背景：本科及以上学历，物业管理、房地产经营与管理、工程管理等相关专业优先
2.工作经验：具有2-5年物业管理相关工作经验，熟悉项目运营流程，具备一定的团队管理经验。有大型项目经验者优先，熟悉物业市场动态。
3.年龄：30-45岁左右
4.专业技能：掌握项目管理工具，熟悉物业法律法规，具备较强的风险识别与防范能力。
5.沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力，能与政府部门、业主委员会、施工方等各方建立良好关系。善于团队管理，能调动团队积极性，达成项目目标。
6.其他要求：具备物业管理经理证书或其他相关专业资格证书者优先。具有知名品牌物业公司工作经历者优先。有意者请联系：顾经理：
物业经理长白班交社保
4-5千/月
物业经理社保3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹协调客服、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程
3. 处理投诉与突发事件，建立高效应急响应机制
任职要求：
1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉保安保洁项目全流程管理
2.熟悉《物业管理条例》及地方性法规，具备基础法律风险意识
3. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理经验
4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏
住在小区分片区管理员
3-4千/月
其他物业人员保险社保1-2人月结全职
工作内容：
1.登记、维护小区内业主信息，整理入册。
2.催缴物业管理费、停车费等相关费用，并制作物业各类台账。
3.日常小区内四保服务的检查、装修管理、垃圾管理、考核等相关痕迹管理工作。
4.受理业主报修、投诉、回访等相关物业服务工作。
任职要求：
1.大专以上学历。
2.能熟练使用电脑。（WORD、EXCEL等办公室软件）
3.普通话标准，能听懂上海话，有一定的沟通能力。
4.工作有责任心和主动性，为人随和，细心有耐心。
5.持物业经理证优先。
年龄：30-55岁，身体健康，男女不限。
工作时间：0830--1730，做五休二。工作地点：漕宝路1555弄。五险一金，月薪3800-4200。
物业费催收专员
4千-1万/月
其他物业人员社保月结
无经验者可提供带薪培训，此岗位不要求通过法考，无销售性质岗位要求:
1、根据公司提供信息与当事人进行沟通，运用情，理，法，相结合的方式做好诉前调解工作;
2、根据公司流程，做好非诉讼调解阶段进度并记录工作;
3、根据沟通情况，做好函件发放。
4、函件发放完成以后的及时沟通跟进工作时间:
夏令时:周一到周五，上午8:45-12:00，下午14:00-18:00;
冬令时:周一到周五，上午8:45-12:00，下午13:30-17:30。福利待遇:
1、缴纳社保，保障基础福利;
2、底薪+提成+奖金，综合薪资4k-10k
3、大小周，法定节假日，带薪年假、不定期团建、外出旅游、节日福利....
保安物业经理绿化种植保洁水电
小区物业招聘以下岗位：
物业经理：薪资面议。
物业办公室文员：招聘多名，月休4天，薪资3800元以上。
小区保安员：招聘多名，薪资4500元左右，年龄55岁以下，12小时工作制，2班倒，月休2天。
小区保洁：招聘多名，薪资2600元，月休4天。
小区绿化：招聘多名，薪资3000元，月休4天。
物业电工：招聘多名，薪资4500元。
工作地址位于江门市蓬江区。
物业经理
7-9千/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责：
1、所辖物业的服务管理、经营管理工作，完成公司下达的各项指令、指标；
2、制定管理处年度工作目标、计划并组织、监督实施；
3、按照公司流程及权限对管理处各项文件、费用进行审核、审批，控制经营成本；
4、组织年度立项工作，按计划组织监督完成，确保项目质量；
5、根据管理目标及公司制度，检查、指导、考核各班组的日常工作，并持续改进；
6、开展多种经营服务、便民服务，做好开源节流节能工作
7、与业主做好沟通和协调，处理客户的投诉和突发事件；
8、开展丰富多彩的社区文化活动，营造安全、和谐社区；
9、合理配置办公资源、人力资源，做好内部行政和人事管理、培训、考核工作；
10、协调公司各职能部门与各管理处、各员工和政府相关职能部门的工作；
11、接受业主监督，完成合理性工作。
任职资格：
1、年龄45岁以下，大专以上学历（统）
2、专业：物业管理、行政管理、财务管理、土木工程、房地产等
3、工作经验：有5年以上相关工作经验
4、知识要求：掌握物业管理专业知识；具有相关法律法规知识；
工作地点：海港区内
职位福利：绩效奖金、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利、周休两天
铲车司机1-4天3-5人月结
武威市民勤县招铲车/装载机司机青苔泉煤矿找铲车司机4名工资9500元.每月15号发.要技术好的，一两天能到的联系
物业经理绿化
银基实业美欣物业新密银基国际招聘以下岗位：
一、物业管理员（2名），薪资3700-4000。岗位职责包括处理客户咨询，记录并及时处理客户反馈的问题，协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等工作。
二、物业工程主管，薪资6500-7000。岗位职责包括合理安排各项工作，按时完成上级指令；保障所需的水、电、燃气、制冷和热能供应，积累有关资料和数据，为管理决策提供措施；定期编写月、周报告、运行报表等工作，积累有关资料和数据，为管理决策提供依据。
三、工程维修，负责所辖区域设备维护，上门维修报事报修等，薪资4100，提供住宿。福利包括缴纳社保、提供吃住、月休四至五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。
四、绿化工，薪资2800，负责小区园林绿化。福利包括缴纳社保、提供吃住、月休四至五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。
地址位于新密刘寨镇银基度假区。
水电工物业经理
招聘岗位：水电工（急招）。要求持低压或高压电工证，年龄50岁以内。待遇面议，享受节假日补贴和高温补贴。
招聘岗位：物业管理员。要求有物业相关经验，大专及以上学历，年龄45岁以下，会电脑操作。待遇面议，享受高温补贴和节日福利。
工作地点：洞头区瓯江口星屿海佳苑。
绿化
勒流物业公司招聘以下岗位：
一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验者优先，薪资面议。
二、清洁工、绿化工多名，性别不限，年龄60岁以下，薪资2600-3000元/月。
工作地点位于勒流政和中路。
绿化
勒流物业公司招聘以下岗位：
一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验者优先，薪资面议。
二、清洁工、绿化工多名，性别不限，年龄60岁以下，薪资2600-3000元/月。
三、保安员及保安领班多名，年龄59岁以内，薪资3300-4500元。
工作地点位于勒流政和中路。
绿化
勒流物业公司招聘以下岗位：
一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验者优先，薪资面议。
二、清洁工、绿化工多名，性别不限，年龄60岁以下，薪资2600-3000元/月。
工作地点位于勒流政和中路。
保安保洁
星城物业岗位持续开放招聘岗位：秩序白班员｜年龄50岁以内。秩序夜班员｜年龄57岁以内。小区维修员｜年龄55岁以内小区保洁员｜年龄56岁以内注：身体健康，无犯罪记录。联系电话：面试地址：御景湾9号楼客服中心二楼。
甘肃武威景瑞苑物业招聘维修工一名，能吃苦耐劳，服从管理。具体事宜面议。联系方式：
综合维修工1-2人
景瑞苑物业招聘维修工一名，能吃苦耐劳，服从管理。具体事宜面议。联系方式：
甘肃武威招聘安装、维修人员，人数若干名。薪资面议。工作地址位于陇源市场后门。
综合维修工家电安装其他安装维修家电维修
招聘安装、维修人员，人数若干名。薪资面议。工作地址位于陇源市场后门。
甘肃武威景瑞苑物业招聘维修工一名，能吃苦耐劳，服从管理。具体事宜面议。联系方式：
综合维修工1-2人
景瑞苑物业招聘维修工一名，能吃苦耐劳，服从管理。具体事宜面议。联系方式：
物业工程
3-4千/月
物业工程主管社保保险3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责物业项目内设施设备（含供配电、给排水、暖通、消防、电梯等）的运行、维护与管理工作
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队日常巡检、故障响应与维修调度，确保报修及时闭环处理
4. 监督外包维保单位服务质量，审核技术方案与验收结果，控制工程成本
5.配合物业服务中心开展装修管理、节能改造及重大活动工程保障工作
任职要求：
1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准
3. 具备较强的现场问题解决能力、跨部门协调能力和团队管理经验
4.持有高低压电工证、消防设施操作员证等专业资格证书者优先
5.责任心强，具备良好的服务意识、应急处置能力和文档管理习惯
医院物业项目经理
5-7千/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
医院物业项目经理
缴纳社保、双休、节假日福利。
一、岗位职责
1. 全面负责医院物业日常运营管理工作，统筹制定物业部门工作计划、管理制度及操作流程，确保各项物业工作标准化、规范化开展，契合医院医疗服务特殊要求。
2. 统筹管理医院保洁、安保、工程维修、绿化养护、后勤保障、医疗废物规范处置、病区陪护管理等全模块物业工作，监督各岗位人员履职情况，保障医院诊疗环境、公共区域干净整洁、设施设备正常运行。
3. 严格落实医院感染防控相关要求，规范物业人员消毒消杀、医疗垃圾分类清运等操作，配合医院院感部门做好防疫、院感防控相关后勤保障工作，杜绝院感风险。
4. 负责物业团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理，提升团队专业素养与服务意识，打造高效、负责的物业服务队伍；妥善处理员工关系，稳定团队人员配置。
5. 对接医院各科室、行政部门，及时响应并解决科室提出的后勤物业需求，处理患者、家属及医护人员关于物业服务的投诉与建议，提升院内服务满意度。
6. 管控物业项目成本，合理规划物料采购、人员开支，做好固定资产盘点、设施设备维护保养预算管理，在保障服务质量的前提下实现成本优化。
7. 配合医院完成各类应急处置工作，包括突发公共卫生事件、消防安全、设施故障等，制定相关应急预案并组织演练，确保医院后勤保障安全稳定。
8. 完成医院交办的其他后勤物业相关管理工作。
二、任职要求
1. 年龄45周岁以下，大专及以上学历，物业管理、酒店管理、后勤管理、临床医学等相关专业优先。
2. 具备3年及以上医院物业同岗位管理经验，熟悉医院后勤物业运营流程、院感防控规范、医疗废物管理条例及医院安保、工程维修相关要求，无医疗行业物业经验者勿扰。
3. 掌握物业管理专业知识，熟悉国家及地方物业管理、消防安全、环境保护相关法律法规，具备完善的物业管理制度搭建、团队管理、流程优化能力。
4. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和责任心，做事严谨细致、执行力强，能快速响应医院各类后勤需求，适应医院轮值、应急加班工作节奏。
5. 熟练使用办公软件，具备良好的文字撰写、工作计划制定与总结能力。
6. 身体健康，无不良从业记录，品行端正，具备良好的职业素养和服务意识，认同医院公益服务理念。
7. 持有物业管理师证书、消防设施操作员证书、安全员证书等相关职业资格证书者优先。
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